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1、学生会部门月度总结报告学生会部门月度总结报告1 时间过的真快，一个月组织部工作又结束了!我们不禁要停下来想想我们究竟做了什么，我们有哪些地方做的不好，须要改进。我们又有哪些做的好，须要接着发扬。 首先，我从我们的工作谈谈。我们组织部刚起先时，一共有29个干事一起做工作，说实话我很兴奋，我也希望我们全部的干事都能坚持到最终，一起为学生会的事情而努力。但是很缺憾的事情是，在将来组织部的工作中会淘汰几个干事，说实话我很舍不得，也很难受。但是，后来我想了许多。或许这是组织部的选择，我们应当敬重。 我们组织部主要工作就是团组织生活的一系列工作，当然还有一些团推优和党推优。这一个月里，干事们也在很努力的工
2、作，没有他们，我们的工作也不会那样顺当，感谢他们协作部长的工作。我个人认为我们的团组织生活的举办的状况都还不错，我们的本分工作做的相当不错。这样也可以为我们组织部留下美妙的回忆，我觉得他这样的建议，真的很不错，所以我准备以后尽量的做好自己工作的同时做一些以后可以留下美妙回忆的存档。 1、各年级各团支部的团员以及非团员统计工作 除11级各团支部此项统计的核对更新外，新学年起先，开学初的欢迎新一级同学入学工作显得至关重要，为帮助他们调整心态并及早适应学院生活，组织部应及早完成各班新生的团员以及非团员的统计工作，收集各班班委的联系方式，并及早召开新一级各团支部团支书会议，以便日后工作的开展。必要的话
3、，部门也可以在学期初组织召开座谈会，便利学生了解学院，更好地学习生活，便以日后团的工作的开展。同时作为部门重要工作依托数据，此数据如需变更，须刚好更新。 2、各团支部团员团员证注册以及团费收缴工作 团员证注册，由各团支部的团支书于学期初统一收齐，交由相关干事转致部特长，完成注册工作。团费的收缴由各相关干事负责完成，各团支部的团支部书记在收取团费的过程中，须保证效率性，钱款须当面点清核实，以信封的形式统一收齐。 3、组织部招新工作 为了我们组织部时刻保持着有新的血液注入，更为了我们部门有足够的后备力气，为以后的新老交替奠定坚实的基础，保持我们组织部工作的连续性和创新性，从而更好地服务于师生。部长
4、和副部将依据面试结果和组织部招收人数等多方面因素考虑，确定入选组织部的人员名单，并将结果上报团总支。团总支在审核复查后签字同意上报名单，并对新进的人员进行登记。部长在接到团总支的同意并签字的通知后，通知部员进行第一次例会。 4、帮助文艺部办迎新晚会 我们组织部的责任主要是协调和沟通，担当桥梁纽带的作用，与其他部门做好沟通协调工作。 5、帮助体育部运动会的报名，办运动会 熟识其他部门运动会的筹备和组织工作，相关负责人应布置个检验班的工作、后勤场所。留意活动平安，活动中各负责人应妥当支配活动刚好了解活动状况，如发生意外事务应马上解决，同时立刻向老师汇报，主动主动完成工作。 我们这个月里，做的活动许
5、多，但是我们也存在着很严峻的问题。有些事情办事效率不高，导致一些事情做的不是很好。当然也有一些客观缘由，由于活动过于密集，导致我们的人员安排方面存在严峻的短缺，这是不能避开的。但是，假如我们都能够主动的做好上面支配的工作，我想我们的活动会办的更加美妙! 当然，组织部只是学生会的一个部分，我们组织部工作的好坏也会影响到我们学生会的声誉，所以我会尽自己最大的努力做好的。我们学生会在这个月里做了许多活动，虽然里面有一些不足的地方，但是学生会大多数人都在努力，但是也有一些人略微有些怠慢，我希望全部的人都要尽自己最大的努力，让我们一起为了学生会的美妙明天而共同努力。 过去存在问题，但不代表恒久都有问题，
6、我们会一点一点渐渐的完善，我们要有一个共同的目标，那就是为了学生会的明天而努力，只要我们不懈的朝着这个目标去奋斗，肯定会有一个渐渐完善的学生会，会为更多的同学来服务! 学生会部门月度总结报告2 12月份是个天气多变的一个月，天气不断改变着，每个人的心情也不断改变着，伴随着即将放假的，生活部的工作就在不知不觉中渐渐增加着，转瞬间，一个月就这样匆忙而过，生活部是学校和学生之间的纽带，主动投身到学生的生活中去，从小事做起，为广阔同学供应热忱周到的服务。现将本个月工作总结如下： 一、常务工作的开展： 1、部门例会： 为了更好的开展生活部的工作，也为了更加团结部门成员，部门常常组织例会，总结工作，沟通阅
7、历心得，通知下一步工作，刚好有效的告知系里及院里的相关工作。 2、成员的考核： 为提高工作效率，提高成员的各方面实力，选出当月负责人，策划人，从实际中提高他们的各方面素养。 3、食堂值勤： 主动协作院生活的工作，以及生活委员和生活部成员的大力支持，本月工作相比上月有所提高，渐渐适应了更改时间以及工作变更带来的一点点改变，信任每个成员与各班生活委员有很好的沟通，为以后打下很好的基础 二、本月基本活动的开展： 1、策划组织了部门各成员动手亲自办了一张海报，通过各成员之间相互帮助下，每个人分工明确，短短的几非常钟就交出了一份满足的答卷，本次海报是以“生活小常识”为主题，目的是希望同学们多留意冬季防感
8、冒、冻疮活动中成员之间的合作对每个人都是受益匪浅。 2、帮助院生活部收集每个班订火车票名单，由每班生活委员登记，尽可能让每个人都能够刚好买到回家的车票，这次的工作很重要而且很繁琐，须要每个人很当心、很仔细的工作，信任大家能够迎难而上，满怀信念解决，虽然还在进行中，我很兴奋的期盼这次工作的圆满结束。 3、帮助院里其他部门活动的开展，做好后勤及帮扶工作。或许我们的工作存在着诸多不足，针对以往的缺陷我们会努力改正，同时我们也坚信自己明天会做的更好!我们会尽最大的努力不遗余力为同学服务、为学院服务，以真诚的看法去对待每一件事。 学生会部门月度总结报告3 伴着匆忙消逝的时间，我们结束了新学期第一个月的劳
9、碌生活。开学的第一个月，我们总是充溢而劳碌的，但是汗水中总是可以留下微笑，辛苦中留下欣慰的点滴。本学期迎来的第一个月的工作主要是以“团结、务实、求真、高效”为工作理念。以“自我服务 自我管理”为工作宗旨。我特别感谢部门各位成员。因为有了这样一个团结友爱的团体，我们才能顺当的完成各项任务。下面是201_年九月份工作总结： 一、 迎新和纳新工作 为了更好的服务新生，也为了使我们部门有一个新的起先，我们顺当的开展了迎新和纳新工作。我们以最热忱的方式去接待新生，以最无微不至的服务去关爱新生。我们女生部的纳新工作主要是在迎新工作过程中去绽开的，以及在晚上查寝的时候进行绽开纳新。在迎新和纳新工作的过程中，
10、我们也为大一新生解决了一些生活中的困难。当然，在以后的工作中我们也会尽我们最大的努力，去帮助身边每一个须要帮助的人，让机电系更像一个温馨而美妙大家庭。 二、 晚查寝 为了各位女生的平安，我们部门负责女生查寝工作，我们规定了晚归和夜不归宿的时间。查寝方面大体上仍旧不变;成员们都带着花名册及记录本仔细并细致的按依次逐一的查寝，查每一个宿舍都一个一个的对相片，保证无误，同时我们还轮番一个人在办公室值班，是为了确保每位同学能够平安的回宿舍。对于个别的夜不归宿的人，则把他们的名单发给宿管部那边，进行通报指责，并对她们进行思想教化。在以后的工作中我们将会以更加极积的看法处理好各种状况。 三、检查卫生 除了
11、晚归查寝工作外我们还负责卫生检查工作。宿舍卫生方面总体上很好，只有个别宿舍因为各种缘由而导致宿舍卫生状况较差，所以我部实行通报指责以及其他形式来调动她们做卫生的主动性，提高整个宿舍楼的卫生清洁度。我们轮番去相应的宿舍进行卫生检查，并且做好卫生检查记录，晚上会上交给院女生部。卫生代表女生形象，为协作学校提高学生素养全面发展工作，检查卫生工作是必不行少的工作。 四、 部门例会 在例会方面。每个星期三晚上21：30都要召集部室全部成员开例会，成员都主动的反映上一周发觉的问题或出现的状况，大家一起探讨并想方法解决问题。还有的成员提出一些看法或看法，然后在大家的共同努力下不断改善宿舍各方面的状况，使得宿
12、舍变得更加美妙。 五、协作其它部室工作 在协作其他部室工作方面。作为学生会大集体中的一员，女生部在九月里一如既往的尽职尽责，在做好自己本职工作的同时，主动与其它部门协作，主动抓好考勤工作，取得比较好的效果。 以上我们女生部九月份的工作总结。这个月我们的工作已接近尾声。9月份工作紧凑而不失和谐，繁忙而不失欢乐。在服务大家的同时，我们部也不断的充溢与进步。在我们女生部干事的共同努力下，我们女生部的工作都做得很好，但工作中总会有的地方还不够完善，我们有则改之，无则加勉。我们会在原来的基础上接着创新，接着加强工作体系的建设。信任在我们的共同努力下，我们女生部的工作体系会更加完善，我们的工作也会更加精彩
13、。 学生会部门月度总结报告4 新学年，新起先!随着新学期的起先，我们科技调研部的工作已接连开展，回顾过去一个月的部门工作，既是挑战，又是考验!详细的工作总结如下： 一、部门工作的交接和安排分工支配 (1)、团总支部长工作完成后，部门进行了各项工作的交接，并就各项工作的新开展听取了上一任部长的看法和建议。 (2)、部门交接工作完成后，进行了部长职责分工支配，详细如下： 正部长陈桂运：真实传达、贯彻团总支的决议和指示，刚好向分管书记照实汇报状况。负责团日活动的开展及部门博客的管理与更新。 副部长陈素红：负责团日活动的开展及创新基金的开展，加大“创新基金”工作的宣扬力度。 副部长钟土娟：负责调研活动
14、的开展及部门资料的管理，争取把调研活动做得更好。 副部长胡榕波：负责调研活动的开展及部门财务管理，处理部门的财政预算及报销事项。 (3)、团总支第一次部长会议后，经书记团明确部门职责和工作，进行了学期和学年工作安排的撰写并上交办公室。 二、调研活动 本学期第一次调研活动已于9月20号起先，经过部门多次开会探讨确定，此次调研主题为“高校生对英语四六级机考改革的看法”，目前调研策划书和问卷尚在完善中，预料国庆假后可进行调研。 三、创新基金 创新基金20_年结项工作已经完成，评比工作正在进行中。20_年创新基金立项工作尚在进行中。 四、部门日常工作 部门日常工作运转正常，包括博客管(纪念九一八发言稿
15、_纪念九一八讲话致辞)理，资料整理上交，都能达到刚好按质完成。 五、阅历总结 (1)面对新的工作，新的挑战，部门各部长都能以主动的心态去对待，在工作中斗志昂扬，仔细负责，虚心学习，呈现了科技调研部“科技调研，勇往直前”的良好风貌! (2)新的东西总须要一个磨合的过程，由于职位和工作的转变，在部门工作中往往会忽视许多细微环节的东西，各部长在沟通协调方面也存在一些问题。 总之，9月份部门各项工作进展顺当，在接下来的工作中，我们肯定会克服各种困难，加倍努力，把部门的工作做得越来越好! 学生会部门月度总结报告5 新学期已经起先了一个月，学生会整体工作也在按部就班的进行着，现将自_月_号开学以来到国庆期
16、间校学生会秘书处的工作总结如下： 一、帮助上级，完成迎新 秘书处在9月8日、9日两天内帮助团委及主席团顺当完成了_年届新生的迎新工作，全部成员根据主席团统一部署，在精确的时间精确的地点完成了事先支配的新生接待工作，保证了整体迎新工作的顺当开展。 二、统筹整体，组织纳新 迎新工作结束以后，秘书处帮助主席团顺当组织了校学生会_年届成员纳新。纳新工作从9月13日正式起先，为期四天报名表的发放以及宣扬，事先打算的1500份报名表已经顺当发放完毕，报名表的回收率达到50%左右。接下来我们本着公允公正的原则完成了报名表的筛选，随后实行自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进行了初试、复试等环节，整体工作于9
17、月22日晚完成，同时，我们于26日晚实行了新成员见面会。 三、常规工作逐步开展 秘书处已经在开学的一个月来制定了规范的学生会制度(附件1)，统计了全部成员的没课表及联系方式，打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等若干规范统一的表格。在今后的工作中，秘书处将严格根据制定好的各项制度开展工作。 在总结各项工作的同时，也发觉了本阶段工作中的缺点和不足，现总结如下，保证在今后的工作中提高警惕： 1、打算粗略，忽视细微环节 拿本次纳新来讲，事先没有打算的很充分，没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作安排，导致了1000份报名表一天的时间分发完毕，然而到最终1500份报名表的回收率只达到了50%。初试以及复试期间，由于场地的限制没能很好的组织各个部门实行自己特色的方式招募新人，这对我们找到合适人选起了肯定的限制作用。 2、制度完善，未能实施 虽然我们制定了完善的学生会制度，但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外，没有统计过一次量化考核成果，尚未公布过每位同学详细的工作状况，这是导致部分成员工作主动性不高甚至无组织无纪律表现的主要缘由。 在今后的工作中，秘书处将主动发挥枢纽作用，严格根据规章制度办事，注意细微环节，定期总结工作，保证整体工作的有续开展。 学生会部门月度总结报告