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1、2021年度机关党支部建设工作计划2021年度机关党支部建设工作安排(一) 20_ 年机关事务局党支部要在上级党委的领导下，以“抓服务、促效益、谋发展”工作为中心，进一步发挥党支部的核心作用，增加团队凝合力，为树立“廉洁务实，文明高效”的工作作风打下坚实的思想基础。党支部拟确定在2022年里广泛深化地开展各种形式的思想教化和理论学习活动，全年的活动支配如下： 一、指导思想 深化贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,坚决不移的学习实践科学发展观，仔细落实共产党员创先争优工作的长效机制,全面加强党员的思想政治建设、组织建设和作风建设,自觉根据政治坚决、业务精通、作风优良的干部队伍建设要求,推动支部工
2、作与时俱进、开拓创新,为我局各项工作的开展供应强有力的思想、组织、制度和实力保证。 二、工作重点 加强支部班子和党员队伍建设；不断探究党员创先争优工作的长效机制；通过开展各项活动，增加党员队伍的凝合力及团结协作意识；仔细做好发展党员工作。 三、详细实施 (一) 加强党员思想建设 组织开展学习活动，严格执行考勤与学习纪律，参学人员要围绕学习主题开展有关沟通探讨活动，学习过程有记录并存档。紧密结合工作实际，学以致用，加强理论武装，提升理论素养。通过学习，坚固树立科学发展观，强化党风廉政建设，切实转变观念，彻底根除陈旧思想与落后意识，打击邪气，弘扬正气。 (二)开展各种教化活动 1、组织好“七一”党
3、的生日纪念活动。 2、每月组织一次主题活动，让党员们在活动中增进友情，受到启发和教化。 3、主动进行宣扬活动,以此增加和扩大党支部的凝合力和影响力。 (三)加强支部组织建设 1、支部自身建设 紧密联系工作实际，在创建学习型组织的过程中，强化支部自身建设，建立健全支部各项工作制度和组织制度，实行党务公开，落实党员的知情权、参加权和监督权等民主权利。 2、党员队伍建设 在党员中接着开展以践行“科学发展观”重要思想为主要内容的共产党员创先争优教化活动，巩固发展活动成果，不断加强党员队伍和入党申请人队伍建设。 遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格工作程序，落实预审制、推优制、公示
4、制，切实保证发展党员的质量。加大对入党申请人的培育教化，加强申请人队伍建设，为党组织不断输送簇新血液。 肃穆组织生活纪律，仔细开展民主评议党员工作，开好民主生活会。 充分发挥党员模范带头作用，强化服务意识，坚决志向信念，增加党性修养，立足岗位做贡献。 (四)创新活动方式，推动党建工作创新 在支部建设中坚持科学发展观，紧紧围绕工作实际，创新思维，创新活动方式，把党建工作融合、渗透到工作中。建立起保持党员先进性长效机制，进一步推动党建工作创新。 (五)调动一切主动因素，促进各项工作顺当开展 1、坚持谈心制度，推动民主谈心活动的常常化，融洽干群关系，调动一切主动因素，发挥个人潜能。 2、转变观念，创
5、新思维，创新工作方式，坚持以人为本，建立良好的沟通机制，使上下、内外信息沟通顺畅，营造和谐的人际关系，切实体现全体党员在群众中的正面带头作用，刚好而有效地做好思想政治工作。 3、充分发挥工、青、团组织作用。党支部接着做好引导和协调等方面的工作。 (六)、做好创先争优工作 1、党支部要做到“五好”：领导班子好，队伍素养好，制度建设好，工作业绩好，群众反映好。借鉴做得好的党支部的优点和特长，弥补自己支部的不足，以优秀党支部为目标，力争做好党建工作。 2、严格要求支部的全体党员要做到“五带头”：带头学习讲政治，带头干事谋发展，带头创新建佳绩，带头服务比贡献，带头自律树形象。全部党员必需依据各自制定的
6、本岗位先进要求严格执行，为身边的群众职工做好模范作用。 3、努力做好党员的评比考核工作，使广阔党员能够提高相识，努力学习，起到先锋模范作用，充分体现共产党员的先进性。 4、严格按制度建设的要求，仔细落实党风廉政建设、党员联系群众制度，按本岗位的先进要求落实责任，让广阔职工群众起到监督管理作用。 在新的一年中，我们将充分发挥党支部的战斗堡垒作用，以坚决、成熟、稳健的步伐，不断开拓、进取的精神风貌，为克拉玛依的跨越式发展作出主动的贡献。 2021年度机关党支部建设工作安排(二) 201_年是全面深化改革的关键一年，是全面推动依法治国的开局之年,是全面完成“十二五”规划的收官之年，也是巩固和拓展群众
7、路途教化实践活动成果、落实中心、省委和市委关于新形势下全面从严治党要求的关键之年。依据部委的要求和市直机关工委的有关部署，结合部机关实际，现将201_年部机关党建工作安排支配如下。 一、总体要求 高举中国特色社会主义宏大旗帜，全面实行党的、十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神以及省、市委有关会议精神，实行全市机关党的工作会议精神，在部委的坚毅领导下，突出党要管党、从严治党这个主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，全面落实依法治国、依规治党各项要求，以改革创新精神、求真务实作风，全面推动机关党的各项建设，为“三城一市”和“两美”嘉兴建设供应坚毅的政治保障。 二、工作安排 1、举办“机关
8、学习年”活动，深化系列重要讲话精神学习 一是开展“学原著、读原文、悟原理”活动。每季精读原著：一季度精读谈治国理政、二季度精读关于“四个全面”系列重要论述、三季度精读干在实处走在前列、四季度精读之江新语和关于党风廉政建设和反腐败斗争辩述摘编。 二是主动组织形式多样的报告会。有关处(室)长或外聘有关专家担当专题报告任务，主动组织党员干部参与“红船论坛”、“求是讲堂”报告会。5月，举办“严守政治纪律和政治规则”专题报告会；7月，举办“红船精神与中国共产党”专题报告会；9月，举办“专家论文化”专题报告会；11月，举办“十三五发展规划设想”专题报告会。 三是举办征文竞赛和学习沟通会。举办以“学习系列重
9、要讲话精神，做坚决醒悟、勇于担当的宣扬干部”为主题的征文竞赛和学习系列重要讲话精神学习沟通会。 四是开展“三严三实”主题教化活动。依据中心、省、市委及市直机关工委的部署，以党员领导干部为重点，开展教化活动。组织参与好市直机关“知行论坛”和“道德讲堂”总堂机关专场，参加市直机关“文明机关”创建活动，深化中国梦系列主题宣扬活动，大力弘扬社会主义核心价值观，恪守社会公德、家庭美德、职业道德。 五是开展“坚决醒悟、勇于担当”主题教化实践活动，进一步增加部机关党员干部的大局意识、改革意识、责随意识，当战士，不当“绅士”，在事关大是大非和政治原则的问题上敢于发声亮剑，坚决同错误言论和歪风邪气作斗争。 2、
10、肃穆党内政治生活，加强制度建设 一是进一步肃穆党内组织生活。以“讲政治、讲原则、讲规则”为标准，仔细抓好“三会一课”、支部组织生活会、党员领导干部双重组织生活等党内组织生活制度的落实，以整风精神开展指责和自我指责，加强常常性检查督查，开展党日活动，增加组织生活的政治性、原则性和战斗性。 二是进一步严格党员发展工作。依据中国共产党发展党员工作细则及工委的有关要求，严格根据市委宣扬部发展党员流程图，对入党申请人、入党主动分子、预备党员的培育教化过程严格把关，严格按安排发展党员。 三是进一步加强党员日常教化管理。坚持领导干部上党课制度，实施“机关支部活力工程”，建立组织工作台帐，提高支部建设的规范化
11、程度。有效利用“党员先锋岗”和“承诺践诺评诺”评比等载体，进一步营造创先争优的良好氛围。 四是加强机关文化建设。主动参与第九届机关运动会和市直机关工会1+1活动，组织开展部机关丰富多彩、有益干部职工身心健康的文体活动，创建部机关“心之园”活动室，添置图书供党员干部借阅，建设荣誉橱窗，刚好更新图书，创建身心伸展、情趣健康、格调高雅的机关文化。 3、守纪律讲规则,加强党风廉政建设 一是严明党的政治纪律和政治规则。把严明政治纪律和讲政治规则放在首位，深化开展纪律教化和纪律监督，引导党员干部坚固树立党的意识和组织观念，正确处理个人与组织的关系，严格执行请示报告制度，不断强化“四个听从”，始终做到对党组
12、织忠诚醇厚、言行一样、表里如一。严格执行党的政治纪律、组织纪律、宣扬纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，确保党规党纪的刚性约束，在思想上政治上行动上与党中心保持高度一样，保证中心、省、市委和部委的决策部署得到全面实行，为改革发展稳定供应良好的思想舆论环境。 二是深化落实“两个责任”。紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，严格监督检查，肃穆责任追究。帮助部委抓好党风廉政建设工作，加强对部机关党员干部履行职责、行使权力以及作风状况的监督检查，督促党支部落实好党风廉政建设主体责任。 三是持之以恒订正“四风”。接着加大正风肃纪力度，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，接着看住节点，解决详细问题，驰而
13、不息订正“四风”。注意抓早、抓小、抓苗头，健全作风建设常态化机制，进一步改进文风会风，严格限制会议、文件和各类评比达标活动，进一步健全完善作风建设各项规章制度，形成作风建设新常态。 四是强化监督、管理和教化。严格落实民主生活会、述职述廉等制度。紧扣人、财、物管理等重点风险岗位，深化廉政风险防控机制建设，着力形成环环相扣、系统严密的监督管理制度体系，强化制度执行力，以制度管权、管事、管人。 五是切实做好信访和案件检查工作。仔细受理本机关的来信、来访，严格根据规定查处违纪违法问题。对违反党的政治纪律、政治规则和组织纪律、宣扬纪律，“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，既要追究主体责任、监督责任，又要
14、追究领导责任。 4、落实从严治党责任，形成党建工作新格局 一是进一步落实从严治党责任。坚持将机关党建工作与机关中心工作同谋划、同部署、同考核。 二是每季召开机关党总支例会。分析总结前段工作状况、党员干部思想状况，探讨本季工作重点，提出工作要求。 三是强化支部书记“一岗双责”和党员“一员双岗”制度。把支部书记履行职责的状况作为年终总结和处室长述职的重要内容。坚持和完善岗位培训制度，有安排地组织党支部书记参与市直机关工委举办的支部书记培训班。以“党在我心中、我在群众中”为主题，深化“一员双岗”制度，进一步完善机关党组织“1+_”组团帮扶、“红色代办”等机制，开展“圆梦微心愿”党员志愿活动。 四是开
15、展先进典型的评比表彰工作。举办“七一”党日活动，请宣扬系统先进典型作专题报告，评比表彰部机关优秀共产党员、先进党支部，并赐予肯定的嘉奖。 五是加强党内关爱。坚持“身心健康一体化”理念，组织党员参与机关干部心理健康调适讲座，用好部机关“心之园”多功能室，大力推动机关“1加1”文体团队建设，深化机关“1解1”活动，通过深化细致的思想政治工作，刚好了解党员的思想状况，帮助解决在工作和生活中遇到的实际困难，从思想上、心理上赐予更多关切，在工作、生活上排忧解难，引导机关干部欢乐工作、健康生活。 六是高度重视老干部工作。主动帮助分管部领导仔细做好离退休党支部工作。 七是做好机关党总支的换届工作。 2021
16、年度机关党支部建设工作安排(三) 在公司党委领导班子的正确领导下，我党支部围绕公司党委_年度的党支部工作重点而努力开展支部工作，以学习和贯彻党的精神作为一个时期的学习来抓，深刻理解大会的新思想、新论断，提高相识，统一思想，把全体党员干部的思想和行动统一到党的精神上来。调动支部党员干部的一切主动因素，以满腔的工作热忱引导职工支持企业的改革与发展。加强党风廉政建设，整顿思想作风、工作作风、生活作风，促进文明建设，协调发展，结合本支部，拟定_年度支部工作安排。 一、全面实施创建学习型支部工作，进一步思想政治教化工作 1、党支部坚持每周二党员学习时间，数年来始终坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和
17、报告、党报、党刊等学问。通过坚持每月的学习，增加了党员学习的自觉性，提高了党员理论学问水平，刚好了解的方针政策。 2、坚持以理论创新推动工作创新，加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝合力和战斗力。接着加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用，进一步抓好党支部目标考核。 3、加大支部的党员干部教化力度，努力培育一支政治坚决、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素养党员干部队伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。 4、加强对入党主动分子的教化和培育，在条件具备和自愿的条件下，力争每年都有簇新血液注入党内，汲取入党主动分子参与党支部开展的各项活动，并跟踪考核，汲取
18、对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀主动分子进行仔细教化培训，成熟一个汲取一个。 5、紧密联系支部党员实际，坚持用科学发展观教化各位党员，以感情、信念、形象来凝合党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务，党员为人民服务，党员为群众服务的工作链条，使支部党建工作开展的绘声绘色。 全面实施创建学习型支部工作，大力提升支部工作人员创新实力、管理水平、服务质量和整体素养,进一步健全和完善已有的学习载体，在支部形成深厚的学习氛围，真正树立学习是发展须要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。 二、接着推动支部作风建设，不断提高党支部管理水平和工作效率，根据公司党委要求，接着推动支部的作风建设
19、，使支部管理水平和工作效率再上新台阶 1、仔细落实机关效能建设制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使支部的日常工作更加科学化、规范化； 2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每一个环节，为职工供应优质服务，使职工对支部党支部工作的满足率明显提高； 3、以开拓创新、奋勉有为的精神状态，干出一流的工作，创建一流的业绩； 4、召开支部作风建设专题学习沟通会，以进一步提高相识，提高水平； 5、进一步优化支部办公环境，做好支部工作人员身份标记工作； 6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制，仔细做好调查核实工作； 7、仔细总结支部作风建设阶段性成果，表彰支部作风建设先进个人。 8
20、、深化公司党务公开工作，做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会，并通过多种方式了解党员和职工的思想动态，对群众不满足的地方要马上整改。 三、充分发挥支部党员干部的的领导作用，推动工作顺当开展 1、坚持以人为本，以解决支部职工实际困难为切入点，仔细做好深化细致的思想政治工作，充分调动大家的工作主动性。 2、加强对支部工作的领导，开展各项有关活动，充分发挥支部的重要作用。 4、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导，进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设，组织干职工参加改革和管理，维护干职工的合法权益； 5、重视对妇女工作的指导，全面提高女职工的素养，充分发挥女职工的才能。 6、努力完成公司党组、行政下达的各项工作任务。 在新的一年里，机关党支部全体党员干部，以饱满的工作热忱，仔细实行公司党委的工作安排，坚持用科学发展观开展各项工作，主动构建支部党建工作新格局，努力推动支部思想理论建设、组织建设、支部作风建设创新发展，为实现支部“管理提升年”发展目标做出应有的贡献。 2021年度机关党支部建设工作安排