医生个人工作计划范文精品.docx

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1、医生个人工作计划范文医生个人工作安排范文1 一、培训目标 提升基本医疗和公共卫生服务实力,对全市基层医疗卫朝气构的临床执业(助理医师进行全科医生转岗培训。加强以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设。 二、培训对象 选派有较扎实理论基础和临床诊疗技术、男50岁以下、女45岁以下的单位业务骨干。城市社区卫生服务机构、乡镇卫生院从事医疗工作的注册执业(助理医师。实行个人自愿和组织举荐相结合。 三、培训人数 全市12人,依据省卫生厅关于下达_年基层医疗卫朝气构全科医生转岗培训安排的通知文件。其中城市社区卫生服务机构2人、乡镇卫生院10人(各县(市、区卫生局安排详见附件1 四、培训时间 理论培训1个月,

2、根据省卫生厅和卫生部颁布的基层医疗卫朝气构全科医生转岗培训大纲培训共12个月。临床科室轮转10个月,社区实习1个月。省卫生厅制定实施方案,并组织实施。培训时间从_年5月起-_年5月完成年度全科医生转岗培训工作。 五、培训地点 临床轮转和社区实习支配在经省卫生厅批准的全科医学临床和社区培训基地进行。理论培训集中在南昌高校接着教化学院培训基地进行。 六、培训内容和方式 临床培训和社区培训根据按需、分程、个体化原则,理论培训为全科医学及相关理论。以全科医疗岗位任务需求为导向,实行一对一的老师带教制(每名老 老师带教2-3名学员依据培训大纲结合自己的培训需求,本着“缺什么,补什么”原则,急诊急救、内科

3、、外科、妇产科、儿科、传染科等专业科室进行临床实践。培训方式实行集中理论学习、导师带教、个别面授、临床观摩、参加查房和病案探讨等方式,增加培训效果。 七、经费补助标准和运用 市财政依据国库集中支付规定,中心财政培训经费补助标准每人10000元。经费运用由省财政拨付各设区市。市卫生局按确定的安排和经费标准拨付理论、临床、社区培训基地。 一理论培训补助经费1640元(1个月用于培训费、教材、住宿、伙食补贴、结业综合考试考核、证书。 住宿费、生活补助费、管理费。其中带教费180元/人.月、住宿费200/人.月、生活补助费300元/人.月、管理费80元/人.月。二临床轮转补助经费7600元(10个月、

4、每月760元用于带教费。 三社区实习补助经费760元(1个月用于带教费180元/人.月、住宿费200/人.月、生活补助费300元/人.月、管理费80元/人.月。 八、培训考试 由省全科医学管理办公室负责组织结业考试考核,培训结束。分临床实践操作和理论两部分,临床实践操作战总成果60%理论占40%考试考核成果合格者颁发“全科医生转岗培训证书”并可转注册全科医生执业范围。 九、培训工作要求 省卫生厅已下达各市医改目标任务,一基层卫生人员全科医生转岗培训是落实医改工作的重要组成部分。各单位主管部门要高度重视,加强对培训的组织、协调和领导,落实各项培训工作。 落实培训人员。培训人员须填写省全科医生转岗

5、培训申请表附表2一式二份,二各县(市、区卫生局要依据安排的培训安排。一份留市卫生局,一份培训报到时交理论培训基地,市卫生局资格审核盖章后,将培训人员名单于6月8号前报省全科医学教化管理办公室备案。 规范各项管理制度,三各临床、社区培训基地要加强培训管理和落实带教老师。严格根据基层医疗卫朝气构全科医生转岗培训大纲要求,仔细组织教学,保证培训质量。市卫生局将适时组织专家对培训过程进行检查和督导。 工资福利待遇根据国家有关政策执行,四各培训人员派出单位要全力支持选派的人员参与培训。培训期间。工龄连续计算。培训期间派出单位不得以任何理由要求派出人员回单位上班,不得扣发培训人员工资和福利。 医生个人工作

6、安排范文2 以科学发展观为指导,全面实行医疗卫生体制改革,坚持“以人为本、群众受益”的工作方向,着力推动基层医疗卫生服务体制、机制创新,构建新型基本医疗和基本公共卫生服务体系,坚持以健康为中心、以预防为重心、以医生为核心,努力实现“人人享有家庭医生,人人拥有健康档案,人人具有健康素养”的目标。缓解居民“看病难、看病贵”问题,便利居民享有基本医疗和基本公共卫生服务,有效提高居民健康水平。 总体目标 以“分片包干、团队合作、责任到人”的服务形式构建家庭医生责任制度,形成以“契约式”、“家庭医生服务团队式”为特点的家庭医生服务模式,实施以人为中心,以家庭为单位,以社区整体健康维护为方向的长期的负责式

7、照看和健康管理。 服务对象 主要以辖区内55岁及以上老年人、孕产妇、0-36个月儿童、高血压、糖尿病、冠心病、慢阻肺等慢性病患者、残疾人等重点人群和有服务需求的健康人群。 服务内容 一.供应基本医疗服务 1. 常见病、多发病的预约、诊疗服务; 2. 门诊预约与转诊服务。对于需到中心就诊的签约家 庭,可以依据自己的选择,通过预约门诊的方式便利就诊;对于想到上级医疗机构就诊、检查的病人,可以通过家庭医生帮助并联系转诊相关事宜。 3. 随访服务。对于行动不便、卧床不起的慢性病人,家庭医生服务团队供应上门随访、上门换药等服务;对于一般慢性病人,家庭医生服务团队供应电话随访、面对面随访服务;对于产妇,家

8、庭医生服务团队供应产后随访等服务。 4. 结合全民健康体检,对临床随访的居民进行基本体格检查,为首诊居民进行免费健康体检,为有需求的居民进行个体化的健康体检项目。为居民供应健康危急因素评价,进行健康方式指导,有条件的或创建条件供应中医保健询问服务。 二. 基本公共卫生服务 1、建立居民健康档案:健康档案是记录与健康相关的行为与事务的档案,是自我保健、医生诊治疾病不行缺少的医学资料。家庭医生服务团队将根据要求为签约家庭成员建立统一、规范的健康档案,为您精确驾驭自己身体状况供应重要依据。 2、重点人群健康管理服务:对签约家庭中的65岁及以上老人、孕产妇、慢性病人等重点人群供应规范的健康管理服务;家

9、庭医生供应的重点人群健康管理服务应在本单位起到示范带头着用。 3、健康询问和指导:家庭医生服务团队将为签约家庭成员供应有关生理、心理健康相关学问以及家庭功能方面的 询问,并开展婴儿喂养指导、儿童保健指导、婚前安排生育指导、孕产期保健指导、家庭饮食养分指导、家庭用药指导、传染病防治指导等服务。 4、健康教化服务:在家庭医生服务团队的支持下,定期在责任区域组织开展健康讲座、义诊、询问等有针对性的健康教化与健康促进活动。 详细工作安排: 一.统一服务模式,实现家庭医生服务标准化 1、组建家庭医生服务团队:每个家庭医生服务团队由1名全科医生、1名社区护士、1名公共卫生人员组成;家庭医生服务团队队长由全

10、科医生担当,负责团队的工作支配、服务项目的推广等工作。在家庭医生团队中,每个人都有详细的分工,全科医生主要负责诊疗、健康体检和健康指导询问服务,社区护士主要负责健康信息的采集和预约服务,而公共卫生人员则在全科医生的指导下,开展公共卫生服务。原则上每个家庭医生服务团队签约服务家庭数量不超过400 户,以确保服务质量。 2、划定责任区域:在目前慢性病管理的基础上为家庭医生服务团队划定责任区域,家庭医生服务团队应在责任区域内开展活动,确保工作顺当实施。 3、社区公示:制作统一的家庭医生服务团队公示栏,在责任区域内公示家庭医生服务团队成员的基本信息、培训 学习经验、技术专长、服务内容、联系方式等主要内

11、容。 4、居民与家庭医生签约:家庭医生服务团队实行先签约、后服务的方式向居民供应健康管理服务。 5、定期开展下社区服务:家庭医生服务团队每月必需在责任区域内支配两次以上下社区服务活动,加强与社区居民的沟通,逐步提高签约服务率。 二.强化服务保障,引导签约居民首诊在社区 1、为社区首诊的签约患者供应更加优质、实惠的服务,引导城乡居民逐步形成“小病在社区,大病进医院,康复回社区”的理念。 2、建立“双向转诊绿色通道”。做好转诊病人的跟踪服务,不断提升家庭医生的医疗服务技术水平。 三.加快信息化建设,提高家庭医生的服务效率 完善航创系统,提高家庭医生在城乡居民健康档案管理、重点人群健康管理、疾病诊疗

12、、社区诊断等方面的工作效率,便利统计家庭医生工作量,规范服务行为,调整工作重心,有效开展绩效考核工作。 四.统一服务形象,塑造家庭医生的社会影响力 家庭医生服务团队成员应根据要求统一着装,配戴统一的工作牌,配置统一的交通工具和服务包,做到统一全区家庭医生形象,让城乡居民逐步了解、熟识并自愿选择家庭医生。 五.强化政策宣扬 充分利用社区宣扬栏、社区活动,下社区摆点,健康宣 传日,大力宣扬家庭医生责任制;大力营造“小病在社区,大病进医院,康复回社区”的就诊理念;树立良好社会形象,引导社区居民主动参加。 医生个人工作安排范文3 一、努力学习,不断提高政治理论水平和素养 在政治思想方面,充分利用电视、

13、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,努力学习各种科学理论学问,学习各种法律、法规和党政策,领悟上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同领导保持一样,保证在实践工作上不偏离正确的轨道,始终坚持一心一意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和不断进取,不断提高自己的政治理论水平,主动参与医院组织的各种政治学习及教化活动。同时,通过仔细学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,并依据工作中实际状况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,在实践中不断总结阅历教训并结合本职工作,解决自己在工作中遇到的问题。 二、恪尽职守,

14、重视自身道德修养 当_年我步入神圣的医学学府的时候,我就曾在学生大会上庄重宣誓过:我志愿献身医学,酷爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心全力以赴除人类之病痛,助健康之完备,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生。时至今日,我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术,无德不立。大医有魂,生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称医乃仁术,仁者人也,意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生,除应当具有对病人高度负责的精神外,更要具有一心一意为人民服务的思想,还应具备一切为病人

15、的品质。自工作以来,本人从不收红包及药品回扣,今年以来拒收红包。在手术的前一天,患者家属担忧没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不胜利带来后遗症等,坚决要送我红包,我当时一再拒绝也无济于事,为打消患者的顾虑,我短暂把红包收下并转交给护士长保管,并叮嘱护士长于手术后送还给患者。拒收红包不仅是医院的规定,更是医生的职业道德,但作为一名外科医生,更懂得那沉甸甸的重量寄予着患者对医生的敬重和以生命相托的信任。术后其次天,当护士长将红包送还给患者时,患者及家属感动不已。他们说,没想到自己遇到了不仅技术好、医德也好的医生!治病不计酬劳,不计较个人得失,一心为救人疾苦着想,这是历代医家始终提倡的美德。只有做

16、到这样,才不辜负我们身穿的白外套,才配得上白衣天使的称号。 三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风 在工作中,本人深切的相识到一个合格的医生应具备的素养,要做一名好医生,首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风,同时要对病友有高度的怜悯心,要爱惜你的病友,关切你的病友,时时到处替他们着想,对任何疑难或垂危的病人都不应说你不行了,而应首先帮助他们树立战胜疾病的信念,希望经过努力就可能变成现实。特殊是对于我们外科病人,我有深切体会,术前多与病人沟通,多细致询问病情,具体解说病人对疾病的怀疑甚至了解他的家庭环境、经济困难等家中锁事,术前、术后多察看病情改变并刚好处理。如此在你那有如亲人般的照看下定会取得病人

17、的信任,这样病人及家属对于术后的一些常规并发症就会了解并理解我们医生的工作,也可以杜绝很大一部分医疗纠纷的发生。记得我有个病人是个肿瘤晚期病人,入院时肿瘤已浸润至骶、尾骨,大量流脓,恶臭。这样的病情是世界性难题,但我坚持每天不怕臭、不怕脏为他换药、清创,经半个多月的细心治疗后肿瘤创面有所限制,但是这样的状况手术失败率很高,因为手术创面大,肿瘤的根治要求须要切除足够组织,但是植皮须要保留足够多的组织以利胜利,我记得当时病人的一句话医生你大胆做吧,我信任你,谋事在人,成事在天,就算失败了也不怪你,后来手术胜利了,惋惜病人因经济缘由及肿瘤复发最终放弃治疗,出院前对我千恩万谢,每次想起,都会让我感叹现

18、代医学上还有许多须要攻克的难关啊。另外,在工作时还应常常有一种如临深渊,如履薄冰的感觉,个人觉得这是一种面对病人最珍贵的生命而产生的责任感,我们做手术,出一次意外或手术并发症,你或许认为这只是1%,但对于详细的病人和家属来说,那就是千真万确的100%,所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事,因为你面对的是病人最珍贵的生命。只有我们保持良好的工作作风才能做到苦尽甘来:医生是苦尽,病人则是甘来。 医生个人工作安排范文4 (一) 建立居民健康档案 1、根据县局和卫生院要求,为辖区内居民建立统一、规范的健康档案;负责填写健康建档个人基本信息,上报卫生院录入合格的电子档案,帮助乡镇卫生院进行健康体检。

19、 2、定期对建档人群的健康信息刚好补充、完善及更新,每年对重点人群随访不少于4次,每次随访的内容记录要具体。 3、在患者就诊、复诊时,由乡医负责更新健康档案,并上报卫生院予以保管。 (二) 健康教化 1、在供应门诊、访视、随访等医疗卫生服务时,针对重点人群结合本地区的主要健康问题和服务对象的主要健康问题包括职业病危害等开展有针对性的个体化健康学问和健康技能的教化。 2、每年发放不少于12种内容的健康教化印刷资料; 3、村卫生室根据标准不少于1个宣扬栏,每2个月至少更新1次健康教化宣扬栏内容; 4、帮助乡镇卫生院做好健康询问活动; 5、每2个月至少举办1次健康学问讲座。 (三)预防接种 1、做好

20、适龄儿童的摸底统计及相关工作; 2、帮助乡镇卫生院实行预约、通知单、电话、手机短信、网络、广播通知等相宜方式,通知儿童监护人,告知接种疫苗的种类、时间和相关要求; 3、送达预防接种通知单及接种信息统计报表; 4、做好接种异样反应监测,刚好收集汇总疫苗的接种有关数据,上报乡镇卫生院。 (四)传染病防治 1、帮助上级部门进行疫情监测; 2、根据传染病防治法的规定,负责本辖区传染病信息的报告,并确保数据平安; 3、帮助上级部门开展传染病疫情的调查和处理; 4、帮助上级专业防治机构做好结核病和艾滋病患者的宣扬、指导服务以及非住院病人的治疗管理工作。 (五)0-6岁儿童健康管理 1、仔细摸清0-6岁儿童

21、底子,建立好管理档案; 2、通知辖区内适龄儿童按时接受健康管理。 3、新生儿出院后1周内,在卫生院的指导下,到新生儿家中进行访视和进行体格检查,同时卫生院建立0-6岁儿童保健手册; (六)孕产妇保健 1、帮助做好本辖区内孕产妇的登记管理工作,按时建立孕产妇保健手册; 2、通知辖区内孕产妇按时接受健康管理。 (七)老年人保健 1、驾驭辖区内60岁以上老年人口数量和有关状况,建立健康指导,实行动态管理; 2、在乡镇卫生院的指导下,每年对60岁以上老年人进行1次健康管理服务,并根据居民健康档案规范做好体检表的填写、更新。 (八)慢性病管理 1、对辖区内35岁及以上常住居民,首诊测量血压;做好高血压患

22、者的就诊登记,登记内容要完整、清晰和精确;对于原发性高血压患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次(每年不少于4次),相关信息刚好记录归档; 2、对于2型糖尿病患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次(每年不少于4次),相关信息刚好记录归档。 (九) 重性精神病管理 为重性精神疾病患者建立健康档案,每季度至少随访1次(每年不少于4次)。 帮助卫生院主动协作完成以上项目工作,更好的提高自身专业技术水平,为以后自己能独立完成工作打下良好的基础。 医生个人工作安排范文5 在这一年来,既有收获也有失钞,平凡劳碌中伴着充溢,创新扩展中伴着欢乐,院领导运筹帷幄,领导有方,刚好为我科

23、购进所需的手术和处置器械及办公用品,科室同事也赐予我大力支持和鼎立帮助,使得我取得了肯定成果。 现将我一年来的工作总结如下: 一、仔细做好眼科医生门诊手术的帮助工作,做好环境、器械消毒,主动打算手术所需物品并做好术后清理工作,保障门诊手术的顺当开展实施。全年无感染病例发生。 二、患者对眼科处置和手术有很大的恐惊心里,针对这一点做好患者心理护理,主动与患者沟通,可能的消退患者心里惊慌,真正的把人性化护理体现到工作之中,同时提高注射技术,减轻患者难受,增加其治疗信念。 三、在实际临床工作中,我深知开展眼科处置业务的必要性,将眼科处置室的业务由原来单一的结膜下注射、取结石扩展到颞浅注射,半球后注射,

24、沙眼滤泡打磨术,取异物,并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白,增加了本科室的业务收入,得到了良好的社会声誉。09年仅新增项目开展一千余例,在原来业务收入的基础上增收万余元,治愈率达85%以上,总有效率99%,得到了患者及临床医生的好评。 _年工作安排 一、把眼科护理工作规范化,做到细致入微。 二、加强业务学习,在原有开展项目基础上进一步向上级医院虚心学习泪道激光术,这样可以解决因泪道完全堵塞后探通术无法解决的难题,使这样的病例得以有效治疗,大幅度增加科室经济收入。希望院领导赐予支持。 眼科门诊手术室亟待改善和提高状况; 依据眼科门诊手术室流程要求,目前业务用房惊慌,布局不合理,增加手术感染风险,为了避开医疗风险和医患纠纷,希望在我院新住院部大楼落成后,在业务用房上给协调解决。 医生个人工作安排范文

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