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1、行政助理面试常见问题1、 请你自我介绍一下你自己? 我是一个很率真的女孩,爱好是唱歌，打羽毛球,对自己喜爱的事情很执着,所以我会用最真的看法对待每一件事情 想要一份自己喜爱的工作,我不想把工作仅仅当做一份工作来看，而是想把它当做一份事业 在校时我读的是汉语言文学专业,一年的工作阅历，具备了以下这些优势： 第一，待人热忱，落落大方，办事稳重仔细 其次，计算机操作实力较强，编辑排版最擅长： 第三，文笔不错，文字写作基础扎实;我的语言表达实力强，一般话说的好; 除了这些技能上的优势外，在一年的工作中，更让我明白是同事就不分大小，能处理各种工作中的事情以及突发事务就不分工作阅历多少 我坚信：生活若是美
2、妙的，那是精彩;若是糟糕的，那是经验!我愿有精彩也有经验。 2、你觉得你特性上最大的优点是什么? 反应快，当天事，当天毕, 不拖延。 邮件刚好回复，文件刚好交给相关领导、部门，须要寄出去的快递尽快寄出去，须要联系的人尽快联系。行政不适合有拖延症的人，适合完不成工作就抓狂的强迫症患者。 3、你对加班的看法? 加班短期有价值，长期没价值 就似乎挤奶，渐渐挤始终都会有，挤得太快可以一下挤出许多奶，但是基本没有好处，不光影响质量还影响牛的健康 4、在五年的时间内，你的职业规划? 作为一个一般的部门行政，我自学财务，自学Excel，自学人力，本专业英语，现在在自学合同管理，还打算自学法律学问。 做一件事
3、情简洁，但不管什么事情做好都不简洁 5、对这项工作，你有哪些可预见的困难? 一个公司对行政的定义确定了这个公司的行政人员起点在哪里，也确定了行政人员上升的天花板高度。而且这个高度相对于其他部门来说，一是比较低，二是很难打破。 6、你怎么理解你应聘的职位? 对行政工作我觉得最重要的一点。再精彩的行政工作也不会给你戴上一个光环，让你站在聚光灯前。这是一个前提，这是你选择行政工作的必定结果。所以，在你选择行政工作的时候肯定要考虑是否能接受这一点。举个例子吧：阿尔弗雷德潘尼沃斯。行政工作所服务的对象主要针对公司内部，包括加快公司各种事情的运行速度，提高运行效率，协调公司部门间，上下级间的关系，企业文化
4、的传播落实等等。 7、假如我录用你，你将怎样开展工作? 1、作为一个岗位，行政的作用是公司这台机器的润滑剂，离开了他，公司运转的可能就不太利索。就因为这作用比较虚，没有公司其他零部件实在，行政的重要性很简单被忽视，同时很难做出成果。摆正好自己的地位，首先以服务好领导层为主，其次才是其他员工，这样在重要性刚好间安排上才可以有所取舍;就算不简单出成果还是要去为自己定年度、季度目标，不为了别人，只为了自己的成长，不为了在琐碎的工作中迷失方向;其次始终信任，人因事显，越努力越幸运。 2、养成提问的习惯。随着每天须要面对千头万绪的事务性工作，时间久了确定简单懈怠，激情会渐渐的消逝殆尽，驱动你做好工作的只
5、有你自己，如何摆正自己的心态?如何坚持下去?如何发觉新的提升点?都须要自己去找寻答案，这些问题的答案和自己的价值观紧密相连，许多时候你不须要别人的答案，你自己已经有了答案。 3、多看书、听课，加强技能性学问学习。有空的时候深化学习下office的word、ppt、excel三板斧，一天大部分时间都离不开他们，娴熟运用他们可以快速提高工作效率，同时也是你拿得出手的基础技能;驾驭ps、xmind、ai、visio等工具的基本功能，可以帮助你制作一些海报、流程图、脑图;做好任务、时间管理，可以尝试运用扫描全能王、滴答清单、番茄计时等app;运用好这些工具很简洁，只要你肯坚持学，很简单出成果。 4、做好总结与复盘。正因为行政很杂，回顾总结特别重要，不然一天下来你都不知道干了些什么，这些琐碎的工作就像一个个珠子须要你自己用线去把它们穿起来，之后，你可能看工作的角度会变得渐渐全面起来，不是从部门、从个人角度看公司运转，而是试着从管理层的角度去 8、为什么选择这个职务? 1、训练待人接物，提高自己的沟通实力。 2、多且杂的事儿可以训练你的时间支配，解决问题的实力。 3、接触公司的各个部门，对全部部门都要有肯定的了解 9、你还有什么问题要问吗? 这个职位在贵公司的发展前景是怎么样的?有何种晋升机制?在什么条件下，才能够得到晋升的机会? 行政助理面试常见问题