推动女性创业.docx

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1、推动女性创业关于推动县女性创业发展的建议近年来,随着社会经济的发展,越来越多的创业女性不断涌现,她们以坚毅的毅力、坚韧的精神、过人的才智和剧烈的责任感,在各行各业中迎难而上、奋力拼搏,成为创业热潮中的女杰,她们在创建财宝和创建就业机会方面为社会做出了贡献,成为推动社会经济发展的重要力气。然而随着社会经济体制的变革和改革开放的不断深化,女性创业形势和压力不断加大,在创业进程中遇到了一些困难和问题。为此我们必需将帮助和促进女性创业作为一个重要的经济和社会问题,赐予高度关注。一、当前女性创业基本状况及存在问题随着经济社会发展的日益进步,越来越多的*妇女走上了自主创业的道路,她们不仅在针织服装、美容美

2、发、商业服务等女性创业比较集中的领域长袖善舞,更有许多巾帼不让须眉的女英雄在制造业、房地产业、外贸流通业、电子信息产业等开疆拓土,做出了不菲的业绩。然而妇女在创业过程中仍旧面临着诸多的困难和挑战。主要体现在以下三个方面。1、创业相识不深阻碍了女性的创业热忱。女性创业在缓解就业冲突中的社会作用没有引起社会足够的重视,激励与支持女性创业的社会家庭氛围尚未形成。一是女性创业实力受到普遍怀疑。在社会普遍相识中,女性创业更多的是解决富余劳动力就业的无奈之举,而真正将女性创业作为提升女性整体素养,促进女性发展的重要举措的相识并未形成。二是女性创业的精力往往被牵制。女性的创业黄金期往往在30-40周岁,而这

3、一时期妇女,尤其是农村妇女的生活重心倾向于家庭,担当了照看老人、抚育子女的责任,陈旧的观念在很大程度上阻碍了广阔妇女创业的脚步。2、文化素养偏低束缚了女性创业的实力。据抽样调查显示,我县创业女性的受教化程度以中学、中专、初中学历居多,占51.6%,高校以上学历者比例不高,仅为6.9%。创业前身份为下岗失业人员或经营状况不景气的企业单位在职职工,占45.1%,从事农业劳动的占45.8%,有企业经营管理阅历的人员只占9.1%,女性整体素养还有待进一步提高。3、创新进取意识缺乏限制了女性的创业转型。由于创业女性自身文化素养等因素影响,我县广阔妇女的创业大多集中在传统产业,科技含量不高,创办的项目大多

4、以中小项目为主。据抽样调查统计,企业以家庭作坊经营方式为主,用工人数大多在5人以下占67.9%,具有100人以上肯定规模的企业只占0.5%,大多企业尚处于创业初期和投资回收期,占比达64.7%。同时,在创业过程中缺乏对市场的把握,转型升级步伐滞后。如横机编织行业,以女经纪人接单组织家庭妇女编织为主,曾一度流行于农村妇女创业就业热潮中,然此行业过分依靠市场,牵头人又缺乏创新意识,从20*年起就渐渐消退在公众眼前。二、关于推动女性创业发展的对策措施妇女创业是一项系统的社会工程,我们要从维护妇女权益,推动妇女发展,实现事实的男女同等动身,在制定政策、整合资源、供应服务上进一步向妇女倾斜,全面推动妇女

5、创业工作。1、强化思想引导,点亮女性创业热忱。通过各种渠道,加强宣扬引导工作,主动培育创业文化,宣扬妇女劳动的传统美德,宣扬和激励更多的女性通过自我创业实现自身价值,营造女性创业发展的良好人文环境和社会氛围。大力宣扬各级党委政府关于推动自主创业、促进女性创业的各项实惠政策,调动广阔妇女的创业主动性。要大力表彰、嘉奖创业主动分子和胜利创业的妇女典型,广泛宣扬她们敢为人先、勇创新业的先进事迹。通过举办创业论坛、创业女性先进事迹报告会等形式,让身边摸得着、看得见的典型事迹,激励广阔妇女坚决信念、树立创新、竞争、拚搏的创业意识,塑造女性创业的文化。2、强化技能培训,提高女性创业实力。针对女性文化素养偏

6、低和技能水平整体不高的状况,建议根据眼前抓就业,长远抓培训的思路开展培训工作。要逐步建立政府、企业、职业技能培训机构等共同参加的社会化培训机制,在培训过程中,坚持实际、实效、好用的原则,科学确定培训内容和方法,重点发展订单、定向式培训,做到市场须要什么就培训什么,发展什么产业就培训什么技术,使受训人员结业后就能干脆创业,以调动女性参加培训的主动性。对于具备创业条件、有志回乡创业的,抓好创业培训辅导,提高创业实力;从长远讲,应整合农业、教化等部门培训资源和项目,围绕本地的优势产业,进一步加大女性的培训力度,推动更多的技术型女性实现创业。3、强化平台搭建,拓展创业服务渠道。各级、各部门要协调协作,

7、强化服务,加大扶持,形成促进女性创业的合力。一要根据同业聚集、优势互补、扬优展长的工作思路,主动创建条件,加快女性创业基地建设,建成一批巾帼创业示范园、创业示范街等,为女性供应低租金、一站式服务的创业环境,从而形成推动创业、促进就业的良性氛围。二要大力引导女性发呈现代农业、绿色农业、观光农业和农产品深加工业,推动和支持创办妇女发展基地,广泛建立妇字号合作社,激励女性参加农业产业化建设。三是政府和职能部门要全方位支持女性创业,如职能部门之间的协调问题,项目申报问题、场地扩张问题、资金借贷问题等等。针对这些问题,要出台相关文件或开通绿色通道,限定解决时间,以满意女性创业者。四要重点加快信息化建设,

8、架设市场供求桥梁,让女性能比较全面地驾驭她们所须要的市场信息,以供她们在创业前思索和决策,在创业中借鉴和参考。1 倾心服务 推动妇女创业发展 常熟市妇女联合会在深化学习实践科学发展观活动中,常熟市委提出了构建常熟跨域发展新机制、争创全省科学发展示范区的实践主题,和树信念、保增长、惠民生的实践载体。我会将推动城乡妇女创业就业作为落实科学发展观的详细行动,作为妇女儿童的生存与发展中最迫切最急需解决的问题,紧紧围绕全市工作大局,结合妇女实际状况,明确角色定位,把握工作重点,创新工作载体,在促进妇女自谋职业、自主创业方面开展了富有成效的工作。一、抓宣扬教化,促进创业就业观念的转变。充分发挥舆论的导向作

9、用,宣扬女性创办的企业,宣扬女性创业的先进事迹,让妇女群众喜闻乐见,学有榜样。先后培树表彰常熟市十大巾帼创业标兵、优秀女企业家、十行百星、双富标兵等创业典型,在主流媒体开设创业女性专栏,展示创业女性的新风采,激励引导下岗失业妇女树立创业意识,转变择业观念,自谋职业、自主创业,使创业自强的观念深化人心。培树了全国人大代表、首届全国企业自主创新优秀人物、中国百名杰出女企业家钱月宝,全国双学双比女能手刘月芬、吴俊芬,全国文明诚信个体工商户王彩芬、省劳模卫琪南等各类能手、典型,树立了当代常熟女性独立自强、创新创业的良好形象。 同时,发展壮大女企业家协会,把协会作为引领女性创业的重要平台,注意汲取走在行

10、业前头的、综合实力较强的女企业家,并依托协会不断做大做强。目前,协会会员人数达114人,其中,会长1人,副会长6人,理事12人;并依据行业、类别划分成8个小组。通过创办创业女性,成立女性创业导师团,组织巾帼创业事迹报告会,举办女性创业征文等,树立女性创业典型,激发全市女性创业热忱,激励她们投身于创业实践,在创业中实现事业、家庭和谐发展。召开迎中秋话发展纪念改革开放三十周年、应对危机、共商对策等女企业家专题座谈会,引导女企业家主动应对应对全球金融危机大力发展高新技术产业和现代服务业,瞄准新目标,谋求新发展,不断推动企业发展登上新台阶。组织针织毛衫行业女企业家座谈会,共同探讨在当前金融危机状况下如何克服困难,寻求发展机遇和出路。真正把协会建设成为女企业家的创新之家、创业之家、温馨之家,为推动常熟女性创业发展、实现常熟跨越式发展作出贡献。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

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