2022小型公司年会活动的策划方案.docx

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1、2022小型公司年会活动的策划方案小型公司年会活动的策划方案(通用8篇)为有力保证活动开展的质量水平,就不得不须要事先制定活动方案,一份好的活动方案肯定会注意受众的参加性及互动性。那么优秀的活动方案是什么样的呢?下面是我为大家收集的小型公司年会活动的策划方案(通用8篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。小型公司年会活动的策划方案1年会主题经营幻想与你同行汇美纪20xx年度总结大会及晚宴年会时间20xx年01月16日17:30PM21:30PM会议时间:17:3018:30晚宴时间:18:3021:30年会地点地点一:巴蜀风月地点二:俏江南地点三:毛家饭店参会人员时尚会所:66人美发沙龙

2、:23人养生馆:18人总部:6人总计:113人流程与支配环节一:年度会议总结环节二:晚宴时间环节三:活动抽奖互动环节环节四:主持人对年会活动总结环节五:年会结束(以上五个环节执行细微环节请看附件一“活动执行方案”)内部打算事项汇美纪管理层内部会议时间:20xx年1月8日(周一)内容:确定年会活动方案、确定主持人及奖品等细则;年会通知及宣扬时间:20xx年1月8日(周一)15:30PM形式:品牌部以电子文件形式通知各店店长相关汇美纪20xx年度总结大会及晚宴的信息,店长打印各文函,展示于各店宣扬栏并与员工开会,说明详细年会细微环节。物料支持物品选购:抽奖箱1个、中奖者礼品(9份)、劝慰奖奖品(3

3、0份)、年会礼品(110份)、青岛啤酒(20箱)、各类干果小吃(11份)器材设备:数码相机一至两台、麦克风两个、音响一组设计支持海报一张、横幅一条活动预算见附件一“活动经费预算表”筹办主要人员任务与分工责任人会议通知下达阿礼、各店长人数统计及人员组织各店长场地及菜式、酒水预定xxx、xxx、xxx物品购置xxx、xxx、xxx会场布置xxx、xxx、xxx会议及晚宴主持xxx、xxx、xxx现场拍照xxx、xxx、xxx小型公司年会活动的策划方案2一、年会主题:“佰战百胜、万马开泰”xx公司xxxx年度总结、表彰暨xxxx年迎新会二、年会目的及意义1、对xxxx年公司发展成果总结,以及制定xx

4、xx年公司总体规划,包括新年度安排、方向、目标等;2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,总结阅历,搞高方法,提升公司的综合竞争实力;3、表彰优秀,通过嘉奖方式,调动员工工作主动性,激励大家在新的一年,工作都有精彩的表现;4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动,让员工有集体感、让项目人员有团队感、让我们在同一舞台共同沟通、联欢。三、年会时间xx年01月11日会议时间:13:0017:30晚宴时间:18:0021:00四、年会地点xx酒店3楼xx一厅五、年会参会人员总部全部人员

5、及各项目部分员工六、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下三部分:(一)年终大会议程支配12:30全体参会员工到达会议指定地点签到入座,各部门清点本部门到场人数,等待年会起先;13:0013:30大会进行第一项,x总宣布年会起先,并针对xxxx年度总结及xxxx年的公司战略部署讲话。13:3014:30大会进行其次项,各项目部主管做年度工作总结及xxxx年工作安排。14:3015:00大会进行第三项,各部门代表做年度工作总结及xxxx年工作安排。15:0015:30大会进行第四项,选取最佳管理奖、优秀团队奖、优秀清分员奖、优秀清机员奖、优秀调度奖、优秀项目主管奖,由x总进行颁奖,优秀员工、

6、获奖人员与公司领导合影留念。15:3015:50大会进行第五项,xx全体员工进行抽奖。15:5017:20大会进行第六项,员工节目表演,嬉戏互动。17:2017:30大会进行第七项,全部参会员工合影留念。17:30x总宣布此次会议结束,致新年贺词。(二)晚宴支配用餐地点:xx酒店二楼包厢18:00晚宴正式起先,x总引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。21:0021:30组织离开,支配各项目人员住宿,宾馆暂订合肥新xx快捷酒店。七、年会打算及相关留意事项(一)年会的通知:公司行政部将本次年会活动进行公示和通知,达到全员知悉,全员参加。条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容

7、:待定。(二)物品的选购打算:抽奖奖品打算,会议所需水果小吃等,晚宴所需酒水。(三)现场拍照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。小型公司年会活动的策划方案3一、时间:20xx年x月x日二、地点:明月酒家(瑶海区北二环路安徽国际汽车城C-D栋)三、参与人员:公司全体员工四、所需时间总计:14:00-22:00共计5小时五、活动目的:1、增加员工的凝合力,点燃全公司员工新一年工作的热忱,提高化妆品的.销售佳绩。2、对20xx年工作进行总结,对20xx年业绩进行分析,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向与目标3、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工

8、的主观能动性充分调动起来。六、年会主题:1、天亿美20xx年度工作总结暨20xx年度工作安排大会(会议)2、天亿美20xx年度员工答谢会(晚宴)七、年会支配:1、年会人员支配及职责:(1)会场总负责:王伟智(2)年会策划、会议节目支配:孙小小(3)酒店支配与协调:孙小小(4)现场拍照、摄影:公司摄影师(5)场景布置:人员支配待定(6)活动主持:孙小小2、会场布置:(1)明月酒店主会场(2)内容:a、本公司的LOGO及年会主题b、彩带、气球点缀会场(音乐)3.会场物品需求(详见附件一)4.优秀员工评比:参选人员:除财务与人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)评比方式:由各部门内容员工无记名投

9、票选取,加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票,票高者得(每部门一名)奖品设置:详见附件二八、年会活动流程:(一)天亿美20xx年度全体员工大会(会议)1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到(签到表格详见附件三)按部门就坐于会议室,等待大会起先。2、14:00由主持人宣布员工大会起先,并宣布各部门汇报依次3、14:15大会第一项,各部门主管及相应负责人分别做20xx年度工作总结及20xx年度工作安排汇报(每人也许20分钟)4、16:00大会进行其次项,总经理上台发言,进行20xx年总结及20xx年公司发展战略(预料1小时)5、17:00大会进行第四项,主持人宣读”20xx年度

10、优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理优秀员工颁发荣誉证书;6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。小型公司年会活动的策划方案4一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题:团结合作,开拓将来三、年会时间:20xx年1月12日下午14:00-18:00年终总结大会;18:00-xx:30晚宴四、年会地点:x大酒店宴会厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员:集团精英以及销售人员20xx年会主题活动分为4大部分1、欢迎宴会:员工之间的

11、情感沟通,营造氛围,为后期的年会活动热场2、店长会:总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝合团队,为以后的快速发展做贡献。4、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完备落幕,给来宾留下美妙回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力气。七、20xx年企业年会流程与支配13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会起先;14:00-14:05年会正式起先,主持人致年会开场辞。14:05-14:20xx做总结性发言。年会演出正式起先。14:20-14:40文艺节目(2-3个节目)14:4

12、0-14:50先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。14:50-15:10文艺节目(2-3个节目)15:10-15:25抽奖1,抽3等奖10名15:25-15:40嬉戏115:40-16:00文艺节目(2-3个节目)16:00-16:15欢送退休员工16:15-16:30抽奖2,抽2等奖5名16:30-16:50嬉戏216:50-17:10文艺节目(2-3个节目)17:10-17:25抽奖3,抽1等奖3名17:25-17:45文艺节目(2-3个节目)17:45-17:55抽奖4,特等奖1名17:55-18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞18:00-18:1

13、5全体员工合影留念18:15-xx:30晚宴xx:30晚宴结束年会打算及相关留意事项(一)年会的通知与宣扬:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣扬工作,达到全员知悉。(二)条幅的制作:红底白字字幅,详细文字内容:“20xx年xx年会”(三)物品的选购:抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、年会席位人、笔、纸;嬉戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。小型公司年会活动的策划方案5一、年会主题:20xx年度年终总结会二、年会时间20xx年xx月xx日下午14点00分至xx点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:00xx:30三、年会地点西国贸酒店一层多功能

14、宴会厅四、年会参会人员:公司全体员工五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:(一)年终大会议程支配全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先;大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。大会进行其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命确定书。大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。大会进行第四项,总经理做总结性发言。大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二)晚宴支配晚宴正式起先,晚宴主持人

15、引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福明天更加美妙。(背景音乐)用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。消遣时段:文艺节目(23个节目)嬉戏1:坐气球竞赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;嬉戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(23个节目);嬉戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;嬉戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(23个节目)嬉戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;嬉戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴

16、里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。嬉戏4:呼啦圈传区分针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;嬉戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;嬉戏5:踩气球;用具:100个气球嬉戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,相互踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的

17、卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。最终主持人邀请全体员工上台合影留念六、年会打算及相关留意事项(一)年会的通知与宣扬:公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于20xx年度年终总结会的通知,对本次年会活动进行公示和宣扬,达到全员知悉。(二)条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“上海传古文化传播有限公司20xx年度年终总结会”(三)物品的选购:抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、大会席位人(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;嬉戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。(四)现场拍

18、照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。小型公司年会活动的策划方案6一、年会主题增加公司于员工之间的凝合力二、年会目的1、感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与沟通;2、通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念;3、通过年会的举办,了解员工对公司将来发展的期望。三、年会时间支配(1)年会策划及打算期(x月xx日至x月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(x月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(x月xx日):本

19、阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。四、年会节目报名方式1、刚好通报名、电话报名、现场报名2、联系人:3、联系方式:五、参会人员xx六、年会节目要求1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)主动向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、塑身操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、喧闹反映生活的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报

20、名;七、年会进行流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会起先3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4、表彰各部门负责人做年度工作总结与安排。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5、联欢会节目表演6、互动小嬉戏7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满胜利表示热情地庆贺!本次年会得到各地方代表莅临参会团聚乌市主动响应和热忱支持。下面我宣布:xx公司20xx年会成功闭幕!感谢大家!留意事项:1、明确年会的主题和目的;2、初步确定年会性质;3、提交预算;4、年会策划内容,分工执行;5、年会时间按排;6、年会地点选择;7、年会亮点。小型公

21、司年会活动的策划方案7一、年终会主题赤水旅游发展股份有限公司20xx年度年终总结会二、年终会时间20xx年x月xx日下午(春节前),15点00分至17点30分。三、年终会地点(暂定)四、参会人员公司董事会(监事会)成员,公司总部、景区管理公司和营销公司本部全体员工,各营销中心负责人,各景区经理及员工(除景区值班人员外都参与)。约200人左右。邀请嘉宾:四大班子领导,旅发委领导,风管局、文旅局、工商行等相关单位领导。约10人。五、年终会流程与支配本次年终会的流程与支配包括以下两部分:1、年终大会议程支配会议主持人:唐善文14:50全体参会员工提前到达指定会议室,按指定排座就位,等待员工大会起先;

22、15:0015:45大会进行第一项,营销分公司、景区管理分公司负责人和财务总监做年度工作报告。15:4516:00大会进行其次项,主持人宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金(或奖品);优秀员工与总经理合影留念。16:0016:30大会进行第三项,总经理做年度总结及展望。16:3017:15大会进行第四项,市领导及相关部门讲话。17:1517:45董事长总结讲话。17:45大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场2、晚宴支配18:00晚宴正式起先,总经理新年致辞晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。18:0019

23、:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。六、年终会打算及相关留意事项条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“赤水旅游发展股份有限公司公司20xx年度年终总结会”。现场拍照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。七、年会筹办任务任务与分工:办公室负责前期筹办,选购物品,联系酒店和会议场所,支配景区员工食宿,制作证书和会标条幅,邀请嘉宾(请柬)等。景区管理分公司:负责联系公司客车接送景区员工,并支配好景区值班。小型公司年会活动的策划方案8一、年会主题:促和谐,谋发展,共飞扬!二、年会时间20xx年1月15三、年会地点四、年会参加人员公司

24、一、二、三线管理人员(共计人)五、年会环节设置(按序号顺次进行)1、开场(全部人员就位后即可)公司年会策划方案详细形式可从以下四方面考虑:舞蹈开场,要青春活力、节奏欢快,最好是团体舞蹈,有气氛和渲染力!布置幕布,音乐响起,投放企业宣扬片,呈现各生产管理战线上所取得的佳绩和厂风厂貌,最好能有相关影像资料,例如领导讲话的视频、军训的录像等。这种效果很直观,能勾起大家对过去奋斗的回忆,激昂人心!领导致新年贺词,揭开年会开启大幕。伴随音乐,由主持人宣布年会起先2、回顾与展望述职设置这个环节是让各部门对过去一年工作进行回顾总结,和其他部门人员共享阅历和心得,对来年工作提出希望和规划。详细可由各部门负责人

25、或代表讲话。假如有最新的人事任命,也可考虑由人力资源在此公布。颁奖需提前策划奖项内容、获奖人员名单、奖品,在年会开场后进行,带动大家对榜样的学习,激励先进,扬正气,促和谐,奠定主动向上的年会基调。选择人员做代表作获奖感言,共享喜悦和胜利!(假如奖项多,可考虑在节目表演中穿插进行!)总经理讲话,鼓舞大家争先争优,再接再厉,再创佳绩!3、会餐或歌舞表演假如没有会餐环节或只是冷餐会,各部门打算的歌舞节目可在此环节依次进行;假如有会餐,则须要预留30分钟左右时间让大家就餐。期间,节目形式要不定时变更,歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进行,为避开形式单调枯燥,审美疲惫,也可穿插一些嬉戏,活跃现场气氛。

26、另,可考虑在67个节目后支配一次“幸运抽奖”,奖品设置要有层次,比如:特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等,激发大家的新奇心和爱好,主动参加!最终,可考虑全部表演节目参加评比,类似央视春晚,评比出“员工最宠爱歌曲”、“最宠爱舞蹈”等,由公司设计部制作奖状,评比后颁发,激发各部门的荣誉感和参加热忱!4、新年寄语依据年会参加人数,打算小卡片,在表演节目结束后,发给全部在场人员写下新年寄语,形式不限可谈工作也可谈生活,或对家人的祝愿等。待年会结束后由人力资源收集、分类,作为企业文化宣扬内容,粘贴在公司的报板上,与大家共享,彼此激励!5、年会结束主持人致闭幕词,音乐响起,大家集体合影留念,年会宣告

27、结束!六、年会须要打算的物品宣扬品:会场横幅(上面注明公司名称和年会主题);X展架(立于会场入口或舞台侧方)设备:照相机、摄像机、背景音乐或伴奏光盘、笔记本、投影仪等。文字材料:节目单、主持人串词、领导致辞发言稿、颁奖及获奖人员名单等。物料:工具(笔、壁纸刀、胶带等布置会场须要的工具)道具(节目用道具需演出人员提前自备,嬉戏用物品,白板,卡片等)食品(水、糖果、水果或干果,视年会详细支配再定)本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页

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