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1、只争朝夕不负韶华党员心得体会范文精选5篇只争朝夕不负韶华党员心得感悟2022年，是宏大中国梦第一个百年奋斗目标实现的重要一年。2022年，也是浦东新区开发开放的30周年。2022年，还是福山人坚持深化国际理解教化特色，丰富福山教化内涵，继往开来，制定新一轮发展规划，务实创新，策马笃行，追求卓越的新起点。2022年1月12日，冬阳高照，和风缓缓。上海市浦东新区福山外国语小学学校四楼多功能厅已被后勤组的老师布置一新，一排排桌椅整齐划一，一份份文稿井然有序。福山管理团队的老师们也早早地来到这里，调试媒体，打算发言，忙劳碌碌而又温馨满满。大家齐聚于此，围绕务实创新，笃定前行的工作主题，召开2022学年
2、其次学期工作会议。思想领航，工作导航钱校长首先向大家诠释了工作会议的主题。笃定就是有把握，镇定自若。提出笃定前行就是期盼大家在福山教化改革中明确方向，沉下心来，有定力，在不急不徐、镇定自若中争朝夕，深耕教化，追求卓越，不负韶华。钱校长围绕修身、奋斗、务实、创新四个关键词，跟大家共享了她对教化的感悟。见贤思齐，见不贤而内省。君子务本，本立而道生。己欲立而立人，己欲达而达人。坚守追求，精进专业，担当责任，是福山人修身努力的方向。大鹏之动，非一羽之轻也;骐骥之速，非一足之力也。汇聚力气，共同奋斗，才能让团队飞得高飞得远，提出奋斗就是希望福山人能够不断激发自己的潜力，永创一流，再攀新高。继而启发大家思
3、索：新时代的奋斗内涵有何改变?管理者将如何带领团队奋斗?钱校长指出，惟有修身奋斗在前，才可能实现务实和创新。勉励大家以尽心为急学以致用行胜于言务实去华的看法，勤于内省，不断革新，追求卓越，不负韶华。之后，钱校长发布了新学期工作思路，首先分析了3个工作目标培育学生成长的自主力;激活老师发展的内驱力;蕴育学校可持续的生长力。提出了2个工作的逻辑起点学生立场，以学习为中心。具体讲解并描述了3个方面的重点工作，学校建设方面推动以愿景规划汇聚团队力气，以AI赋能科学管理，以空间设计助力学习变革，包括学校规划制定、学校空间整体规划设计等;老师发展发面从文化自信、顶层规划、支持系统3个层面来助力老师专业成长
4、，包括支持全面发展的老师学习组织发展，在外语节主题课程中局部创新项目探讨组织架构，更新老师整体发展安排，组织新一轮骨干老师申报等，激发老师个体的内驱力，努力让每个老师过一种华蜜完整的教化生活。在学生成长发面，推动三全育人、变革学习方式、以特色项目促进家校合力培育，包括明确学科育人要求、以外语节课程为载体研发跨学科统整课程、推动大观念下的教学变革实践探讨、推动科创活动，推动TBL探讨，开展科创项目成果展示活动，还将持续提升家庭教化指导的专业性，进一步促进学生综合素养提升。只争朝夕不负韶华党员心得体会光阴荏苒，时间如梭，满载收获的喜悦，2022年已然落下帷幕。在上级领导的关切、指导下，在园领导班子
5、的示范、引领下，八角街道中心幼儿园的全体教职工在奋力奔跑的旅途上留下了坚实的踪迹。一年来，我们付出着、收获着、华蜜着。为了增加幼儿园师资队伍的凝合力，激发老师们接着砥砺前行，也为了对本学年老师们的工作有一个总结，对下学期工作有一个更好的规划，2022年1月13日，八角街道中心幼儿园全体教职工齐聚一堂，召开了本学年工作总结暨表彰大会，会议由刘淑静主任主持。会议第一项，各处室分管领导就本学期工作做了总结，指出了一年来幼儿园的成果与不足，对老师们提出了更新更高的要求，展望了幼儿园发展愿景，并支配了假期学习安排及留意事项。总结是为了更好的前行。期末工作总结会议不仅仅是总结了一年来各项工作的成果和不足，
6、也是为下一学期各项工作的有序开展奠定了坚实基础。展望将来，我们满怀信念，坚信在上级领导和园领导的正确引领下，在全体教职工们融合聚力、共同努力下，在新的学年里，八角街道中心幼儿园的全体老师们都将坚持做新时代努力奔跑的追梦人，不忘初心，牢记使命，用奋进之我，励志之我再创佳绩!会议其次项，宣布优秀班级及先进个人名单并进行颁奖仪式。学期末，依据我园园务工作支配，保教、后勤比照老师考核细则对全园8个班级在本学期工作中，从班级环境创设、班务管理状况、幼儿常规培育、教化教学活动、家园共育工作、卫生保健及班级平安管理等一系列工作进行全面考核评比。最终评比出两个优秀班级及六个先进个人并授予了表彰。优秀班级及先进
7、个人老师代表分别做了心得共享，让更多的老师学习借鉴。通过本次表彰活动，加强了我园老师自身的使命感，提升了集体凝合力，使老师以坚决的工作看法，饱满的工作热忱投入到幼儿教化工作中，用爱心、用情怀培育好每一位孩子，让幼儿快乐，家长放心。最终，朱忠琴园长与全体教职工亲切谈心，确定了大家一年来所取得的成果，并对大家寄予了很高的期望。并将鼠你欢乐、鼠你平安、鼠你健康、鼠你好运、鼠你最棒、鼠你最美、鼠你最好的新年祝愿送给大家。长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。困难与希望同在，挑战与机遇并存。新的一年，让我们激昂起来、携手共进、埋头苦干、坚韧拼搏、抓住机遇、迎接挑战，为开创八角街道中心幼儿园更加美妙的明天而努力
8、奋斗!只争朝夕不负韶华党员心得感想1月14日，江西进入两会时间。冬日的赣鄱大地，因这场共谋大发展的盛会显得特别暖和。随着2022年的到来，在这脱贫攻坚关键之年，看江西如何只争朝夕，不负韶华，打赢脱贫攻坚战。作为革命老区，江西省是全国脱贫攻坚战中的一个生动缩影。 2022年，江西省41.1万贫困人口脱贫，剩余7个贫困县全部达到摘帽条件，剩余387个贫困村全部退出，贫困发生率降至0.27%。城镇贫困群众削减23.7万。政府工作报告中的一串串脱贫数据，让我们看到江西脱贫工作取得的确定性成效。1月15日，江西省第十三届人民代表大会第四次会议开幕，政府工作报告提到，尽锐出战打赢脱贫攻坚战，坚持两不愁三保
9、障脱贫标准，完成剩余9.6万贫困人口脱贫。全力实现城镇贫困群众脱贫解困目标，确保全面小康路上一个不少。江西将怎么做?让我们一起见证。宜春市上高县镇渡乡罗溪村白莲扶贫产业红色培训带动乡村旅游业发展巩固脱贫成果让一方水土富养一方人在井冈山深处、黄洋界脚下，坐落着一个叫作神山的小村庄。2022年2月，神山村与井冈山市同步摘掉了贫困帽子，这个小山村的面貌发生了天翻地覆的改变。神山村的脱贫摘帽经验如今说来照旧激烈人心。从前土地贫瘠、交通不便的小山村，旧貌换新颜，变成了中国漂亮休闲乡村。通过探究实践一户一亩茶竹果、一户一栋安居房、一户一个农家乐、一户一张保障网的脱贫路子，神山村短短几年就发生如此巨大的改变
10、。这个曾经无人知晓的贫困村从2022年2月起先，成了远近著名的明星村，慕名前来旅游的人数逐年递增。火爆的旅游并没有让神山村村民停滞探寻致富新路子。村里大力发展特色产业，成立产业合作社，通过产业扶贫带领村民致富奔小康。产业走对路，乡亲才能富。江西石城县在保持传统优势产业发展的基础上，因地制宜发展特色农业产业，形成了以白莲、薏仁、翻秋花生、槟榔芋、油茶、脐橙、山地鸡等种养产业为主导的一村一品或一村多品产业扶贫格局。在2022年，江西深化推行产业扶贫五个一发展模式和一领办三参加合作形式，强化农夫专业合作社带动作用，完善利益联结机制，带动73.38万户贫困户获得产业扶持，全省贫困村建有合作社6487个
11、。依据政府工作报告，2022年，江西将接着落实产业扶贫、就业扶贫、易地搬迁扶贫后续扶持、综合保障扶贫等措施，巩固提升脱贫成果。开展精准扶贫确保全面小康路上一个不少太阳岭，铜鼓最早看到日出的地方。永宁镇坪田村就在太阳岭下。说起村里的戴龙明，邻居们都说他变了一个人，完全没有几年前自暴自弃、愁眉苦脸的模样了。4年前，戴龙明因诸事不顺，又苦于赚钱无门，家庭生活困难。精准扶贫的春风吹进了这个家。村党支部书记多次到他家，劝他少喝酒，激励他树立信念，靠勤劳的双手来脱贫致富。组织戴龙明等16户贫困户到外地参观学习，开阔他们的眼界，激励他们战胜困难。看着与他差不多境遇的人同样能翻身致富，戴龙明有了动力，承包村里
12、的茶园，带上家人养山羊、种蔬菜，过上了富有生活。简单脱贫的对象大部分已实现脱贫，剩下的弱劳力群体是脱贫攻坚战的关键，如何带动这个群体脱贫，是脱贫攻坚战的最终一道堡垒。为此，2022年，江西因需因事因人设立公益岗位，吸纳贫困弱劳力10.05万人增收。同时，统筹基本医保、大病保险、补充保险和医疗救助，县域内定点医疗机构实现先诊疗、后付费和一站式结算。全面推动基本医保一般门诊统筹，加强乡镇卫生院、村卫生室建设管理和运行，确保常见病、慢性病在县乡村三级医疗机构刚好诊治。此外，严格落实义务教化资助学校校长与乡镇属地双负责，当年发放补助11.81亿元，惠及69.24万人次。全面落实联控联保、动态监测、行政
13、督促、书面报备、精准帮扶控辍保学机制，实行无学籍的补起来、厌学的劝回来、无法上学的送教来，贫困学生无因贫失学、辍学。2022年是脱贫攻坚决战决胜之年，扎实推动脱贫攻坚高质量可持续发展尤显重要。政府工作报告提出，建立监测预警机制，刚好做好返贫人口和新发生贫困人口帮扶，扎实开展脱贫攻坚排查普查。全力实现城镇贫困群众脱贫解困目标，确保全面小康路上一个不少。探究长效机制统筹连接乡村振兴与脱贫攻坚在抚州市东乡区红星垦殖场万亩猕猴桃科教小镇，集苗木生产、种植、物流、观光旅游等为一体，总规划占地面积1万亩，总投资35亿元，安排用5年左右时间，打造成一流标准的猕猴桃产业现代农业特色小镇。近年来，抚州市东乡区从
14、解决三农问题入手，主动引进农业新品种、新技术，带动农夫增收创益，加快推动农业增效、农夫增收、农村经济发展，助力乡村振兴。打好脱贫攻坚战是实施乡村振兴战略的优先任务，要实现乡村振兴必需打牢脱贫攻坚的基础，实现如期脱贫。从两者关系看，脱贫攻坚的干脆成效，将为贫困地区振兴奠定基础。乡村振兴战略的实施，将为贫困群众实现稳定脱贫致富创建环境、增加造血功能。因此，在推动脱贫攻坚高质量可持续发展的同时，要坚持脱贫攻坚和乡村振兴两手抓。政府工作报告强调，推动脱贫攻坚与乡村振兴战略有机连接，探究建立解决相对贫困长效机制。站在21世纪20年头，新时代的冲锋号角已经吹响。2022年，江西将把推动决战决胜脱贫攻坚与健
15、全完善长效机制紧密结合，瞄准剩余贫困人口精准施策、重点攻坚，严防返贫致贫，健全长效机制，确保高质量全面打赢脱贫攻坚战。汗水浇灌收获，实干笃定前行。目标已定，在打赢脱贫攻坚战全面收官、兑现承诺之年，江西将举全省之力，脱贫路上不掉队，确保全面小康路上一个不少，共同携手迈向美妙生活。只争朝夕不负韶华党员学习心得2022年1月12日，新日集团2022年度荣誉表彰大会暨新日股份2022年迎春年会在新日总部所在地无锡圆满落幕。新日股份董事长张崇舜，总裁赵学忠、高级董事陈玉英，副总裁徐勇、吴诚华、王晨阳，各行政单元、各部门负责人、分公司、子公司负责人以及公司各合作方代表、广阔的新日职工共同出席了本次大会。会
16、上，新日股份董事长张崇舜先生向现场全部与会嘉宾致以新年祝愿，同时更激励大家以先进为榜样，比先进学先进赶先进超先进向全部新日人共同的年度目标全力冲刺。本次表彰大会以只争朝夕 不负韶华 致敬!奋斗者为主题，共设有：新日集团2022年度优秀业绩奖新日集团2022年度成就客户奖新日集团2022年度改善创新奖新日股份2022年度新日工匠奖新日股份2022年度最佳团队协作奖新日股份2022年度阳光奋斗者奖六大奖项;最终有来自新日集团各部门，各分公司、子公司的30位先进个人及团队获奖。回望2022，燃起斗志、以用户为中心、以奋斗者为本、拥抱改变、团队合作始终都是新日切实践行的价值观，在这样的团队中涌现出了一
17、大批有作为、有担当，想干事、干成事，有业绩、重执行的新日奋斗者，而他们也必将成为新日将来发展的重要力气!展望2022，全体新日同仁必将在集团董事会的正确领导下，在各位管理干部的带领下取得更大的辉煌!作为本次表彰大会的压轴环节，大会现场举办了2022年度新日股份管理干部宣誓暨新日干部八条发布仪式。本次仪式由新日股份总裁赵学忠先生带领新日集团总部、分公司、子公司部门的第一负责人共33人一同宣读了新日干部八条。在铿锵有力的誓言中，我们看到的，不仅仅是新日股份管理干部层昂扬的战斗意志，更是新日集团矗立行业二十年的精神脊梁!在2022年度荣誉表彰大会结束之后，全体新日同仁又在一片快乐祥和的气氛中迎来了凝
18、心聚力、赢战将来新日股份总部2022年迎春年会。过去的2022年，是激扬的一年，更是奋斗的一年。全体新日同仁用汗水成就了荣耀，用青春编织着幻想。年会现场，新日股份高级董事陈玉英女士发表了热忱洋溢的新年致辞，祝愿全体新日同仁在2022年里，凝心聚力，砥砺前行!过去的2022年，全体新日员工始终充分发扬了特殊能吃苦、特殊能战斗、特殊能创新的优良光荣传统。在这辞旧迎新的美妙时刻，他们用自己细心编排的各类节目为集团送上了自己的祝愿。过去的2022年，是属于奋斗者的一年，全体新日同仁也用自己的实际行动践行了新日以奋斗者为本的价值观，在本次年会的最终，新日股份董事长张崇舜先生、总裁赵学忠先生、高级董事陈玉
19、英女士、副总裁徐勇、吴诚华、王晨阳先生带领公司各部门及分公司子公司主要负责人、集团荣誉获奖者一同唱响我和我的祖国，为宏大的祖国而歌颂!一元今复始，春风又一重。过去的2022年，对于新日而言是大事多、喜事多的一年。这一年里，新日保持了稳中有进的健康发展态势。展望将来，新日人不会遗忘心中的新年，只争朝夕，不负韶华，凝心聚力，赢战将来!我们坚信!2022年的新日必将更加辉煌!只争朝夕不负韶华党员心得范文全国审计工作会议结束后，审计署济南特派办召开办分党组扩大会议，快速传达学习全国审计工作会议精神，支配各处室组织集中学习探讨，推动全办干部深刻领悟习近平总书记对审计工作的重要指示和总理的要求，实行胡泽君
20、审计长在全国审计工作会议上的讲话精神，持续转理念、转思路，提升适应新时代新要求的实力素养，紧紧围绕党和国家工作大局，依法全面履行职责，切实发挥好审计监督作用。一是围绕党和国家工作大局，进一步提高政治站位。要将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟习近平总书记重要指示精神，完成好当前学习贯彻党的十九届四中全会和中心经济工作会议精神的重要政治任务，增加四个意识，坚决四个自信，做到两个维护，根据中心经济工作会议精神和全国审计工作会议部署，做好常态化经济体检工作，更好服务党和国家工作大局，推动宏观政策有效实施和各项改革举措真正落地，充分发挥审计在推动国家治理体系和治理实力现代化中的职能作用
21、。二是围绕七个扎实工作部署，进一步明确工作重点。胡泽君审计长在全国审计工作会议上提出的七个扎实的部署要求，为济南办谋划全年审计工作供应了依据和遵循。办分党组强调，要持续推动国家重大政策措施落实落地，在促进政令畅通上下功夫;关注财政资金绩效，在推动政府过紧日子上下功夫;持续跟踪重大风险防范化解、脱贫攻坚任务完成、污染防治效果，在助力打好三大攻坚战上下功夫;做好职业教化、就业、卫生健康、生态环保等科目资金和乡村振兴审计，在增加人民群众获得感上下功夫;按要求开展好经济责任审计，在规范权力运行上下功夫;在全年审计项目中全面开展三促进专项审计，在推动两统筹上下功夫。同时，切实落实好胡泽君审计长在会上强调
22、的规范投资审计、依法依规做好税收审计、扎实稳妥开展职务职级并行工作的要求，依法全面履行审计监督职责，做好任务安排支配，统筹资源调配，加强现场和非现场审计管理。三是围绕一抓二转三提四促工作思路，争创先进特派办。在2022年一抓二转三提升工作思路的基础上，根据全国审计工作会议部署，进一步明确四个促进，即在审计工作中着力促进党和国家重大政策措施落实，促进财政资金提质增效，促进权力规范运行，促进提升国家治理效能。要接着推动审计项目和审计组织方式两统筹，高效调配审计力气，推动实现审计资源内外共享，推动审计理念创新、组织方式创新、技术方法创新，打造济南办审计品牌。亲密结合地方经济特点，关注查找存在的问题，
23、对特性问题定向爆破，共性问题向制度层面精准发力，结合地方特点查找深层次缘由。四是加强干部队伍建设，筑牢审计事业发展根基。落实全国审计工作会议关于通过思想淬炼、政治历练、实践熬炼、专业训练，努力锻造高素养专业化审计干部队伍的要求，办分党组以上率下，深化学习贯彻习近平总书记提出的五个过硬要求，带头坚决志向信念，带头讲政治，带头尽责担当，带头提升实力，带头真抓实干，真正发挥头雁效应，努力做到技高一筹纪严一等;科学选人用人，努力健全优秀年轻干部选育管用环环相扣又统筹推动的全链条机制，发掘和培育优秀年轻干部，激发干事创业的激情;在干部队伍管理上严暖结合，指导指责要鞭辟入里，关切同志要和风细雨，增加队伍凝合力和向心力。