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1、护士个人述职总结范例护士个述职总结 敬重的院领导: 大家下午好,作为一名护士,我在院领导、科主任及护士长的领导下,始终坚持以科学发展观为遵循,用于创新、锐意进取。工作中始终坚持把提高护理质量、强化医疗平安、创建和谐医患关系作为重中之重,以实现我科病人满足、组织满足、自己满足为目标。 南丁格乐曾经说过:护理工作是平凡的工作,然而护理人员都用真诚的爱,去抚平病人心灵的创伤,用火一样的热忱、去点燃患者战胜疾病的志气。是的,护理工作的确是个特别平凡的工作,尤其我们十一病区的老年病人居多,有些病人因为年岁太高,生活不能自理,为了提高这些住院病人的生活质量,我和我科全体护士在护士长的带领下,在搞好医疗护理
2、的同时,主动扩展生活护理范畴,从更新床单被褥,定期修剪指甲,指导病人做有益的文体活动,到谈心闲聊,赐予病人精神上治疗和劝慰。 在护理查房过程中,我安现有些老年病人心情不稳,治疗看法消极,导致血压不稳干脆影响医生的治疗结果,我发觉这样的病人,我就主动与病人沟通赐予心理护理,引导病人主动协作医护疗,使其树立战胜疾病的信念,同时我能够根据要求执行操作,发觉问题刚好解决,对待患者能够文明礼貌服务,做到举止看法亲善,急病人所急、想病人所想,除了完成常规的基础护理外还娴熟驾驭了专科学问和各项护理操作。 我深知要想做一名护士,做一名优秀护士,工作不能简洁地停留在打针、发药、执行医嘱上,更重要的是丰富自己的理
3、论学问和实践实力,为了提高自身素养,增加服务意识,培育理论强,技术硬的基本技能。我主动要求上进,主动参与医院和科室组织的义务学习,不断充溢自己,提高自己各方面的修养,努力提高自己的业务水平。在护理工作的每个日日夜夜我始终坚持自己信念:专心做好每一件事,仔细对待每一天。 在工作中我本着把工作做的更好这一目标,严格执行医嘱,三查七对制度及无菌操作原则,坚守慎独精神,即使是一片维生素也决不马虎,不凭阅历,不凭印象,主动完成各项任务,十一病区是个特别的科室,病人多、病人年龄大,病情重改变速度快,随时都有抢救的可能,我也曾不止一次地协作医生抢救过危重病人,记得有一次值夜班,在巡察病房时发觉一位患者神志恍
4、惚,面色苍白,大汗淋淋,呼吸困难,口唇紫绀,手放在呼叫器上,但无力按下,见此情景,我第一时间赐予吸氧,建立静脉通道并通知医生,患者由于神志恍惚导致小便失禁,考虑此病人尿失禁的短暂性,我没有赐予留置导尿,只能为其接尿,在我们的刚好抢救与细心护理下,病人意识渐渐醒悟,转危为安,每当将他们从死神手中拉回,即使没有听到一声感谢的话语,我都会感到无比的兴奋与欣慰。因此护士不仅要有一颗怜悯的心,一双情愿工作的手,更应当用爱心、细心,和责任心去解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命。 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中一员而骄傲,在今后的工作中,我将加倍努力,为人类护理事业做出
5、自己应有的贡献。 护士个述职总结 敬重的领导: 您好! 我叫_,现任_医科高校附属_医院儿科护士长,时间飞逝,转瞬又到了一年的年底,20_年,在医院领导班子的正确领导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、领先垂范,以医院为家,奋力进取,坚韧拼搏,儿科圆满完成了今年年度目标任务近_万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有许多感慨;现将20_年以来各项工作述职汇报如下: 一、严格管理,有效协调 一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家,每天早来10分钟,晚走10分钟,仔细落实医医院和科室的各项工作制度,
6、严格根据操作规范,合理支配护士和护工的排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,主动组织科室护理人员学习基础护理技能,针对儿科患儿特点,身先士卒,大胆管理,探讨、摸索出了一套行之有效的护理工作方法,保证了科室工作稳步进行。主动协作主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;刚好发觉并解决一些摩擦和冲突,增加了科室凝合力,使儿科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住医院环境。 二、狠抓护理业务培训 作为一个儿科病房,我们儿科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小珍宝,他们生了病,家里人焦急、上火,再加上静脉穿刺给患儿带来的苦痛,
7、家长很难接受,简单产生护患冲突,儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理简单引起纠纷等因素而成为医医院工作中困难较大的专业,护理工作压力之大,责任之重不言而喻。针对这一现象,我坚决确定:从我做起,全员培训。 实行业务学习和个案护理查房相结合的方式,发动科主任和医生参加,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病学问进行培训,对儿科护理学基础学问和常用护理操作技术进行培训,甚至对一些急诊的抢救援理学问技术,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的相识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增加了护士对自身、对科室发展的
8、信念。此后,我又实行日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的学问,最终打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。 三、尝试文化管理,力求做出特色 多年的护士长经验,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为当然重要,但更重要的是要变更其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素养”的内因起作用。为此,我实行了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;在儿科护理群里常常共享一些儿科护理方面的新学问、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中,我们儿科的护士,人文素养有了很大提高。我最终打造出了“
9、我用人文学问变更护士-护士有效管理自己-护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅儿科的护理文化建设起了成效,而且圆满的完成了各项工作目标。在医院各项检查工作中,我们取得了较好的成果。 四、注意服务细微环节,提高病人满足度 实施责任制整体护理,责任护士对所分管的患儿的全部护理工作全面负责,供应全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必需履行的基础护理职责。加强基础护理,满意患者的基本生活需求。按级别护理服务要求,仔细做好基础护理,专人负责晨间护理质量,巡察病房时清理病房,保持病房的清洁、整齐,让患儿感到舒适、平安。对生活不能自理的患儿,指导并帮助
10、家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲,保持患儿“三短、六洁”。制定基础护理工作重点,每周一、四下午帮助家长给患儿洗澡,每周二下午剪指甲,每周四下午帮助洗头。在对患儿的健康教化方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的视察,发觉了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,患儿患儿及家长根本记不住。为此,我把入医院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把具体内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把具体的资料发于病人,这都起到很好的效果。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于家长的驾驭,也节约了护士大量时间
11、,因此深受大家欢迎。通过这一年的努力,基本做到了让领导和同志们满足,让自己满足和让患者满足的“三满足”,患者满足率基本达到95%以上。 五、不断学习总结,提高自身素养 俗话说,打铁还需自身硬,在仔细做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新学问,不断总结临床护理阅历,提高自身综合素养。一年来,先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。 六、不足之处 面对我的患儿我的科室,我可以坦然的说,为了你们,我始终在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有许多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们儿科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。 七、
12、努力方向 展望将来,对新的一年的护士长工作我充溢了信念,作为护士长我的努力方向是: 1、力争在护理科研方面有所突破。 2、进一步加强业务学问的学习和人员进修、培训,进一步娴熟专业技能。 3、宽严结合,和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作,进一步加大科室管理力度,让自己的管理方式更加成熟。 总之,一年来,我和科室主任及全体科室医护人员同心同德,克服困难,知难而上,以医医院大局为重,内强素养,外树形象,不断提高医疗护理水平,切实为患儿供应优质的护理服务,做出了显著的成果。在今后的工作中,我将接着努力,奋勉进取,更好地为患者服务,为_医院的“三级医医院”建设做出自己新的贡献。 护士个述职总
13、结 敬重的领导: 您好! 仔细的回顾这一年来的工作,还是做出了一番成果,对此我是深有感受的,现阶段的工作当中我还是应当要对自己更加有信念一点的,这让我在这个过程当中,接触到了许多,在这一点上面我还是应当要对自己更加有信念一点,现在回想起来的确很有意义,一年的时间是比较快的,我也做出如下述职: 在这个过程当中,我对自己还是比较有信念的,我始终以来都在调整好自己的心态,我对此还是做出了许多打算,这一年的时间当中,我也在仔细的思索自己的职责,在这个过程当中的确还是有所提高的,在此之际我感觉很充溢,处理好每天的工作的同时,我也是在做仔细接触新的学问,我始终都是对此深有体会的,在这一点上面我的确是做的不
14、错的,将来还会有更多的事情应当去落实下去,我肯定会在这个过程当中做出好的打算,让自己做的更加有意义一点,在这一点上面我现在还是感受良多的,我在这个过程当中,完成了许多工作职责,做好了两个项目,现在做的还是应当维持一个好的心态。 当然在这方面,我还是要去接触更多的阅历,做出的述职这个确定,我还是应当要更加努力一点,我肯定会在接下来的工作当中,让自己完善好各方面的阅历,这一点也是毋庸置疑的,我按时的完成好日常的工作,从来都不会耽搁,我认为这对我是最基本的工作,应当要发挥出自己各方面的职责,在这个过程当中我深刻的体会到了这些细微环节,还是应当要做出调整,我始终都在这方面做的是不错的,工作中时刻清晰自
15、己的实力,在业务方面,我还是接触到了许多学问,同时我也在工作当中是比较主动的,我真实的体会到这一点,在过去的一年当中我没有出现什么大问题,每天按时上班,从不迟到,我知道自己在这个岗位上面就应仔细对待,树立一个好的形象。 除了在工作方面应当要仔细一点,我接下来还应当要对工作主动一点,喜爱这份工作才能做的更好一点,在这个过程当中,我也是真实的体会到了这一点,我也是对自己的很有信念的,在这个过程当中,我还是对自己比较有信念的,因为自己的很有信念,业务方面沉淀了许多,的确给我的感觉特别真实,我对此始终都是抱有期盼,以上就我的工作经过,若有不足,请领导指正。 此致 敬礼! 述职人:_ 20_年_月_日
16、护士个述职总结 敬重的领导、敬爱的同事们: 大家好! 20_年是我踏上护理管理岗位的第一年,本人能够踏实工作,锐意进取,仔细钻研工作方法,总结工作阅历,立足本职岗位,带领全科室全部护理人员,主动参与单位建设,在取得成果的同时,也充分相识到了自身的不足。说句实话,护士长这一职位带给我的压力还是比较大的,首先是因为我感觉作为一项工作的带头人,必需拥有过硬的本事,才能服众;其次是因为我第一次成为一名护理管理人员,感到自己在如何带领全部护理人员建好科室的方法、点子还不多。但在院领导及护理部领导的帮助下还是基本完成了20_年的工作任务。下面,我就将本人今年以来的履职状况做如下表述: 一、主要工作 (一)
17、依据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和支配,确爱护理工作的正常有序的开展,圆满了完成了禽流感(h7n9)的防治工作。 (二)对科室的基础设施在现有条件上做出合理的调整和完善。为内科、外科、皮肤科、眼科、口腔科、耳鼻喉科门诊补充了抢救药品和物品,并进行规范化管理,确保抢救药品和物品完好率100%。 (三)加强了高危药品和无菌物品的管理。高危药品做到标识醒目,定点、定区放置;无菌物品规范放置,确保在有效期内运用。 (四)不断深化平安管理,强化平安意识。做好平安护理工作,平安工作是一切工作的基础,更是全部成果取得的前提。因此,做好平安护理不仅能保障护患双方的平安,而且也能提高医疗护理质量。为此要
18、求护理人员严格遵守各项规章制度、操作规程和护理服务规范,敬重病人,了解病人,重视心理护理和精神关怀,亲密巡察,同时对科室的各种设施、物品及家属要加强平安管理。 (五)了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基训练,学习新业务、新学问、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代的发展的须要,科内每月一次个案护理查房,加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想,急病人所急。 (六)在护理部的支配下,到上级医院进行picc置
19、管和维护的学习,通过学习进一步帮助全院picc置管工作的开展,提高护理技术水平。 (七)在院领导的支持下,门诊各科医护人员和信息科、客服中心共同合作,对门诊病人的就诊流程进行了优化改善。由原来的二次分诊改为一次分诊,缩短病人的排队时间。 (八)在工作至之余,自身能够不断学习,注意提高自己的业务水平。 二、存在问题 (一)科室管理方面尚不能尽如人意,个别诊室有时存在秩序不规范、卫生不到位等现象。 (二)个别护理人员在护理服务规范方面的执行力不够,主要缘由在于护士长缺乏管理方法和阅历。 (三)年轻护士的业务水平和专业技能不高,护士长对年轻护士的要求不够严格,未能真正落实护理人员的培训工作。 三、下
20、步准备 (一)接着学习专业素养,明年争取在专业素养方面有个质的飞跃,以自身的素养带动全科,提高全科室的护理水平。 (二)在管理的实力上要有明显的进步。这一点还是要通过不断的学习才能达到。主动向书本学,向同事学,向领导学,学习先进的方法和理论,并在工作中不断的总结阅历和教训。 (三)遵纪遵守法律,严格遵守医院的规章制度,严以律己,以身作则,专心来靠近大家,用人格来感染大家,竭力打造一支更具凝合力的护理队伍。 (四)严格按行为规范要求护理人员,按要求着装,整齐干净,不浓装艳抹,不戴首饰;以病人为中心,做到服务周到、看法亲善、语言文明;做到病人满足、领导满足;病人对护士的满足度达_%以上。 (五)与
21、同事相互协作,主动协作各科室工作圆满完成各项护理任务。 (六)严格落实各项护理工作安排,有安排、有目标地对全科护理人员开展业务学习,定期进行考核,尤其要注意年轻护士工作实力的培训和提高。 (七)主动支持和参加护理部和大科的各项工作。 门诊工作是平凡而辛苦的,对于护理管理工作我也只是在摸索中寻求阅历,希望大家一如既往地支持我,刚好地为我更正自己身上的缺点,找出不足。我知道这只是一个起步,以后的路还很长,我坚信只要通过不断的努力,我就肯定会把门诊、感染科护理管理工作开展的更好。 述职人:_ 20_年_月_日 护士个述职总结 敬重的领导、敬爱的同志们: 大家好! 我叫_,现任_院新生儿科护士长,去年
22、我们科室在保健院领导班子的正确领导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我们科室新生儿科圆满完成了今年年度目标任务近_万元。为了更好地做好明年的本职工作,我比照护士长工作职责,作如下述职报告,敬请领导和同志们指责指正。 一 、以科室为家,团结带领科室护理人员高标准完成工作任务 一年来,在工作当中,作为一名保健院的中层干部,我时刻根据护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,坚持以科室为家,每天早来10分钟,晚走10分钟,严格根据操作规范,合理支配护士和护工的排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,主动组织科室护理人员学习基础护理技能,在护理工作中创
23、建性地开展工作,始终坚持以病人为中心,为患儿供应平安、优质、满足的护理服务,科室全年没有出现一次工作上的失误,基本做到了让领导和同志们满足,让自己满足和让患者满足的“三满足”,患者满足率基本达到100%。 二、以身作则,恪尽职守,样样工作走在前 一年来,我坚持做到以身作则,模范带领科室全体护理人员,根据科室主任的工作支配和要求,有条不紊地开展好护理工作,样样工作走在同志们的前面,要求同志们做到的自己首先做到,要求同志们不做的自己首先不做,坚持每天早来晚走,检查督促值班人员仔细搞好交接班,并做好护理记录。在科室的工作中,我始终是时刻保持着关注的,只要电话一响,肯定会刚好的感赶到。工作中,时刻做到
24、想为患者家属之所想,急为患者家属之所急,把患儿家属当做自己的亲人,始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务。同时也极大地提升了我们保健院的外部形象,树立了我们保健院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制“一切向钱看”不良风气的精神风貌。 三、坚持常常不断的业务学问学习,手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带 一年来,我在仔细做好自己值班工作的同时,适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进人员和护工的业务学问和技能培训进行传、帮、带,经过我们的共同努力,科室全体护理人员能够娴熟驾驭仪器操作技能和新生儿护理学问,人人都能够胜任独立上岗值班,个个成为新生儿科患儿护理的行家里手,同时在工作中擅长总结自己的工作阅历,嘱咐新近人员什么事项应当留意,把工作做到最好。 成果的取得,来源于领导们的关切支持和科室同志们的不懈努力,我决心在明年的工作当中接着保持和发扬。同时也应当看到:成果面前还存在肯定的差距。所以在今后的工作中,我将进一步加强业务学问的学习和人员进修、培训,进一步娴熟专业技能。奋勉进取,更好地为患者服务,为保健院的正规化建设做出自己新的贡献。 述职人:_ 20_年_月_日 护士个述职总结范例