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1、雅思8月口语考试会变题吗雅思8月口语考试会变题吗?附口语答案示例 原委变不变题? 会不会被支配新的视频面试? 评分会不会有改变? 考试究竟怎么打算比较好? 首先，7月份复考之后的内容肯定是基于5-8月的口语题库，假如还没有入手首先要抓紧这个事情。 其次，视频面试主要针对的是参与机考部分，假如同学报名的是传统的纸笔考试，并不会遇到这样的事情，同时无论是什么样的形式，考试的评分都是基于同学整场考试过程中的词汇、语法、流利度和连贯度以及发音状况来进行考核。 这里对同学有一个建议，肯定要留意考官看的是一个完整的过程，许多同学在Part one和Part Two的过程中，因为担忧整体内容难度而运用一些特
2、别困难的词句，这个本身没有问题，但是Part Three的过程中假如不能保证持续的输出这样的难度，就要谨慎的运用。 这里我们选择一个同学最为担忧的考试部分进行具体讲解： Are men better at decision-making in a family? 男性在家庭中是否更擅长决策? 详细在回答这样的考题过程中，肯定要先把握好题目中的关键信息，这题最为重要的就是better， 这里要留意在回答的过程中进行比较;decision-making 决策的内容，影响因素;in a family在家庭环境中。 在详细答题过程中肯定要留意考题关键词的回应。 Well, of course, it
3、all depends, but I believe that men are still primary breadwinners(负责养家户口的人) in the majority of families. So, they are mostly focused on business and career decisions. Whats more, some of them work so hard that they literally don't see their families. As a result, women, even if they are busy at
4、 work, spend more time than men making economic decisions for their families -from consumer goods to services. So, when it comes to buying something, a man would much rather buy the first workable product, while women would rather continue shopping in the hope of finding the perfect solution as wome
5、n would compare prices, read users' reviews, ask friends for advice. So, they know better what to buy, where to do shopping, and when it's better to do it. Secondly, because women spend more time being engaged in family matters, they better understand the needs of everyone in a family. Due t
6、o this, women know better what gifts to buy for kids and relatives. They know each family member's preferences. So，they are better at catering for their family's needs. 结合上面的示例，同学在进行Part Three的复习过程中，首先一个要搞清晰Part Three的常规题型分类，考官一般会问那些问题，缘由?后果?现象?问题?解决方案?分类标准?比较?观点? 在搞清晰这个考官的出题意向之后，进行针对性回答;其次是
7、须要把握，考题的核心内容，这样可以有意识的进行表达和素材的积累。 范例中就是复考后须要打算的重点话题decision-making, 在备考的过程中，同学须要做的就是，搞清晰这些核心关键话题词有哪几种可能的提问方式，然后合并同类项，看下回答的时候有没有共同的角度，然后针对共同部分进行素材积累;同时佐以适当的连接性内容表达。 雅思口语成果如何有效提高 雅思索试作为一门出国必备的语言测试，近几年在各国认可程度不断提升。对于大多数中国考生来说，口语是雅思索试四项中最为头疼的部分。许多雅思索生在备考口语时拘泥于死记硬背，干脆套用口语模板，对于开口说英语没有信念也没有爱好。参与过许多次雅思索试，口语还是
8、不能过关。那么作为土生土长的中国考生来说，如何才能有效提高口语成果呢? 语言心理学探讨表明，学好外语的主要因素有四点：才能、占33%;智力、占20%;动力或坚持性、占33%;其他、占10%;而语言、才能和智力并非一蹴而就，须要长期持之以恒的培育与发展。爱好则是一种内在的动力，对智力发展起着启动、调控、提高的作用。所以各领域专家都常常说爱好是最好的老师。实践也证明：当学生对某一类学问产生爱好时，他们就会主动主动地探究，学习效果就尤佳。 那么，在雅思口语学习中如何培育学生的学习爱好呢? 1、考生首先要充分了解考试内容和评分点。考生要熟识考试题型，四项评分标准都有哪些要求，自己该如何制定备考安排。对
9、于雅思口语来说知道考官喜爱什么，不喜爱什么，面对考官须要留意的方方面面，才能警醒更加有针对性的练习。 2、考生须要找到自己感爱好的英语表现形式，并有效利用这些渠道补充学习：比如电视、电影、杂志或者电台等等。BBC、VOA等都是仿照纯正腔调的好地方，还有HollyWood的美剧，可以用来学习那些明星是如何表达感情说出那些令人神魂颠倒的句子。另外还可以依据自己的爱好点，在文化、历史、时尚、影视、体育等方面找到自己感爱好的英语内容。 3、将常常听到看到或给自己留下深刻印象的句型词汇运用到平常的练习中。在备考雅思口语时要学会积累，平常在听新闻，看美剧，或者做资料时遇到的好句型，好词汇都记录下来，作为口
10、语的答题内容，有了这些亮点词汇，作答时会添色不少。当然在内容上能体现个人的观点和看法也是特别重要的。俗话说，别人嚼过的馍不香。背诵机经远不如说出你自己的经验和看法来的真实好听。况且背诵的过程是枯燥无趣的，考生何不运用背诵的时间尝试表达自己感爱好的内容呢? 4、考生可以尝试变更传动练习方法，由被动练习变为主动练习。考生去培训班上课，方法和技巧都是被动接受，不会留下深刻的印象。假如通过自己练习总结，得出适合自己的练习方式，培育了说英语的爱好，这种主动练习的效果是事半功倍的。 对于口语练习，考生可以尝试不同的练习方式，并找寻最适合自己的学习方法。目前国内比较流行的口语在线练习的平台SpeakingS
11、aver就是一种特别创新的口语练习方法。打开网页，立即就可以起先练习，相对于传统的报班来说更加便捷。这种充分利用互联网资源的口语练习的平台为考生营造了一个非常轻松的练习环境，已受到国内外许多考生的好评。师傅领进门，修行在个人，再好的“老师”也无法保证考生的成果，口语成果的提高关键靠自己的付出和行动。 英语学习很大程度上取决于爱好，而雅思口语成果的提升也是如此。许多考生单纯以考试为目的备考是非常苦痛，且不全面的。为了更实在的提高考试成果，为了走出国门后运用英语更加得心应手，考生应在备考过程发觉自己的爱好点，并且善用适合自己的学习方法。借用爱好的动力，学习才能持续有效。 雅思口语考试流程里的隐私解
12、析 雅思口语考试分为三个部分，被各方神圣称为part、section、stage or phase。不论叫什么，内容是一样的。 我们先来普及一下最基本的流程常识。考生进入考试室，依据考官要求递上身份证，考官核对考生身份，之后考试正式起先。第一部分中，考官问，考生答，若干问题后进入其次部分。其次部分中，考官给考生一个题目(cue card)、笔、纸以及一分钟的打算时间，时间到后考生起先就所给题目发表为时2分钟左右的speech/monologue，期间考官不会和考生互动。时间到后，考官会问几个与考生speech紧密关联的问题，然后过渡到第三部分。第三部分中，考官与考生会就考官提出的问题进行探讨，
13、当考官说“This is the end of the test。”的时候，考试结束。整个考试过程总体限制在11至14分钟之间。之后考生起身离开考试室。 这个流程尽烤鸭皆知，但知道这个流程中隐含的关于能让我们烤鸭提分的隐私的人就不那么多了。下面我就和大家共享一下一些经过实战检验的胜利秘诀。 一、真正的考试长于你知道的考试。 大家都知道考官有个录音机(笔)，在他/她核对了我们的身份之后，他们会打开录音机，并说一句标明录音内容的话，比如“Interviewee Wu MengQiQi,ID number 123456789011111”，然后他/她就起先第一部分的问答了。其实考官对我们的评估在他/
14、她见到我们的那一刻就起先了，不论是他们开门来招呼坐在门口等的我们，还是我们推门进去问候坐在桌子后面的他们，这见面的第一刹那就是我们雅思口试真正起先的时间! 等待时，度分如年，考试时，时间飞逝。一转瞬，听到对面的考官对着他/她的录音设备说“This is the end of the test。”，我们如释重负。可是，敬爱的们，我们在这个时候还是处于考官的视线中，还是必需对考官的各种行为(提问、道别、祝愿等)赐予反应，所以，直到我们走出考试室，轻轻关上那扇我们之前等待的时候凝视许久的门，这一刻，才是考官对我们评价结束的时刻! 二、考官的人性影响我们的分数。 考官是人，真真实切有血有肉的人，所以他
15、们不仅具有我们看得见摸得着(尽管只能看不能摸)的特性，他们还有简单被我们遗忘的人性，而正是他们的人性，让真正考试的时间从我们和他/她见面起先，到他们看不到我们为止。也正是他们的人性让我们的“非应试”表现对我们的考试成果产生举足轻重的影响。 我在这里所说的人性主要是指考官头脑中对我们形成的第一印象对其最终判定给我们的分数有重要影响的特性。这个特性我们每个人都有，考官也不例外。 第一印象的影响有多大?我们常说的“眼缘”就是个很好的例子。有些人和我们很有“眼缘”，我们看到他们就觉得挺喜爱，情愿多了解他们，之后他们做的事情即使有些不怎么得体，我们也会自动给他们找理由，合理化他们的行为。 而我们在考试室里的“非应试”表现则是考官对我形成第一印象的重要组成部分，其中包括和考官问候、道别、祝愿，我们的穿着装扮以及其它一切帮助我们给考官留下印象的事情。 雅思8月口语考试会变题吗