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1、中学秋季工作计划通用10篇中学秋季工作安排1 在新的一年里，校团委决心在上届取得良好成果的基础上，围绕学校“爱心教化、和谐发展把真爱献给他人，把欢乐留给大家”的办学理念核心，重点加强团的自身建设和强化团的服务功能，保持团员的先进性，着眼培育学业合格、学有专长、求实创新、和谐发展的中学生，全面推动学校共青团工作新发展，努力创建有特色的“学习型团组织”。特制定以下安排： 一、加强团委队伍的自身建设，提高团队工作的战斗力 1、了解八、九年级的团员基本状况，编制花名册，整理归档; 2、接着办好新一届青少年团校，发挥团校的主导作用，汲取得才兼备的学生加入团组织，不断壮大团员队伍; 3、加强团的自身建设和
2、各班团支部的管理，健全各项规章制度; 4、加强校内文明监督岗作用，努力培育青少年的创新精神和实践实力，加强学校、家庭、社会的参加意识; 5、加强校内文明建设，强化读书活动，加大对学生社团的指导和规范管理; 6、定期召开团委干部会议，提高政治理论水平，强化思想道德教化。 二、以活动为载体，丰富学生课余生活，提高学生综合实力 在校党支部和校委会的领导下，协作学校教育处、总务处、工会工作，有安排、有组织地开展丰富多彩的学生活动; 三、以广播站为主要宣扬阵地，扩大校内宣扬，营造良好的校内校风 1、在七、八年级选择责任心强、素养过硬，一般话标准的学生担当播音员，每周两次播音，按时给全校师生宣扬校内新闻，
3、优秀文学作品等; 2、各班每周交优质广播稿两篇，经审核后才能播出，留意审稿要求公允公正。 四、本学期工作支配： 八月： 整理完善各项资料、总结，做到工作有安排、活动有记载。 九月： 1、整理团员档案，转送已毕业团员组织关系; 2、新生的团员意识教化; 3、学年度推优嘉奖，帮助组织好开学典礼; 4、布置、支配校内广播站以及培训广播员。 十月： 1、开展庆祝系列活动; 2、举办迎国庆唱校歌、诵经典、一般话朗诵会。 3、开展推优入团工作，迎新年发展新团员; 十一、十二月： 1、组织团员民主生活会; 2、平安主题教化活动; 3、整理完善各项资料、工作总结。 中学秋季工作安排2 一、指导思想： 以文明城
4、市复查为契机，结合学校整体工作思路，以落实为重点，接着加强和改进未成年人思想道德建设，深化两个主题教化活动(感恩教化和养成教化)，加强对我校办学特色和办学理念的学习，推动学校特色建设。把学校团队工作推上一个新的台阶，为学校各项教化教学工作的顺当开展奠定坚实的学生基础。 二、工作思路： 降低工作重心，注意德育过程;让学生从后台移到前台，以学生发展为本，充分调动学生的主体意识;努力营造激励、激励性文化。以学生发展为本，努力给学生搭建舞台，为学生全面发展服务的宗旨。抓好两支队伍：学生干部队伍和学生自愿者队伍建设;一个特色建设：大力推行时间银行。 三、主要工作任务： (一)重点工作： 1、市级依法治校
5、示范校的创建工作 完善20-年-20-年3年法制资料：管理制度健全、校内管理体制完善、办学活动依法规范、民主管理机制健全、老师权益受到保障、学生权益得到敬重和维护、法制宣扬教化成效明显、依法治校工作机制健全等八项60小项。 2、“时间银行”的推行和实施 学校提出的办学理念(崇尚服务，经营华蜜)体现在学生层面时间银行是一个很好的载体。充分利用黑板报、班会、朝会、学生集会做好宣扬工作。安排分为几个阶段： (1)、宣扬发动阶段(专题学习氛围营造); (2)、实施阶段(小组、班级、年级为单位); (3)、评比阶段(以月为时间段); (4)、表彰阶段(以综合素养为依托)。 对我们来说时间银行在我校推行是
6、一个新的尝试，摸着石头过河，要集思广益，我们将以月为单位，刚好反馈和总结。 3、学生干部队伍建设 A、充溢完善学生干部队伍。 B、做好学生干部的培训选帮带工作。 c、完善学生干部考核制度。 D、定期召开学生工作例会。 E、进一步深化开展学生干部值周制度。逐步推行实施值周学生总结制度。 (二)常规工作： 1、大型活动组织一次：以纪念12、9爱国运动校内文化艺术节。 2、做好推优入团工作，加强团校的建设和管理，充分发挥中学生团校在团前教化、加快团员发展和提高团员素养等方面的重要作用，做到团的基础教化全员化。仔细做好了本学期团员的发展审批工作; 3、坚持每周每天升旗仪式 4、坚持每半月一次黑板报，组
7、织评比工作。 5、实行大型活动设施设备打算包班制度。 附：主要活动月行事历 九月份： 1、召开校团支部、学生会干部会议。 2、检查学生礼仪常规。 3、开学典礼及弘扬培育民族精神月启动仪式。 4、校团支部、学生会各部工作支配。 5、庆祝第30个老师节。 6、布置本学期德育主题内容和黑板报。 7、召开以时间银行为主题的班会活动。 8、庆中秋、迎国庆的系列活动。 十月份： 1、召开各班团支部书记会议。 2、各支部做好展板和黑板报及评比工作。 3、学生团员干部工作沟通会。 4、以时间银行为主题召开会议，反馈、总结，支配下一阶段工作。 十一月份： 1、入团主动分子选拨。 2、团校开班。 3、各支部开展过
8、一次团组织生活。 4、学生工作半期总结。 5、打算校内文化艺术节。 6、以时间银行为主题召开会议，反馈、总结，支配下一阶段工作。 十二月份： 1、纪念一二、九爱国运动。 2、入团主动分子结业考试 3、新团员宣誓活动。 4、优秀学生和学生干部表彰活动。 5、以时间银行为主题召开会议，反馈、总结，支配下一阶段工作。 一月份： 1、庆元旦系列活动 2、复习迎考工作。 3、寒假工作支配。 4、开展时间银行总结工作。 5、布置学生暑假社会实践活动。 6、做好年度工作总结。 7、制定20-春团队工作安排。 中学秋季工作安排3 教科处本期将本着打造老师进修学校，服务教学、强化教风、深厚学风，提高质量为动身点
9、，同时抓好课题常规管理和老师培育。力争使教科处工作再上新台阶，特制定以下工作安排： 一、教研工作 1、编辑出版校刊玉中教研第六期。玉中教研的编辑宗旨是：集学校的形象宣扬和教化科研为一体，刚好报道教研成果。 2、加强教研组工作，各教研组每月定期组织2次活动，研讨相关教研教学问题。 3、教研组管理以提高课堂教学效率和效益、提高老师教学技术为重点全方位开展活动。 二、课题管理 1、对国家级、省级、市级、校级课题规范过程管理，并进一步做好各级课题的开发工作。 2、对国家级“十五课题”课堂教学创新策略与中学生素养发展探讨，重点选好探讨老师，上好公开示范课进行探讨，切实开展探讨，把课题做实。 3、对省级课
10、题信息技术与学科课程整合，在做好资源建设的同时强化课题论文的撰写，力争有论文发表。 4、不定期地组织课题担当人员座谈沟通，做好协调工作。 三、老师培训工作 1、对参与课题探讨的老师，要抓住外出学习的机会，提高老师理论修养。 2、接着邀请知名专家、学者到我校讲学。 3、有安排、有层次选送老师外出培训。 4、对新分老师做好“结对”工作，力争短时间内成熟。 四、月工作支配： 八月份： 1、召开教研组组长、课题组长会议，布置本学期教科工作。8月10日。 2、各组制定教研安排。8月10日15日。 3、确定师徒“结对”安排、目标，新老师大量听课活动。要求本期新调入、新分入老师听课不得少于30节。8月2日9
11、月15日。 4、各课题组确定目标。8月20日8月30日。 九月份： 1、新老师汇报课活动，学校组织人员听、评课，刚好提高新老师的上课水平和实力。9月15日9月30日。 2、各组正常开展常规活动。 3、玉中教研资料收集打算工作。 4、各课题组确定示范课老师，进行公开课教案的研讨。9月1日9月30日。 十月份： 1、课题组示范课听课、评课活动。收集教案及过程记录。10月15日10月30日。 2、玉中教研组稿。10月15日10月30日。 3、搞一次学生调查，了解老师教学状况。 4、李春华老师讲座。“指导学生的详细措施”。 十一月份： 1、玉中教研印刷出版。11月1日11月30日。 2、做好教化局组织
12、的课堂大赛。 3、整理教科资料，部分材料上网。 4、做好一次质量分析。 十二月份： 1、举办一次理论讲座。12月1日12月7日。 2、老师撰写教学一得。 3、选一名新老师上研讨课。 4、各组黑板报评比活动。 一月份： 1、各教研组、课题组总结状况，撰写探讨报告或相关论文。 2、做好一切资料的收集、整理工作。 3、做好教研组长的考核评比工作。 教科处工作任重道远，教科处全体成员将在学校领导的支持下，不断吸取以往工作的阅历、教训，使学校科研工作取得新的成效! 中学秋季工作安排4 工作目标： 本学期接着以创建“省级规范化学校”和实现“双高双普”为目标，努力实现学校的质量发展、精细发展、特色发展和创新
13、发展。 工作要点： 1、夯实领导班子、老师队伍、班主任三支队伍建设，提升工作质量和效率。 2、强化制度保障，改进德育管理模式，接着狠抓四个习惯的养成，做好开发系列校本教材的打算工作。 3、优化课程改革机制，修订分层教学的管理、评价等相关制度，优化课改模式，强力推动高效课堂建设。 4、提升校本研修实效，重点抓老师的专业学问和专业技能，并拓展校本课程的开发。 5、加大教互研工作的组织力度和教科研工作的嘉奖力度，力争教科研工作由量向质发生转变。 6、加大后勤工作的监管力度，提升后勤教辅人员的服务意识和服务水平。 工作思路及措施： 一、抓班子带队伍，形成务实高效的师资团队 一领导班子建设 1、仔细落实
14、-中学关于行政人员深化教化、教学、教研一线的几点看法和严格落实校长“五个一”工作要求，不断改进工作作风。 2、各行政领导必需加强政治理论和业务理论学习，主动参加课题探讨和本职工作“校本化”探讨，每学期必需要有一篇与工作职责有关的探讨心得，予以改进或推广。 3、接着落实校级领导包级蹲组，处室领导蹲级，年级主任全面负责年级工作的管理形式，严格执行领导上楼办公，接着坚持管理重心下移，将评优树模、职称晋升等将按年级均衡划分，由年级处进行考核，充分发挥年级处作用，调动老师工作主动性。 4、进一步加强校务、政务、财务公开制度，凡涉及到广阔师生切身利益的，或者大宗开支的，要事先征得师生同意，做到校务、政务、
15、财务公开、透亮、公允、公正。 二老师队伍建设 1、工会、妇委会、团校委应依据自身工作特点，做好协作，并适时、形式多样地开展主动健康的老师阳光体育活动和课外活动，以教代会为阵地，吸纳老师为学校发展出力献策。 2、校研室要突出校本化培训，教互研活动要由量向质发生转变。 3、教育处以课改工作和毕业班复习备考为工作重心，全面提升老师的基本素养、基本学问、基本技能，进一步更新教学理念，提高老师教化教学水平，着力打造高效课堂。 4、后勤处要提升教辅人员服务意识和实力。 5、校办牵头，各处室协作，接着完成校内文化建设;依据双高双普要求，全面完成基础设施建设，改善育人环境，提升办学品尝。 (三)班主任队伍建设
16、 德育处要切实加强班主任专业培训，提高班主任工作艺术水平，努力使班级管理做到精细化，使精细管理做到日常化，要从“精”和“细”上做文章，不断提高班级管理艺术水平。 二、德育教化工作 1、接着树立大德育观念，全员参加，努力实现思想教化全员化、班级管理常规化、养成教化常常化、行为习惯规范化、组织活动实效化、教化内容明晰化。 2、强化“四个习惯”的养成，即：思维习惯、生活习惯、学习习惯以及文明行为习惯，尤其要突出思维习惯的养成教化，帮助和引导学生养成良好的文明行为习惯，树立正确的是非观念，形成健康向上的特性心理。 3、严格执行学校德育管理“八项制度”：校内意外事故应急处理程序、课堂平安管理实施方法、校
17、内平安排查制度、学校领导包班负责及校内分区域包片负责制度、学生上、放学纪律管理制度、校外平安巡查制度、男生厕所纪律行为管理制度、特别学生教化管理方法。用制度来强化管理意识，提高管理水平。 4、完善“班主任考核方法”，实行学校宏观调控，年级详细考核的考评模式。同时要加大级部内、校内、校际班级管理的沟通、研讨，促进班级管理水平整体提升。 5、德育处应统筹规划，科学支配全校学生德育教化工作，对不同年级不同要求，各年级详细落实。 6、秉承“人本管理，人文关怀，人性化服务”的工作理念，把学生公寓的管理和对学生的思想教化有机地结合起来，充分发挥学生公寓的“三育人”功能，形成以行为养成为目标的学生公寓管理工
18、作机制。 7、接着完善实行班级量化评比和学生德育考核，通过“班级之星”、“校内之星”和文明班级的评比，推动学生的自律。仔细探究班级民主管理模式，用发展的眼光去看待学生，抓好边缘学生的转化工作，切实做好预防未成年人违法犯罪工作。开展和谐班级构建活动。 8、平安工作由德育处统一管理，全面负责，落实专人做好定期检查和不定期排查，切实把校内外平安巡查、排查做为一项长期、常态工作来抓。把消防、交通、卫生、治安平安等学问列入教学安排，通过开设平安学问课、举办平安专题讲座、发放平安学问教化图片、举办平安学问竞赛、开展警民共建等活动，让广阔学生学习和驾驭平安学问，增加平安意识，提高自我防护实力。共3页，当前第
19、1页123中学秋季学期工作安排 9、团校委要加强“校内之声”广播站的建设工作，充分发挥学生会、团员示范岗的作用，真正让学生自主参加学校管理，使团员真正起到模范带头作用。 10、德育处要建立学生成长档案，落实专人负责，建好特别学生、贫困学生档案库，关注“学困生”和“贫困生”。 三、教学工作 1、教学管理人员分级一线办公，以定时检查和不定时检查相结合的方式，随时检查，随时通报，刚好处理。包级、蹲级领导要坚持推门听课签字制度，教学管理人员学期听课不少于40节(每周不少于两节)。 2、接着修改完善管理制度，以-初级中学老师质量奖惩方法、试验考核评价制度、青年老师培训制度、骨干老师管理制度、班主任培训制
20、度、结构工资考核方法等规章制度的落实为抓手，注意过程管理，狠抓“双常规”工作的落实。进一步完善“老师考核方法”，接着实施新的结构工资实施方法，建立并完善分层教学相关管理制度。 3、由教育处统一支配，年级处详细落实，实行定期检查与不定期抽查相结合的方法，使课堂教学、教案、作业、辅导检查评价常态化、规范化。 4、课堂教学改革在前期试验、总结的基础上要进一步总结阅历，找寻差距，并逐步在肯定范围内推广。教育处、校研室做好培训、指导和调控。 5、开发一批高质量的德育校本课程，初步形成具有学校特色的校本课程体系。 6、加强各部室档案管理和试验教学管理。 7、做好骨干老师过程管理，确保骨干老师发挥引领作用。
21、 8、强化毕业班工作，加大指导、检查力度。本学年毕业班的奋斗目标为“省市重点录用人数达到300人，500分以上学生力争破100人，学校总评争第一”，努力实现教学质量的新跨越。 首先，对毕业班老师全员培训，共同参加研讨，使研讨工作制度化、常常化，年级处要切实制定好复习备考安排;其次，进一步加强全级前100名学生的拔尖工作，调整培育思路和内容，力争培优目标的实现;第三，做好学困生的帮扶工作和结对子工作，年级处要制定并落实好帮扶结对子方案;第四，加强班级管理和班主任培训，帮助学生树立正确的价值观、人生观、就业观，强化励志教化。 四、校本研修工作 校本研修要以“问题就是课题”为指导思想，坚持时时反思，
22、事事反思，刚好总结，促进老师专业成长。课题探讨要以微型、小型课题探讨为主，以国家级课题为支撑，带动省、市级课题探讨工作的开展。要把重心聚焦到有效课堂教学探讨上来，促进老师的专业化发展，提高校本研修的实效性。要实现课题探讨工作由量到质的转变，学校将加大对有效服务各项工作的课题成果的表彰力度。 1、以课堂教学改革为动身点，以培育学生自主学习实力为目标，进一步建立健全校本研修制度。 2、校研室要制定老师培训方案和安排，以课题探讨、新版本教材的运用、新课堂教学模式及新课标为培训重点，实行“专家引领，名师培训，同伴互助，自我反思”及“走出去，请进来”的形式，拓宽培训渠道，创新培训形式，重点是提高老师基本
23、功和解决教学中切实存在的问题，提高老师的教学水平。 3、加大各级课题的探讨力度，做好档案资料的收集工作，刚好总结推广阅历，确保按期结题。 4、以分层教学课题探讨为切入点，以提升行动质量，解决实际问题为首要目标，努力促进探讨过程与行动过程的结合，从而增提课题探讨工作的有效性。 5、做好老师成果沟通、评比和课堂教学大赛等活动的组织和新调入老师的业务培训工作。适时召开教研沙龙，成果互享，共同提高。 6、做好老师校本培训学时的认定工作。 五、教辅后勤工作 教辅后勤工作要以为师生服务作为指导思想，加大后勤教辅人员的岗位培训力度，为师生供应舒适、志向的生活学习环境。 1、改革教辅岗位职务职能，努力做好教辅
24、人员的岗位培训工作，增加服务意识，提高服务水平。 2、加强学生食堂的管理工作和养分安排的落实。做好留样、选购索证和蛋奶加工等工作，不留死角。同时要进一步完善餐厅管理制度。加强学生就餐和饭菜质量的管理工作，给学生创设良好的就餐环境和供应多样、可口的饭菜，保证学生健康成长。 3、加强宿舍管理工作。要进一步加强学生的生活养成教化和宿舍文化建设，让学生住的舒适，住的温馨。同时，要进一步完善留守儿童管理工作制度，关注留守儿童的生活。 4、后勤处应做好生活设施改造工作，定期做好教学设施的修理、维护，确保各项工作顺当开展。 5、蛋奶办在完善蛋奶发放制度的基础上，进一步强化内部管理，确保“蛋奶工程”能惠及到每
25、个学生，保证按时供应，规范蛋奶入库、贮存、加工、发放、分餐等各个环节，确保蛋奶平安。同时德育处、团校委也应将学生食用蛋奶、杜绝奢侈纳入养成教化之中。 6、后勤处做好校内绿化、硬化和教学设施改造以及“双高双普照”部室创建的施工工作，保证工程质量，加快工程进度。 7、财务处必需确保结构工资、奖惩的刚好兑现，发挥激励作用。 六、其它工作 1、双高双普：要根据学校“双高双普”工作实施方案，严格遵照职责分工，相互协调协作，扎实落实，稳步推动，仔细做好每一项工作。在搞好硬件建设的同时，切实提升办学水平，努力提高教化教学质量，加强校内文化建设，做好档案的建档归档，圆满完成“双高双普”验收工作。 2、党建工作
26、：根据“-中学师德培训方案”统筹支配老师师德建设工作，坚持长期、有效、好用的方针开展工作，围绕“如何发挥先进性、提高学校教化教学质量”这一主题，对学校工作建言献策，并开展指责与自我指责，亲密联系群众，提升服务意识，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，为深化教化教学改革、提高办学质量供应坚毅有力的保证。 3、社群组织：工会、妇委会、校团委等组织要发挥好民主监督职能，促进学校民主管理制度建设，主动开展丰富多彩的学术、文艺、体育、科技、消遣等活动，促进校内文化建设、精神文明建设和师生精神生活的和谐。 以上为本学期总体工作设想和思路，各部门、处室结合岗位职责特点，制定切实可行的工作安排并付诸实
27、施。 中学秋季工作安排5 一、指导思想 以探讨、指导、服务为基本职责，以将欲立人，先求立师为突破口，以新课程实施有效管理为契机，紧紧围绕教化这个中心，努力构建自主、宽松、协作、竞争的工作氛围，夯实教化教学的过程管理。使学校的教化资源优化组合，使我校老师的师德形象和业务实力上一新台阶，确保学校教化教学质量再创辉煌。 二、主要工作 (一)以法治教，树立以人为本的管理体制 1、严格执行国家课程安排，开齐课程，上足课时，不随意增减课时，不乱订乱发资料。辅导用书要坚持学生自愿购买的原则，杜绝老师私自征订资料，如有违反，一查究竟，绝不姑息。 2、深化学习，仔细钻研，将课程改革落实于行动中。 要深化学习和钻
28、研基础教化课程改革纲要义务教化课程设置实施方案，各学科课程标准，切实增加课程改革的责任感和使命感，明确课程改革的目的和任务，使老师在执行目标任务的过程中充分发挥各自的主动性和创建性，使之落实于备课和课堂中。 3、学规范，树师表 全体老师要加强规范学习，注意师德修养，关切爱惜学生，要主动俯下身子，倾听看法，教化学生要晓之以理，动之以情，严禁体罚和变相体罚学生。本学期将分年级召开两次学生代表座谈会，以征求学生对老师教化教学工作的看法或建议，并刚好反馈给老师。 4、创建机会和环境，形成力争上游的良好氛围。组织老师进行教学基本功竞赛，主动争取上好校外展示课，要请进来走出去，引导老师投入到教研改革中，使
29、老师能把握每一次机会，发挥自己的每一份潜能，各自走向胜利，形成力争上游的良好氛围。 (二)以教学为中心，狠抓教学管理，打造教与学的双赢 随着教改的深化发展，教学管理的内涵在不断丰富，管理的要求在不断提高，在教学中要始终不渝地遵循三条原则，第一是面对全体原则，每位老师对全部学生担当相同责任，不放弃后进生。其次是全面发展原则，每位老师要关切每个学生各种素养的综合协调发展，以其它方面的发展促进其文化成果的提高。第三是主动发展原则，每位老师要把学生素养的形成过程理解为学生自身发展的过程，把全面发展素养要求变为学生自觉的行动，占据好学生发展的战略制高点。 在新学期中必需进一步规范教学常规，确保教学质量的
30、稳步提高。 1、功夫花在备课上。各备课组老师要沿着学生课堂上主体参加这一主线，细心设计教案，努力体现三高和三严的备课原则，即相识高、站位高、标准高，严以律已、严谨作风、肃穆看法。每份教案既要凝合备课组全体老师的才智结晶。也要体现各任课老师独特的特性、风格、特长，即既要有集备，也要有自备。教案内容应包含教学目标(学问目标、实力目标、情感目标)，教学方法，教学重难点，教具(仪器、设备等)，教学过程(老师活动、学生活动、设计意图)，自备，配套练习，教学后每份教案应有教后感。教案要提前一周打印成册，送教务处备案。本学期将加大自备和练习两大部分的检查力度。 2、本领显在课堂上。每位老师要合理支配教学的各
31、个环节，利用好现有的教学资源，利用好教材中所蕴涵的思维发散点，充分呈现学生的学问构建过程，多采纳操作实践、视察探讨、大胆揣测等形式，养成学生乐思善思的习惯，用好教材中的习题和思索题，激励学生多层次、多侧面、多角度寻求解答途径，切实做到以老师为主导，以学生为主体，精讲多练，当堂巩固。教务处将组织人员实施不定期督查考核和跑课制度，刚好反馈教学信息，做好服务指导工作，当好参谋。 3、巩固放在作业批改和评讲上。要求习题精选，题量适中，评讲刚好，要多找学生当面评讲，杜绝不布置或只布置不批改现象，接着执行作业批改次数制，语文25次，作文8篇，数学60次，英语50次，理化各30次，政史各20次，其它学科15
32、次。学校将不定期检查作业布置和批改状况。 中学秋季工作安排6 一、指导思想： 德育为首，育人为本，注意实效。以“三个代表”的重要思想为指导，以落实科学发展观为方向，以养成良好行为规范为教化基础，以学生健康发展为中心，依照中学德育大纲，进一步落实中学生日常行为规范，坚持“德育为首，育人为本”的原则，切实抓好思想教化和常规管理两个环节。进一步拓宽德育空间，提高德育实效，巩固德育工作特色，为我校教化教学质量的提升保驾护航。 二、工作目标： 富多彩的活动之中，努力提高学政教工作力争新特色。以德育工作为先导，以爱国主义和集体主义教化为主旋律，以国防教化为特色，以日常行为规范教化为基础，爱国从爱校做起。寓
33、德于丰生的道德素养。抓“三结合”教化形式，规范约束与心育启导有机结合。抓过程重落实，抓细微环节突出重点，抓习惯养成突出道德实践，抓成人成才，突出典型效应，形成守纪乐学的校内气氛，促进学生健康发展，巩固德育工作的特色。 三、工作思路： (一)加强德育队伍建设，提高德育工作水平 1、明确目标，提高政教工作人员综合素养 新学期，我们政教全体工作人员要仔细学习教化学、心理学、中小学心理健康教化等相关学问。多接触学生、多探讨学生，明确分工，亲密协作，抓好全校的德育工作。担子到肩，责任到人，工作到位，起到龙头作用。政教干事详细负责学生的思想工作、纪律卫生、班级管理、宿舍管理、自行车管理等事宜，日常检查评比
34、工作的记录、汇总等事宜，每人身兼几项工作。因此，既要有责任心，又必需能吃苦，在管理过程中发挥自己的聪慧才智，找出的管理方法，同时还要团结协作，同心同德，才能创建佳绩。 2、抓住关键，提升班主任工作实力 学校是一个整体，班级是这个整体的基本单位，班主任又是这个基本单位的组织者、，是学生思想品德形成和发展的指导者，对学生的思想品德、智力发展起着确定性作用。因此，我们必需有一支实力强、讲奉献、有爱心、师德高尚的班主任队伍。 (1)定期召开班主任培训会，以会带训，学习先进的教化理论，树立先进的教化理念，指导他们的工作。同时，阶段性地总结状况，听取反馈，布置工作。 (2)帮助班主任分析班级学生的思想状况
35、，有的放矢地进行教化。指导和帮助青年班主任驾驭班级工作策略和方法，学习先进阅历，走进学生心灵，大力加强后进生的转化工作。 (3)定期召开班主任阅历沟通会、座谈会，探讨探讨学生的思想发展改变过程，探讨探讨新的教化方法。相互学习，共同进步。 (4)分期分批地组织班主任走出去，到外校参观考察，学习先进阅历。 (5)加强对班主任工作的考评和奖惩，完善班主任考核制度，把学额巩固率、后进生转化率纳入考核范围。 (6)本着从严、从实、从细的原则，加大反馈力度，增加透亮度，使班主任工作扎实地开展起来。 3、切实做好班干部培训工作 本学期，我们要从班干部工作的主动性、主动性、协调性等方面，以及班干部如何处理学习
36、与工作的关系，如何处理同学间的关系等方面进行培训。提高学生干部参加管理的实力和热忱，充分发挥学生在学校管理中的主动作用，让学生干部在行使权力的过程中，自觉地约束自己，自觉地影响、带动周边的同学。 4、进一步健全社会参加机制，进一步发挥家长委员会、爱国主义教化基地、国防教化基地和社会实践活动基地的作用，形成教化合力，共同培育下一代。 (二)进一步强化基础文明养成教化，着力提高学生的文明素养。 习惯形成特性，特性影响命运。良好的习惯一经养成终身受益。为此，我们要进一步狠抓基础文明养成教化，特殊重视文明礼貌、卫生习惯、爱惜公物的良好品德和责随意识的教化和培育。在“内化”上下功夫，在“养成”上做文章。
37、 1、营造文明向上的校内环境 仔细学习和宣扬中学生行为规范，组织开展“遵守校规校纪，争做文明学生”的六要六不要(要礼貌待人，不讲粗话脏话;要团结友爱，不打架、不与校外不良青年来往;要勤奋学习，不迟到、不早退;要自尊自爱，不进营业性网吧;要勤俭自律，不在生活上攀比;要美化校内，不乱扔垃圾废物)教化活动。 2、落实文明习惯的常规训练 详细从学生的仪表、课间纪律、课堂纪律、自习纪律为突破口，全面抓好学生的管理工作。 3、实施量化管理，有效地开展“流淌红旗“评比工作 十几年来，“流淌红旗“的评比工作始终对班级管理起着重要的推动作用。本学期接着实行”流淌红旗“评比，但是，依据学生的现状和表现，以及学校的
38、中心工作，对原有的细则进行修订，依据本学期的详细要求，严格校规校纪，加强领导值班、干事检查，与其他几处亲密协作，严查、严管，争取达到效果。 4、做好心理健康教化，明确学校心理健康教化的目标、任务。设有专职心理老师和心理询问室，定期辅导，随时询问，保证学生心理健康发展。 5、加强宿舍管理 宿舍是学校的窗口，舍务管理的好坏，干脆影响学校的形象。住宿生自理实力差，管理人员少，所以，舍务管理始终是政教工作的一个难点。加大对舍务检查评比的力度，接着开展文明寝室评比活动，日检查、日通报、月末总评。同时加强宿舍文化建设，建立健全管理制度，刚好做好学生的思想工作，关切他们的生活，使之养成良好的生活习惯，成为我
39、校的一个亮点。 6、加强国防教化，巩固国防教化示范校成果 (1)充分发挥校国防教化办公室的效力，详细实施落实学校国防教化系列活动。 (2)把国防教化纳入课堂教学的主渠道，开设国防教化课，组织七年级学生进行为期八天军训，并注意实效。 (3)定期进行国防教化报告、召开主题班会、国防学问竞赛、军体竞赛等国防教化活动。主动参与社会性国防教化活动，主动开展并参加双拥共建活动，增加学生国防意识。 (4)校内环境建设，能充分体现爱国主义和英雄主义精神，橱窗、板报定期更换国防教化内容。校内广播、网站，将有安排地支配国防教化的内容。 四、加强体育卫生工作 (一)体育工作： 1、科学管理 建立健全学校体育工作领导
40、小组，全面负责管理学校的体育工作，分工合作，齐抓共管，负责到人、工作到位，加强检查、指导、总结工作。 2、提高体育课、体活课的质量 狠抓体育常规，主动组织好体育老师对新教材的培训工作。依据实际制定教学安排，仔细备课、加强业务进修，提高师德水平，理论水平以及教学和科研实力。坚持面对全体、教书育人，严格律己。建立好体育科研小组，有安排、有步骤地实施教化科研。多讲、多练，以达到师生共同发展的目的。有针对性的训练，促进学生身心的全面发展。同时，建立学校体育体活的平安制度，杜绝平安事故。 3、开展群体性体育竞赛 本学期依据学校的统一支配和学生的实际状况，实行校田径运动会、会操表演、跳绳、踢毽、拔河等小型
41、竞赛。 4、保证课间操的质量 抓好早操，规范动作，提高质量，落实检查工作，多方努力，使早操再上新台阶。 5、做好体育器材管理 有标准、有安排地配置体育器材、设备。落实场地、器材的管理制度，开发校本资源。确保其的运用率和平安性。 (二)卫生工作： 1、加强健康教化 (1)按学校卫生工作条例检查评估细则要求，做好各项卫生工作，做到有老师、有课本、有教案、有评价，确保学生驾驭相应的健康学问。 (2)开展形式多样的健康教化宣扬活动，尤其是控烟宣扬及预防爱滋病教化。校医室定期出卫生专题板报，宣扬板。 2、做好学校卫生监督工作 (1)按学校卫生档案要求，做好学生病假统计工作，提高上报数据精确性。 (2)加
42、强食品卫生和饮水卫生管理，根据食品卫生法和文件精神建立健全食品卫生管理组织制度和各项岗位制，开展常常性的食品卫生检查，杜绝食品卫生事故发生。 3、开展学生常见病防治 (1)提高眼保健操质量，组织人员每天检查学生眼保健操状况，对穴位按压不精确的刚好予以订正，并把结果列入对班主任的考核。 (2)抓好学校环境卫生，设专人负责，对班级室内、外卫生和学生个人卫生进行检查评比，列入班级评比当中，使学校的卫生做到定班定人负责，确保学生有一个整齐的学习环境。 (3)刚好做好传染病的预料及预防工作，依据传染病在不同季节的流行特点，仔细做好预防宣扬工作，消毒、隔离工作。我们政教处的全体同志，将同心协力，亲密协作，
43、发扬成果，克服不足，尽一切努力，完成好本学期的政教工作。 政教处工作日程表： 九月： 1、入学教化。 2、制定班主任工作安排。 3、平安排查、值日学生培训。 4、开学典礼。 5、召开班主任会议，探讨部署本学期工作;各班以稳定、平安、常规管理为重点，用好校讯通。 十月： 1、交通平安教化班会。 2、召开学生会干部会议。 3、落开展做文明学生一系列活动。重点抓学生的行为习惯、仪表仪容、文明礼仪等。 4、养成教化考试。 5、重抓学生学习常规管理工作。 十一月： 1、加强校内平安管理。 2、出一期班刊。 3、让生命充溢爱留守儿童亲情电话活动。 4、防雷防电平安教化。 5、班级文化评比活动。出一期班刊 十二月; 1、“关爱生命，防艾拒毒”主题班会。 2、班主任工作会议，汇报状况，沟通阅历，出一期班刊。 3、进行一次全校性的平安排查。 元月份： 1、做好溺水平安教化 2、学生成长记录袋的评比工作。 3、筹备假期学生家访工作，布置班主任老师假期家访任务 4、评出学生、进步学生、优秀学