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1、2021的职工个人年终工作总结报告2021的职工个人年终工作总结报告1 突然，第一天的最终一学期就要结束了。依据学期初的安排，通过各种符合学生心理发展特点的活动，对学生进行各种方式的教化。一个学期下来，班级各方面进步明显，形成了良好的班风和学风。 一是班级管理建设成效显著。通过自我举荐、视察、培训、考核，选择责任心强、综合素养好的“后备干部”，支配相应的岗位，张贴班委成员名单、值班学生轮换名单、支部代表名单等相关表格，便利监督检查。给全部学生参加班级管理的机会。留意策略的执行。通过各种生动的形式调动学生的参加主动性。责任在人，所以每个人都有事情做，每个人都有事情做。参加度提高，班级渐渐实现自主
2、。动员学生主动参加班级建设，细心支配教室，加强标准化图书馆角落的建设和管理，培育良好的阅读习惯，具有深厚的班级文化。 二、通过组织开展各种活动，熬炼学生各方面的实力。结合学校团委、体育组、德育办的要求，有安排地参与各种活动，他们班在8月底做好了新生军训;9月初，我们以“新学期，新目标”为主题召开班会，并实行了一次老师节联欢会;协作教育处做好新生学籍建立工作。中后期主动打算参与学校秋季运动会，多次获奖;10月，召开班级特色运动会和学习阅历沟通会;11月参与年级无线电练习赛，获二等奖;班级举办“感恩的心”故事会;12月，班委办了生日会和小学科学问竞赛。同时做好两个练习和队列训练，建立电子档案，做好
3、日记，做好课周报告，坚持课前听歌。每周一早课总结是这学期工作的亮点。依据班级实际，班会每周五开。面对全民，关注每一个孩子，不让任何人掉队。培育团结协作意识，组建合作小组。学生团结友好，班级凝合力强。 三、日常管理。从日常工作入手，培育良好的日常行为和习惯，纪律和健康工作要贯穿始终。定期召开_，总结反思，不断改进调整，不断进步。各项任务落实到位，刚好总结检查表彰，每周评比综合评比“周明星”表彰嘉奖。同时给成果不好的同学一个重新起先的机会。调动学生主动进取的主动性，培育竞争意识。做好校内外平安教化，课后组织同伴小组，确保校外平安。加强板报工作。一方面，每一期黑板报都要根据德育办公室的要求细心制作;
4、另一方面，要动员学生拓宽思路，大胆创新，主动参加设计，发展自己的特色，充分发挥黑板报的宣扬作用，使其成为宣扬教化的窗口，成为“扬善”、“惩恶”的阵地，成为增加学生竞争意识、培育集体荣誉感的阵地。 第四，关注学生的身心健康。刚从小学毕业，不习惯初中的惊慌劳碌。学生简单出现s 做好日常小事，就完成了教书育人的宏大事业。这学期我努力上好课，上好课，不请假一天，以防手意外骨折。从头起先，做完，一切都到位。它在不丢失自身特色的状况下完成了学校布置的任务。与时俱进，在实践中学习，在创新中体验，不断提高自身素养和管理水平。保持活力，达到做一个学生、家长、领导、社会都能放心的优秀班主任的短期目标。他们为学生的
5、健康成长和成果的稳定贡献了自己的力气。 2021的职工个人年终工作总结报告2 在船队领导的正确带领下，以“把船放在心上、把心放在船上”为工作理念，根据船队机务科的总体要求，努力提升自我管理水平，在船舶通信导航管理岗位上经受了熬炼，在做好本岗位工作的同时，主动帮助船舶主修做好船舶的航修、厂修和坞修工作，并完成好领导交办的其他各项任务。一年的工作是学习的过程，也是管理水平提高的过程。详细工作总结如下： 一、主动努力学习，不断充溢自己 一年来，注意加强自身的政治理论、业务学问等的学习。坚持参与船队各类党政学习会。重点学习科学发展观和构建社会主义和谐社会等重要文件，树立正确的人生观、价值观，进一步坚决
6、政治信仰，提高工作的责任感、使命感。 坚持业务学问学习，船舶靠外高桥码头时通导设备的修理，基本能做到人到现场跟踪修理，一方面保证修理质量，另一方面对专业服务商学习，也可以向船上有阅历的驾驶员学习。 参与了局组织的在上海某海军基地一周的军训活动，学到了解放军的优良传统和工作作风。坚持参与船队每周五下午组织的“练口才、亮风采”主题活动，通过不断学习同事们的优点和特长，逐步弥补自己的缺点和不足。 二、严格根据sms体系要求，做好本职工作 主动开展对船舶通讯导航设备维护管理，在一年的工作中，刚好对船舶上报的修理单和缺陷报告进行分析整改，对四条船舶的老旧故障导航设备进行更新：为华财轮申请更新一套ais系
7、统(fa-150)， 为东海救198申请更新一套gps(gp-150)，为东海救159轮更新一套测深仪(ed-162型)，为东海救209轮更新一套测深仪主机部分(解决了浅水区不报警的缺陷)。解决新造船舶电子海图机海图版本过旧的问题，联系海图代理商做好东海救111、112，131以及201轮四条船舶的电子海图海图版本更新工作。完成了东海救196、197、199、209四条船舶电罗经陀螺球，因运用寿命到期的换球工作。08北京奥运会前期，在局和船队领导的大力支持下为11条船舶的卫星电视申请开通中心5套加密节目，让船员能在海上执行救助待命的空闲时间能收看到清楚的体育赛事直播，极大丰富了船舶的业余文化生
8、活。 对技术状况实施监督检查和技术支持，做好船舶通讯导航设备的航次修理工作，依据机务科的总体要求，修理前签订修理合同，修理中跟踪监控，修理后建立修理档案。为加强救助船舶信息系统建设，更好的驾驭船舶动态及四周海况，为东海救209轮申请加装一套ais系统(fa-150)。为12条船舶申请海上移动通信业务船舶电台标识码证书，并做好发放工作，为8条船舶申请更新船舶电台执照工作，为11条船舶无线航区船舶申请lirt测试(目前已顺当通过5条)。 三、做好船队轮机人员的集中教化培训的协调工作 12月机务科承办了为期7天的轮机员的专业学问培训班和为期3天的新进局高校生的轮机技术学问培训，课程内容贴紧实际，涉及
9、瓦锡兰柴油机及其限制系统、卡特彼勒电喷柴油机系统、韦斯伐里亚离心式分别机、斯太尔高速救助艇机、mjp喷水推动系统、减摇水舱装置、北京波尔(ku波段)卫星电视接收设备、现代轮机工程技术、船舶自动化及其限制等理论学问和好用操作。协调做好专业课程支配、教室布置、课件收集整理和拍摄教学录像等工作。在对新进局高校生培训期间，培训内容有艇机拆装、水泵拆装、电焊和风割等，带领学生在实操现场做拆装实操并对设备保养中各种专业工具和测量工具的运用做了具体的讲解。 四、做好机务科基础数据管理工作 根据船队机务科_年工作的总体部署，对全部船舶上的图纸及说明书书目进行梳理，对船舶每月上报的船舶月度机务报表进行打印梳理，
10、缺陷设备进行跟踪检查，对船舶每季度上报的船舶备件电子账册进行归类汇总，协作船舶主修对各船舶_年度安排进行梳理审批，对全部船舶单船操作手册2.0到3.0版的修订及_年度船舶扩大自修奖发放前的整理工作，各船舶坞修照片收集而制作成船舶探摸手册，规范船舶修理汇总船舶修理厂家清单。 五、加强船舶管理信息化建设 协作做好东海救111、112轮以及陆地端船舶管理软件的安装、调试、升级以及船舶大量数据参数录入、工作参数的初始化工作。目前两条船舶的软件和硬件都已经建立，陆地端服务器和运用端都已经安装完毕。 六、存在的不足 1.对船舶通信导航设备的平安检查不到位，只做到上海地区船舶上船检查，其他海疆的船舶上船的次
11、数比较少甚至没有。 2.独立思索问题，解决问题的实力有待提高。做通导管理工作时间不长，阅历相对不足，对工作中出现难点的分析和解决实力不强。 3.年终考核笔试成果不好，专业学问驾驭不够广泛，如solas公约，各类海事法规不了解。 4.管理工作的深化力度不够，船舶驾驶员水平只停留在操作层面，没有真正的让船舶驾驶员动起来，做好通导设备的日常的维护保养工作。 七、努力的方向 _年是我局开展专业化建设的其次年，我决心以学习实践科学发展观为动力，以船队_年工作安排为指导，做好各项工作。坚持多动脑筋,多下功夫,多干实事。根据机务科定出的新的工作思路，开拓创新，勇于实践，做好通信导航管理工作。详细有以下几个努
12、力方向： (一) 加强学习。加强政治理论、业务学问等的学习。树立正确的人生观、价值观，进一步坚决政治信仰，提高工作的责任感、使命感。 (二) 夯实基础。加强船舶通信导航设备的基础管理。建立各船舶设备档案，对故障率高的涉及航行平安的设备，刚好向上级汇报，申请设备更换。 (三) 管理力度深化加强，通过奖惩制度加强船舶驾驶员对通导设备的维护保养，从娴熟运用到维护保养的过渡。真正做到心在设备。通过扩大自修奖、月度奖等激励手段让驾驶员动起来。 (四) 加强船舶信息化建设，在征得队领导同意的条件下，安排_年1月起对船舶管理软件进行强制推动，以东海救111.112以及即将出厂的113为试点，船舶管理软件运用
13、起来，把软件中便捷的工单管理及备件、物料管理充分利用起来，把管理软件中分析，统计功能运用起来，为工作所用。 以上是本人年度工作总结，不足之处请指责指正，也希望领导、同事在以后工作中不断指引、帮助我，让我能更快成长起来，更好的服务于救助船舶，服务于救助事业。 2021的职工个人年终工作总结报告3 20_年即将悄然离去，20_年走进了我们的视野，回顾20_年工作历程。整体来说有酸甜苦辣。回忆起我20_年6月24日进的公司始终到现在，已经工作有了1年多。今年完全的工作状态步入进了正轨，并且对于我所从事的这个行业有了更加全面的了解，胜利合作的客户也是日积月累，同时每次胜利合作一个客户都是对我工作上的认
14、可，并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有许多须要改进。以下是我今年总结工作不足之处： 1.沟通技巧不具备。 每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁，说话比较繁琐。语言组织表达实力是须要加强改进。 2.针对已经合作的客户的后续服务不到位。 看着自己胜利客户量渐渐多起来，虽然大的客户少之又少，但是自己还是在不遗余力的维护每一位意向比较好的客户，并且达到从意向客户到真正客户为目的。客户虽然已经签下来了，之前感觉万事大吉了，其实这种想法是特别的不成熟，后来经过几个月的工作，再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的问题。的确感觉到一个新客户开拓比较难，
15、但是对于已经胜利合作的客户其实是比较简洁的，比如我有20个老客户，只要很好的维护好了的话，在以后的翻单过程当中确定会第一时间想到通赢防伪的小周。那么这样不仅接着给公司创建利润，也是对自己一个工作上的认可。因此这点我得把目光放长远。 3.客户报表没有做很好的整理。 对于我们这个行业来说有旺季和淡季，对于淡季或者接近放假的时候问候客户这些应当做一个很好的报表归纳，而我这方面做的不够好。的确报表就是每天辛苦劳作的种子，日积月累，须要自己专心的去经营，否则怎么结出成功的果实呢。领导只有通过明白的报表才能够知道我今日的工作状态和收获如何，然后有针对性的加以指正和引导。而我自己也每天做好完整而又具体的报表
16、也可以每天给自己订一个清楚而又有指导性的工作总结以及来日的工作安排，这样工作起来更加有针对性和目的性。那么也更加如鱼得水。 4.开拓新客户量少。 今年我合作胜利的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户，而自己真正找的客户很少，这点值得自己好好的深思一下，有一些大部分缘由是为了不错过任何一个主动联系我司的意向剧烈客户，因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上，而忽视了自己联系上的意向客户。而自己今年开拓的新客户量不多，这点在明年要很好的改进，并且明年订好一个安排，让自己的时间安排的合理。达到两不误的效果。 5.当遇到不懂的专业或者业务学问时候，不擅长主动请教领导，并且未在当天把不懂的变成
17、自己的学问给汲取。 综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现，我会在今后的工作当中加以改进，有句话说的话：聪慧的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都情愿做一个聪慧的人，所以同样的错误我不会再犯，并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕，怕的是不知道改正，而我就要做一个知错就改，并且从中把缺点变成自己的优点。 今年整整的一年改变不大，主要工作职责是电话销售，顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通，工作上听上去每天坐在办公室里，打几个电话或者qq、客服等联系到客户，这样很简洁，但是事实上工作量还是有的，每天要跟不同的
18、客户打交道，并且第一时间通过自身的语言来留给客户一个特别好的印象。为了让客户对我们公司的产品质量更加信任，除了公司的报价外，更重要的是一个服务。要让客户感觉到通赢防伪公司是一个大企业有很好的服务团队，并且就好比是在享受的过程一样，把谈生意的氛围转化为一种挚友之间的友好沟通沟通。并且让意向剧烈的客户第一时间能够想到，想到跟通赢防伪公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是休戚相关，并且作为销售人员来说第一时间要有特别敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向剧烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、qq问候外还须要有一份工作的热忱感染到客户，让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么信任客户量也会渐渐
19、积累起来。 2021的职工个人年终工作总结报告4 从六月份参与工作到现在已经五个多月了。在医院和科室领导的关切和同事的帮助下，我很好地完成了各项任务，很快熟识了新的工作环境。工作看法和专业技术水平取得较大进步，主要体现在以下几个方面 一、端正工作看法，热忱服务患者。 作为医生，为病人服务既是责任，也是义务。我们医院对内陆居民来说还是个新事物。要想在最短的时间内做大做强，我觉得首先要提高服务质量，让每一个患者对治疗都满足，扩大我院的知名度。加入工作后，努力提高自己的思想素养和职业道德，摆正师傅的心态，为病人的担忧而担忧，为病人的想法而思索，尽自己最大的努力为病人服务;对每一个病人都要有耐性，不管
20、多累，都要不厌其烦地讲解和沟通，努力把两好一满足的工作落到实处。 二、仔细负责地做好医疗工作，提高专业技术水平。 1、坚持业务学习不放松。参与工作后我仍旧坚持每天学习，每天驾驭一种疾病;同时不忘学习本专业探讨的新成果，不断吸取新的养分，熬炼科研思维; 2、坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，工作过程中严格根据医疗操作常规进行，避开医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床阅历，时刻保持虚心谨慎，遇到不懂的问题勇于向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题实力;严密视察病情，刚好精确记录病情，对患者的处理得当;作为一名新医生，戒骄戒躁，精神饱满，不断学习。 三、严格要求自己，主动为医
21、院的发展建言出力。 “院兴我荣，院衰我耻”作为医院的一员，建言出力谋求医院更大的发展是义不荣辞的责任。在做好本职工作的基础上，主动为科室的发展出谋划策，希望明年的工作量能够再上新高。 总结_年，在医院领导和同事们的帮助下，我的各项工作完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，因为以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。同时与其它先进同事相比还有差距，在今后工作中，我要接着努力，克服不足，创建更加优异的工作成果。 2021的职工个人年终工作总结报告5 _年中，我在领导的关怀和同志们的帮助下，自觉加强学习，不断提高自己的政治觉悟、品德修养和业务水平，同时主动开展工作，帮助正职较好地完成了各项工作任务，所
22、分管的工作方面取得了较好的成果，为全局的三个文明建设做出了主动贡献。 一、 加强修养，自觉完善，不断提高 自觉加强学习，主动进行品德修养，不断提高自己的政治素养、品德修养，使自己具备了自觉为中华民族的宏大复兴而努力奋斗、为祖国的旺盛昌盛而无私奉献的思想和勤恳工作、诚恳做人、光明正大、不搞阴谋阴谋、服务社会、造福他人、被人算计不计较、受人误会的不委屈、受到不公允待遇不气馁的品德。在工作中不仅听从工作支配，更是自觉多做工作、主动奉献。在_年先进工作者评比中，已获举荐名额的状况下将先进举荐名额让给了其他同志。我在工作中做到实事求是、不弄虚作假。在_年中常常加班加点的工作，自觉增加自己的工作量。在工作
23、中能摆正位置，做好助手，较好地帮助了主任的工作。 二、 不断创新，刻苦钻研，自觉提高 虚心谨慎、不骄不躁，主动思索、努力钻研、不断创新，自觉提高自己的组织实力、工作水平、写作技能。很好地组织了全局的文秘工作，创建性地组织开展了档案升级工作，使档案室以全市最高分晋升为县直一级档案室。在宣扬工作方面创建性地利用新闻网站进行宣扬，极大地提高了全州县地税局的知名度，更好地在社会上树立了地税部门的良好形象。同时，在税收科研、新闻报道、信息采写实力方面有了很大的提高，先后撰写出一些质量较高的科研论文、新闻报道和信息稿件。并先后被区局、市局抽用参与了_年全区地税系统档案编研工作、市局学习型组织建设调研工作、
24、市局提高税务队伍素养课题探讨工作、全市征管阅历材料修改工作和全市地税系统_年税收科研论文评比工作。此外，在全局绩效考核调研工作中挑起了主要撰写工作。擅长当好助手，在办公室副主任的位置上能很好地听从、帮助正职的工作，擅长将正职布置的工作分解、细化，很好地帮助了正职的工作。 三、 勤恳工作，爱岗敬业，无私奉献 工作中做到勤勤恳恳，平均每天工作时间都在8小时以上，晚上常常加班撰写税收科研论文、写信息和新闻报道。还利用晚上、假期为市局评审论文和阅历材料，为局里撰写科研论文、阅历材料、领导讲话稿等文秘材料26个，采写信息68篇、新闻报道136篇、税收科研论文8篇。尤其是在档案室升级工作中努力工作，在全局
25、绩效考核调研工作中勇挑重担，超负荷地进行工作，也无怨言。此外，仔细履行政协委员职责，主动参政议政，先后提交提案10个，调研论文1篇;主动参加统战工作。在办公室副主任位置上主动帮助主任管理文秘、信息、新闻报道和税收科研工作。 四、 勇创佳绩，收获较大，成效显着 我分管的文秘工作确保了全局工作的运行，得到了领导的确定;我参加组织的档案室升级工作取得了成效，我局档案室以全市地税系统最高分晋升为一级档案室;很好地组织了我局的税收宣扬月的税收宣扬工作，使我局获得了全市地税系统税收宣扬月税收宣扬三等奖;我组织开展的信息、新闻报道和税收科研工作取得了可喜的成果，信息有23篇被自治区地税局采纳、33篇被桂林市
26、地税局采纳;新闻报道被各级媒介采纳140多篇，税收科研论文被各级媒介采纳12篇，有一篇获得全区地税系统税收科研成果三等奖，一篇桂林市地税系统税收科研论文优秀奖，两篇分别获全州县新农村建设有奖征文一、二等奖。我采写的新闻报道先后被全国级媒介采纳88篇、自治区级媒介采纳18篇、市级媒介采纳15篇、县级媒介采纳4篇，共计125篇，同时被各种媒介转载;我采写的信息稿件被区局采纳10篇、市局采纳17.5篇、县局采纳68篇;我撰写的科研论文目前已被全国级媒介采纳9篇，被区级媒介采纳2篇，还有1篇获得全州县支持“新农村”建设有奖征文三等奖。同时，在社会服务方面也取得了可喜的成果，我提交的提案有1篇被列为重点提案，1篇被评为优秀提案;我撰写的统战论文被选送参与全区统战工作论文评比，并获得桂林市统战工作调研论文一等奖;我采写的信息被市统战信息刊物采纳1篇。尤其是新闻报道工作取得了较大的影响，提高了局里的知名度，引来了江苏省如东县地税局到我局学习参观。 五、拒腐保廉，清正廉洁 自觉提高防腐拒变的实力，学习反腐教材、学习资料，做到了清正廉洁。 但是，由于时间等方面的缘由，我个人在信息报送数量方面虽比去年有所增加但比上前年有肯定的滑坡。 2021的职工个人年终工作总结报告