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1、高二年级组新学期工作计划高二年级组新学期工作安排 一、现状分析： xx级学生通过一年的入轨教化与习惯培育，各方面的素养都得到了很大幅度的提升;通过老师们扎实的课堂教学、务实的课后辅导，学生的文化基础有了很大进步，与五中、六中的几次考试相比有肯定得优势，特优生也在稳步上升，部分特长生起先培训。但存在的问题依旧许多： 1、学生流失多，且在校不少学生厌学心情特别严峻。 2、特优生与长郡顶尖学生相比差距明显，而且也还不能与全市的前列学生抗衡。 3、部分学生的思想素养与道德素养还有待加强，进入高二学生对二中的制度比较了解，同学老师较为熟识，简单产生松懈和涣散心情与高二现象。 4、文理分课后，少部分学生心
2、里不够稳定，目标不够明确、动力不足、主动性不高，两级分化起先出现，文科班学生基础不好，特殊是数学与英语。 5、少部分学生心理不够健康，须要进行长期心理监控和心理疏导。 二、指导思想： 本学期高二年级组将在学校行政的统一领导下，发挥老师的主导作用和学生的主体作用;以团结协作、齐抓共管为管理宗旨，全组老师共同努力，坚持德育为首，以人为本的理念，狠抓教化教学常规，细化过程评价，全面提高工作质量和管理水平，仔细贯彻学校的工作思路，落实各处室的工作支配，结合高二年级特点，扎扎实实开展工作。 三、工作目标 进一步推行制度化、规范化、精细化与人性化管理，努力打造一支擅长创新、工作务实、师生和谐、团结共进的高
3、二老师团队。培育一个爱班爱校、团结互助、品德优良、合作竞争的学生群体;主动高效、保质保量地完成学校布置的各项常规工作;并且主动提升德育内涵，坚持行为习惯与学习习惯两手抓，以提高课堂教学效率为中心，狠抓教学质量，力争在20xx年的学业水平考试中合格率达到85%，也为20xx年的高考夯实基础。 四、主要工作 (一)、管理方面 1、进一步推行和谐年级组建设，关注老师身体健康与可持续发展，在工作支配上根据各项制度，以不影响教化教学为前提，推行人性化管理，多发觉老师们的闪光点，营造一种和谐温馨、充溢凝合力和战斗力的氛围，提高老师们的华蜜指数。 2、严格根据浏阳二中教职工坐班制度实行坐班考勤制度。制定高二
4、年级签到与坐班要求，支配好办公室卫生打扫，保持办公室的整齐，改善办公室环境布置，提升本年级办公室的文化氛围。 3、实行阶段性单元测试制度，加强教化教学过程竞争管理，以此来促进师生自身的不断进步和完善，以考促教，以考促学，不断提高教学质量。 4、实行例会制度。 每月召开一次年级老师例会，总结上个月安排执行、落实状况，提出存在问题并探讨解决方法，布置下月工作; 每月至少召开一次备课组长会议，相互沟通，找出共性问题，共同探讨，探讨解决问题的方法，支配下一阶段的工作内容，最终由年级提出详细工作看法。 每月组织一次全年级学生集会，针对不同阶段的不同问题对学生进行教化。 每月各班召开一次科任老师会议，由班
5、主任老师组织，分析本班学生的详细状况(行为习惯和学习成果进、退步状况)，提出问题，探讨解决方法，刚好调整班级管理措施; 每周召开一次的班主任例会议，总结每周工作的落实状况，布置下周工作，班主任相互沟通阅历，共商班级管理对策。 5、加强对年级组老师的教学、教研的管理力度。抓好常规教学工作，根据浏阳二中月教学常规检查评价细则对常规教学进行不定期检查。切实落实好每周每科的集体备课，组织老师学习有关教化教学方面的理论文章和教化教学方面的实践文章，开拓老师的视野，指导老师的教化教学工作。 (二)、德育工作与学生管理 1、加强对学生日常行为规范的养成教化，注意培育学生的责随意识;协作教化处的工作，通过多种
6、渠道，全面贯彻养成教化，使学生在良好的生活习惯和主动的学习习惯中全面发展。 2、加强学困生的转化。结合年级学生特点，班主任及任课老师共同努力，加大对纪律后进生的教化与引导、对学困生的的帮助，耐性周到的做好学生心理疏导工作，限度的转变思想后进生，以达到年级秩序的稳定。 3、加强平安工作，实行班级管理周报制，各班对一周的各项工作进行总结，并支配好下周工作，刚好排查平安隐患，汇报班级存在的问题，特殊是对特别学生要建立长效跟踪管理机制。 4、适时召开全体学生会、个层次学生会，使教化更有针对性。适时召开家长会，使家长能刚好了解学生在校状况。加强正面宣扬和引导，使家长满足、学生满足。 5、通过常规管理和各
7、项教学活动支配把学生的留意力吸引到学习上来，形成主动向上的学习氛围。有安排开展主题班会，指导班主任通过系列主题班会对学生进行有效引导，实现学生主动发展。 6、开展丰富多彩的活动，接着推行让活动成为德育的载体的做法，让学生在活动中体现自我，取得胜利，培育实力。 7、主动协作教化处关于班级评比的有关政策和规章，加强与教化处、保卫处、寝室管理员、学生会、团委会的协作，关注五比一评状况的反馈，削减违纪状况，增加学生的自律意识与集体主义精神，促进每个班级处于友好竞争、充溢活力、良性发展状态。 8、根据教化处实行全员德育制。对学生的管理不能仅靠班主任孤军奋战，必需调动全体老师的力气。通过全员德育让每位老师
8、都是学生的管理者，班主任是班级的管理责任人，任课老师是各学科、每节课的管理责任人。 9、加强之日管理，做好值日反馈。 10、组织科任老师协作班主任做好家校联系与家访工作，加强家长与学校在教化问题上的沟通与合作。 11、加强体、艺特长生的管理，开办各专业的培训，培育学生的爱好爱好，拓宽学生的升学渠道，努力为20xx年提高升学率。 (三)、教学管理 1、分层教学、整体推动：鉴于生源结构困难、层次相差甚大，统一化的要求明显不符合教学实际，为此年级组要求实行三个分层教学。一是课堂教学上的分层要求。课堂上在完成必需的基本教学内容后，在补充学问方面尽量考虑到各学习层面的学生。要依据学生的实力，明确提出哪些
9、他们必需驾驭、哪些可以选学、哪些可以放弃，确保课堂上每个学生都有所收获。二是作业布置上的分层要求。老师在吃透学生的前提下，仔细筛选习题和补充题，根据必做、选做、参考等几个层次去要求学生。必做题目每个学生都必需按时、高质量完成;选做、参考题学生有余力的去完成，应使每个学生在要求上有明确的目标和任务，从而在自己现有实力的基础上得到发展。三是学习评价上的分层要求。在这些学生各个方面、特殊是学习的评价上应有不同的标准，评价应以发展程度为标准，有所进步就应赐予确定和激励，不能用优秀学生的学习品质和成果标准来衡量他们，这样不但不切合实际，还会挫伤他们的自尊心和进取的信念。 2、老师主导、学生主体：全体老师
10、要仔细把握难度和深度，在教学中要有的放矢，争取少做无用功，提高教学效率。老师要留意教学方法的改进，在课堂上发挥学生的主体作用，张扬学生的特性，培育学生主动学习的爱好，提高学生分析问题、解决问题的实力，以达到开发学生智力、培育学生实力的目的。 3、培优补弱、全面提高：对弱科生和后进生要赐予补差(盯、帮、补)，多激励，帮助学生树立信念;对学生的学习常规严格要求，多指导;培育扩大尖子生，推动转化中间生，帮助提高后进生。在面对全体学生的同时，留意对尖子生的培育。本学期年级部将接着对特优生培训，也将成立培优与辅基小组，落实辅导安排，力争有所突破。 4、优化教风，深厚学风：肃穆老师上课纪律，老师细心备课，
11、仔细上课，足量布置作业，刚好批改，加大作业辅导、反馈的力度;上课预备铃响老师要刚好到班级打算上课，不迟到;上课时手机要关机或调成无声;不得私自调课或找人替代;上课期间不得随意离开教室;上课时间不得随意将学生叫出教室。各班可结合本班实际调动学生的学习主动性，如：成立学习互助小组，学习阅历沟通(可利用班会课)，优秀作业展示等途径创建比、拼、赶、帮的学习氛围，促进良好学风的形成。 5、注意学法、培育习惯：利用班会时间、班训时间、课堂教学间隙有安排的组织学生进行学法沟通和指导，提高学习效率，促进学习成果的提高;狠抓学生非智力因素的培育，努力培育学生良好的学习习惯，注意学生毅力与耐力的养成。主要在学生作
12、业的规范上与自习课的质量上下功夫，要求学生能坐得住，沉下心，努力学。 6、接着实行各科目组内的常态研讨课，每个科目每周推出一堂，组内成员必需参加听课，加强相互间的沟通与学习，相互弥补，让课堂教学更有实效。年级组成立课堂督察小组，实行听推门课。 高二年级组新学期工作安排 新的学期紧跟着春天的脚步走到我们面前。依据本学期学校教化教学工件安排，从学校工作和学生思想实际动身，针对上学期班主任工作中存在的问题和本学期的工作特点，结合本班实际状况，加强班委的思想政治教化，抓好班级管理工作，提高学生道德素养，努力使班级工作再上一个新台阶，制定本学期班主任工作安排： 一、指导思想 接着加强班级建设，培育学生自
13、主学习、自我管理意识。以中小学生守则和中学生日常行为规范为基本内容，对学生进行行为习惯养成教化、诚恳守信教化、感恩教化、心理健康教化、平安教化，创建平安、卫生、文明、和谐的班级。 二、工作措施 1、抓好班干部队伍建设，发挥班委在班级中的带头作用管理作用。并对班委进行考核，值日班长记录工作日志，实施常规管理连带责任制。有目的地让班干部主持班会课，提高班干部的工作实力和群众威信，提高班集体的凝合力。并且希望在他们的带动下，加强学生的自我管理，增加自律性，提高自我约束力，形成良好的班风。 2、进一步完善学生德育的常规管理和制度建设，抓好德育量化考核工作及小组评优奖罚工作。并依据上学期的状况，尽量杜绝
14、迟到和缺交作业的现象。 3、加强对学生的心理辅导，关注学生的思想动态。力图刚好发觉问题，解决问题，防微杜渐。做好后进生的转化和促进工作。 4、做好平安教化工作。做到加强平安管理，消退平安隐患。教化学生自觉遵守交通规则，教化学生要做到楼道行走，留意义务劳动等平安。学生有病、有事必需按规定履行请假手续，无故不到校者要在当日放学前与其家长或监护人取得联系。 5、端正学生的学习看法，引导班级学生养成良好的学习习惯，在班级中营造良好的学习氛围。利用班会课等形式，请学有所得的学生介绍一些行之有效的学习方法，力争对学习效率低下的学生供应帮助。针对水平测试、高考，指导班级不同层次的学生有目标、有安排地进行学习
15、。 6、加强家校联系。在本学期，将接着利用班会课、电话联系等形式，跟学生、家长沟通，便于与家长沟通，刚好发觉学生的问题，便利老师的工作。 7、主动协作学校德育处的工作支配，有目的地开展有益学生身心健康的活动。 8、开展好主题班会系列教化活动。利用学雷锋活动、五一五四等重大活动，对学生进行树立社会主义荣辱观教化、尊师教化、集体主义教化、爱国主义教化。 三、活动支配 (一)前1-2周主要是加强班委建设、调整座位。 针对上学期每个班委的工作状况，适当调整，该撤的撤;把班委的工作分工到位，加大班级的管理力度。 针对上学期班级的详细状况：上学期同学座位自由组合，出现分班、分派的状况，导致班级凝合力不强的
16、缘由，表现在上课回答问题不主动，气氛不够活跃，不利班级的发展，甚至于出现几撮纪律不好的角落。对此起初我依据详细状况支配座位，尽量做到好中差相间，打散原来的格局，让他们在生活上彼此熟识，在学习上彼此帮助。 (二)3-6周主要是加强班风建设 1.支配班级活动 依据学校德育工作支配，主要有以下几项活动 (1)、结合3月学雷锋的活动出一期黑板报， (2)、结合北部今年雪灾的状况，由团委组织一次主题班会 (3)、组织学生节约一天的零花钱捐献给灾区 (4)、倡议在3.8为自己的母亲做一件事 目的在于加强对学生思想品德教化 2.营造向上氛围 依据学生的年龄特点，努力营造同等、围结、和谐、进取的班级氛围。 (
17、1)组织学习对手 (2)让学生参加班级管理，培育学生的组织实力和责任心，使每个学生都有胜利的机会和成就感。培育学生的参加意识，供应显示学生才华的机会，在潜移默化中渐渐形成自理自治实力，体现学生的主体地位，发掘创新精神。 (3)培育干部团结协作的精神，要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展指责与自我指责，形成集体的组织性、纪律性和进取心，亦即以面带面。 (三)7-12周主要是常抓班级的常规工作 1.加强常规检查评比 在上学期的基础上，本学期将接着开展各项常规检查评比活动，每天公布检查结果。从班级自身动身，加强宣扬发动，利用课间、晚自习、值班等时间段不定期到学生宿舍进行检
18、查。将各项常规工作抓细抓实，力争主动、科学、民主管理班级，切实抓好班风班貌建设。 2、帮助课任老师做好教学工作，同时提高语文、数学、英语三科的高分率，并且朝歼灭不合格率的目标奋进。每次月考汇总成果，并评出进步奖与优秀奖，进行表彰。 3、针对特别学生，开展特别教化。通过多种途径，实行多种方法，对特别学生开展教化。主要要通过视察、与学生谈心、听取各方看法，建立起丰富的信息网络，随时驾驭与调控特别学生的心理健康状况和思想行为动向。要力争和科任老师及家长对学生有一样的要求和看法，并时常同他们交换看法。特殊要充分调动家长的主动性，取得共识，协作学校教化好孩子。 (四)13-16周主要是组织期考和进入高三
19、的动员工作 评比优干、三好生、优秀团员、优秀团干，并以此为契机号召同学向榜样学习，力争上游，做好期末的复习迎考工作，调整好心态进入高三年。 总之，本学期我的班级工作主要从志向思想教化入手，以提高学习实力为核心，纪律管理为手段，全方位调动学生的主动性。 高二年级组新学期工作安排 高二年级是整个中学阶段承上启下的一年。高二下学期的教学与管理更是学生进一步夯实基础，为迎战高三做好充分打算的关键性的一个学期。我们本着慎重、严谨、务实和高度负责的看法，在仔细总结上学期工作得失的层面上，结合本年级的实际状况，拟定本期的工作安排如下。 一、指导思想： 仔细学习中特理论，照实践行科学发展观，以四园建设为总体目
20、标，高位求进，狠抓教学质量，注意过程管理，以高三的理念，高三的思路，高三的做法为参考，结合高二年级特点，扎实推动年级教学管理工作，打造一个和谐优秀有特色的年级组。 二、工作目标： 1、老师：加强理论与业务的学习，注意教学理念的更新，提前进入高三状态。年级中每位老师要把数量降下来，质量提上去，把方法教给学生，把时间还给学生。在落实上下功夫，在成果上显本领，促进年级教学质量的全面提升。 2、学生：培育良好的学习习惯，营造刻苦学习、努力进取、主动向上的班风学风，让学生做到守时守纪又守信，多学多思又多问。把学生的健康成长作为年级的动身点和落脚点。 3、教学：分层教学，整体推动;强化质量，注意过程。把培
21、优补差工作落到实处，抓好两头促中间，给学困生、特别学生指明方向，让他们干有奔头、学有希望。 三、工作措施： (一)德育工作： 1.加强学生的思想道德素养教化。先教学生做人，后教学生做文。通过年级会、主题班会、班级文化建设等途径，加强对学生世界观、人生观和价值观教化。通过三好学生、纪律示范班、卫生示范班、寝室、平安示范班级的评比。培育学生的集体主义观念和集体荣誉感。 2.加强法制教化和平安教化。协作学工处、安保处教化学生遵纪遵守法律，酷爱生活，珍惜生命。留意防火、防电、防盗、防震、防雷击、防踩踏、防溺水、防中毒、防突发事故及疾病的防控等工作。 3、加大年级学生的管理力度 (1)抓好班级常规管理，
22、本期召开二次年级学生干部会议。召开两次年级学生大会。以年级月考为契机，加大早读、课间操、午休、自习、就寝的管理力度，形成良好的班风学风。(在年级的统一管理下，督促各班学生下午6.10到班自习，班上实行优秀干部固定值班制。) (2)协作学工处开展仪容仪表专项整治，对男*留长发、染发、佩戴首饰等现象严格教化，坚决治理。全面落实行为求美、人性向善、特长发展、精神充溢、心灵和谐的五维德育目标。 (3)加强课间纪律的管理，大力整顿自习纪律。年级组领导轮番巡查。对窜班窜级、迟到、早退、抽烟、打架斗殴等违纪行为进行严格管理，建立特别学生管理档案。(附：雷鸣校长负责周一周四;李丽春校长负责周二周三;蒋超主任负
23、责周五周七;李义富干事负责周六。) (二)教学工作： 1、分层教学、整体推动：一是对教学分层要求。二是对作业分层布置。三是对学生分层评价。 2、备课组集体备课，统一进度，统一资料(规范资料，年级组统一，杜绝私自行为。)相互听课，相互评课。要求各科老师仔细搞好周练，各备课组将周练安排和支配报年级组备查。防止只练不改、只改不评、一评全讲的错误做法。高考科目每学科每两周练一次，每科考试时间为40分钟， 如学校组织月考、重大活动耽搁，则由年级组协调备课组顺延进行。各科任老师在考试结束两天内将成果填在周练成果统计表上，(该表贴在各班教室前)。 3、搞好青年老师的帮扶工作(备课组负责)，做好师生结对工作(
24、班主任负责)。 4、提前进入文、理小综合训练。每周日晚上6.00-7.00进行，三天内改完评完。文综由张志峰老师负责，理综由龚云平老师负责。 5、加大看课力度，搞好本期三次统考统阅工作，开好三次教学总结会议，协作教务处搞好教学六仔细检查(本期年级组检查不少于3次)。(附：雷鸣校长、李丽春校长确定至少每班各听课2节;蒋超主任文科班至少每班听课3节;李义富干事理科班至少每班听课1节。) 6、拟订年级考评方案，做好各类数据的搜集整理工作。 7、主动协作招生办及早谋划本年级的复习生的招生工作 (三)班务工作： 1、督促班主任坚持六必到，做好本年级班主任的评优、评先以及外出考察学习的举荐工作。 2、开好
25、年级班主任工作总结会，分析年级管理中出现的典型案例，帮助青年班主任以及学困生较多的班级解决实际问题。 本学期是整个中学阶段的关键时期，本学期工作的好坏生死悠关，所以各项工作都要抓紧、抓严、抓细、抓实。信任在学校领导的细心帮助与指导下，经过全体老师的共同努力，年级的各项工作必将迈上一个新的台阶。 高二年级组新学期工作安排 本学期高二年级组将在学校的统一领导下，以团结协作、齐抓共管为管理宗旨，紧紧依靠全年级老师，坚持以人为本的管理理念，狠抓教化教学常规，细化过程管理，向管理要质量，加强年级组老师的师资队伍建设，切实提高老师队伍素养，努力争创优良的教化教学质量;以主动提升德育内涵为抓手，接着狠抓学生
26、的行为习惯和学习习惯，结合高二年级教化教学的实际状况，扎扎实实地开展工作，努力创建良好的年级教风和学风，提高本年级组老师的教化、教学水平，为进入高三打好思想和学习基础。 二、工作策略 (一)工作重点 1、狠抓教学的常规管理，向管理要质量，以质量树形象。仔细总结近两年来课程改革时间过程中的阅历和教训，主动探究素养教化的新途径，不断提高实施新课程的实力，进一步提高教化教学质量。 2、抓住教学的基本环节，从备课、讲课、作业批改、自习辅导、教学评价等方面，对老师进行检查和指导。一方面可规范老师的工作行为，另一方面可培育学生良好的学习和生活习惯。 3、引导学生合理支配各科的学习时间;培育他们的学习自主性
27、。本学期主抓作业完成和考试质量，促进学生有序、高效的学习;利用班会的时间可进行学习方法沟通活动，多吸取优秀同学的学习阅历;同时让学生能够做好阶段性的总结和反思，提升自己的学习实力。 4、启动培优补差工程，实行任课老师导师制。 5、协作学校搞好期中考试、学业水平测试两次大规模考试和月考工作，刚好召开分析会，利用各种数据全面分析，确定成果指出不足。从而使不同层次的学生在原有水平基础上都长足进步和发展，确保教化教学提升。 6、狠抓考风考纪，这是形成良好学风的前提条件，对于考试舞弊学生赐予严惩。 (二)详细工作策略 1、老师管理工作 (1)明确目标，增加责任感。全年级老师必需明确年级工作目标，并将其落
28、实到自己平常的教化教学工作中去，真正收到实效。 (2)本学期年级组将加强对老师教学常规的检查和考核工作，包括平常的备课、上课、批改、辅导、考试等等。 (3)做好本学期学业水平测试的打算工作。 (4)激励老师进行教学探讨，促进老师把新课程的要求落实到平常的教学工作中。 (5)重点抓好备课组建设。各备课组要充分利用备课组时间进行集体备课，统一进度，确定重点和难点，探究教法，统一教案和学案，精选一课一练和训练的习题，统一作业要求，平常各备课组要随时随地商讨教学中出现的新问题，进行教学反思，发觉教学工作中存在的问题，刚好进行跟踪改进，切实提高教学效率。 (6)教学工作中抓好各项工作，提高教学质量。 2
29、、学生管理工作 (1)接着抓好班纪和班风教化，良好的班风和学风是顺当完成学习任务和学生健康成长的前提条件。 (2)狠抓勤奋、踏实、力求争先的学风教化，使年级内形成竞争向上、你追我赶的氛围。 (3)加强学生的思想教化。班主任做学生的思想教化工作。引导学生合理支配各科的学习时间;培育他们的学习自主性。指导他们结合自身特点制订学习安排。对他们进行良好的学习习惯培育，相互合作，共同提高。 (4)注意仪容仪表、规范个人行为教化。年级通过严查共管的方式，一方面由班主任组织学生学习有关学生行为规范的详细要求，另一方面让学生和班级自查，使学生在今后的学习生活中逐步有意识地约束自己的言行，培育学生优秀的道德质量
30、和自我教化实力。 (5)志向前途教化。高二年级是树立正确的世界观、人生观和价值观的重要时期，志向教化尤为重要。年级以班会为主管道，开展志向前途教化，让每一个学生设定成才目标，并制定实现目标的切实安排。 (6)加强对学生干部的培育。培育一批优秀的班干部，让他们真正成为班级的核心，班主任的助手。 (7)各班加强平安教化工作，特殊是重大平安事故的发生，提高学生的防范意识。年级坚持点名制度，坚持班主任必需跟班，年级组成员巡查的制度。 3、班主任工作 加强班主任队伍建设，帮助班主任抓好班上各项常规工作，搞好班级管理。充分发挥班主任在班级管理、德育教化、文化建设过程中的核心作用，明确责任与目标，落实任务与
31、要求，使班主任行动有方向，考核有依据。 (1)班主任老师要仔细具体做好本班的学生状况分析，并制定出切实可行的班级安排。 (2)面对全体学生，对不同类型的学生，提出不同的教化目标与要求。全体老师实行不同的教学方法，分层次教学，加强个别辅导，体现因材施教，使全体学生都有收获和提高，都充溢希望。 (3)班主任要接着做好校内内禁用手机的工作，对屡教不改的学生肯定要办好*。 (4)班主任每天要检查本班学生出勤、卫生等状况，对于迟到学生各班要查明缘由，作好记载。 (5)建立班主任与任课老师沟通机制，刚好驾驭本班课堂状况和学习效果，进而合作加以改进，形成较为完善的教学质量保证与监控体系。 (6)建立家校沟通合作机制，与家进步行刚好沟通，更好地教化学生，使每一位学生更好地成才。 4、主动热忱、主动协作其它方面工作 (1)主动协作学校政教处、团委、学生会、总务处的工作，搞好学校各项工作。主动组织年级学生参与学校的各项文体活动，争取在各项活动中取得好成果。 (2)加强学生的生活管理，特殊是关切住校生的思想、生活状况，刚好了解发觉问题，与宿舍管理员等刚好解决，使学生身心开心地投入学习。 (3)协作教务处，做好年级的学科教学活动，以拓宽学生的学问面，培育爱好、爱好，培育和训练学生的创新思维和创新实力，推动各方面素养的提高。