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1、经典员工2022转正申请书五篇员工转正查看。 经典员工2022转正申请书1 本人于20_.12.6进人公司试用期至20_.3.6。这3个月以来通过在毕经理、公司领导、身边同事的热心帮助下不断努力学习和实践，使自己在各方面都得到了完善和提高。尤其是在销售实力上，懂得了一些销售人员的基础学问和商务学问，同时也通过和公司技术人员和一部市场人员的深化沟通了解了一些电力相关的基础学问及驾驭业务上的一些技巧。在团队协作实力和管理上也得到了加强，在此期间我们也做了一些基础的信息收集、生疏探望也获得了效果。 在这其中我差点迷失了方向，特殊是在周震、彭松等人离开时，我的心情也有点起先波动，导致在那段时间的工作有
2、点放松，但是我很快就调整了心态，其实我始终都认可了电力这个行业，更认可公司的实力，只是一些外界因素的影响，通过和毕经理出差，我也是知道公司是有实力的，它给我供应了一个很好的发展平台，我信任公司在罗总及各位领导的带领下，20_年定能取得辉煌的战绩，我也情愿与公司共同发觉、共同创建，共同发展、共同收获。 我知道现在有许多缺点和不足，对行业的专业学问和销售技巧不够，在思想上个人主义较强，很随意。在工作上办事效率不够，有点缓慢，创建性也不够;这些都管理者还有肯定的距离，但我信任这些都不会阻碍我在公司的发展和前进的方向。 我现在向公司申请转正，担当主管一职，在以后的工作中我会做到自己的本职工作，严格要求
3、自己，虚心向领导和身边的同事学习，协作和执行部门经理的工作安排，随时听从和响应营销中心的号召、调遣。将公司的服务带给每一个客户，和客户把关系相处好，负责做好市场上终端客户的开发，维护和建立更多的客户资源。和公司的各个部门和每个同事把关系相处好，我也希望公司能给我们供应一些帮助，给我们一些技术上的支持，给我们一个明确的方向和目标，搭建一些关系网，帮助我们快速地成长。 我信任靠着自己的高度责任心和自信念，能够改正我的很多缺点和不足的方面，争取在各方面都取得更大的进步。在此我特向公司的各位领导申请转正，望批准为谢! 此致 敬礼 申请人：xuexila _年_月_日 经典员工2022转正申请书2 我于
4、20_年7月9日成为公司的试用员工，到今日6个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。 在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的耐性指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。 在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，同时主动为领
5、导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。 经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，帮助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有许多不足，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作实力也须要进一步增加，须要不断接着学习以提高自己业
6、务实力。 这是我的第一份工作，这半年来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来! 此致 敬礼 申请人：xuexila _年_月_日 经典员工2022转正申请书3 敬重的领导： 您好，我有幸于20_年_月_日进入_公司就职于办公室文员，时间飞逝，挤眼间工作已经三个多月了，试用期已满。在这短短的三个多月的工作时间内使我在
7、各方面都的得到了特别好的熬炼和学习，能成为_的一员使我感到特别的骄傲，因为在这里可以让我不断地进步和激励我不断地努力，使我有信念提升自己的发展空间。 担当公司的办公室文员一职，我的主要工作是完成日常的订餐、订水、快递邮寄及协作各部门工作灯，在工作中我始终严格要求自，努力工作，仔细完成领导交给的每一项工作，主动协作公司各部门各同事的工作，虚心向领导和同事学习自己不懂的问题，也在工作中学习到了许多新的学问，不断地提高自己、充溢自己，办公室每位同事都很真诚的相互协作使每项工作顺当的完成，领导也充溢耐性的教育我，几乎是手把手教我做好每一项工作，领导在各方面的工作实力、对员工工作的严厉及日常对大家的关切
8、令我所敬佩，让我懂得做任何工作跟对领导是最重要的选择，所以我坚信我可以克服工作中任何困难和挫折，我也可以扛得住工作中任何压力，因为这些都可以促使我无论心理还是实力的快速成长。这些让我更深刻的意识到，一个完备优秀的团队须要靠每一个人的努力。 在工作中也出现了许多的差错，对事情考虑的不周全，工作完成完备度欠佳，领导都耐性的对我指正。正所谓前车可鉴，后事之师，这些经验都让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，也杜绝类似失误的再次发生。在此我要特殊感谢领导和同事对我的入职指引和帮助。 我从内心喜爱这份工作，也坚信自己会努力做好这份工作，除了完成日常工作外，协作其他部门所进行的各项选购工作及活动公司
9、的选择工作，使我在此方面得到了极大地熬炼，从最初的茫然没有底气去打电话到现在可以很好的驾驭主动权向对方提出要求，并可以完备的完成选购工作，这些都是试用期在工作上的小小进步，因此我有信念完成好每一项工作，也令我对此项工作充溢了深厚的爱好和做的更好的动力。我信任自己可以从这里不断地提升和发展，因为公司的文化和公司的发展历史让我对公司发展的美妙前景充溢信念，我也希望能通过自己的努力为公司作出小小的贡献。 公司对每一位员工的严格要求及公司各项规章制度的不断完善，让我可以看到美妙的将来，所以我迫切希望成为公司一名正式员工，在此快速提升自己，实现自己的人生价值。 在此提交我的转正申请，恳请公司各位领导给我
10、一个接着熬炼自己、实现自己幻想的机会，让我同_公司一起展望美妙的将来，恳请领导特此批准。 此致 敬礼 申请人：xuexila _年_月_日 经典员工2022转正申请书4 敬重的领导： 从5月中旬到现在，来中软已有两个多月了，在这段日子里可以说始终是处于学习的阶段，收获颇多，对于我从学生到一个职业人的转变具有重要意义。作为一个应届毕业生初来公司,对于能否适应这个生疏的工作环境，还是有点担忧的。以下是本人在试用期间的工作表现： 刚进公司，我面试的是c+程序员，这个职位对于我来说，我是比较满足的，充溢信念。不会uni_吩咐就学习uni_下的吩咐，一条一条的学，从最简洁的ls到困难的awk吩咐，每一条
11、吩咐都去仔细的学了，在学习shell学问、makefile等等关于c+的一些基础学问，再到看一些框架的代码，由于感觉一个人搞来搞去：没激情。看到和我一起入职的其他人都投入到了项目组中，总是希望自己能快速的投入到项目中去，在这个过程中，心态过于急躁，那段时间过于压抑，幸好，项目经理赐予了刚好的开导和沟通。 在进了prm项目组后，c+后台的人员短暂不能过来，其实我也探讨了一段时间的代码!感觉很糊涂。感觉自己不能大局的把握代码流程。我就跟着大家一起学习业务学问，在这个过程中我也了解了业务的重要性，做开发就必需要了解业务，了解流程，渐渐的也投入到业务中去了，从 了解项目是做各运营商计费系统，到数据对象
12、模型，一点一点的去学。期间，支配先做测试的工作，对于这点我还是有点不满的，主要是我觉得测试没前途，没技术含量，搞开发的才有前途!同时，也怕自己做不好。 这样，我就开展测试工作了，虽然，心情有点小郁闷，但工作是工作，我没有因为心情缘由而怠慢工作，我一样的去仔细学习，了解测试应当了解的业务，不懂就去问，学习测试用例该怎样写，环境的配置，测试场景的覆盖等等。在此，特殊要感谢同事们在这段时间赐予的照看，有你们的帮助，才使我能够顺当的开展工作，在此过程中，通过学习，感觉测试也不是很简单的一件事，对于场景的覆盖，还是挺困难的，感觉以前对于测试相识很肤浅，是错误的相识。测试工作对于整个项目的重要性是不行替代
13、的，在这过程中也渐渐的去体会测试的思想，测试中发觉的任何问题都可以提，通过这段时间的学习，不断培育和提高充溢自己的工作动手实力，把自己的业务素养和工作实力进一步提高。 渐渐地，也渐渐变更了看法。总得来说，这段期间，我始终严格要求自己，遵守公司的各项规章制度，不遗余力履行自己的工作职责，仔细刚好的做好领导布置的每一项任务，我的实力和为人处世方面都取得了不小的进步。当然我在工作中还存在肯定的问题和不足，处理问题不能得心应手，有些问题就算你明白，但自己要动手操作就不是那么娴熟了，对于这些不足，我会在以后的日子里虚心向四周的同事学习，专业和非专业上的问题虚心请教，努力丰富自己，找寻自身差距，扩展学问面
14、，不断培育和提高充溢自己的工作动手实力，把自己的业务素养和工作实力进一步提高，也希望领导和同事对我多提要求，多提建议，使我更快更好的完善自己，更好的适应工作须要。所以，我觉得不论你在什么岗位上，只要努力的做好自己，拥有一种主动向上的看法，你就能获得更多，你看待事物的观点就会别出心裁，我想这就是所谓的境界吧!现在本人申请转正，成为公司正式的一员，望领导批准! 此致 敬礼 申请人：xuexila _年_月_日 经典员工2022转正申请书5 敬重的领导： 我于20_月_日起先到公司上班，从来公司的第一天起先，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经两个多月了，想提前申请转正，现将这两个月的工作
15、状况总结如下： 一、特别留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。 二、帮助选购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作供应便利; 并帮助选购带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还是主动主动的帮助选购带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给_，教会她如何记账袋，如何查错，如何发传真等。 三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账，并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供应商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经精确。 四、建
16、立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计突然离职，在没有任何交接的状况下，变压力为动力，要求自己尽快的熟识公司状况，不断的对工作进行改进，以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行相应的处理，但因期初数据不精确，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了一些阅历，在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中，擅长思索，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事共享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理
17、，同时提出自己的看法供应参考。 六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。 七、接手运费的登记工作。由于起先时未交待明白，所以前段时间始终延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，依据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。 八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了一些阅历，在工作中，常常会有同事询问，我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了，我们的公司才会整体的提高。 关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样
18、，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时肯定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况，都要列全，而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单 还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分)，单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不够，未达单据供应不是很全，有些入库单未供应，未达单据假如不精确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的状况，这样我们在处理单据是会出现混乱。 总之，经过两个月的试用期，我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并主动全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完备，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的发展尽自己的一份力气。 此致 敬礼 申请人：xuexila _年_月_日 经典员工2022转正申请书五篇