老师个人心得体会感悟10篇精编.docx

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1、老师个人心得体会感悟10篇老师个人心得体会感悟1 我仔细地读完了老师手册。通过仔细细致地老师业务学习,我对教化教学工作的相识从模糊到清楚、从茫然到豁然,教学业务实力和水平有不同层次的提高。 我们处在一个学问爆炸的时代,我们面临的教化对象是国家与民族的将来,老师惟有不断的自我发展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教化这神圣的职责。“做一个现代人必需取得现代的学问,学会现代的技能,感觉现代的问题,并以现代的方法发挥我们的力气。时代是接着不断的前进,我们必得参与在现代生活里面,与时代俱进,才能做一个许久的现代人”,“我们做老师的人,必需每天学习,每天进行再教化,才能有教学之乐而无教学之苦”。老师要

2、不断的更新教化理念,用先进的教化思想武装头脑;不断的驾驭广泛的文化科学学问,更新学问结构;不断的学习现代教化技术,运用现代化的教化教学手段提高工作效率;不断的反思总结,在理论的指导下大胆实践、勇于探究,“我们确不能懈怠,不能放松,肯定要鞭策自己,努力跑在学生前头引导学生,这是我们应有的责任”。 一名老师,应当是教学能手,更是科研先锋,这样的老师,才能可持续发展,才能更好的履行自己的职责。老师应当紧密结合教学实际,立足课堂,以探讨者的眼光谛视和分析教学理论和教学实践中的各种问题,进行主动探究,以形成规律性的相识。一名老师“只有探讨和分析事实,才能使老师从平凡的,极其平凡的事物中看出新东西,能够从

3、平凡的、极其平凡的、司空见惯的事物中看出新的方向、新的特征、新的细微环节,这是创建性的劳动看法的一个重要条件,也是爱好,灵感的源泉。”老师只要增加自己的科研意识,把自己的课堂、班级当成自己的“试验室”、“试验田”,并投入精力去做,就肯定能使自己变科研的局外人为局内人,变可能性为现实性,实现阅历型向科研型的转变。当我们的老师走上了从事探讨的这条华蜜的道路,就会得到老师职业的成就感和骄傲感,同时也为自己的职业生涯展示了新的希望。 我认为积累丰富的教学阅历是培育自己在教化中才智性行动的不二法门。在确定树立教学风格,形成教学思路,预料教学问题的过程中不断丰富自己的相识和实力,积累有意的教学阅历和教学方

4、法。在情境教学中,依据已有阅历对各种可能性进行猜想和假设,教学情境打算的意向框架越周全,即兴发挥就越灵敏,才智性行动也就越自然、越高效!热忱是教化才智性行动的点金石,没有热忱的老师即使再有才智,再机灵,也不能在情境教学中引起学生的爱好,激发他们的参加意识。所以,只有通过老师热忱演绎的情境教学,才是一个呈现自身才智性行动实力的平台,所表现出的机灵也越光芒耀眼。时代的呼喊,事业的使命,教化的责任,激励着老师们长期细心耕耘在教化这方热土,一位位老师,桃李芳香,硕果累累,赢得了家长和社会的敬重,这真是老师职业的魅力所在。下面谈一谈我的体会: 一、我的收获 其一,更加深化了解到一些教化政策法规,教化模式

5、和相应的教学策略。在教学实例中找到自己今后努力的方向,更新了学问结构和实力结构.感受了新课程理念在教学中的渗透,懂得了如何更有效地实施教学。 其二,更进一步了解到,在当今学问经济时代,老师队伍的发展和素养的提高,不仅是教化事业发展的要求,也是老师个人华蜜之所系。老师不能只是一桶水,而应是一条奔流不息的河流。要做一名合格的中学老师,既须要有扎实的学术根底,广袤的学术视野,不断更新学问、追逐学术前沿的意识,又须要把握教化的真谛,了解学生发展的规律,驾驭现代教化信息技术,具备酷爱学生、关切学生的创建性,培育学生健全的人格。老师既要做“经师”,又要做“人师”。 二、努力方向 其一,作为一名老师应当要博

6、学求精。在学科学问上要不断的提高水平,还要在其他方面有所涉及。这对我们自己在教学方面也有帮助的。现在的教科书更趋于好用性和时代性。因此,要不断的提高自己各方面的学问水平。 其二,在教学中应当不断的学习新课程标准,在老师的不断成长的过程中要努力的完善自我,做受学生欢迎的老师,做个恒久的好“学生”。 其三,我要克服的是自己的不足。作为老师首先要有诲人不倦的精神,才能很好的做到传道,授业,解惑。耐性是老师应当具备的职业道德。学生犯错误时迫切想得到的是理解、信任和帮助,而绝不是指责和惩处。老师放下架子与学生面对面地同等沟通,学生感到被理解和敬重,顾虑自然消退,有利于弄清事情原委;师生之间心与心的沟通,

7、能让学生放开心扉,坦陈自己的想法,我主动真诚地与学生沟通。 其四,在教化工作中,我努力学习先进的教化教学理念、教学方法,全身心地投入到工作中去,勤勤恳恳,努力使自己在工作中多一点科学的方法、艺术的手段,让每一个孩子都绽开笑颜,努力提高课堂实效,让每一个学生都有发展。 总之,孩子是明天的希望,而老师则是托起希望的人。他们的胜利便是我们的胜利,凝聚着我们努力的汗水。他们是我们生命的持续,完成我们未能完成愿望。在老师这条道路上我们任重而道远,我要不断完善和提高自己。但我也信任在这片天空里,我们能绽放出自己绚烂的生命之花。 老师个人心得体会感悟2 两天的培训班很快就结束了,时间虽短,但让我们基层党务工

8、作者收获的却是引领一年甚至更长时间的工作启发和方向。几位专家的授课从不同层面丰富了我们的党建学问,也使我们醒悟地相识到基层党建工作的职责感和使命感,自身的差距和社区党建发展的不足之处,对今后党建工作的拓展具有重要的指导作用。透过培训学习沟通,学到了理论,驾驭了方法,明确了方向,把握了重点,受益匪浅,感受颇深。详细来说,有以下几点体会: 一、增加了职责感、使命感。 党建工作经常被认为是务“虚”,这个“虚”要务得有水平,悟出实效,推动实践,这才是务“虚”的境界。张书记的开班动员讲话紧密结合实际,给我们提出了要求。是的,基层党建工作亟待加强,我们这些党务工作者更是责无旁贷,要不断学习,提高潜力,要持

9、续一心一意为人民服务,贡献精神,结合实际,探究创新基层党建工作之路。而罗世伦教授从形势到组织建设问题的分析引人深思,“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”,回想这朴实而又发人深省的三句话,提示我们:做好本职工作,做一名称职的党务工作者。 二、丰富了自身党建学问。 常言道:温故而知新。作为一名书记,就应熟识党建理论基础学问,业务学问,才能让自己在工作中游刃有余,可经常因为工作劳碌而忽视学习,有时候一些政策性强的业务学问要翻书才能确定,自己也很想有时间好好学习。这次能够用心地重温、学习党建业务学问,听廖科长传授从理论到实际结合的运用,基层党建的业务详细学问,如党员发展、党费收缴、党

10、支部组建等好用而且理论性强的学问再次得到学习、复习,深植于脑,非常刚好。由整理 三、开拓思路受启发。 “做,别怕错;快做,另磨蹭;用心做,别马虎;边想边做,动脑筋”,这是马部长引用百家讲坛关于“做”的四句话送给我们。的确,做到这“四做”,世上无难事。在党建工作中,如何结合实际,以创新的精神,推动基层党建工作的发展,这也是个永恒的课题,恒久没有一成不变的答案,只有不断去探究、去思索、去实践,才会有发展。 马部长在讲课中从衡量基层党建工作发展的表现以及基层党建工作的启示,到怎样去做地分析,非常到位。我们要以“社区党建要以服务党员群众为核心”的思想,贯穿于党建工作中,要有信念、有设计、有方法,促进社

11、区_发展。 四、明确了工作方向。 党建工作今年工作重点是什么薄弱环节在哪我们在实际工作中经常会有“眉毛胡子一把抓”的思想,而“见子打子”的做法更是无序。刘勇副部长对今年基层党建组织建设工作要点的一一绽开,让我们对党建工作方向更明确。八大块工作重点中涉及到社区党建的就有七项,比照我们的薄弱环节,结合实际,大力推动宏都党建发展。其实各项工作也都是相辅相成,每一样工作的推动,必将带动关联工作的前进。宏都社区党建要以加强扩面工作这一重点,带动党员发展、探究党建工作新机制等各项工作的全面推动。 区委组织部举办的这次培训班,资料切合实际工作,针对性强,几位授课的老师都是从事党建工作的专家学者,讲课理论结合

12、实际,生动详细,可操作性强,对我们基层党务工作者来说,是办了一件实事,我也非常珍惜这次学习机会。“学而不思则罔,思而不学则殆”,今后,不仅仅要将仔细反思学习所得,更要融入到实际工作,与同志们共同探讨,以提高社区党建工作为已任,找准切入点,服务居民群众,服务大局,不断提升社区党建工作水平。 老师个人心得体会感悟3 老师是“人类灵魂的工程师”,肩负着为祖国的建设与发展培育人才的历史使命。怎样才能不辜负“人类灵魂工程师”这一光荣的称号,怎样才能完成党给予的培育人才的责任,这是每个老师必需仔细对待并要用实践作出回答的问题。 首先,我认为,好老师必需有敬业精神,要毕生忠诚党的教化事业。要做到这一点,就应

13、充分相识老师工作的意义,从而深深地酷爱教化事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培育靠的是教化,靠的是老师兢兢业业的工作。只有深深地相识这一点,才能激发对老师工作的酷爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教化中去。“师者,所以传道、授业、解惑也。”老师的详细工作在于“传道、授业、解惑”,也就是说老师要通过自身的教学实践,给学生传授学问,培育学生的实践实力,使学生懂得、各种事理。这就要求老师应具有“学而不厌,悔人不倦”来开拓学生的学问视野,丰富学生的学问储备,并在此基础上,培育学生运用学问解决实际问题的实力。 因此老师要

14、不断更新充溢自己的学识,做到博学多才。博学多才对一位老师来说明显很重要。因为老师是学生心目中的偶像,老师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以老师必需有扎实的专业学问。它表现在精通与知新的方面。精通,就是对所教学科,要驾驭其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,驾驭重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习爱好。知新,就是要学习新学问,讲课要有新意。当代科学学问分化急剧,新陈代谢快速,应用期越来越短,学问的创新性越来越显明,这就要求老师要吸取新信息、新学问、新理论,不断充溢自己,完善学问结构。专业学问的精通与知新,要求老师

15、自觉坚持接受接着教化,始终站在学问的前沿。我们是干脆面对学生的教化者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问究竟”。没有广博的学问,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。但学问绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的改变,特殊是被称作“学问爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今日。因而,我们这些为师者让自己的学问处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教化观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充溢,你那点学问就是一桶死水,终会走向腐化。教化是一个发展性的职业,它要求从事这个职业的老师应坚持学习,永不间断,只有

16、这样,才能不断的充溢自己,做到“问渠那得清如许,为有源头活水来”的境界。因此,我利用业余时间自学,学习教化教学的新理论,新理念,新方法。与此同时,老师要有崇高的志向,完善的道德情操,坚决的信念,坚韧的意志品质,并用它们对学生进行浅够默化的影响和熏陶。这样,才能培育出祖国须要的,全面发展的,能适应竞争形势的有用之才。 其次,必需酷爱自己的教化对象学生。老师应当是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与不好之分,“学困生”之所以“落后”,缘由在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响

17、。主客观的因素,都会严峻束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,我们老师对这些所谓的“学困生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发觉他们学习上每一点滴的进步,去找寻他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的确定和激励,复原感到暖和,增加自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。 第三,一个好老师还必需非常重视“言传”外的“身教”,要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从老师身上懂得什么应为之,什么不行为。因此,老师的教学,待人接物,行为举止,一言一行

18、都必需仔细、稳重、规范、得体,切不行马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,老师还应和学生进行常常性的心灵沟通,向学生畅快乐灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的珍贵阅历,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。 通过学习,我深知作为人类灵魂的工程师,必需具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,且不断更新、充溢自己的学问,在学习中提高自身素养。俗话说“给人一碗水,自己就必需是常流水。”特殊是在这个学问经济时代,学问结构更新比较快,这就要求我们在日常教学及日常生活中加强自身学习,努力营造良好的学习环境和学习氛围。同时也就确定了我们老师这个行业必是学习的一生,也

19、只有在不断的学习中积累学问、丰富自己了才能提高自己,只有自身的素养提高了,才能更好地为教化事业服务。总之,只有做到与时代同步,才能培育出符合社会发展须要的人才,挑好肩上这付教书育人的重担。 老师个人心得体会感悟4 最近读了赏识你的学生一书,读后感受颇多。全书用很多生动的案例诠释了“期盼效应”试验、“须要层次”理论、“多元智能理论”等教化理论学问,阐释了实施“赏识”教化的重要性、可行性,通过一个个令人扼腕叹息的教化故事,喊出了老师要善待每一个生命的教化理念。 一、让人人都享受一份关爱。 德育须要一种宽松、宽容和温馨的环境,对学生偶然的错误和闪失,不要过分求全责怪,因为老师间或也会有背离道德的言行

20、。学生在形成良好品德的过程中,尤其须要老师的关爱。爱,是一种重视,一种呵护。我们要站在珍视每个生命价值的高度去关爱每个生命个体的成长,像呵护荷叶上的露珠一样,去爱护学生的自主发展权。我们要重视每个个体的存在,每个人都是同样重要的。全部的人都应当得到发展,不管是优秀的,还是发展有困难的,甚至是家庭特别的,要不带任何功利的心理学家威廉杰姆士说:人性最深层的须要就是渴望得到别人的观赏和赞美。因此,当老师能够以“赏识”的言行对待学生,就会激励起学生无穷的志气,唤醒他深埋的潜能,鼓舞他向着胜利之路大踏步前进。而要让老师拥有“赏识”这一法宝,根本就是要激发起老师的爱,让老师出于爱来工作,而不仅仅把教化当成

21、一个职业或是一种谋生的手段。“疼爱自己的孩子是本能,酷爱别人的孩子是神圣!”没有爱就没有教化。教化中倾注了爱,老师就会用观赏的眼光看待孩子,观赏孩子每一个无趣的想法和行为。教化中倾注了爱,老师就会以宽容之心对待孩子,理解孩子身上存在的不足。教化中倾注了爱,老师就会理解、接受、运用“赏识”这一有效的教化手段,在教化的花园中耕耘。 二、让人人都享有一次机会。 “以人为本”,“一切为了每一个学生的发展”是新的课程理念。每一个学生的潜力是巨大的,而发展潜能的金钥匙就是自信念。学生在形成良好的品德过程中,尤其是后进生特殊须要老师的激励和表扬。激励和表扬的力气大于指责和处分的力气。学生在校接受老师的表扬和

22、赞扬中,他会自觉地放大自己的优点,对自己表现出剧烈的自信,极力使自己变得优秀,一些不良的品德也会在不知不觉中消退。针对学生的特点进行赏识。“赏识”这个词,现代汉语词典给出的说明是:相识到别人的才能或作品的价值而予以重视或赞扬。这就告知我们每一个教化者都必需首先相识到学生的才能,然后再予以重视和赞扬,要有针对性。也就是说并非“拉到篮里就是菜”,胡乱指着学生的某一言或某一行大加赞扬、夸奖之能事,而是针对学生的特点进行赏识。赏识是一门艺术、一门学问,是老师的一门必修课。老师要通过不断的钻研、深化的学习,驾驭赏识这一有效手段,并在适当的时机、合适的场合发挥其的作用。 三、赏识不是万能的,但可以接近万能

23、。 赏识你的学生中多数的胜利者的经验都告知我们:外因并不是确定因素,内因才确定了事物的最终走向。学生的成长应当是学生自己的事,只有调动和依靠学生自身主动因素才能真正做到。美国作家巴德舒尔伯格七八岁时写了第一首诗,母亲对他的评价是“精彩极了”,父亲的评价恰恰相反:糟糕透了。从母亲的“赏识”声中,他得到了爱的力气,那成了他今后灵感和创作的源泉;从父亲的指责声中,他得到了警告的力气,于是时常提示自己“当心、留意、总结、提高”。在这两种力气的激励下,他最终成为一个的作家。透过这个事例,我们可以相识到,赏识是许多促进学生成长的催化剂中的极为有效的一种,它能够激励、唤醒、鼓舞学生内在的主动因素,从而使许多

24、的不行能成为可能。 许多时候,我们怨天尤人,埋怨学生不够聪慧,埋怨好心得不到好报,静下心来,想想平日里那些毫不起眼的孩子,那些尽惹我生气的珍宝,原来也都有可爱的一面。猛然醒悟:其实,每一个孩子都有自己的闪光点,只是有时匆忙的步履,泥泞的心情遮掩了我们的双眼;繁琐的工作,忙乱的头绪,钝化了我们的敏锐;成果的镣铐,升学的压力扰乱了我们的心智,所以我们看到的,更多的是学生的缺点,而忽视了那一双双天真的眼睛,那一颗颗纯净的心灵。他们须要老师的关切和认可,须要老师的呵护和激励,即使因为无心犯了错误,也须要我们的老师温柔地指出,他们须要的是引导而不是指责,是真诚而不是伪善。他们是成长中的孩子,须要尽情地沐

25、浴阳光,吸吮雨露,须要风雪的磨练,鲜花的蜂拥。他们是最为敏感的一个群体,能精确地识别老师对他们的帮助是出于关爱还是仅仅是功利的表现。所以教化应当是牵互敬重,相互理解。所以要学会赏识你的学生,先学会从心底去爱他们。 赏识学生,把他们当作自己的孩子来看待,挖掘他们的闪光点,理解学生、信任学生,不断地激励表扬他们,我想我们也肯定会得到皮格马利翁效应的。美国心理学家詹姆斯说过这样的话:“人性中最深切的本质就是被人赏识的渴望。”无论年龄大小,地位凹凸,人们都希望得到别人的不同,都不会拒绝别人的赞扬,来自别人的赞扬或嘉奖,都会令被表扬者产生愉悦的心情体验,那么学生也肯定会朝着你引导的方向前进的。 老师个人

26、心得体会感悟5 教学是一门学问,我们老师担当的是园丁,给我们的漂亮花朵浇水施肥,给他们供应养分,工作并不是简洁轻松,要考虑的事情也要四平八稳,不然总会有说遗漏。 一、把学生当自己的孩子 在小学的小挚友都是一些比较小的孩子,他们学到的东西比较少,知道的也比较少,在教育的时候我们应当把他们视如己出,专心对待,给他们给多的坚持更多的帮助,指导他们学习,不是一件简洁的事情须要我们渐渐努力做好,不断提升他们的实力,不断让他们学会更多的东西,他们犯错的时候给他们包涵,让他们失落的时候给他们劝慰,专心仔细的去指导他们给他们指引一天光明大道,老师是启蒙者是孩子们的指路明灯,因我们的灯光给孩子们带来光明希望,让

27、他们走上自己的人生路途中。同时也让各位家长能够少操劳能够放心的把他们的孩子交给我们来照看,对待这些孩子不管是淘气还是醇厚都应当做好自己的本分工作。保证自己能够给孩子们足够的力气与时间。 二、激励孩子们好好学习 学习不是一蹴而就,之须要漫长的坚持的,小学学问学习的起步阶段,我们要做的就是让学生对学习感爱好,情愿学习,肯学习,知道去努力学习学问情愿做好自己的学习任务。在孩子们在学习的时候遇到困难遇到挫折的时候不能只给压力更多的是给孩子们希望,让他们从新焕发对学习的热忱,能够把学习的热忱带动起来不在犹如以前那样始终都是犹如以往一样不知学习为何物,学生厌学时应当用学习的乐趣打动他,让们们接受学习让如到

28、学习中去把学习当做一场嬉戏把自己的任务做好不会再犯任何的错误,保证完成每天的任务。 三、把每天的工作打算好 我们都说不打无打算的仗,在我们教学的时候也是一样,想要把课程教的好,不但要把课程的内容教育好,还要提前打算好工作,报课程优化变得好玩,能够让孩子们在学习中融入学习能够在学习中得到学习的开了,知道学习的乐趣情愿去学习,去努力不断的去时间自己的工作实力不断的去个自己增加筹码,把枯燥的学习变成一个漂亮的嬉戏,让学生们子啊学习的同时也乐在其中。 四、教与练并重 光学不练假把式。交了学生学问就要趁热打铁,称他们还对学问点有印象就要有作业来加深记忆让他们能够敏捷运用学问点知道努力学好学问,把学到的学

29、问融会贯穿,让学生在最短的时间驾驭全部的学问重点,这也对特别有效的方法,这须要我们的努力须要我们每天都要给学生布置合适的作业,而不能为了省事就随意的布置作业保证学生的须要有效率才行。 老师不是一件轻松的差事,是须要我们努力付出须要我们去尽职尽责完成的,不能为了偷懒便利就糊弄,这只会害了学生。 老师个人心得体会感悟6 老师的职业是神圣的,担负着培育、教化下一代人的艰难繁重的任务。师德是老师最重要的素养,是老师的灵魂。师德确定了老师对学生的酷爱和对事业的忠诚,干脆影响着学生们的成长,高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力气,对学生的影响是耳闻目睹的、潜移默化的、受益终生的。 朱小

30、曼曾说:“离开感情层面,不能铸造人的精神世界。”是教化,首先应当是暖和的,是充溢情感和爱的事业。多年的教化实践,使我坚信:师德爱为先。因为爱学生,才会同等对待每个学生,不用言语行动损害学生;因为爱学生,才会理解学生,擅长与学生沟通;才会信任学生,信任每个学生通过教化都能够成才。老师只有爱得深,才能更仔细、更耐性、更细心地对学生进行教化。“爱”源于高尚的师德,“爱”意味着无私的奉献。 老师的爱可以体现在方方面面,下面我把教化学生做的点点滴滴做以小结,与大家共享: 一、身教胜于言教 孔子说:“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。”小学老师在学生心目中有着崇高的地位,老师的一言一行都在有意无意地影

31、响着学生,学生就像老师的影子一样无时无刻不伴随着老师。老师的身教经常比言教还能起到作用。 老师的一言一行,一举一动都对他们的精神世界起着无声无息的作用,就好比一丝春雨“随风潜入夜,润物细无声。”因此,老师肯定要用自己的模范作用,为学生树起前进的旗帜,指明前进的方向,点燃他们心中的火种。老师不仅要有做人的威望,人格的力气,令学生所钦佩,还要以的思想境界,精神状况和行为表现,主动地影响教化学生,使他们健康成长。 老师是学生心目中的一面旗帜,是学生学习和效仿的榜样。因此,老师的行为举止,对于引导学生形成良好的行为习惯至关重要。在日常的学校生活中,我时刻留意自己的言行:要求学生做到的,我必需自己先做到

32、。升旗仪式起先了,我会慎重地站在队伍前面,目送国旗缓缓升起;与家长和老师沟通时我的言谈也要表现得得体大方;要求学生爱惜环境卫生,看到地上有纸,我会弯腰主动捡起;学生有困难,我也会主动伸出救济之手在孩子们的眼里,老师是完备无缺的榜样,老师要留意自己的言行,凡是要求学生做到的,老师首先做到,这对学生良好行为习惯的形成起了很好的促进作用。 二、注意对学生良好行为习惯的培育 习惯就是指经过反复练习、实践,逐步养成的不需本人意志努力和旁人提示、监督的生活方式和行为。习惯是一种省时、省力的自然动作,良好的习惯是行为的层次。 作为教化工作者,我们都知道,要从小培育学生良好的习惯,然而由于多年来始终没有摆脱应

33、试教化的束缚,老师们大多潜心探讨的是学问的传授,关注的是学生的分数,学生良好习惯的培育,也只是讲着重要,干这次要,忙时就不要了。我们常常会看到这样的现象,老师为学生作业中写错的某些内容、上课时回答问题不精确而大声斥责,却很少看到一些学生的坏习惯会引起老师那样高度重视,帮助加以订正。学问的理解可以随着年龄的增长、认知水平的提高渐渐被接受。一个人一旦形成了不良习惯,没有十倍百倍力气,很难加以变更,不良的习惯将会铸成人生中的大错。 老师个人心得体会感悟7 “传帮带”活动为加速青年老师的专业成长,提高整体教化教学水平,增加实施新课程的实力,在学校举办的“传帮带”活动中,我与崔老师结为师徒,我们团结协作

34、、亦师亦友、互学互助、共同提高,取得了较好的效果。 一、激励多学、多问,更新教化观念。 我深知:只有不断学习,才能跟上课改步伐,才能以全新的思想观点指导自己的教化实践。因此,我将自己积累的丰富教学阅历与技巧毫无保留的传授给他,用一些现代教学思想影响,激励她多参与培训,多读书,阅读有关杂志来获得课改信息,不断更新自己的教化观念。此时的我们既是师徒,又是同事,我们常常探讨如何突破每单元的重难点,共同备课,我还把我的教学安排、复习支配与之沟通。正所谓“教学相长”,在与她的沟通中,也从他身上学到很多东西。 二、激励多听、多上,提高教学水平。 崔老师由于阅历的缘由,一堂课或多或少都有一些可进一步雕琢的地

35、方,因此,我激励她这学期至少上一节高质量的公开课。这个学期一起先崔老师参与了校公开课,我们一同确定讲授内容,共同探讨该课的学习目标以及自学指导,在打算期间,我跟踪听课,听一节,评一节,一点一滴地指导她修改。功夫不负有心人,在上的那节课中深受学生的宠爱,获得与会老师和领导的一样好评。课后,我们师徒共同切磋、研讨,作为师傅,我毫无保留地把自己的见解、阅历交给他,经过我们的共同努力,他在课堂教学中的教法学法比以前更为丰富了,对课堂的调控实力大大增加了。 三、激励多思、多写,积累教学阅历。 作为一名年轻老师,不仅要提高教学实力,平常还应留意反思、积累,朝科研型发展。我激励她努力发掘自身教学工作中的得意

36、之处或反思阅历教训,刚好记录下来,做到每月总结,学期末时整理半年来的收获。 学无止境,教无止境,面对教学中的诸多问题,我们恒久须要学习,须要探讨,信任在我们共同的努力下,我们肯定可以共同发展,共同进步。 老师个人心得体会感悟8 一、加强学习,不断提高思想业务素养。 这一学期,在教化教学工作中,我始终坚持党的教化方针,面对全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培育学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的特性发展,重视激发学生的创建潜力,培育学生德、智、体、美、劳全面发展。我在思想上严于律己,酷爱教化事业。时时以一个好老师的身份来约束自己,鞭策自己,力争在思想上、工作上取得进步

37、,得到提高,使自己能顺应社会发展的须要,适应岗位竞聘的须要。 一学期来,我还专心参与各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他老师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的政治水平和理论修养。同时,听从学校的工作支配,协作领导和老师们做好校内外的各项工作。“学海无涯,教无止境”,作为一名老师,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。随着社会的发展,学问的更新,也督促着我不断学习。 本学期,除了专心参与政治理论学习外,我还专心进行业务学习,提高自己的工作潜力和业务素养,使自己能够更好的胜任自己的老师工作。结合课程改革利用书籍、网络,仔细学习课程改革相关理论,学习他人在教化教学中好的阅历、方法

38、等。透过学习,让自己树立了先进的教学理念,也明确了今后教化教学要努力的方向。 二、求实创新,仔细开展教学、教研工作,教化教学是我们老师工作的首要任务。 我明白,工作再苦、再累,我也不能落后,就应尽力去作好本职工作,特性是教学工作。课前,我仔细钻研教材、教参,课程标准,仔细分析教材,依据教材的特点及学生的实际状况设计教案。 并虚心向有阅历的老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,我努力将所学的课程理念应用到课堂教学与教化实践中,专心利用远程教化资源,运用课件,运用多种教学方法,精讲精练,从学生的实际动身,留意调动学生学习的专心性和创建性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的

39、吸引力,增加学生学习的爱好和学习主动性。力求让我的数学教学更具特色,构成自己独具风格的教学模式,更好地体现素养教化的要求,提高教学质量。 总之,不管在课堂教学中,还是在课外辅导中,我都以培育学生潜力,提高学生的成果与素养为目标,力求让数学教学对学生的成长和发展起到更大的作用。 三、任劳任怨,完成学校其他工作。 我在工作之余,把自己在教学中反思、案例、收获等收集起来,并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累了自己最为须要的信息资源,并专心与其他老师在博客上进行沟通、探讨在教学中存在的问题。 四、加强反思,刚好总结教学得失。 反思本学期的工作,在取得成果的同时,也在斟酌着自己在工作

40、中的不足。不足有以下几点: 1、对数学教学的理论学习还不够深化,须要进行反思,教学水平提高速度缓慢。 2、教化科研在教学实践中的应用还不到位,探讨做得不够细和实,没到达自己心中的目标。 3、数学教学中有特色、有创意的东西还不够多,今后还要努力找出一些自己在数学教学的特色点。 4、工作的专心性不够高,主动性不够强,有惰性思想。这也有待于今后工作中的进一步改正和加强。 五、继往开来,开创新的天地。 鉴于自己在本学期的各方面表现以及在工作中存在的诸多不足,我今后的努力方向是: 1、加强自身基本功的训练,特性是课堂教学潜力的训练。做到精讲精练,注意对学生潜力的培育。 2、对后进生多些关切,多点爱心,再

41、多一些耐性,使他们在各方面有更大进步。 3、加强学生行为习惯方面的教化,使学生不仅仅在课堂上集中留意力学习,课下也要能严格约束自己。 4、在教学上下功夫,努力使班级学生的成果在原有的基础上有更大的进步。一份春华,一份秋实,在本学期的工作中,我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充溢,沉甸甸的情感。 老师个人心得体会感悟9 一、职业道德方面 我始终以一名高校老师而骄傲,酷爱工作,关爱学生,在工作中仔细负责,严格要求自己,时刻提示自己无愧于“灵魂的工程师”这样一个称号。 二、教学和科研方面 本年度我教授管理学、消费者行为学等课程,虽然有的课程我已经带过多遍,但我并不因循守旧,而是不断进行教

42、学改革,包括教学内容、教学形式方法、考核方法等方面,受到学生的欢迎和得到同行的认可。 今年,在前期积累的基础上,我申报了校级教研项目工商管理类专业实践教学平台建设的探讨,并公开发表了3篇论文,和自己上一年度相比,取得了不错的成果,但和一些科研实力较强的老师相比还有不小的差距,对此我有醒悟的相识,今后会不断努力。 “台上三分钟,台下十年功”,作为一名高校老师,要不断加强专业学习,才能给学生供应高水平的授课,所以我一方面加强专业理论和社会理论的学习,另外一方面坚持在实践中积累专业学问,理论联系实践,适应专业发展的趋势和新时代对老师的新要求。 三、管理和服务方面 作为市场营销教研室副主任,我主动地完

43、成领导支配的任务,为老师们仔细服务。今年,在院领导的支配下,我全程负责市场营销本科专业合格评估工作,从“两表”的填报、专业档案支撑材料打算、专业技能培训支配、到专业自评报告的撰写以及评估专家进校后的服务,我都全程参加,为专业评估顺当通过贡献了自己的力气。 对常规工作我也一丝不苟,包括_届市场营销毕业生毕业论文支配、毕业生毕业实习动员、教研室老师教学工作量的审核、期中教学检查等工作。 四、工作中的不足 本年度在各项工作中还是暴露出了自己不少干问题,如科研的质量不高档次不够,在班主任的工作上还处在摸索阶段和学生见面太少。对于这些问题我在假期中会好好思索,争取在下一年度有根本性的扭转。 “路漫漫其修

44、远,吾将上下而求索“,对于下一年度我充溢信念!我信任,今后在领导的帮助和自己的努力之下,我肯定能做到更好! 老师个人心得体会感悟10 一个学期来,卑人能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德之宗旨,在实际工作中不辞劳苦、焚膏继晷地主动开展班级管理和德育建设,在上级诸多领导的关切、支持、指导和帮助下,取得了肯定的收效并且有了良性的发展。 一、主动实行学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决听从、动作快速、部署到位、落实有策,常常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查和小结环节工作。与其他班主任一样,常常性加强对学生的集会、早读、课间操、卫生清洁、午休、晚自习等督促检查并考核

45、登记,阶段性地或持续某段时间坚持每天对早读、午休、清洁卫生状况或晚自习状况进行突击检查,常常性、随意性地视察其他课任老师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性驾驭第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理,在深化学生的学习、生活和活动中刚好了解、关切、教化并且督促其良好习惯的养成,同时发挥老师的言传身教之示范效果。 二、主动、大胆搞好对学生干部的发掘、运用、扶持、教化和培育工作,尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督和自我教化实力,培育和提高学生的“五自”实力。该班“难得”的班干部从总体上说:“领头雁”几乎没有、表率网射作用差、胆小怕事常拖拉。针对本班学生干部胆小怕事、明哲保身而不能形成班集体的

46、核心这一状况,深化学生生活,擅长洞察和了解状况。我更多的实行定期召开班干部会议或个别谈话,分析探讨之根源、指出教化其不足、授之建议以方法;同时进行职责分工,做到人人有权、人人有责、相互监督、相互协调,实行民主管理,逐步培育出像曲超、刘玺、王琳、那荣威、张一烁等这样一批较为得力的班干部,使班级管理有了良性的互动,此一状况在有了明显的改观。 三、始终贯彻分层次教化,做好教学工作安排,坚持“抓两头、促中间”,不厌其烦地耐性做好后进生的帮教转化工作。针对本班如:杨恒、李忠阳、杨行、杨磊、曾超、李文君、蔡思阳、王照、金善、邵楠等纪律或学习双差的后进生多、且突出之头疼状况,我班实行了学生每天状况登记表、学

47、生思想动态状况每天公布制度,坚持每天登记、每周公布、每月小结的做法,发觉问题刚好订正教化,做到“小犯指出指责、多错检讨通报、大错约见家长、累犯肃穆处理”,更主要的是班主任常常性加强督促和引导,充分利用班会、集会小结、召开座谈会、电话通知其家长、开展“告辞不良行为,重塑文明形象”等进行语重心长的教化,从情入口、感之以心。 同时,有的放矢地“约法三章”,狠治各种歪风邪气,培育正确的舆论导向,耐性做好后进生的教化转化和家长的协作督导;充分利用班会、课余时间以及校内外各种方式的活动,结合德育量化考核实施细则和文明学生的评比,培育正确的舆论导向和核心集体,多发觉他们的“闪光点”、多些“暖处理”给他们定目标限期改正,扩大主动分子队伍,形成良好的学风、考风和班风。通过坚持不懈的“苦心经营”,特殊是大力加强班主任与课任老师、与家长之间的常常“合力教化”,违纪现象有效地得到了遏制,班级纪律迄今最终有了根本性的扭转。 老师个人心得体会感悟10篇

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