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1、学校教务处年度工作总结及计划范文1000字学校教务处年度工作总结及安排范文1000字(一) 教务处在上级相关部门的领导下，紧紧围绕学期初提出的学校办学思路及详细教学目标，科学支配，扎实工作，大胆创新，充分发挥教务处指导监督、整合推动的功能，进一步增加服务意识，深化教学改革，加强师资队伍建设，加强教学检查、规范老师的教学行为，精彩地完成了学期初制定的各项工作安排，刚好全面精确地为学校领导带给教学信息。 一、教学检查常规化，切实促进教学质量提高 1、狠抓教学“五仔细”。一年来教务处严格执行扬中市教学规范，对全校老师的导学案审批、听课笔记和作业批改、辅导、上课进行了定期和不定期检查，并进行了刚好的总
2、结和反馈。对于存在问题，有的进行个别沟通指导，有的透过年级和教研组进行指导并限期改正，有效地促进了青年老师教学业务的成长。我们始终把教学“五仔细”作为平常教学工作的目标和规范，从高处要求、细处入手，力求每个环节都能出效益，为教学质量的提高夯实基础。在一年来的教学中尝试了高效课堂的实施，取得了不错的成果。 2、为了使教学常规得以更好地实行，一年来我处严格支配新课程实施方案要求，加大了课堂教学改革力度，对课前预备、老师拖堂、不按时进课堂、随意调课、早读课等各项常规性检查，以表扬优秀、订正不足。教学常规的规范实施促使广阔老师更加重视探讨课堂教学技艺，实施教学改革，提高课堂教学效益。课堂教学素养化、教
3、学过程优质化已成为我校老师共同的追求目标。 3、多方收集信息，刚好进行教学总结。 教务处一年来召开了多次老师教研座谈会和两次送课下乡活动，全面充分发挥小学语文名师工作室示范引领作用，透过名师送课、课后研讨沟通，老师之间相互取长补短，共同提高处理教材、支配教学、 备课教研、驾驭课堂、敏捷处理课堂突发事务等专业水平，并以此为契机加快提升老师队伍的教学、教研潜力，促进我乡老师专业水平整体提高，听取老师相互听课评课及对教学的反馈看法，定期进行家访，并不遗余力地作好答复与落实，以更好的改善和完善我们的教学工作。 4、加强督导力度 一年来，我们特地对各备课组电子备课的教学案及各人的特性化教案进行了检查，对
4、各班级的学生作业进行了抽查。对检查状况逐一登记备案，对发觉的问题刚好找相关人员沟通了解，促其整改，受到了明显的效果。对做得较好的备课组及个人我们刚好通报，公开表扬。 二、深化教学改革，加强师资队伍建设 教学改革是一个学校发展的源动力，师资队伍建设事关学校的将来和发展。我们在加强常规管理的同时，实行多种措施，为提高老师的业务水平和教改潜力搭建学习、展示、提高的平台。 1、校本培训与外出轮训相结合。学期初在学校统一支配下进行了教学人员新课标培训学习，并组织了全体老师参与“新课程、新动向、新标准”的课堂教学比武，组织老师参与教学反思、案例、论文、课件等的评比活动，合理支配老师外出学习、进修，这些活动
5、促进了老师的教学水平的提高，极大的推动了我校的教化教学质量。 2、“青蓝工程”走向深化，青年老师提速发展。 “青蓝工程”正由点向面，由表层向纵深发展。“老带新”工作扎扎实实，轰轰烈烈，新老老师互帮互学，共同提高。一年来初，开展了一次骨干老师人人公开课活动，期中还进行一次青年老师潜力测试，很大程度上熬炼了青年老师，有效地深化了教学改革，掀起了教改教研的高潮，促进了师资队伍的快速发展。“青蓝工程”为青年老师的成长带给了一个良好的平台，为我校的可持续发展带给了不竭动力。 3、开学初对各教研组的工作规范作了要求，强化了教务处对教研工作的看法，对各教研组、各位老师一年来务必参与的教研活动作出了明确规定。
6、透过定期教研刚好驾驭最新的最的教学信息，同时校内也加强群众备课，大家相互沟通、相互学习，促进老师改善教学方法，优化教学结构，提高教学效益。目前专心参与校内外教研活动已由学校要求逐步转变为老师自觉行为。 4、为了创设浓郁的教学探讨氛围，促进青年老师专业快速成长，我们要求35岁以下老师每人写一篇教学论文，并激励他们参与全市、省论文评比。我们共组织了数十篇论文参与省蓝天杯论文大赛，有近一半的论文获得了一二三等嘉奖，极大地鼓舞了青年老师参与教学探讨的专心性。同时在广阔老师中开展了教学基本功竞赛。 三、重视文体工作，确保“两课、两操”平安高效 一年来我们加强对文体组的领导和管理，规范音乐、美术、体育、劳
7、技老师的课堂教学行为，保证了活动课的活动时间;加大对课间操、眼保健操以及课外活动的管理力度。 四、狠抓师德建设，提高老师师德修养 老师潜力，师德为先。老师作为人类灵魂的工程师，不仅仅要教好书，还要育好人，各个方面都要为人师表。老师是学生增长学问和思想进步的导师，老师必需要在政治思想上、道德品质上、学识学风上，全面以身作则，自觉领先垂范。在教学工作中，它体此刻每一位老师的一言一行中，体此刻详细的教化教学工作中。一年来，教务处依托班主任例会、校本培训等形式专心开展师德教化，引导全体老师注意加强自身修养，树立教化民主思想，提高全体老师法制意识，提倡建立师生交往、专心互动、共同发展的新型师生关系。 五
8、、存在问题和不足 1、“老带新”工作还有待于进一步加强实效性。 2、备课组活动的效率还需进一步提高，个别老师的合作意识、教学行为还须要进一步加以引导和规范。 3、组内研讨课在原有的基础上尚需不断挖掘潜力，提升组内研讨课的功效。 一年来即将过去，我们总结阅历弥补不足。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在新的学期中我们将更加努力工作，力争使教务处的各项工作更上层次，以更加饱满的热忱为把我校打造成名校作出更大的贡献! 学校教务处年度工作总结及安排范文1000字(二) 一、强化教学常规的管理 重视常规管理，狠抓制度落实，保证教学活动的规范化、制度化、科学化。 1、加强领导，健全机构，发挥示范督促功能
9、。学校成立了教育处教研组备课组老师四级管理体制，加强对教学、课改试验工作的探究、探讨、指导。 2、刚好安排，刚好总结。开学初，即在参考兼顾各备课组看法的基础上刚好制定了洪庄小学08-09年度其次学期教学工作安排，各教研组也刚好制定了教研组安排。每月做好教学工作、课改工作的汇报总结工作，刚好将工作、反馈状况向校长室汇报。 3、建立“一套工作方案”。 针对我校实际状况，完善了一系列的制度及要求，如(1)学校教学工作基本要求;(2)教研活动、备课活动制度;(3)课堂评价组工作规范;(4)教育处工作要求等。针对各学科的特点，科学合理地制定了各学科安排、教研组安排，使教学工作正常有序地进行，对安排内容刚
10、好审定装订，定时与不定时相结合检查老师的执行状况，刚好提出整改看法和措施，从而确保课程改革试验工作有章可循，规范管理，稳步推动。目前，理论学习、校本培训，听课研讨每周都有序开展。 4、强化“教学常规”程序管理。本学期又对各科老师从备课、上课、作业批改、辅导学生、课外活动组织、成果测试等各方面提出了切实可行的基本要求，为日常教学工作供应了依据。 (1)严格执行课程安排，开全上足全部课程。国家颁布的课程安排是国家意志的体现，是培育目标与规格的详细要求，具有法规的制度性、肃穆性，但在应试教化的思想影响下，过去有些学校擅自增加课时，而一些科目少开或不开，这势必会造成学生所学学问的缺陷，导致某些素养的偏
11、差。我校在执行课程安排时，能严格根据课程安排的要求和省教化厅的规定，做到学科不分大小、不分主副，任课专职化，考核一体化。能正确处理必修课、选修课、活动课的关系，合理支配、总体协调、全面提高。 (2)本学期在切实减轻学生负担上做了不少工作，严格执行了教化局的有关规定，限制学生在校时间，做到周六不补课。 (3)严格限制学生每天作业量，对老师的作业批改状况，实行多种形式进行检查、评比。各学科严格根据县局规定的作业量时限布置作业，主科作业实施分层布置，对学习困难生不布置拓展问题。做到一课一作，刚好批改。家作仅限于规定的辅导用书，并做到每周2-3次的检查、批阅、讲评，对作业中的难题，老师必需做好，对练习
12、册、讲义等讲评的内容必需自己做好。为了减轻学生的课业负担，杜绝了乱印讲义的现象，有效地提高了家庭作业的质量。 (4)加强培优、补差辅导。课后辅导是上课的必要补充，是贯彻因材施教的重要途径。对学生辅导，我们进行了“抓两头，促中间”，要求每班班主任建立互帮小组，对学习困难生都有帮助人，老师对他们进行个别辅导，把“差生”转化到最低限度。对各班优秀生除班主任跟踪外，教育处从每次期中、期末考试中进行跟踪调研。对学习困难生，学校还举办了周周清活动，让他们把一周 内的学习内容复习巩固一遍，任课老师对这部分学生刚好指导。除此之外，为进一步发挥学生的特长，还成立了各科爱好小组，由教育处统一制订时间，合理支配场地
13、，各组制订辅导安排，明确辅导老师、辅导对象，并刚好做好台帐资料的建设。主动组织他们参与教化行政部门组织的各项竞赛。对成果突出的老师进行表彰嘉奖。 (5)严格考试管理，重视质量分析。考试是检查评估师生教与学优劣的有效途径。每次考试对各班数据进行仔细分析，通过班主任组织的各班任课老师会议，备课组长组织的学科老师会议，校长室、教育处组织的任课老师会议，多方面、多角度进行分析、评估、考核，每次考试都建立了台帐备查。 二、加强课堂教学的探讨 1、狠抓备课工作。要求老师在熟识课标和教材的基础上，比照课标的内容和要求来科学设定教学目标，留意教学目标的三维性，同时也要求老师要充分探讨学生的实际，依据学生的特点
14、来设计教法与学法，特殊要求将引导学生自主学习的方法的设计当做备课中的重中之重。 2、抓好课堂教学方法的改革，要求全体老师利用新课程的理念指导课堂教学，把新课程所提倡的自主、合作、探究学习的特征凸显出来，特殊强调老师在推动课堂教学方法改革中要留意把传统教学中优点特长与新课程教学理念的精神实质充分地揉合在一起，敏捷运用于课堂教学。 3、我们以教学反思作为校本探讨的起点。要求做好教学反思，写好教后记，把教学心得、收获与反思进行仔细总结后，与同学科老师之间相互沟通、学习，共同促进与提高。为了落实此项工作，我校加强了集体备课制度的管理，明确集体备课中“自己思索集体研讨反思修改”过程，特殊将反思工作紧抓不
15、放，检查备课时将是否有反思修改作为考核的重点。 三、接着加强教研组、备课组建设，为老师供应成长的舞台 集体备课制度的巩固落实。学校为每个教研组、备课组支配专用的教研活动场所，把实施集体备课作为我校的一项基本教研制度，不断完善，狠抓落实，做到定时间、定人员、定内容，充分发挥老师集体的才智，取长补短，互相学习。 四、下学期工作思路： 1、加强和优化教学管理，进一步推动课堂教学改革。 2、将集体备课活动的开展和实施制度化，进行专题化探讨。 3、加强毕业班管理，确保20#年期末质量检测取得优异成果。 学校总务处年度工作总结及安排范文(三) 总务工作是学校工作的重要组成部分，和教学工作一样，是学校的两大
16、支柱之一，同时具有显明的服务保障性、经济性等相统一的特征。因此，我们充分相识到：总务工作虽不干脆参加教学，但我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教化工作中必不行少的，我们坚持以“后勤工作必需服务于教学工作”的原则，一年来我们全体后勤工作人员在校长室的干脆领导下,到处严格要求自己，吃苦在前，享受在后，不遗余力做好后勤服务工作，树立一心一意为教学服务的思想，增加我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识;加强财务管理，提高教学效能;加强校内管理，呈现环境美化;加强食堂管理，提高服务质量;平常工作做到职责分明,突击工作做到团结协作，发觉问题刚好解决，增加了主观能动性,做到“热
17、忱服务、主动服务”。下面将这一年工作总结如下： 第一：以服务为宗旨，努力做好各项工作。 一、技术装备管理 1、充分发挥技术装备的效率。由于去年教化技术装备过程中时间紧，有些设备没有完全到位，今年初督促中标单位将相关设备刚好到位，并将老师的办公电脑做了更新，电子显示屏投入了运用。 2、做好校产的登记工作。将全部技术装备中到位的设备都进行了登记。领用手续齐全。 3、做好技术资料的管理工作。为了更好的发挥技术设备的作用，我们将各项技装的资料进行了整理，并指定专人负责。 4、充分发挥技装设备的作用。如利用网络系统为网络培训报务，为培训中心召开家长会供应了便利，教室中的多媒体设备在教学中发挥了很大的作用
18、。 5、充分发挥办公设备的作用。上半年将学校更新后闲置的办公桌椅赠予土桥中学，做到了物尽其用。老主任李秀斌同志本着提高投资效益,斤打细算的原则,圆满完成了设备添置任务。 二、校舍修理管理 1.做好校舍的修理工作，发觉问题刚好处理。 如春天下雨时发觉综合楼的下水道有问题，楼顶积水，雨水不能从池水孔流走，造成部分办公室进水，范师傅等冒雨查找缘由，并刚好进行了处理。 又如，在雨天时发觉教学楼的走廊有积水等问题，就刚好进行了相关处理。 刚好办理零星修理事项。如老师办公室空调，教学楼的饮水机，卫生间的供水，刚好修理损坏的自来水龙头等,特殊是今年春秋二季对东北、西北角二段的险围墙进行了加固修理,为校内的平
19、安奠定了基础。还为各教室安装了窗帘，确保多媒体正常运用。 2.对办公楼进行了局部改造。做好新建项目的施工管理工作制定了项目安排。 (1)今年将办公楼二楼顶进行了局部整理，新砌了一个简易卫生间，并进行了绿化。 (2)改进了办公楼的门厅。 在上述项目施工中我们进行了加强过程监督,发觉问题要求刚好改正。 三、财务工作管理 1.财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。 2.做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。 3.在经费运用中，
20、分轻重缓急，尽可能的合理支配。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。 4.加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，定期对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。 5.收集，整理，装订好各类档案资料，并妥当保管。 四、常规的教学服务管理 1.校舍、水电、车辆的摆放的常规管理:我们做到发觉问题刚好解决,本学期我们对学校全部的开水器进行了一次清洗维护,让大家喝上放心水;对学校广场开学进行了一次彻底全面的清理,进入校内的车辆进行有序的指挥摆放,使校内广场的环境更整齐。 2.教室卫生的常规管理:我们做到多媒体的开/关
21、,上课老师的茶水服务到位、课桌凳摆放整齐、教室无蜘蛛网,门窗玻璃光明、教室用一次清扫一次;今日做的事决不拖到明天办,使我们的老师站在讲台上有了进校人的骄傲感;厕所也做到每天打扫清洗,基本没有异味,时克同志吃苦耐劳,分内、格外、脏活、累活抢着干,对工作认仔细真.从不计较个人得失。 3.夜间值班人员每天安时到岗,坚守岗位,尽职尽责,发觉问题刚好汇报,记好每天的值班记录,从没出过差错。由于工作性质的不同,有时须要突出做的工作,如迎11.5中期检查,他晚上要值班,白天还现我们一起做卫生。 4.校内环境:今年我们着重抓了校内的环境卫生整治,本学期开学前我们在校长室的领导下,发动全部总务处工作人员清理校内
22、环境,整治卫生死角,大家不怕苦、不怕累、不怕脏,清理广场的杂草,工具使不上就用手拔;“英语角”过去是杂草丛深,清理后变成了小花园,特殊是在今年的老师节,中秋节学校购买了一些苗木花卉美化了校内,国庆节我们升起了国旗,插上了彩旗,又有花卉的衬托,我们的校内像个花园,这里渗透着我们总务人的汗水。在这我要特殊感谢我们食堂的几位女同志,没有她们的辛勤汗水就换不来我们今日这样的校貌。 五、食堂工作管理 1.提高食堂服务质量，保证平安饮食。学校食堂就餐环境、食品贮存、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作。下半年召开食堂工作人员会议二次,平安工作自查了一次,抽查了一次,并写了自查结
23、果及整改措施。同时还为食堂配置了灭火器,做到防患于未然。 2.加强了对食堂职工的教化，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。 3.主动听取老师对食堂的看法及建议，想方设法让大家吃的放心、吃的舒心,从12月份起食堂工作人员不怕苦不怕累每天磨8斤重的豆子,坚持每天把热呼呼的豆浆送到每个固定点。李群,潘勇二同志把食堂的工作看成是自已的事,从不计较工作时间的长短,他们的工作也得到了教化局的好评,也为我们进修校树立了形象。 六、其他方面管理 协调好与各处室的关系; 帮助工会做好职工之家验收工作; 帮助办公室做好图书室的搬移,并增设了八个书架; 帮助学历进修处做好远程网络开学工作; 依据校长室支配做好局相关部
24、门交办的各项事宜,如引智培训打算工作;体验式德育活动等各种会议的服务; 帮助做好“推普周”的宣扬服务工作至始至终做到“兵马未到,粮草先行”。 其次：以教训为良师，促进管理水平的提高。 “耐性服务”做的还不够,缺乏主动创建性的工作,工作作风还不够扎实,不够细致,特殊是这次校内改水工程由于监管等工作做的不到位使这项工程没有达到预期的效果。 第三：以高质量管理为目标，促进工作再上台阶。 1.素养有待进一步提高。 我们总务后勤工作人员的管理质量、服务意识虽前进了一步，但距离科学的管理还存在较大差距，缺乏改革的紧迫感和主动创新的意识，缺乏创建性的劳动精神，同时业务实力和信息化管理学问仍很贫乏，难以跟上后
25、勤管理改革的步伐。 2.服务质量有待提高 我们总务后勤工作人员一年来的工作虽取得了一点成果，得到了领导大家的关切、支持、理解和确定，但人员素养、服务的质量差异仍存在，“把每一件简洁的事做到好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。 在这里我们总务处全体工作人员首先感谢校长室对我们的干脆领导和关怀,同时也感谢各处室对我们总务处工作的大力支持与帮助,尤其是在我们工作不到位是赐予的凉解,再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声感谢,在今后的工作中我们肯定再接再厉更加努力。 学校总务处年度工作总结及安排范文(四) 一、本年度在上级领导的关切及校领导的指导下。总务处依据学期的实际状况，合理运用
26、经费，完成以下几项主要工作： (一)201某年秋季： 1、落实老师宿舍楼和教学楼学生课桌椅的修理; 2、支配学生课桌椅到初一、二、三年，刚好完成新课桌椅的编号及管理方案; 3、选购及修理服务于教化教学的办公用品及其他零星物品; 4、加强试验室等功能室管理，做好“义务教化均衡发展”的筹备工作; 5、加强多媒体教室、电脑室建设，充分利用现代教化设备，提高办学条件水平; 6、规范财务制度，做好学校财务常规报帐打算工作; 7、学校用水、用电、网络设施等设施常规检查、维护及修理; 8、帮助校长做好开放式阅览室建设，尽快投入运用; 9、落实有线电视进校内，提高老师的住校生活条件; 10、选购割草机，平整学
27、校400田径运动场; 11、修理学生宿舍，安装女生宿舍热水器，改善住宿生条件; 12、筹备选购学生课桌椅，提高办学条件; 13、修理学校变压器，保证学校用电正常。 (二)201某年春季： 1、落实老师宿舍楼和教学楼学生课桌椅门窗等的维护、修理; 2、统筹支配学生课桌椅到各年段，加强班级、学校财产爱护教化工作; 3、选购及修理服务于教学的办公用品及其他学校教化教学必需的零星物品; 4、加强试验室等功能室管理，做好“两项督导”的迎检筹备工作; 5、加强多媒体教室、电脑室、电子备课室建设，充分利用现代教化设备; 6、规范财务制度，做好学校财务常规报帐打算工作。 7、学校用水、用电、网络设施、班班多媒
28、体等设备设施的常规检查及修理; 8、帮助校长开展校舍修理及路面硬化、围墙加高、老师宿舍楼修理等的建设; 9、完成心理询问室建设，落实有线电视进心理询问室及校内值班室; 10、进一步平整学校400米田径运动场，保证400米田径运动场正常运用; 11、修理学生宿舍，学生宿舍安装电风扇，改善住宿生条件; 12、筹备老师宿舍空调、热水器安装的前期工作，提高办学条件; 13、其他服务于教化教学的后勤工作。 二、总务处工作反思： 总务处的主要工作是在学校领导的指导下，为了保证学校教化教学等工作能顺当开展而完成的一系列后勤工作。其中既包含周期性工作，如常规维护、报账打算、功能馆室设备设施等的修理维护;也包含
29、突发事务而要求刚好处理的工作，如水电、网络设施、电教设备故障等;同时又包好其他零星琐碎的后勤工作。因而我觉得要做好总务处工作需做好以下几点 1、有较高的思想觉悟，有较强的团队合作精神和沟通实力，能处理好与上级、同级及老师的关系; 2、要有“活到老，学到老”的思想观念，擅长与其他兄弟学校沟通，取长补短，不断学习，提高业务水平。 3、要有较强的服务意识，明确总务处是服务于学校教化教学的后勤工作。要有不怕脏、不怕累、吃苦耐劳的思想境界，方能做好后勤服务工作。 4、要不断学习相关财务学问，建立健全学校财务制度。提高自己的财务学问水平。物品的选购，发票的报销，严格根据学校的财务管理制度及会计核算中心的文件的精神，对于违规操作者，坚决反对。 5、不断学习，提高财物管理水平。 虽然在总务处岗位工作多年，但工作上确定还会存在不足之处。我会不断学习，听取领导、老师的珍贵看法，提高自己的后勤服务水平! 学校教务处年度工作总结及安排范文1000字