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1、2022年程序员年终考核总结2022年程序员年终考核总结1 立刻到年末了，自己也对今年做了一下总结，自己有哪些优点，有哪些还须要加强。每当我想到今年比较满足的地方，对比之前，就会有这样一个思索：假如以前的我要是知道这些该多。在这里给大家共享一下阅历，让新人少走一些弯路。 做事要主动主动，看法确定一切 说这些，可能有人会觉得，这些都明白，都是大道理，只是怎么样执行的问题，下面我举一个真实的例子。 我曾经带过的两位新人，A君上班，交代给他负责的东西，是恒久没有结果的，我交代给A做一个数据呈现的部分，A君告知我他不会JSP的技术，我给他举荐了一些书籍以及我曾经写过的demo，并告知不能光学，要有成果
2、展示，可以通过这个数据呈现来学习jsp技术，但是最终的结果是他下班就走，走之前没有跟我汇报任何进度，我最终只能换人做这个东西。这里我并不是举荐职场新人要加班，但是做事的看法要仔细负责，新人可以对技术不懂，但是要有负责的看法，至少应当汇报一下今日的进度。 再来对比一下另一位B君，也是同样接到这个任务，首先B君懂jsp,但是他不懂JSTL，我给了他时间学习，结果B君在很短的时间内，学了JSTL并将总结发给了我，我信任这么短的时间内，他终归驾驭的有限，但是学习了，又有总结，这种看法令我特别满足。在其次天，B君就把数据展示做出来了，而且的确是我想要的样子!不得不说，同样的事，同一水平线，不同人做的时候
3、，看法和主动性就确定着一切，所以一个人只要工作看法好，我信任这个人的工作肯定不会差。 一、提问的技巧 作为一个新人来说，不懂就要问!这里我要说两点： 1、 假如是单纯技术上的问题，假如可以google到的，我认为就可以自己消化掉!问的问题肯定要先google，然后带着自己的想法，去问一些有阅历的人，收获会更大! 举个例子：曾经的我，埋头写代码，那时候很怕上司知道自己不会这，不会那!所以舍命的掩盖自己不会的东西，自己查资料，下班了问同学，上论坛发问。但是由于逻辑和现实需求不一样，所以结果并不志向!假如那个时候，我把自己不理解的地方和上司谈，或许会很快的就能完成这个任务，而不是返工。 2、如何提问
4、?问谁? 许多新人不知道如何提问，也不知道问谁。我的建议是，先把你要问的问题梳理好，最好可以有电子版或者打印版的整理，便利其他同事查看和解答。然后就是提出的问题，要让回答的人感爱好，这样他不但会给你解答问题，还有可能将问题延长，让你学到更多的学问。对于如何让回答的人感爱好，就是仁者见仁，智者见智了!看个人发挥了! 对于问谁，我觉得你不了解其他同事的时候，要先问你的上司，当你了解了你的同事每个人擅长的领域之后，就应当把自己的问题归类，然后问最擅长的人。这样会事半功倍! 二、任务分解 不知道大家做事都是怎样一个逻辑，当年的我做事就是一团糟。当我拿到一个日志分析的任务的时候，就想着做，埋头苦干，但是
5、自己越做，脑子越浑，完全找不到头绪。后来，上司找到我，给我做出了任务分解，我根据任务分解来做，清楚了许多。直到现在，我还保持着做任务分解的习惯。 其实做任务分解可以帮助你更深化的了解你要做的事情，任务分解包括一个事情，你须要分几个步骤去做，每个步骤要做到什么样子，什么程度，多长时间做完。几个步骤为一个里程碑。假如详细做的时候发觉一个步骤的事情做起来超过了一个星期，我觉得这属于任务分解的不够细，须要将这个任务再次分解，让你的工作更透亮，更有效率。可以运用一些任务分解工作，将自己的工作路途和步骤明确，要善用工具。 三、主动汇报 + 主动沟通 曾经的我就是埋头苦干，但是从不汇报进度，其实这样是不好的
6、。后来我的领导找到我，问我的进度，才发觉看法有所分歧，理解有差距。爽性只能重新来过。 新人肯定要留意这个事情，有状况，有成果，有可展示的东西就肯定要刚好的主动汇报这个事情的进度，做成果展示，在对事情有不理解的时候也须要主动的沟通，使之和全部参加人员的看法一样再去做，保证你做的事情的正确性和有效性。 记住一句话：当领导找到你问进度的时候，你是被动的! 上面几点，看似简洁，做起来很难!到现在任务分解和提问许多职场新人是不具备的，须要渐渐磨练，但是我们信任，只要有良好的看法，良好的习惯，工作肯定会渐渐越来越好!信任自己的明年会越来越好! 2022年程序员年终考核总结2 工作回顾 在我进入公司的这八个
7、月里，我接连接触了公司的软件开发平台，一些已经完成的项目，美科斯OA系统，中邮物流管理系统，富阳供销社等。还有目前在进行2个物流马路港系统，对马路港的运营模式有了较深化的了解。对马路港系统也有了深化了解和探讨，但还须要更进一步的理解。期间进行了长达2个多月的出差。在立刻到项目进行出差期间，对马路港的运营模式和结合互联网+，打造全新的双线运营模式有了更深化理解和学习。 对于我们自己的物流管理系统，信息交易系统、诚信系统进行实施安装和培训的过程中，学习到了许多东西，协作协调友商以及项目公司顺当的将各系统胜利的运行起来。在于客户和友商的沟通过程中学习到了许多相关专业学问。在未进入公司之前，我从没有接
8、触过信息系统及计算机硬件方面的东西，在公司赐予的机会下我渐渐熟识了解了一些相关的学问。在工作之余，我也在努力的学习，和同事及客户友商进行沟通，学习先进的开发技术，请教别人相关开发技术问题。 存在问题 1、由于起先对公司开发平台不是很熟识，所以在了解客户所要开发的功能及表单过程中多次出现因为需求的缘由，而不断修改的状况。在与客户沟通的时候，这个问题多次困扰着我，对方的需求不明，每次沟通的过程中都在变更需求，从而导致了效率比较低的问题。 2、在工作过程中，用到许多我所不知道或许多我知道但不太熟识的领域，在这个领域内，我须要不断的学习。 3、工作的条理性不够清楚，要分清主次和轻重缓急;在开发时间很仓
9、促的状况下，事情多了，就肯定要有详实而主次分明的安排，哪些须要马上完成，哪些可以缓缓加班完成，在这方面还有很大的优化空间。 4、学习的学问不够广泛。对专业学问技能方面还须要努力的加强，这方面也是目前最欠缺，希望高总能赐予指导和培育。一个项目中，涉及的技术往往有多种，学问多了，就会敏捷变通，所以我会加强这方面的学习。 工作心得 1、每一个项目在起先着手的第一步，肯定要和客户把需求沟通清晰，只有了解了项目的需求，才有可能真正做好一个项目。我们须要向客户提出要求客户供应全部涉及该项目的资料，每次与客户见面都须要熟识业务与程序的最少一至两个程序员随时记录需求。 2、工作中，有一个无论是技术，还是阅历都
10、比较让人确定的前辈带领，将任务具体化，具体到，每个页面、甚至是一个页面中的图片什么时候做好，做到什么程度，这样把工作进度有安排有方向的赞定下来，做事很有效率。所以希望高总多赐予我们一些指导。 3、每周的工作小结真的很重要，这让我们每天都有安排的知道自己干了什么，不是漫无目的的工作，所以我们应当养成，周记、月记、年记的工作习惯。 4、工作并不是一成不变的，或许有一天你要去其他岗位帮忙，所以同事之间的技术要互相学习，或许有一天，公司须要你发挥其他的技能帮忙，所以相互学习也是很重要的。自己的工作不能仅仅局限于自己的业务范畴。 工作安排 1、要提高工作的主动性，做事干脆坚决，不拖泥带水。 2、工作要注
11、意实效、注意结果，一切工作围围着目标的完成。 3、要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。 4、精细化工作方式的思索和实践。 5、虚心请教比我做的优秀的其他同事，向他们学习技术或阅历。其实作为一个新员工，全部的地方都是须要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，协作着实际工作不断的进步，不论在什么环境下，我都信任这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。 在参与工作的这短短的八个月中，我深刻的体会到，把自己全部的精力都投入进去，技术工作都不行能做到完备程度，终归技术工作太繁杂，项目多而人手少，但多付出一些，工作就会优化
12、一些，这就须要认仔细真沉下心去做事情，职业做事，诚信待人。 2022年程序员年终考核总结3 光阴如梭，一年的工作时间转瞬即将成为历史，伴随着新年钟声的接近，我们不得不对2022年做一次告辞。在这年终之际，现对来公司这段时间里所作的工作总结汇报如下： 1、erp项目的编码工作。 了解新疆某某项目的背景、及安排支配，熟识正义公司制度及业务流程，再到熟识新能开发模式，之后我依据需求调研报告，从基本的数据库创建，到编码，完成了销售部、生产部、选购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作;完成了正义项目的模块测试及流程测试。 通过这段时间的努力，使我个人的耐性、细心程度
13、及对工作的合理支配得到了熬炼，学会了在繁忙之中找条理，危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处，一些细微环节地方技术上还不太成熟，还需加以学习与钻研。 2、erp项目的实施工作。 从十一月初起先进行某某项目的实施，每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的运用人员进行软件运用培训;纪录客户运用过程中出现的问题，晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。 通过这项工作，使我原本欠缺的业务实力得到了很大的提高，并学到了许多与客户沟通的技巧及业务上的学问，更加明晰了erp系统的流程。但离一个胜利程序开发人员的标准还差得很远，在今后工作
14、中，定会多多留意，加以改善。 3、帮助和运用手册文档的编写。 帮助的编写使我熟识了dreameweaver和fireworks的运用，为后期的oa开发也奠定肯定的基础，运用说明的编写，使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点，总结了前期开发和实施中遇到的问题，并又一次的对软件整体进行了测试，对暴露出的小bug进行了最终的修改。 4、利用工作之余的休息时间加强学习。 在平常，留意收集有关pb方面的资料文件，提高自己的处理新问题和解决新问题的实力，并加强学习java及oa方面的学问(现转为学习。)为后期的工作打好基础。 以上为本人粗略的个人工作小结，请领导批阅，如工作上有不到之处，请领导不吝指出
15、，以便本人刚好改正，从而能更好地工作。 展望接近的20_年，我会更加努力、工作上仔细负责，再接再厉，更上一层楼。信任自己会完成新的任务，能迎接新的挑战。 程序员的工作重在细心，所以，在以后的工作中，我将更加的细致仔细，踏踏实实，为公司的发展贡献自己的一份力。 2022年程序员年终考核总结4 岁月飞逝，半年的事情瞬间成为历史，新年钟声接近，我们热忱地迎接离别的硕果累累的20_年，即将到来的20_年。截至本年末，现就来公司五个月的工作报告如下。 1、定义ERP项目编码工作。 了解新疆正义项目的背景、安排支配，熟识正义公司制度和业务流程，熟识新能源开发模式后，依据需求调查报告，从构建基本数据库到编码
16、，完成了销售部、生产部、选购部、质检部4个模块的基本文档制作、审计、菜单、查询等。已完成定义项目的模块测试和流程测试。 通过这段时间的努力，熬炼了个人的耐性、细心和对工作的合理支配，学会了在劳碌中找寻条理，在危难中找寻期盼。同时自己也有一些缺点，一些细微环节上的地方技术还不成熟，须要学习和探讨。 2、实施定义ERP项目。 从11月初起先实施正义事业，每天早起，在企业上班前匆忙向企业实施ERP。实施时间主要是对实施软件安装和运用企业ERP系统的人员进行软件运用培训。记录客户运用过程中出现的问题，晚上下班后加班，可以订正每天的小错误和客户变更。 通过这项工作，我原来不足的工作潜力有了很大的提高，学
17、到了许多与客户沟通的技巧和工作学问，使ERP系统的过程更加明确。但是胜利的程序开发者的标准还有很长的路要走。在今后的工作中，我会多多留意改善。 3、编写帮助和用户指南文档。 多亏您的帮助，我熟识了Dreameweaver和Fireworks的运用，为后期OA开发奠定了必要的基础，通过运用说明的编写进一步深化了项目开发的总体思路和技术要点，总结了早期开发和实施中遇到的问题，再次测试了整个软件，并最终修改了暴露的小BUG。 4、利用剩余的休息时间加强学习。 平常留意收集有关PB的资料文件，处理新问题，提高解决新问题的潜力，加强对Java和OA的学问(转换到现在的学习)，为后期的工作打下基础。 以上
18、是本人的大致个人工作摘要。假如工作中有不足之处，请领导慷慨指出。这样本人才能刚好订正，更好地工作。 展望即将到来的20_年，我会更加努力工作，对工作有责任感，更加奋勉向上，更上一层楼。(威廉莎士比亚，温斯顿，工作)信任自己会完成新的任务，迎接新的挑战。打算其他项目。 2022年程序员年终考核总结5 去年差不多这个时候，我还是一名学生，看着同学们相继找到工作，表面不急，心里对工作多多少少都有点急迫和盼望。投简历面试的过程特别熬煎人，完全是自我打磨的阶段。没想到，没过多久，我就找到了。 不得不说这一次求职我是仔细的把它当作一个工程去做，客观得对自己进行了定位，而且特别重要的是明确我想要的工作究竟是
19、什么样的。我须要的是让我每天的8小时能够享受工作的欢乐。 今年2月14号，是我入职的时间，也是我从学生到职场菜鸟的过渡点，且不想我何时能成为职场老鸟，那一刻真的是激烈，兴奋五点多就起床，反复确认公交是否正确，提前半个小时到达公司门口刚起先是一个月的车间实习，醇厚说，很不习惯，只是看看书，看看车间人员的调试组装，间或也帮着做些琐碎的小事(终归在学校只是网上查查资料，坐着写写普遍的程序)。然后便是考验我专业的自我学习了，学习想象中不是很简洁的C+编程。 这里不得不说一句，我们的探讨所，一个温馨和谐且富有战斗力的集体，而且还不乏八卦调整生活。每个人都特殊，合作也会有摩擦，但是整体运作特别协调，开发速
20、度和效率还是很高的，基本能根据周安排进行。从他们身上我看到不同的工作看法，生活看法。这些对我的职业规划都有着潜移默化的影响。现在我只是一个初出茅庐的菜鸟，须要的是一个有时间和肯耐性带我的领导，我很幸运，虽然领导很忙，但他还是能忙里找时间对我进行耐性指导。 在这一年时间里，我学到了许多东西。每个人都是在不断的总结中成长，在不断的谛视中完善自己。在这一年里自己也是在总结、谛视中脚踏实地地完成好本职工作，现将这一年的工作总结如下： 一、思想方面： 严格根据一个程序员应有的素养要约束自已，爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，主动主动仔细的学习专业学问，工作看法端正，仔细负责，听从公司的支配，主动主动地
21、参加开发工作，任劳任怨。 二、工作方面： 酷爱自己的本职工作，能够正确仔细的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，仔细遵守劳动纪律，按时上下班，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能基本按时完成。在这一年里，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，主动圆满的完成了以下本职工作： 完成基于.net的用C#语言开发的元器件生产清单软件; 初步完成订货软件的一个版本，现在仍在进行另一版本的订货软件编程，已经完成新版本的框架搭建，基本实现_的订货功能; 对_上位机软件进行改进，添加了中英文切换功能，并在界面设计上有所改进，现在仍在依据品管部的测试进行改进中。 这一年下来，我在技术上，主要是
22、C+编程上，可以说是从无到有，且能利用有限的资源完成我的工作任务，也深化了我对面对对象的理解。 三、存在不足： 公司领导以及部门领导同事的帮助和指教，使我的工作有了很大提高，当然我还存在着许多不足之处，处理问题思路简洁，不够成熟，工作中简单产生急躁心情，须要更深化学习专业学问，提高自己的工作水平。 展望接近的20_年，我会更加努力、工作上仔细负责，再接再厉，更上一层楼。信任自己会完成新的任务，能迎接新的挑战。 安排如下： 能够较好地完成领导所交代的任务; 加强自身的专业学习实力，将C+等专业技术能深化地消化，能更好地运用面对对象以及设计模式; 同时还有提高工作实力，能在有限的时间内，将工作保质保量的完成;在人际方面仍旧要加强学习与实践，在和谐气氛中求得自身发展。 2022年程序员年终考核总结