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1、高二班主任2022工作计划高二班主任工作安排1 去年花事已残，今年照样由根而茎而叶而花。针对上学期我在班主任工作中存在的问题和本学期的工作特点，结合本班实际状况，以实现教化教学管理目标为宗旨，在此制定本学期班主任工作安排： 一、班上基本状况: 本学期全班共有学生48人，其中男生21人，女生27人,通过高二上学期的学习，学生在纪律、卫生上都有不少的进步，班级凝合力增加。不过也有部分学生相对比较淘气、较缺上进心，自制实力差，时常不能限制自己，上课时爱随意说话或者做小动作。班级尖子生培育不够，后进生学习动力不足，处理学生上方法不够敏捷。 二、班级奋斗目标培优转差 我班是一般理科班，班上学生基础都比较
2、差，也不酷爱学习，他们的成果都不是特殊志向，学生的学习爱好也有所受挫。在这一学期我将加强对学生的心理辅导，对每一次考试成果做好跟踪，把边缘生的名单和人数把握好，刚好找学生谈心，了解其思想学习状况。激励勤奋好学，树立学习榜样，协同科任老师做好优生的培育工作，争取有较多的同学进入优秀行列，同时做好差生的教化转化工作，采纳正面教化支配尖优生一帮一的方法进行转化。 三、主要工作 (一)建立班委会 学期初要尽快组织学生通过民主选举组建一支工作实力强、实践阅历足的新一届班委会，并明确班委会成员的详细分工，为了让更多的同学得到锤炼，实行班干部负责制加强班级管理岗位责任制。 (二)思想教化 高二下学期班主任安
3、排本学期对学生要加强思想教化。加强学生行为规范，养成良好的行为准则， 用身边事例，对学生进行诚信教化、利用班会将行为规范训练落到实处.在学期初段，结合学校的支配，整顿班风学风，进行学习目的教化，激发学生的学习动力。 (三)平安教化 加强对学生的平安教化，包括宿舍平安、校内平安、出行平安教化，增加学 生的法律意识和平安意识，提高学生的自我爱护实力和在危急的环境中的应变实力。 (四)营造班级良好的学习氛围 现在班级的学习气氛不是很浓，其主要缘由有两点，第一，学生学习目标不明确，远期目标不敢想，近期目标不敢说，所以首要的一点是要帮助他们依据自己条件订出切合实际的目标，有实力达到的目标。其次，本班学生
4、普遍惰性较低强，无论在生活上还是学习上，自己管理、限制自我的实力较差，所以，要通过大环境竞争的压力来强迫他们学习，个人之间、小组之间、与平行班同学之间的竞争，信任能使学生们努力学习。 (五)调动班级后进生各方面参加的主动性 对于后进生，我认为主要应从心理上下功夫，后进生对自己缺乏自信，因为失败的次数太多，给他们定一些任务，当然是较简单完成的，渐渐培育自信，同时多找他们谈话，多赐予关切，多与他们沟通，了解他们的心理，多激励，多表扬，从而使他们自愿的去参与各方面的活动，在这些活动中体现自己的价值，并向老师和同学展示他们能行! (六)做好常规管理工作 常常性地做好校纪校规的检查督促工作，特殊是迟到、
5、追逐打闹、晚自习讲话等违纪现象，要刚好教化，杜绝打架的现象。做好仪表的规范化教化，督促男生不留长头发，女生不化妆。协作教化处加强学生卫生保健和心理健康教化。 依靠班干部管好班级的室内卫生及区域卫生。 (七)加大家庭学校联系力度： 本学期争取做到每月与家长电话联系至少一到两次。只有平常多与家长多沟通，家校携手，才能共谱教化教学新篇章：关键时期，更应充分利用家长力气，让他们了解学生，关切学生，关注学生的学习及生活、思想的改变，刚好解决学生存在的问题，充分利用亲情这一“法宝”的重大作用。 六、详细支配： (1)工作重点是常规管理，建设具有良好班风学风的文明班级。 (2) 开创值日班长制度，搞好班级干
6、部队伍，使他们快速成熟。大胆参加班级管理. (3)建立学生与老师的沟通桥梁,促进教化教学工作。 (4)结合以上要点每周一次主题班会。 (5)开展班级教室清洁区的整齐活动，将班级的卫生管理推向一个新的水平。 (6)组织学生主动参与学校支配的各项有益的活动，丰富中学的校内生活。 (7)时时刻刻搞好平安教化,争取杜绝平安事故的发生。 (8)加强早自习、早读、课间操、课外活动、晚自习的管理。 (9)结合年级组的月考，进行学习阶段、学习方法的总结，学习方法的阅历沟通，召开主题班会,沟通学习阅历。抓中间,促两头,把学习搞上去. 作好与学生、家长的沟通工作。 (10)稳定学生的心理，为期末阶段的学习考试作好
7、打算。 高二班主任工作安排2 转瞬又是新的学期，我仍担当的是高二8班的班主任工作，在以往的工作中我细致的班主任工作总结，的优点，将更正。为将本学期的工作，我的高二班主任工作安排是的： 我的班主任学期工作安排主要分为： 一、要点与措施 1.自身修养：为学生服务的意识,一切学生,学生的一切;为学生公允的发展机会;的教化观、人才观和价值观;以身作则，做“领头羊”，不做“牧羊人”; 2.对学生现状，本着“成材源于觉醒，心态确定命运，自信走向”的观念，狠抓志向教化、心态和培育自信等工作，培育和学生的自学意识。 3.作好班干部的培育工作,开班委会,总结工作,典型,有问题解决,要求班干部以身作则,先锋和模范
8、作用。 4.好任课老师与学生之间的关系,使任课老师心情安逸,乐于传授,学生课堂轻松活泼，进取，营造同等、融洽和向上的师生关系。 5.参与学校组织的活动,规范升旗仪式，抓好每天卫生,间操工作，学校评比工作,学习、卫生达标，学生的自主管理实力。 二、班级工作的实施与原则 1.工作的系统化 对每个学生集体主义教化，学会与同学交往，集体活动，培育集体荣誉感，集体。与各任课老师，营造的教化关系，也使学生体会到老师队伍的团结友好，无形中受到教化。有安排的家长会与谈话相，家庭教化的。 2.教化的人性化 教化要学生的发展和健康成长。更要学生的自我，在激励特性的，要求的学习习惯;心理教化，学习特性，学法工作;着
9、眼学生的长期发展，培育学生终身教化的基础。培育学生的思想品德和规范，针同类型、不同实力的学生给以不同不同内容的教化，使之易于、乐于并化教化以恰当的，真正敬重每学生并其闪光点，把思想工作学生心坎上。 3.教化的生活化 法纪教化，教化学生做遵守法律有德的公民，学生健康有序的生活、工作，培育学生实力、学习实力、交往实力与的实力。 4.教化的榜样化 广播、电视、报刊、杂志、网络等传媒，宣扬学生学习、生活中的先进典型、树正气，立样板，自我教化，学生、健康、向上、生动活泼的成长。 三、德育工作的渗透 既要对学生的,也要对学生的明天,把德育工作班主任工作的首位。以德育为核心，以教学为中心的工作。组织一帮一结
10、对子活动，创班风、学风。青春期教化和心理健康教化，对偏差及心理偏差的学询问、订正工作。对学生的家访工作，问题家访或与监护人。 四、活动安排 1、开学的个学期，民主评比出新的班委会团支部，班级的核心力气作用。基础上，制定出新的班规。 2、狠抓班级的纪律，纪律是成果的，给每一名同学都能的学习环境。 3、改革班级的卫生清扫制度，要求责任到人，谁的责任谁，要求按时、保质、保量，并与综合素养评价挂勾。 4、按学校要求开好主题班会和出好墙报。 5、动员学生参与学校组织的文体活动。 高二班主任工作安排3 一、 指导思想 在学校的领导下，以突出体现学生主体为中心，巩固对学生的行为规范教化为契入口，提高学生的自
11、我教化、自主管理的实力，培育学生具有健全人格，养成文明的生活习惯，具有拼搏进取精神，为高考作好打算。 二、 班级状况 本班为传媒班，总人数35人，其中男生13人，女生22人。本班学生在艺术方面有各自的独特之处，但在文化课方面还是不够重视，许多学生存在这样的观念：一、轻视文化课，重专业。只要专业课学好了，拿到了艺考的通知书，再去主攻文化。二、学生的心里素养还是很差，自己不够自信。三、还没有形成班级团队意识，班级集体荣誉感差。基于以上问题特制定如下支配： 三、 班风、学风建设 1、全面做好学生思想教化工作，指导学生从思想、学问、心理等方面做好打算，帮助学生树立信念，提升竞争意识，激励他们以良好的精
12、神状态去挑战高三，在第一周，协作学校的校风校纪检查，对学生的仪容仪表进行检查，尤其是男学生的头发问题。使新的班级在新的学年中朝气蓬勃，提高班级的凝合力。 2、仔细上好班会课，做到有备而上。利用各种形式的班会课对学生进行思想教化，调动学生学习的主动性，培育学生良好的品行、修养等。有安排地支配一些主题班会，提高每一次班会课的质量。 3、开学阶段，利用多种渠道选好班干部，对班干部进行职责分工与培训，实行班干部轮番值日负责制，严格考勤，严格限制自修课纪律。协作开展学校的各项活动，给学生供应展示平台，使人人有机会实现自我价值。高二下班主任工作安排4、持之以恒地抓好学生的日常行为规范教化，培育学生的责随意
13、识。同时，建立班级检查、考核、监督机制，定期检查，定期反馈，赏罚分明。 5、关注各类特别学生，通过谈话、家访等途径，刚好了解他们在学习生活上的真实想法，疏通思想并竭尽所能地为他们解决困难。 6、争取各科任老师的大力支持，做好培优转差。确定好优生的培育目标和差生的转化目标。同时，通过月考及质量监控考试，刚好进行教化教学分析、思索与总结，合理调整教学策略，提高上课效率。 7、多与家长沟通。充分利用家校通，与家进步行沟通和联系。定期召开家长会，向家长汇报学生在校各方面表现。对家长会有严格的请假制度。同时，树立平安意识，遇到特别状况能刚好与家长联系。 四、班级“三步走”试验性安排 为了克服班级所存在一
14、些的问题(上文班级介绍中有提到)，试验性地实施“三步走”战略安排： (一)、克服心理障碍，建立自信 由于班级特别的因素，本班有许多学生在自身的才艺方面存在心理上的不自信，在节目表演和主持的过程中有怯场的表现。要求班级学生每天利用14：20 14：30和18：20-18：30的非常钟(除周一晚修前、周五下午课前)进行节目表演(内容主动向上、学生本人觉得最擅长的)。 (二)、增加文化艺术内涵，提高个人修养 班级的特别性，要求学生在学习传媒专业的过程中肯定要勤练内功，不断在文化上丰富自我，多读书、多看、多视察，并且能够以文字或者表演的形式将所学到的东西充分的表现出来。在不断的实践过程中，增加自己在传
15、媒方面的阅历上积累，也为20_年艺术高考做充分的打算。 (三)、培育团队合作意识，磨合同学关系，建立和谐文明班级 从上学期总结的阅历看，总体而言，在这个班级，学生缺乏一种班级荣誉感。而且他们合作和协作意识较差，都是各自为证。同时想法又太多，这样导致许多专业上的动作很难统一，班级也是同样的状况。因此，这一学期重要的工作之一让他们知道班级荣誉是一个班级的灵魂。加强他们在专业上的合作和磨合，以及在学习上开展优等生带后进生，在生活卫生方面，实行互帮互助，责任共同担当的措施。 一、指导思想： 在学校领导下，以突出体现学生主体为中心，通过详细的活动来巩固对学生的行为规范教化为契入口，提高学生的自我教化、自
16、主管理的实力，培育学生具有健全人格，具有拼搏进取精神，为下学期进入高三、迎战高考作好打算。 二、主要工作： 首先，抓好班级的常规管理工作。 (1)以出勤、仪表、文明言行、卫生、自习课纪律为重点，以出勤、仪表、卫生扫除为突破口，刚好督促和检查。以身作则，从各个方面严格要求学生，坚守原则,对学生一视同仁,说到做到、 (2)组建一支优秀的班干部团队。充分发挥班干部的主观能动性，采纳班干和全班同学相互监督相结合的形式来管理班级。时刻关注班委的思想动态，定期召开班委会。通过活动，明确班干部职责，提高工作效率，更好的调动班干部工作主动性。创建性的开展各种活动活动， 以此来规范全班学生的行为习惯，同时增加班
17、集体的凝合力和集体荣誉感和责任感。 其次，仔细贯彻和落实文化育人战略 (1)开展“班级文化建设”活动。组织班级探讨制定本学期的“班级文化建设创优”方案，动员全班同学参加和设计，使班集体的全部成员目标明确，团结一样，共同进步。 (2)开好主题班会。坚持每周班会制度,仔细备好班会，作好学生的思想教化工作。树班风、铸学风，为学生创建出一个良好的学习环境。 再次，加强与任课老师、学生和家长的沟通，有针对性的提高学生成果。 (1)作为班主任，除了抓好班级的日常管理，很重要的一项工作就是协作各个任课老师，了解学生课堂和课后学习状况，抓好班级各门功课的学习和作业的上交工作。与任课老师亲密联系，协作任课老师，
18、为他们排忧解难，尽自己最大的努力，让任课老师在舒适的环境中教学，通力合作提高每一位学生的成果。 (2)通过心灵空间活动，学生的心理问题是不容忽视的， 班主任要试着走进学生的内心世界，了解学习成果偏低的真实缘由，有针对性地谈话，感化。为学生创建一个高雅的宁静的学习环境，平常渗透多多学习方法，刚好激励学生，放下思想包袱，抛开杂念，轻装上阵，欢乐的学习，欢乐的提高，绽放阳光般的笑脸。 (3)另外要常常与学生家长保持联系，深化了解学生在思想、学习、生活各方面的状况，分层次与学生常常谈话，对症下药地做好学生思想工作。每一位学生的家庭状况都不同，不一样的家庭环境造就了不一样的学生，作为班主任要细心了解学生
19、的家庭状况，把学生的平常表现和家长反馈的状况相结合，与家长一道帮助孩子健康成长。 最终，接着学习班主任工作艺术不断充溢自己，实现教学和管理双丰收。 高二班主任工作安排4 本学期，我新担当高二年级理科班班主任，对于即将起先的新学年班主任工作，现初步拟定如下安排： 一、全面把握班级状况。 高二文理分科，班级重新调整，对班主任来说是个新班级，我准备抽一些时间了解学生状况，总体状况是：班级学习气氛较浓，主动性高，多数学生学习成果居中等偏上，后进生较少，相对差距不大且求知欲望较为剧烈，同学之间团结紧密。针对此状况，我安排用一个月左右的时间逐步了解、相识、熟识全班学生，其方式可利用课外活动沟通、个别谈话、
20、家庭走访、班会、班委会等。只有真正熟识全班同学，驾驭每个学生的特性特点，接下来的班主任工作才能得以顺当开展和实施。 二、加强班集体常规管理 一、选派工作实力强，热心班级管理的学生担当班干部。征求学生看法，依据学生日常表现，仔细选派有实力、有号召力、得才兼备的人担当相应班干部。 二、严格班级出勤。因事因病应先请假，建立严格的制度，如下：请假时间在半天以内，由当时任课老师批准;请假时间在半天以上、一周以内由班主任批准。事后补假条一律视为旷课，而且实行违纪扣操行分的制度，旷课一天扣操行分1分，请假两天扣操行分1分，迟到三次视为旷课一节，早退一次视为旷课一节。全班每天考勤状况由班干部轮番值勤作具体记录
21、，学期未交班级同学共同统计并公布。 三、利用活动课时间组织全班学生开展有益身心的文体活动，使学生做到劳逸结合，促进身心健康发展，同时，以此增进班集体凝合力，使全班学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展。 四、主动开展转化后进生工作，分析后进生成因，激励帮助后进生，使其不甘落后，奋起直追，进而在全班形成良好的竞争机制，使全班学生共同进步。 三、班主任的思想教化工作一刻也不能松懈。 高二的学生学习压力大，心理困难，起伏改变大，心情易受四周事物的影响，思想明显会向主动或消极方向倾斜发展，因此班主任与学生建立和谐、同等的师生关系，把自己置于集体的一员，努力使自己成为与学生人格同等、心灵相通、情感交融的
22、挚友和伙伴，就势在必行。班主任工作的一个重要方面就是教化引导学生正确谛视、分析社会现状，初步树立学生的正确人生观和科学世界观，精确把握自己的人生航向。同时，主动协调并初步建立社会、学校、家庭三位一体的思想教化体系，教化学生树立远大志向，开拓创新，遵纪遵守法律，抓紧时间，刻苦努力学习，争取在高考中取得优异成果，为将来实现自己的人生目标迈进坚实的一步。 高二班主任工作安排5 高二是一个难管理的年级，前不着村后不着店，既无高一的簇新感，更无高三的压力感，学生目标不明动力不足。高二又是一个考验人的年级，正如马拉松到了中途，学生和老师都有一种乏累感，咬牙坚持才能取得最终的成功。高二更是一个能取成果的年级
23、，关键在于老师和学生怎么做，而作为年级部不仅要抓好常规管理，更要变更思路，端正作风，要勤于事 不怕事 敏于事带好头，为此高二年级部作了以下安排。 一 指导思想 坚持以教学为中心，德育至首位，树立“打好基础，培育实力，全面发展”的教学思想;以强化纪律意识，优化班风深厚学风为突破口搞好班级教学管理;以各科竞赛辅导为突破口，抓好尖子生的培育，规范特长生的教学管理，抓好后进生的教化和管理;加强教化理论学习，以提高本年级教学质量为切入点，求真务实着力培育学生的创新精神和时间实力，为学生的全面发展和终身发展奠定基础;努力提高服务意识，切实做到年级部管理的制度化 人性化，让年级部成为管理者的同时也成为老师的
24、服务者。 二 主要工作 1. 制定高二年级工作安排，全面布置和支配高二年级工作。 2. 由高二督导领导(刘校长)和部长统一指挥，规划和管理工作，刚好了解督促和指导高二工作，把落实常规管理作为工作重点。 3. 备好课 上好课 评好课：协作教务处按时检查老师的备课和作业批改状况;协作教研处教研组备课组支配老师的公开课，并落实评课机制，努力提高老师的教学水平，调动老师的教学热忱。 4. 加强常规管理：狠抓教风学风，检查班主任的到岗 班风班纪状况，检查早读晚自习的到岗状况，协作学校的封闭式管理，抓好寄宿生管理。 5. 师生共同管理：除了年级部 政教处 班主任的常规管理之外，还要调动任课老师的管理热忱。
25、以学生会为切入点，培育学生的管理实力，让学生来管理学生，树立学生的主子翁意识，弥补常规管理的不足和盲点。 6. 考试的支配和管理：刚好合理的支配本学期的三次考试， 出卷 监考 阅卷 统分能按时按质按量完成。强化考风考纪的管理(高一期末考试可以借鉴)，尽可能的杜绝作弊，还原考试的公允性客观性。 7. 日常学生教化：以班会课 晨会 讲座的形式，进行平安教化 感恩教化 法纪教化 学习方法教化，保平安抓质量，抓好辅优补差 付正压邪工作。各班主任要把落实常规与创出特色结合起来开展有益活动，充分发挥班会课黑板报的功能。 8. 重视信息的采集工作：开拓各种渠道广泛搜集全省全国的教改教研信息，为老师供应好的教学教研平台，努力提高老师的教学和检验实力。 高二班主任2022工作安排