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1、2022新员工转正工作总结新员工转正工作总结 总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,不如静下心来好好写写总结吧。你想知道总结怎么写吗?以下是我为大家整理的新员工转正工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。 新员工转正工作总结1我于XX年X月XX日起先到公司上班,从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下:一、特别留意的向四周的老同事学习在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,以较快的速度熟识着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。二、帮
2、助选购核对前期的应付账款余额并对账袋进行了分类整理,为以后的工作供应便利;并帮助选购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是主动主动的帮助选购带新人,将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经精确。四、建立库存明细账在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟识公司状况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库
3、存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程当中已经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。五、在工作中,擅长思索发觉有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的看法供应参考。六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。七、接手运费的登记工作由于起先时未交待明白,所以前段时间始终延用前期的做法,对运费进行流水登记
4、。运费管理修正后,依据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。八、热心回答同事询问的问题由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些阅历,在工作中,常常会有同事询问,我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了,我们的公司才会整体的提高。关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时肯定要处理好未达单据,不仅是送货单,
5、入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据供应不是很全,有些入库单未供应,未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好
6、的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的发展尽自己的一份力气。新员工转正工作总结2几个月的时间下来对工作我也渐渐熟识了,我用心投入到了工作当中,对自己来带这里事前我很少仔细做一件事情,xx 公司给了我许多包括自己始终缺少的那份毅力,尽管我才工作不是很久,毕业不久的我对社会上面工作不是很熟识,步入职场在xx这里做一份自己喜爱的工作很是难得,唯有无比的珍惜才能对得起工作,经过这计几个月的时间下来我觉得自己能够进步一了解工作,进一步去做这份工作了,现在我对过去的几个月总结一番。一、初到公司刚刚来到这里给我一种很浓的生
7、疏感,让我现在想着很感慨,我还是给足了自己信念,去做这份工作,尽管对于这里的一切不是那么熟识,可是对于工作热忱我始终没有削减,这也是我初入公司以来最大的动力,我特别感谢那份对工作的热忱,我也削减了这些种种缘由给工作造成的困难,我快速适应了这里,日常的工作显得很枯燥,可对我来说一点的都不,终归我是带着那份热忱来的,工作当中我主动进取,对一切能够学习的机会,通过许多途径了解学习,这是对工作的一个负责,同时也是对这份工作的执着。二、工作经过三个月的工作很短,一般来说工作须要一个长期的适应,可是这三个月是一个最干脆的实力发掘方式,三个月看出实力是不难的,我想让自己在xx 公司能够有价值,体现自己的实力
8、是一个很好的方式,我都没有常常去了解发觉,可是一旦对这份工作执着起来我就异样的努力,三个月来我没有都在严格要求自己,上班期间必需给自己定一个目标,请教同事对于一些从前没有接触的工作都在渐渐的了解,我能够正确看待工作,去实现这些,我也在工作当中一再的体现价值,能够让自己进步是我这三个月追求的东西,从一起先简洁的一些日常事物,还有一些针对工作的方式方法,我都是很生疏,渐渐找到了工作方式这也是我的一个突破。三、不足之处这份工作须要仔细,同时也须要正确看待自身,我的性格是比较浮躁,在这里打磨了许多,可对工作来讲还是须要提高,刚刚毕业的我性格上面呈现出来的浮躁这是一个大问题,我特别情愿接受看法,在接下来
9、的工作当中会出现许多问题,性格浮躁对工作确定是不好的,我会虚心接受他人的看法,浮躁的性格我会渐渐的变更,我当然知道这对接下来工作的我影响很大,完善自身的缺点我会做到的。新员工转正工作总结3一、工作总结1、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志,自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,正确处理好工作与私事的关系,从不因个人缘由请假或耽搁公司的正常工作;同时我仔细学习并严格遵守公司的各项规章制度;团结同事,主动合作,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。2、做好本职工作,包括日常账务处理;月末结账、出具和向领导上报财务报表等。3、协作市审计局对我公司的审计活动。经公司领导同意,先后多
10、次供应公司相关的财务资料和工程资料。4、修改和完善公司的财务管理制度。先后修改完善了公司固定资产管理规定、公司报销管理规定、公司资金支付管理规定等。5、为商砼公司建账,使商砼的财务核算起先走上正常化。为商砼有限公司新建立帐套,设置会计核算科目,并刚好进行了相关的账务处理。6、帮助施工单位、地税局开局公司代征税。7、协作财务经理协调市交通委、市水利局、市建设局和公司工程管理部编制并完善二期贷款的运用,与国家开发银行股份有限公司为首的银团胜利签署二期贷款合同。8、做好领导日常交办的其他事务。二、存在的问题两个月来,我尽管围绕自身工作职责做了肯定的努力,取得了肯定的成果,但我深知这点与公司的要求和期
11、望相比还存在一些问题和差距,同时也犯了一些错误。主要表现在:1、自己来公司时间短,一些状况还不熟识,许多工作不能刚好做出反应,做出让领导满足的结果。我信任随着工作的深化,我会做得更好。2、对于公司的规章制度理解不够透彻,违反了公司的规定。“打印门”事务就是一个惨痛的教训,我已经深刻相识到自己的错误,并决心在今后的工作中杜绝此类事务的发生,希望大家监督。3、自身的业务学问和实力还有欠缺,须要不断地学习和提高。4、工作方式方法上和工作看法还有待改进。5、思想上存在惰性,没有主动主动参与理论学习,有点远离组织生活。针对上述缺点和不足,今后的工作中,我会不断加强业务学问学习,提高自己的业务水平,更好的
12、做好自己的本职工作;提高自己的思想觉悟并付诸行动,严格要求自己。三、对公司的一点建议1、树立企业的企业文化。现代化企业,都有自己独特的企业的文化。企业文化是一个企业内在的灵魂和发展动力。尽管公司成立时间不久,经过一年的发展,应当总结出一些自己的文化。伴随企业的发展和壮大,不断修正和完善企业文化。2、公司须要严格的规章制度,同时也须要肯定的柔性管理。公司年轻人比较多,性格多样,特性不同,一些事情的处理上要照看感受,可以实行先提示的方式处理。不要引起逆反甚至潜在的内部敌对心情。最终,感谢领导和同事们始终以来对我的关切和帮助。希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的和各位一起工作,团结协作,共同努力
13、,为投资公司的发展而努力。感谢大家!新员工转正工作总结4进入公司之后,我度过了一段学习的时间,紧接着度过了一段提升自我的时间,接着就是一段突破现有格局的时间。在这几个月的试用期里,我进步飞速,让领导对我刮目相看了,也让自己获得了殊荣。所以在我这次试用期结束、即将转正之时,我想对自己过去这段时间进行一次总结,期盼今后更好的将来。还记得我刚刚进入公司的时候,是一个什么也不懂的小白,刚刚进入社会、进入岗位,这对于我来说挑战实在是太大了,加上我个人的性格是比较害怕的,所以进入这个新的集体之时,自己始终处于一种很被动的状态,也很少主动的去学习。但是后来,是领导点醒了我。她跟我说假如我现在还不主动一点,那
14、么以后遇到更多问题的还是我自己。有时候只有先把一些苦吃完了,后面才会更加顺当和简洁一点。领导的一席话让我突然醒悟了过来,或许我应当正视自己现在的状态和格局了。我懂得不多,假如还不去学习的话,又该怎么去提升自己呢?所以从那以后我就起先变更自己,奋力学习了。刚进入一家企业,首先要做的就是要学习。其实我们部门的同事们都还是蛮好的,平常主要我主动去问,去请教,大家都是特别快乐的帮助我、为我解答问题的。以前我不主动,所以觉得别人对我冷漠,在这个社会上,假如我不主动去做一些事情,又有谁会关注到你呢?不要总把自己想的很重要,其实大家都是一个普一般通的人,不要总想着让别人来找自己,你现在平淡无奇,不足以去吸引
15、那么多人的目光。所以这一次,我也是受教了,变更了以往清高的那个自己,起先放下全部的清高去向大家学习了。后来打好了基础之后,我就起先去提升自己了,其实当自己变更了之后,发觉这个世界都似乎变了个样,自己的挚友越来越多,自己的选择也越来越多,生活供我去走的路变多了,而我自己也渐渐走向了自己想要去的那一个方向。这三个月的试用期,真的是我进入社会之后最为深刻的一段时间。很感谢这段日子里,大家对我的包涵,有时候我有些事情做的还是不太对,但是大家照旧包涵我、谅解我,给我最大的激励。真的很感谢每一个关切我的同事和领导,以后我会接着努力、接着追逐的。新员工转正工作总结5打仗和了解公司是从雇用信息起先的,公司“坚
16、持无来由退房”的朴实许诺给了我最初的优越印象,也是在此前提下,依据本身的工作阅历、公司的岗位工作要求和薪资酬劳程度,选择向公司应聘。通过从应聘历程的干脆打仗到试用期间的深化了解,对公司的经营理念、使命和愿景、行为代价标准、内部治理制度逐步熟识,个人的秉性也与公司企业文化相吻合,感到在这样一个空间和平台上具有优越的工作状况、学习条件、薪酬酬劳和成长空间,是目前个人走出校内进入社会工作以来感到的一个就业平台、创业团队和成长空间。综合阐发进入公司以来的学习和工作阅历,对试用期间的学习和工作环境作出客看总结。作到公司与个人之间相互了解,以利于个人的发展,进步岗位工作效率和质量,匆忙进部门工作的顺当开展
17、和公司的成长。个人现在在公司的工作岗位为项目拓展部投资阐发师,该岗位作为房地产开拓企业的项目前期工作岗位,主要为房地产开拓项目机会的信息搜集、阐发、处置惩处,是公司高层领导项目决策的参谋。其工作职责主要有投资机会的找寻、阐发、比选,对项目投资作出可行性阐发探讨。该岗位应对房地产开拓经营、房地产评估、地皮评估、经济、管帐、统计、税收、金融、城市筹划、建筑工程、工程造价等相关学问的限制都有必定的深度,还应限制房地产相关的国家政策律例,熟识当地房地产市场行情。除具备上述学问面外,还须具有较强的房地产市场查询访问、和谐沟通、阐发断定等综合素养和技能。钟对上述要求,在对岗位的适应性上,个人还须对建筑工程
18、、工程造价等方面学问多进行系统性学习和进步,工作中要纯熟运用专业相关学问综合阐发和办理问题。试用期间的主要工作内容为:查询访问搜集项目信息、联系沟通外部客户、项目地块实地勘察、项目环境综合陈诉请示、项目周边市场查询访问、项目运作规划设计、项目经济指标测算、既有项目环境跟踪、存量用地查询访问回访、合同协议文本拟定、政策律例学习组织、个人缺乏学问晋升、外部公共关系拓展、部门内部临时任务等,完成的主要工作任务有:新员工转正工作总结6敬重的领导:您好!我是XX期培训学员XX,我于20xx年10月1号成为公司实习成员到至今已转瞬到了三个月后的转正期间。在此感谢各位领导的指导下和自我努力学习不断地充分自己
19、不断的改进自我,从一个刚进公司的实习生到转正,赐予我深处感悟,接触了不少人与事。现蒋这三个月的工作汇报和心得如下。在培训期间的前一个月里,公司的人才进行培育,主要要环节 平安食品问题、宣扬、分割等个便利的学问进行培训、支配。实习期间我主要的工作是在*新区域开场。开场环节有三阶段如下:新场开场基本流程宣扬单、宣扬促销台、易拉宝广告、KT版、主题牌、举牌、吊旗、扩音器、猪笼、抽奖箱等。第一阶段,免费试吃、答题赠送2两猪肉、逛超市/买猪肉奖大肥猪、送实惠券(第5天到第25天,共21天)其次阶段,买猪肉送腊肠、腊肠试吃(第26天到第46天,共21天)第三阶段,买肉送实惠券(第47天到第60天,共14天
20、)1派单在派单的这个环节中是主要的外围宣扬,假如外围宣扬效率低的话那就代表于你这个场点的业绩达标不了领导定给自己的目标完成不了。对于这个环节我有肯定的针对性,例如:在派单的期间我会选择学校的旁边或者其他的农贸市场进行分析人流量去派单。派单的过程中主要的突出我司新开场期间有/活动来吸引顾客的留意接收我的单。2.免费试吃在试吃这个岗位中,我在思索如何让顾客来尝我炖的汤。北方人文化高知道吃人嘴软、拿人手短。还有的是平安的问题,以我的思维方式的话假如带孩子的先去逗下孩子让大人感觉他的孩子很招人宠爱,在打招呼期间我会把汤端过去给孩子。大人的第一反应就是自己试过在给孩子吃,在这期间我抓住他的停留时间宣扬教
21、化我们的平安食品。一个人吃了其次个或者旁边的顾客确定会怀着新奇心过来看我们的产品。在这三个月里统计,大部分尝过我们猪肉的顾客绝大部分都会买我们猪肉。就算不买都会过去瞧一眼问猪的来源,这时候我们也可以利用聚人气/教化等3.有奖问答题(送二两猪肉)在这九天免费送二两猪肉中来免费领二两猪肉的人的确不少。这足以证明我们外围派传单的效率做的还是不错的。许多顾客都是以传单上的题目去答题领猪肉,一般状况下到了第三天的时候我会让顾客来自问自答让消费者更加深度的了解我们的食品平安文化提高我们宣扬教化的深度。在这个环节中主要是教化顾客、还有的就是跟顾客培育感情,让顾客感觉到我们的服务去买我们的猪肉。在这个环节中有
22、必需跟团队协调时刻留意着档口的人流量去限制问答,保持档口的人气。4 . 举牌揽客:在这个环节当中我是一特性格开朗、活泼的实习员。在培训期间我运用到笑、叫、跳、三个方面来吸引顾客的眼光。牵起全部消费者的新奇心拉拢你我之间的距离去跟他们沟通进行教化。5 工作中取得的业绩:1.*市场物美陶然亭:6. 存在的不足及改进看法:(1)。对于场点的数据敏感度加强。(2)。宣扬工作中的每一个岗位细微环节、关注、还要进一步的提高。例如:举牌揽客,除了公司培育的出来的笑、叫、跳、还有自己其他的所学会的一些生活中更会吸引人新奇心的各种方式来灌入公司的文化学问当中熟识的运用。(3) .接着做一个开场先锋的人员吸取每一
23、个场点的开括阅历提高业务的质量(4)。开拓自己的视野与思维,才能更好的理解公司的方针,执行公司的政策,运营好整个团队(包括和承包商沟通沟通)完成目标。(5)。多与自己的带队人、负责人以及上级领导沟通,更加的充分去了解全部场点的数据敏感。多跟自己的新老同事时以及顾客沟通,渐渐改善自己的不足来补充自己的缺点。运用他人的优势来做好自己每一个岗位。(6)。 业余时间多看书,坚持每天都有学习,每天都能有进步。常关注新闻报纸学会更多的平安学问来补充工作中缺陷。听从领导的支配,遇到事情急时解决,站在不侵扰公司制度上来衡量问题难度(7)在这整整三个月中我发觉了公司可以更加改善一些细微环节上的问题:1.宣扬单中
24、可以更多的建议动身点突出我们公司的产品学问,例如平安食品学问,像于传单上的梅花肉,猪肉鲜红度/尾巴等方面出在传单里。2.在档口的电视机幅度是大了,但是画面出于大多部分都是新闻讲解,对于我们公司养殖的模式播放画面实在是太少。在这方面中可以多播一些我们养殖的画面来充分消费者的眼球去观看我们的电视,让顾客多停留在我们档口面前收聚人气。对自己将来工作奋斗的方向、目标在公司三个月的时间一晃而过,对于自己在公司里的将来目标能憧憬公司的宣扬部门方向前进。一步一步向上爬,做好自己所在的区域、场点的销售业绩。将壹号土猪布满在*,把平安食品、健康绿色食品带给*每一个人。让自己早日能达成定给自己的目标。新员工转正工
25、作总结7时间过得很快,三个月的试用期即将结束。这是我一生中珍贵的经验,也给我留下了美妙的回忆。在一个收获的季节,我很荣幸踏入一个崭新而充溢活力的企业。成为了一般会员。成为了在客户服务中传递欢乐的使者。感谢领导给我工作的机会,是您的,延展了我接着展翅的幻想。在这段时间里,你们给了我足够的包涵、支持和帮助,让我充分感受到了我们企业人的胸怀,感受到了“不经验风雨怎见彩虹”的英雄气概,感受到了坚持和坚决。虽然我怀着敬畏之心敬重你,但我也很惊异自己有机会成为会员。带着对将来的美妙向往和希望,我踏上了新的征程,一个平凡却不平凡的岗位。回想过去的三个月,让我快乐又担忧,有胜利的喜悦,也有哀痛的往事;我有在烟
26、雾充满的房间里发呆,半夜从床上跳起来的经验,这好像是生活的缩影,令人难忘。生活惊慌,但有序。在这三个月的时间里,在领导和同事的关切和指导下,经过我的不懈努力,我渐渐适应了四周的生活和工作环境,渐渐进入了工作状态。在这个过程中,我想分三个阶段总结我的工作。一、萌芽阶段期间主要熟识日常工作流程。比如熟识办理产权、土地证的程序,熟识业主的询问说明工作,熟识房屋的修理整改流程。涉及的东西比较困难,随机性很强。有时我急于同时处理几件事,但有时我很无聊。在这些问题上,缺乏表面的等级制度。没有对其内在属性的充分理解,很难通过直觉得到更正确的推断,因为在接收每一条信息时,都没有明确识别出哪些是关键哪些是非关键
27、,哪些是紧急哪些不是紧急,哪些信息须要马上传达,哪些信息须要过滤掉。这些在缺乏对公司整体内部运作的阅历和了解的状况下很难把握。当然,这期间是我犯错的高峰期,尤其是在处理一些事情的时候,我缺乏肯定的敏捷性,没有全面考虑一些事情,但是我向一些有阅历的同事学习,在后来的工作中渐渐提高。像我这样的新人,刚进公司,对一切都充溢了生疏和新奇。所以我常常追着工程师或者老员工问问题,他们总是能不厌其烦地说明。由此,我学到了许多以前没有学到的东西。我常常和业主沟通,能从他们身上学到其他地方学不到的东西,所以他们成了我的导师。二、成长阶段通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导,在此阶段的工作上作了肯定的调整,
28、起先分类进行工作制定每日安排,客户部的权证办理工作、业主询问说明工作、整改流程工作、业主的谈判工作等四大类。在这期间,帮助了部门的权证办理工作,业主相关权证的领取步骤,办理所需资料,以及办理时的相关留意事项。业主的询问说明工作是多样性的,让我清晰的看到了自己对专业学问的不足和服务质量须要提高,我向领导、同事及其他相关工作部门的学习,补充自己的专业学问,提升自己的服务质量,使业主满足,也让自己更好的服务于业主。在这里,我清晰的相识到:站在我面前的每一位业主,都是我心中的上帝,而我的职责就成了传递欢乐的天使,与专业打交道是一门硬的科学技术,与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓,并
29、且两手都要硬。同时,这种精神也深化到工程的整改中,通过修理小组对房屋质量的整改工作,首先要尽快整改业主反映的问题。肯定要刚好整改。因为这个问题简单影响业主生活秩序或家装进度。一但业主停工会带来工期和经济的损失,更严峻的是会影响上帝的心态,破坏了新居给他带来的开心心情。一旦业主心情被破坏了质量本身的问题已不在是主流,抚平业主的心灵深处的创伤则变成了我使命的当务之急了。这不仅提高工作效率,也增加了美誉度;其次对整改施工单位的监督,提升整改质量水平。在这期间我多次与修理工程师一同深化到实践中,找到发生房屋质量问题的根源所在,比如:铝窗渗水,主要缘由是窗密封胶和玻璃胶日久老化;门窗拼接不规范;窗墙结合
30、处与土建部分连接不够紧密。再如:墙面裂纹的裂纹、空鼓,墙体裂纹由砌体砂浆不饱满,不同材料交接处理不合理,装修开槽操作不规范等造成;空鼓是抹灰时墙体润湿不够或一次抹灰太厚以及细砂含量太重造成。通过现场的实践工作,这样可以更好的监督施工单位施工的质量,也增加了我的信念。三、成熟阶段通过前两个月对工作的不断熟识与熬炼,对基本工作技能方面有了更进一步的提高,在工作效率上也有了肯定的改善。此时也已顺当交房,但交房后的集中整改工作也随即绽开。报修的数量是前期的数倍,对于这种状况,为了限制这种现象的发展,就须要对这些整改缘由进行现场勘察,找出症结,对症下药。其中发觉误报、重复报修、及部分业主自身的装修操作的
31、不规范等导致的报修占了很大一部分。将这种报修整改降低至低点,对于整改报修、整改关闭的流程完善,就显得非常重要,同时也为我们的后期工作带来了便利,鉴于此,在领导的帮助下、在部门同事的帮助下对整改报修的流程进行了部分完善。首先从根源抓起,对业主报修问题的责任性、真实性进行核查是否属于正常修理整改范围。例如:是否是业主的操作不当(主要是门窗铝合金五金配件),通过对业主的说明工作和指导正确操作的方法是完全可以避开业主的报修投诉,同时避开了施工单位进行整改,增加了修理成本及工作量,却又没有根本性的解决问题,每次整改几乎业主都要现场监工,还造成了业主对我们满足度的下降。其次,整改后的复查和回访落实到每一个
32、责任人。复查可以检验施工单位的整改效果和整改质量,避开施工单位的偷工减料,造成整改不彻底的后遗症。回访首先可以提高业主的满足度,其次又能够听到业主真实、中肯、良好的看法和建议,提高了我们的工作质量,又何乐而不为呢?通过整改流程的完善,并在实际工作操作中得以实施,的集中整改工作得以顺当完成。但这不是三分钟热忱,在后期的正常整改工作中还要接着实施下去,还要不断的总结阅历和教训,提高、提高、再提高。随着时间的推移,在公司领导和同事的帮助之下,我不断成长,解决了一个又一个的质量投诉问题。这些问题可谓各种各样、五花八门,在这里我不一一阐述。时间流转间,我已到公司工作三个多月。特别感谢公司领导对我的信任,
33、赐予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己工作比较仔细、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱,能完成领导交付的工作。并主动学习新学问、新技能,来提高自己的综合素养,注意自身发展与进步。但也存在着很多缺点与不足:在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注意约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离;对修理整改方面,感觉自己对有些学问溃缺,如专业学问和房产相关法律法规方面。但这些缺点与不足,在以后的工作中,缺点加以留意和改正,不足的通过学习充溢自己。在此,我想借此机会,正式向公司领导提出转正申请,希望公司领导
34、能对我的工作看法、实力与表现,以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任,赐予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素养、工作实力都得到了大幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。新员工转正工作总结8时间如水,岁月如梭,进入信用社工作的半年试用期晃眼而过,感谢在这期间,总行、支行各位领导和同事对我的关切、帮助、指导和信任,让我在做好柜员工作的基础上,能有机会接触行内会计工作。在这一平台熬炼的半年时间里,我仔细提高自身思想素养,加强学习业务技能,主动履行岗位职责,较好地完成了工作任务,在思想觉悟、业务素养、操作技能等方面都有了肯定的提高,能够自觉遵
35、守国家的各项金融政策法规。现将半年来的工作状况汇报如下:首先,做为一名柜台工作人员,我深知自己作为信用社“窗口”的重要性。在工作中,通过自己不断的学习,再加上各位领导、前辈和同事的帮助,使我提高了业务技能,且能够根据正确的储蓄业务操作规程办事,同时把最便利最可行的方法运用在业务操作上,以客户须要为主。在与客户的沟通中,了解客户的需求,为客户解决所需。保质、保量的.完成各项工作任务。其次,作为一名代理睬计,我深知会计工作是信用社的一项基础性工作,肩负着核算业务、反映经营成果、预料业务发展前景,参与信用社经营决策的重要职责。会计工作的好坏,干脆影响信用社的信誉和地位,关系到信用社的生存发展。因此,
36、在担当代理睬计期间,我 回顾半年工作时间,我自觉本职工作还存在着不足,并制定今后的努力方向。我认为:1、加强对一些不常见的业务的娴熟度,使自己业务技能更加敏捷全面,避开工作中犯错。2、提高自己的心理素养、政治素养,在遇到工作较忙较累的时候,心情没有很大波澜起伏,始终保持激情和严谨的看法。新员工转正工作总结9在_厂_个月的试用期中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的确定,在他们的教育和培育下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果,个人综合素养也得到了肯定的提高,现将本人这_个月来的工作、学习状况作简要总结报告。作为一名刚刚毕业的高校生,虽然有过专业学问的学
37、习,但是实践的东西接触的少,对许多问题不了解。刚起先我做的是_专业,对许多流程还不熟识,不知道该如何做好这个专业的工作,遇到这种状况,我依靠老师的指导,以及自身仔细的学习,促成自身学问结构的完善和学问体系的健全,让自己尽早、尽快的熟识工作状况,少走弯路。一段时间之后,我被借用到_项目组做无线,在接触到新的生疏的领域时,缺少阅历,对于业务学问须要一个重新学习的过程,自己在其他同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。遇到不懂的问题就虚心的向其他同事请教,看不明白的或者不会画的图就自己查资料,翻阅以前的图纸,尽可能自己解决问题,不打搅其他同事,无论是刚刚到公司时跟着老师学习还是独立
38、的完成工作中的各项事务,都能够认仔细真,兢兢业业。在日常生活中,我仔细听从领导支配,遵守各项规章制度和各项要求,养成良好的工作作风。在学习的过程中,我深知自己还存在肯定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:(一)对厂里流程熟识不够,理论与实践的结合做的较差。(二)对厂里的工作任务能仔细完成,但主动性不够。(三)与厂里里的领导和同事们思想和工作业务沟通不够。(四)自己的整体素养和业务学习还有待进一步提高。过去的_个月,是不断学习、不断充溢的_个月,是主动探究、逐步成长的_个月。当然,初入职场,难免阅历不足,在业务学问上,与自己本职工作要求还存在有肯定的差距。但这些经验也让我不断成熟,在处理各种问
39、题时考虑得更全面,专业技能也得到了加强。在此,我要特殊感谢厂里领导的悉心栽培以及同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。我也深知,毕业只是求学的一小步,社会才是一所真正的高校。在今后的工作中,我将努力找准自己的定位,尽自己的所能为厂里作出贡献,为公司创建真正的财宝,同时也为自身谋求一个更大的进步。新员工转正工作总结10一、电编部工作本以为毕业参与工作后,这种人际关系的距离感、层次感只可能加强,但在电编部工作让我惊喜地发觉自己原先的推断错了。电编部领导都对我们这些新人亲切有加,其他大部分的老同事对我们这些新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你须要,他们随时赐予热忱地
40、指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。记得刚到一周的时间,电编部新老同事以及三位领导就已经打成一片,给我的感觉是上下同心。正因为如此,在电编部工作,让我体会了在开心中完成工作的欢欣。我在工作上的收获主要有:基本学会运用和维护摄影机;基本驾驭会议新闻与社会新闻的拍摄和采写的区分;基本了解并初步学会编辑新闻摄像带;基本学会电视新闻稿的一些写作方法和技巧等。在这期间我不仅可以较好地协作各位师兄一同出去采访拍摄工作,还可以自己独立外出采写完成详细的新闻作品。在这期间,工作上最大的不足主要有:新闻拍摄技术相对落后,画面的稳定性不够;新闻的采写比较古板,缺乏新意;新闻的敏感性相对较差,特殊是对与会议新闻
41、相关联的社会性新闻把握不足等。二、办公室工作明显,办公室的工作环境与电编部迥然相异。办公室特有的按部就班的沉静环境让我喜爱喧闹的性格有些不很适应。幸好有主任以及其他几位同事的友情关切帮助下,我较早地克服了波动的心思,全身心投入到办公室的日常工作环境中。经过一个月的工作学习,我做出了肯定的成果:协作办公室其他同事开展日常接待、后勤服务和卫生清理工作,并详细负责办公室的卫生打理;负责部分公文打字和复印登记工作;在主任的详细指导下,负责拟写相关公文,如较好的完成了自查自纠工作总结。在办公室工作不足主要有:缺乏基本的办公室工作学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;对我局各部门的
42、工作状况缺乏全面详细的了解,从而影响到相关公文写作的进行;对电脑学问的驾驭度较低,这干脆影响到相应的工作质量;工作细心度不够,常常在小问题上出现错漏;办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位等。就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满足的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的安逸感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的“企业文化”氛围给了我工作的信念。新员工转正工作总结11记得在新员工培训的第一堂课上,我们五十多个质检新人在六楼会议室大厅挨个作自我介绍,我当时是用这么一句铿锵有力的话作收尾的:“生是质检人,
43、死是质检鬼。” 这句话立即把在场的大家给逗乐了。的确,这话略带幽默色调,但幽默的背后,也恰恰反映了我心中那份对质检事业的热忱。转瞬之间,说出那句话距离现在已经有半年的日子了,在这半年的时间里,我从一个高校生蜕变为一个质检人,这其中在我的身上发生了许很多多的改变,这些改变得益于质检院“公允、科学、效率、价值”的核心价值观;得益于四周同事们手把手地阅历传授;得益于平日里工作对自身的磨练进入这个大集体,我倍感欣喜,倘如能成为这个大集体的正式一员,那更令我高兴鼓舞。接下来,我就针对这半年来自己的方方面面做一个全面的总结,也算是给自己的工作、学习和生活做一个梳理。一、在工作中熬炼自我(一)文字工作考量我
44、的实力在过去的半年中,我撰写了6则所内信息(其中2则上院网);5篇好人好事(其中1篇登在院宣扬栏上)。作为新闻学专业毕业的我来说,玩转笔杆子算是自己的强项,但是,在平日的工作中我发觉,在这方面自己存在的薄弱环节也有许多,那就是公文的写作如何写好报告、请示、函、会议纪要等等,这些不足还要在今后的工作中接着加以弥补。(二)管理工作考量我的毅力我的管理工作分为样品管理和仪器管理两部分,这是日常工作的重点,就如两支主旋律一般贯穿在每天7个小时工作时间当中。作为文科生,在来质检院之前我从没接触过理工类工作,以至于做样品管理员和仪器管理员时遇到不少困难。比如,我向检验员同事描述接收到的样品时说:“就是那个
45、铁的,有许多洞的那种蜂窝煤。”金属室的同事被我搞得一头雾水,弄明白之后个个哈哈大笑,夸我很有想象力,后来我才知道那个样品的学名叫“锚具”。又比如,管理仪器之后我才知道原来游标卡尺还分许多种,有深度的、高度的、砖用的、板厚的等等,每一种卡尺都有相对应的运用范围。我曾经自嘲自己像一只山鸡沉没在众鸵鸟之中,因为自己的学问领域和理科生几乎没有交集,我也倍感压力,生怕一个不当心影响了大家工作的顺当开展。所以,坚决不能做文科界的巨人,理科界的矮子。我起先向四周的“鸵鸟”看齐,勇于进取、主动向上地吸取一切和检验工作相关的理科类学问。这些学问的学习非常考量我的毅力,因为困难不行怕,可怕的是没有面对困难、克服困
46、难的志气,经过一系列的学习实践,不知不觉,我发觉自己已经能驾驭管理这项工作了,信任凭借着我不甘人后的精神和虚心学习的看法,在不久的将来肯定能够完全胜任这项工作。就今后如何进一步提高自己,完善自己,我制定了一个大纲:首先,不断地向前辈们学习。向陈辉所长学习博览群书的求知精神,向李勇副所长学习井井有条的规范习惯,向颜志成高工学习专心钻研的科学看法,向钱苏贤主任学习干脆利索的工作作风,向江源副主任学习无私奉献的工作修养其次,创新、完善自己的工作模式。一、设计并动手制作林雯婧日常工作表,把日常的工作分类和明细列来将之压在办公桌的透亮塑料膜下,时刻提示自己有这些本职工作;二、在台历上圈出每月的“5、10
47、、15、20、25”日为自己的重点工作日,分别代表“仪器、财务、样品、财务、总结”五项内容。三、将自己的纸制文件夹分门别类,做出自己专属的“一录两集三本四夹” 将工作条理化、清楚化。 “一录” 是工作备忘录,两集是样品集、仪器设备集,“三本”是工作日记本、钥匙借出登记本、百科学问本,四夹是样品登记夹、设备巡查夹、仪器.档案 借夹、未完成夹。(三)后勤工作考量我的耐力建材所的后勤工作内容涵盖面广,包括收集整理报纸、收发信件快递、收发传真、保证所内饮水供应、会议室的保洁、保管全所钥匙、巡查门窗关闭状况、财务统计报销等八项内容。这些工作细而杂,它们考量我的耐性和细心。记得有几次下班,我疏忽大意遗忘巡查试验室和样品间的门窗关闭状况。虽然没有什么财产损失,但是巡查是我的的本质工作,理应仔细做好。后来,经过周工的几次提示,我渐渐的改掉了这个坏习惯。其实,从这些简洁而又不简洁的小事当中,我明白了一个道理,那就是:许多事情都如检验工作一般,都须要脚踏实地、一丝不苟,只有平日的仔细和细致,才有工作的正常与顺当。二、在学习中提升素养(一)参与质检院新员工培训XX年