2022员工年会发言稿范例.docx

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1、2022员工年会发言稿员工年会发言稿在不断进步的时代,我们总不得不须要用到发言稿,发言稿是参与会议者为了在会议或重要活动上表达自己看法、看法或汇报思想工作状况而事先打算好的文稿。怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢?下面是我收集整理的员工年会发言稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。员工年会发言稿1我很兴奋能和大家一起在这里召开我们文章文具公司20xx年度首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的加入表示热情的欢迎,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增加新的力气;对老员工的返回,表示由衷的感谢和深切问候,正因为有你们,文章才会更加精彩。刚才杜经理的讲话详细实在

2、,同时对生产工作作了具体支配,对今后的工作作了表态发言。在这里,我也要强调三点:第一 遵章守纪、重塑形象。20xx年我们的管理将要上一个新台阶,那么,首先会完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为胜利的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。其次,要加强培训力度,目前公司各部门人员的综合素养普遍有待提高,尤其是管理人员,身肩重责,需依据实际状况制定培训安排,从真正意义上为大家带来帮助。再次,加强团队建议,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细” ,只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我信任我们会越做越好,

3、工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,肯定要按厂规厂纪行事,努力树立企业形象,比如现在启动的考勤制度(拓展细说,把问题及要求排列出来),同时留意平安,听从领导和工作支配。其次 同心协力、精诚团结截止今日,我们公司现有人员(管理及职工)共有近350人,我们的员工来自五湖四海,但我们为一个共同的目标(赚钱),也为了文章的成长和我们自已的进步而凝合在一起,所以,不论是管理人员,还是员工,也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起,工作、生活有什么困难,刚好反映,发生什么冲突、别扭,也要心胸开阔,忍一时一帆风顺,退一步海阔天空,因为,团结就是力气,只有团结,才能保证各项生产工作顺当

4、进行,但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前,公司条件有限,比如对宿舍的调整(为什么要调整及调整的要求和意义),如有不到之处,还望大家多体谅与理解。第三 忠于职守,尽职尽责我们的整个公司就像一部大机器,每一个人就像机器上的一个零件,每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干,都是我们的核心力气。管理人员的作用体现在哪里?在发生紧急状况时,要看到你们的身影;在困难面前,要看到你们的身影;在重大任务前,更要看到你们的身影。你们要在平常工作中看得出来,关键时刻站得出来,困难面前挺得过来,这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工,也都要发扬主子翁

5、的精神,树立“厂兴我荣,厂蓑我耻”的观点,你们要干一行,爱一行,钻一行,精一行,360行,行行出状员。你们的努力,公司是看在眼里,记在心里的。公司的成长离不开大家,公司发展了,你们的待遇也会跟着提高。全体员工挚友们,20xx年我们将翻开新的一页,让我们在刘总的正确领导下,在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,我们团结一样、坚韧拚搏、开拓进取,为全面完成20xx年各项目标任务,为文章文具公司创建新的历史、新的辉煌而努力奋斗!感谢大家员工年会发言稿2时间流转,星辰飞逝,看着在座各位温润的脸庞,依稀记得昨日的我们。有那么一天,我也在倾听前辈的指导;有那么一天,我也在想象工作的辛苦;有那么一

6、天,我也在向往生活的美妙。如今时过境迁换位思索,我想告知各位的,实在太多。走出校门,我们该去向何方?三年前的我和你们一样,离开了校内的温床,走上社会,来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳,靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个暖和有爱的大集体,既然已经做出了选择,不妨试着去融入,不妨试着去拼搏,不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板,是暂栖地还是终身耕耘的责任田,都希望你能有所收获和成长。你能够拿到的,不仅仅是工资,思索人生,该如何定位?没有人能够随随意便胜利,我们要放低姿态,沉入到工作中去,脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校内的我们多多少少有点傲骨有点骄气,大环

7、境造就了我们,没有吃过许多苦,许多人甚至不具备独立生活的实力,对此我们要做好吃苦耐劳的心理打算,经过磨砺的翅膀才足够坚毅。不能好高骛远同样也不能毫无目标,分清志向与幻想的区分,看清志向与现实的差距。千里之行,始于足下,打好基础,才能开拓人生。如何胜利的迈出第一步?对于已经踏出校内、走上工作岗位的我们来说,其实我们已经迈出胜利的一步了,做财务的会整理你的第一笔账单,做技术的会接触到你的第一个项目,做市场的会见到你的第一个客户,无论结果如何,我们做过的这些,都是成长过程中不行或缺的一部分,最终能够奠定你通往胜利的道路,你可以傲慢的告知大家,我在路上!初来乍到,渺小的我们,人才济济、高工林立,的猛人

8、比比皆是,这个竞争激烈的社会,每个人都在奔跑,无形的压力督促你快马加鞭,不要总是信任奇迹,只有自己的努力。你以为你已经够舍命了,可是那些已经胜利的人比你更舍命。这些虽是无奈的心声,更是不争的事实,一般的我们没人能为你撑起一片天,只有靠自己的努力才能收获胜利。要记住,全部的行动要有结果,公司为努力鼓掌,却只为结果付费!团结向上的企业文化,宽松融洽的工作环境,和谐而富有激情的团队,你还在等什么?和大家一样进入,有幸获得了与彼此的合作,我们以最美妙的年华,在共同信任的基础上,度过在公司工作的岁月,而这种理解和信任,是一切开心奋斗的桥梁与纽带。公司的发展,须要全部的员工坚持合作,没有这样一种平台,单个

9、人的聪慧才智是很难发挥,并有所成就的,工作中难免有时会焦躁,难免会与同事有摩擦,难免会与领导有分歧,这个时候须要我们更好的沟通,没有真正的问题,只是欠缺良好的沟通。真心祝福全部的同事在新的一年能够信念满满、收获满满,无论在哪,都能一帆风顺,万事胜意!员工年会发言稿3敬重的各位领导:大家早上好!在这辞旧迎新的日子里,我满怀着无比激烈与喜悦的心情走上这舞台。与大家共享盛世旺盛,共铸事业巅峰!作为公司的新人,作为公司的血液,我有说不完的感想与感悟,但愿能和大家一起把这万丈豪情与英雄气概血洒战场,共同抒写xx年新的辉煌!某某公司,特殊是像我们这样的以优质服务为基准,以家文化为核心的会销公司,突出的是培

10、育每一位员工的专业学问以及情商的突破性的提高与升级。我们卫康做到了,并且做得很好,在这个集体里,我真的能感受到浓浓的家的氛围。感恩、忠诚、专业、友爱、同等是我的收获和感悟。走上社会,走上工作岗位,每个人都免不了面对以战绩论英雄的职场规则,我总结起来就是:注意细微环节、保持平衡的心态、制定好切实可行的目标并努力去实现它、用热忱激情做事、坚持不懈,不到最终誓不放弃、到处学习到处成长、专业学问常挂嘴边、踏踏实实做事,实实在在做人。回顾xx,展望xx,魏总说我们xx是跨越的一年,xx是超越的一年,为我们指明白阳关大道,那我们还有什么理由懈怠、退缩呢!我还是始终坚信一句话:只要你想,全世界都会为你让路的

11、!我倡议:让我们某某全部同仁一道,背负幻想,勇往直前,用视死如归的看法超越幻想,超越xx!在路上,我们都在路上!让我们一路唱响斗志昂扬的赞歌!为自己的青春拼搏!为自己的将来!员工年会发言稿4敬重的、各位优秀的伙伴:大家晚上好!“风雨送春归,飞雪迎春到”。在春天的脚步越来越近之时,利用周末召开了公司20xx年工作会议。这天的会议开的很胜利,参会的人员都是各经营单位团队长以上人员和内勤骨干人员,是我们市公司此刻和将来发展的栋梁。借此机会,公司党委、总经理室隆重实行晚宴,邀请大家齐聚一堂,回顾20xx年取得的辉煌成果,畅谈公司20xx年业务发展的宏伟蓝图。回想刚刚过去的一年,对公司来说的确是非常不平

12、凡的一年。在总的带领下,业务突破一个亿,提前一年实现了累计盈利,各项关键指标居于全省前列,为上级公司达成10个亿做出了特别贡献。这些成果的取得,主要得益于上级公司以总为首党委的英明决策,得益于总的正确领导,更得益于在座各位同仁众志成城,坚韧拼搏。在此,我代表公司党委、总经理室真诚地向在座的各位伙伴,表示崇高的敬意,各位辛苦了!雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。20xx年,是公司承上启下的关键一年。大家必需要树立赶超的信念与决心,坚决打赢“提升年”赶超进位“攻坚战”。信任,有公司全体员工的共同努力,我们必需能再创佳绩!大家是否有信念!再次,预祝我们的迎接20xx年元旦晚会圆满结束,祝福大家这天晚上

13、玩的快乐,祝愿大家新年欢乐,万事如意!感谢大家!员工年会发言稿5今日,我能够站在这里,作为优秀员工的代表,我想并不是因为我比大家优秀,在座的每一位都特别的精彩,要比我精彩。而我站在这里,应当说明白领导和同事们认为我还须要激励,还须要更大的进步,这让我既感到一种华蜜,也感受到一股压力 。感到华蜜,是因为在公司,我的工作表现虽然不算特殊精彩,但我的成果仍旧得到了大家的认同和支持,而我的失误大家也是更多的以包涵和激励的方式支持我,这让我感受到了公司和同事们就像一家人。今日的我心里无比的喜悦,但更多的是感动。真的,为这种认可与接纳,我很感动。觉得 自己溶入到这个大家庭里来了。感到压力,是因为我今日取得

14、的成果,还远远达不到公司的要求,更达不到公司长远发展的要求,是因为今日的成果将是我明天的起点,我只有努力做的更好,才能实现不断提升自我的要求。才能跟上公司发展的步伐。所以我希望各位领导和同事们能够一如既往的监督我的工作,指责指正我的错误。让我真正不愧于被成为优秀员工。那些可以恣意哭笑张扬的日子,那些固执地始终仰视天空的日子,我们转身就真的再也回不去了。作为鑫隆公司的的一名一般员工,我在销售这个岗位上已经工作了半年多。记得来公司的第一天,我对销售这个行业还一窍不通。郝总近半小时的教育,让我重新谛视了自己的择业路。她说你们这些80后,没有经验没有实力,可是还不懂脚踏实地。傲的很,不摔几个跟头长不大

15、。听我说原来是做会计的,郝总给了我四个职位选择,文员,助理,会计,销售。如此宽泛的条件让我一时拿不定留意。郝总客观仔细的帮我分析了80后的择业趋势和弊端。我敬佩的凝视着面前的这位长者,从容淡定,身着素衣却化着精致的妆。态度温和没有一点架子,我想能跟一个有着如此涵养的女强人工作,那将是我的愿望。面试结束的时候,郝总还主动说了三天后有个销售的培训,假如有爱好可以来听听。也就是这不经意的一句话,变更了我的就业方向。三天后,我报着试试的心态其次次来到了鑫隆,在这里我遇到了人生的引路人-冯志诚冯总。在我无法选择,不知道利弊的状况下,他以一位理智的帮我经理就对我们讲:“能否成为销售部的合格员工,业绩虽然重

16、要,但不是全部,而敬业精神、团队意识和专业程度也是员工考核的重要标准。”这段话牢记于我们销售部每个员工的心中,成为我们奋斗的航标。经过长时间的磨练与培育,我们每位成员都拥有了良好的团队意识,我们深知,在当今的经济社会里,每一次竞争都发生在团队与团队,组织与组织之间,许很多多的困难和挫折的平复,都不能仅凭一个人的英勇和力气,而必需依靠整个团队。当每个员工都具有了剧烈的团队意识之后,氛围才会变的无比融洽,我们销售部的成员早已超越了一般的同事关系,成为了要好的挚友、密切的家人。三个月的时间,从一般高层到花园洋房再到别墅,我经验和接触了不同层次的楼盘.我们深知信任同时意味着责任重大,在新的一年里,我们

17、会本着公司利益高于一切的原则,严格遵守公司各项规章制度,主动主动,踏踏实实,高效有序的完成各项工作。最终我要感谢集团领导,感谢和我并肩战斗的同事!提前预祝大家新年欢乐,身体健康、万事如意。员工年会发言稿6今日在这里能代表优秀员工发言,着实有点激烈,许多年都没这么激烈过了,激烈中又夹带了些欣喜和压力。就这两天评比的结果还没最终宣布,就有人调侃的不称呼我名字了,干脆叫我先进,弄得我在这新年的伊始就觉得这20xx给人倍感压力。当然了,有压力就是动力,有动力就有更多的实力提升空间,也就能更快的成长起来。虽然今年的优秀员工只评比了六位,但是,我们确定不能简洁的说这六位就比其他人要优秀什么,或者多做了什么

18、,可能只是他在用心的做一件正确的事情的时候,正好被领导们望见了,加深了很好的印象,而这样的次数多了,自然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事看法和方式得到了广泛的确定。所以那些低调勤劳,埋头苦干,把公司当家的同事们,在这里更须要我们向他们看齐,就比如高工从早上一上班就起先奋笔疾书,不知疲乏始终写到下班,有时候还会因为工作而累倒;我们潘总把车间当办公室,每天督战在生产第一线,遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗;我们强哥每天都是忙里忙外的,把车子当床铺,把泡面做三餐,不管大事小事,事事亲力亲为;我们计工也是忙上忙下,保质保量,严把着公司质量关;还有我们车间主任张师傅,技术部唐工,朱工,各班班长等等,都是

19、为工作殚精竭虑。当然假如这些中层领导不在优秀员工的评比之列,那么来年是不是应当增加一项优秀干部的评比?领导中也有竞争,那样会有一个更好的良性循环。我们部门被评比为先进集体,的确是让人有点受宠若惊,其实质检部,各个班组都应当比我们有资格,因为我们清晰的知道在过去一年里我们有过多少错误和种种不足之处。上次去升华拜克的路上,计工说我们技术部下发的十套图纸,九套有问题,还有一套也不能说是没问题,只是他还没找到,没看过也就不知道有没有问题。虽然我们知道计工是在开玩笑,但是我们可不能就认为这是在开玩笑,比如事情一旦太多太杂就不细致,不严谨,上补下漏;整个部门年轻化,有速度没质量;缺少足够的设计阅历等等。所

20、以这就要求我们在新的一年里在我们唐工的领导下努力的去克服困难,解决问题,多向有阅历的老师傅去请教,特殊是像计工这样有丰富的阅历和阅历的老资格,去取长补短,自我提升,渐渐的充溢自身。时间就如白驹过隙般冲冲而过,来公司都有三个年头,对于自身的成长,和对公司发展也有了自己的理解,为了不影响同事们用餐时间,就把这些理解留到明年发言时再说吧。总之,总结为一句话就是:在新的一年里,我们公司上下要紧密的团结在周总和曾总四周,高举着我们思创那实干、创新的精神,努力为公司的发展抒写新的篇章。最终给同事们拜个早年,祝福大伙都平平安安快欢乐乐的过一个祥和的春节!员工年会发言稿7敬重的各位领导、各位同事:大家好!金马

21、辞岁去,福羊迎春来!在这辞旧迎新的日子里,迎来了公司的年会,心情特殊激烈,这是我第一次参与公司的年会。我是来自xx部的xx,很荣幸能够作为优秀员工代表上台发言。很感谢公司给了我这个机会,我才有可能站在这里与大家共享我的喜悦。在此,特感谢各领导在日常工作中对我的提携与帮助。自入xxx公司以来,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯地的做好本职工作,严守公司的各项规章制度,以严谨的工作看法来对待每一件事。xx对于我来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会高校。我从跨入她的大门起,便起先了新的学习生涯,在这里,我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了许多为人处事的道理,在与同事、领导的沟

22、通与协作当中,深感自己日益成熟与进步,在此,很感谢我的部门经理xxx和主管xx,在工作中给了我诸多的指导与帮助,感谢我的同事们,感谢他们在工作中给我的激励和协作,没有他们之前的辛勤付出,就没有我今日的成长。唯有他们在工作中对我的的合作,我才有不断进取,不断成长的机会。另外通过自身的努力,并主动协作上级领导引导新员工,熟识公司各种运作流程,尽快使新员工能够上手。今日,我有幸成为优秀员工,在喜悦和骄傲的同时,我将更加努力、更加勤奋的工作,以更高的目标,更高的起点来要求自己,与各位同事一起为xx全力以赴。说句心里话,我感到很惭愧,因为不光是我一个人在努力,我们在座的每一个人都在努力,这份成果不属于我

23、一个人,是属于公司每一个人。20xx年,一切的成果和荣誉都已成过去,我们后面的路还很长,我们要做的事还许多,但只要有公司各层领导的支持,有各位同仁的精诚团结,我们确定能完成我们的奋斗目标。在即将来临的一年里,首先我会再接再厉,多探究、多总结,尽职、尽责,完成好公司交给我的各项工作任务。其次我要加强相关学问的学习,特殊是专业学问,拓宽学问面;提高我的表达实力;对工作中遇到的问题做到多想、多问、多请教,努力超越自我,不辜负公司领导对我的期望。最终,感谢公司、感谢领导、同事,只有不断超越自我才能得到更多回报!信任我们的生活肯定会因自己的努力而精彩!在大家的同心同德下,我们一起共度难关,信任我们的公司

24、明天会更好!感谢大家!新年欢乐!员工年会发言稿8各位董事、各位员工:大家晚上好!今日又迎来了一年一度的全体职工大会。今日,我们相聚在一起,将一起回顾公司20xx年的发展历程,探讨公司的将来发展!在此,我谨代表公司向始终以来为公司各项事业而辛勤工作、乐于奉献的各位同仁致以诚心的感谢和崇高的敬意。扬翔因为有了朝气蓬勃的你们、有了你们的全身心投入,才显得更加激情满怀、意气风发,我们也有信念、有决心、有实力,带领大家去创建扬翔美妙的将来。20xx年,扬翔做了一个特别重要的确定,那就是回来行业本质,实行战略转型。扬翔将由原来的单一饲料经营转向产业链经营,由区域性经营转向全国性跨地域经营。产业链的经营标记

25、着扬翔进入另一个阶段的发展。由此,公司的使命也发生了改变,由“让猪过得更好一点”到“致力于为公众供应平安、健康、美味的肉食品;致力于在母仔猪领域为中小养殖户供应专业、稳定、高效的整体解决方案。”自扬翔成立以来,一共经验了两次创业,这将是扬翔的第三次创业。为实现战略转型,公司在20xx年进行了一系列改革,实行了多种措施,取得肯定的效果。详细如下:一、管理模式的改革扬翔的管理模式由总部集权式管理到区域化管理。20xx年,公司对领导班子进行了重组,组织结构也进行了相应的调整。新的管理模式强调充分发挥各区域的能动性,详细问题详细分析,使经营决策更加敏捷有效。历经半年多的考验,证明新的管理模式更加适应现

26、在和将来的扬翔。经营管理方面,扬翔将从区域性经营转向全国跨地域经营。为此,扬翔在全国范围内新建了廊坊扬翔、长沙扬翔、茂名扬翔,另外,XX扬翔、XX扬翔、XX扬翔、XX扬翔、XX扬翔正在建设中。新公司的成立,对我们来说既是机遇,也是挑战。生猪养殖方面,采纳了“公司+农户”的模式,与中小型养殖户合作,为农户供应良种猪和优质饲料,搭建了稳定的饲料销售渠道和肉食品来源,实现双赢;创建扬翔肉食品品牌,并成立了食品公司,作为产业链经营的终端。二、人力资源体系的完善回来行业本质,实现战略转型,必需拥有支撑发展的人才。然而,公司原有人力资源不足以支撑公司的发展壮大,中层管理者和技术人才匮乏。因此,20xx年,

27、我们引进了大量的人才,有具备丰富阅历的职业经理人,也有刚走出校内的高校生。通过几个月的磨合,新员工渐渐融入扬翔大家庭,成为名副其实的扬翔人。由于业务发展的须要,对中高层管理者进行管理技能提升培,对各岗位员工进行工作技能或服务技能提升培训,意在通过培训,不断地提升员工实力和职业素养,迎接更大的挑战。此外,依据公司实际经营状况和业务发展须要,对人力资源进行重组,以达到人员的最佳配置。收获了20xx,我们须要再接再厉,迎接20xx新的挑战。下一个阶段,我们须要做好以下几方面的工作:一、稳定饲料市场,争做区域龙头扬翔的发展,力求稳健,在战略转型的过程中,要始终保证原有市场的稳定性,以广西地区为示范,争

28、做其他区域的行业龙头。只有稳定原有市场,才能更好的推动战略转型,由单一的饲料经营转向产业链的经营。二、加强培训,注意人才培育培训是下一阶段人力资源管理一项重要的工作,是人力资源开发的基础,以培训促进员工快速成长,以支撑集团发展的人力资源需求。培训工作形式上要多样化、敏捷生动;覆盖面要广,中高层以“加强团队建设”和“提升管理技能”为主题,专业技术人员要以实际操作和现场引导为主,覆盖全面;针对性要强,针对工作出现的问题进行专题配需和指导;注意培训效果,做好培训需求调查和员工反馈。三、精为主攻,保健是基础各位董事、各位员工,在扬翔转型的关键时期,我希望我们每一位扬翔人都迈开大步大干一场。公司领导班子

29、对大家寄予着殷切的期望!扬翔辉煌的将来须要我们去开创!希望大家酷爱扬翔的事业,志存高远,充分发挥自己的聪慧才智,尽情呈现自己的人生价值。转变原有的思维方式和管理模式,以时不我待的紧迫感和舍我其谁的使命感,团结全体员工同心同德开创扬翔辉煌。我们充分信任:全部的扬翔人都将会扬翔的事业写下浓墨重彩的篇章。长风破浪会有时,直挂云帆击沧海。新的一年、新的机遇、新的挑战。为实现集团的战略目标:20xx年饲料年销量达到XXX万吨,销售收入XXX亿元;20xx年饲料年销量XXX万吨。我们要一手抓市场,一手抓内部体制改革,逐步实现集团公司的发展壮大;我们要乘着公司方方面面都刚刚发展的东风携手前进,以勇于创新的精

30、神,务实勤勉的工作看法,优质高效的工作业绩,为实现我们扬翔人共同的美妙的愿望而努力奋斗。我们要始终不渝地保持旺盛的创业精神和创新实力,着眼将来,迎接挑战,抓住机遇,共同携手开创HY辉煌的将来!最终我在这里祝愿大家心情开心,工作顺当,阖家快乐。也祝愿我们扬翔的事业蒸蒸日上。员工年会发言稿9敬重的x总、敬重的集团公司各位领导、各位同事及其家人们,大家新年好!我是xx,很荣幸代表公司xx部门xx年度优秀员工发言。我谨代表全部获此殊荣的优秀员工,感谢x总的信任,感谢赐予我们关切和帮助的集团公司各位领导,感谢全部不辞辛苦、团结互助的全体同事们!诚心的感谢你们!(此处90鞠躬,停顿3秒)自xx年加入xx各

31、司已有xx年时间,从一个营业员到收银员到领班,从一个外行到对行业的了解及公司业务的熟识,我始终告知自己,虽然我的岗位很平凡,但我的一言一行都代表着公司品牌在顾客心中的形象,用最好的服务和饱满的热忱去面对每一位顾客,是我始终在坚持和努力的目标!今日,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的确定和赞许,更是对全体员工任劳任怨、兢兢业业工作的表彰和感谢!我们不会因为过去的荣誉而沾沾自喜,傲慢自满。在新的一年里,我们将不断提升自我,接着勇往直前,迎接一切挑战,用满怀的信念去赢得市场竞争,为公司、为自己交出一份更加优异的成果。在此新春佳节来临之际,我谨代表营运中心全体优秀员工祝xx

32、x集团xx年大展宏图,财源滚滚!祝大家万事如意,合家快乐!感谢大家!员工年会发言稿10公司各位领导、各位同事、各位敬爱的伙伴、各位嘉宾:大家晚上好!我今日能够站在这个台上理解表彰,说明公司是一个非常宽容的公司。我20_年加入公司,前面6年多的时间,我没有一次个人销售到达20xx元以上,可是公司还要我,并且在20xx年我还到达了营销助理的级别,也站在这个舞台上理解了公司对我进行的第一次表彰。我曾在合肥、深圳、福州、广州、珠海、江门六个城市工作过,换过十几家单位,全部的单位都有一个试用期,假如你不能出业绩就必需会被淘汰,而竟然_公司没有。感谢_公司。今日我能够站在这个舞台上,还要感谢我的太太。在骨

33、子里面,我是一个文人,一向守着“贫则独善其身、达则兼济天下”的信条。我只所以能在_坚持这么多年,也是因为我能够“独善其身”。但当我相识我此刻的太太,当时的女挚友的时候,我觉得我一个人能够去吃苦,并且吃什么苦都不怕,可是我不能够让一个爱我的女人和我一齐吃苦,我必需要让她过上好的生活。是她激发了我的斗志和潜能,让我和胜利的约会有一个明确的时辰表。并且她也和我同心同德,两个人的一齐努力,缩短了我们胜利的时间。没有一家公司能够这样:我不够好,我能够让我老婆或是其它人来帮我来做,共同来完成任务。你不够好,你干脆就被淘汰了,除了_公司。再次感谢_公司。还要感谢我的老师对我的不离不弃,感谢我的合作伙伴对我的

34、信任和支持,感谢全部关注着我的客户和挚友。我们的胜利证明白一点,只要你坚持,_事业必需会胜利。全部行业的胜利都须要坚持,可是许多行业你再坚持也不能胜利。全部的行业胜利都须要坚持,可是坚持是须要成本的。而_事业的坚持,不须要我们去付铺租、不须要我们去发员工工资,只须要把你自我搞定就能够了。因为坚持,我的身体越来越好,学问面越来越宽,为人处世也越来越好,挚友越来越多。这一切,都是因为我一向在坚持_事业。我之所以能够坚持_事业,不是我喜爱_。我前面三个月没有用一款_产品,半年多没有销售一款_产品出去,二年多才敢上台做带动去跳手语舞。其实我最初进_的目的,一是想卖我的介绍人一套软件,二是挑到_的毛病和

35、马脚。我并不是一个喜爱_,适合去做_的人。我之所以能够坚持_,是因为我喜爱_事业胜利的结果:你能够得到自由、保障、华蜜的家庭、健康和漂亮。而这一切,是同时得到的。我此刻晚上想什么时候睡觉就什么时候睡觉,早上想什么时候起床就什么时候起床,重要的是我能够成天和我太太一齐。我此刻的身体年龄,比我的实际年龄要小九岁,所以我才敢娶一个小我八岁的太太。并且假如我今日选择退休,我的收入不会削减,并且很有可能还会不断增加。而这份收入,还能够留给我的孩子,虽然他此刻还没有诞生。除了_之外,我没有看到任何其它的行业,其它事业的胜利,让你能够同时到这全部的一切,而_公司能够。所以我之所以能够坚持_事业,就是因为一个

36、字“值”。当然,我们不会此刻就退休,因为在_事业中,我们找到了乐趣,找到了人生的价值。我们又立下一个新的目标,就是要在接下来的四年,做到_的最高的奖衔:全球政策询问委员会成员。我会和全部信任我、支持我、情愿跟随我的人一齐努力,帮忙更多的人一齐胜利。多谢各位!员工年会发言稿11敬重的各位领导、来宾,敬爱的各位同事:大家好!xxxx年,是我们公司极具挑战的一年,在这一年里,我们经验了太多太多,一切都好像突如其来又让大家充溢无奈。新劳动法的出台,花生原料的忽涨忽跌,全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇,这令很多休闲食品企业顿陷逆境。我们公司在这种形势下顶风冒雨,怀着一股豪情坚决地迈过了xxxx年,这一

37、年中我们一路乘风破浪,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕犯错误,但是我们最怕知错不改,我信任,这天的错误必将成为将来更加辉煌的基础。沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战优秀的队伍,因此在那里我代表公司向全部兄弟姐妹表示诚心的感谢,向我们同甘共苦的经销商挚友表示诚心的感谢,向我们雪中送炭的供货商挚友表示诚心的感谢。无论将来做到多么强大,我们都不会遗忘一路相随的兄弟姐妹和我们敬重的合作伙伴!展望新的一年,我们依旧是豪情满怀,首先是我们要仔细的应对当前愈演愈烈的金融危机,信念尤为重要。中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的潜力,有理由信任,在政府的坚毅、

38、正确领导下,我们务必能够战胜危机,重振国内经济发展的信念。人生难免有冬天!“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏。”失意的时候不必过于悲观,得意的时候也不必过于张扬,冬天会不会来临,并不重要,重要的是我们是否有打算好棉袄和食物,只有“有备无患”,做好过冬粮食和棉袄的打算,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战、更有机遇。危机不行怕,但企业没有打算就真的很可怕。在国内大环境不利、低廉劳动力成本优势逐步丢失之际,转型也好、升级也罢,都将带来刻骨铭心的阵痛。我们务必直面这场挑战,向成本限制要效益,向品质保证要市场以生产成本限制获得发展新动力,以管理体制创新降低运营成本,以产品创新赢得新的市场空间。“成本

39、限制、品质保证是战胜这场风雨的支点”,这决不仅仅仅是一句口号,更预示着一次壮烈的凤凰涅?。xxxx年来临了,冬天来临了,对春天的憧憬也慢慢清楚起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们隐藏的机遇、战略性转折机会,抓住它并利用它。危机与机遇是同行的,对将来长期的休闲食品消费,我们还是充溢信念的,尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动荡时期,是对行业企业的一次大洗牌,能够适应这种改变环境,并能够从容应对的企业,能够顶得住压力,经受住考验!感谢大家!员工年会发言稿12我特别兴奋在这个温馨祥和的美妙时刻,我们欢乐地团聚一堂,带着你们的祝愿和关爱,来参与我们诺瑞公司20xx年会,并共同见证

40、我们对全体员工过去一年贡献的确定和感谢,也共同展望新一年的成就,并预报胜利,在此,我很兴奋地向全体员工同事,致以热情的欢迎和最诚心的新年祝愿!回顾即将过去的友情,才智,事业,人生多丰收的一年里,诺瑞这个由中国最有潜力和最有才能的人,所组成的强有力的团队,在不断地发展壮大。诺瑞也先后迎来了更多精英人才的加入,是你们的加入,发展和丰富了诺瑞;是你们的加入,我们共同提升了人生。茫茫人海中,长长时空里,从今我们有了专业和才智的伙伴,我们的生命正在上演最为精彩的激情!07年诺瑞的综合实力进一步增加,员工实力和生活进一步提升改善。我们上下同欲,接着全面提升工作质量。我们加强客户服务和客户导向,主动致力于热

41、点问题的妥当解决,努力建立和改善各项工作流程和标准。07年通过全部部门的主动协作,我们圆满地达成了公司的整体目标。在这里我感谢各位同事为工作目标的达成而奉献的多数辛苦和专注时刻!最近两个月来,我们描绘了08年在新的条件下实现公司和各部门目标的雄伟蓝图,08年,对于诺瑞员工来说,是非常重要的一年。我们销量将达到新的高度,公司将更多地为具有一技之长的员工供应发挥个人天赋的机会和舞台。6年来的公司成长,事实上是全体员工个人提升的累积,公司的面貌有了历史性改变。庄子说:人生有涯,才智无涯。对于才智的追求和探寻是恒久没有终点的,客户的需求提升也是没有穷尽的。各位虽然07年取得了巨大的进步,但你们作为对自

42、己有要求负责任的社会精英,对更高目标的追求却并不能因此而停止。相反,这仅仅是更高目标达成的起先。今晚,我还要带着更大的热忱和期望,迎来08年具有划时代意义的以信立人的诺瑞企业文化的传播。我们将坚决不移地信任、信任、诚信对待自己和自己承诺的目标,深化实行正确的工作流程和工作标准,接着解放思想,坚持持续改进,发展个人业绩,发展正确的看法和方法,使全体员工发挥特长,学有所为,劳有所得。由个体的成长,促进团队的合作,家庭和社会也更和谐,达到多方共赢,共同发展。08年我们将推动具有浩然正气的行为和弘扬符合正确道德的行为,激励每一个人担当自己应当担当的、对自己、对家庭、对工作、对社会的责任。我们要生产出更

43、高更稳定质量的产品,我们要供应更高更稳定质量的服务,我们要将这些高质量的产品和服务,以及我们的正确思想推广到全国各地,让代理商、零售商、消费者安心、放心、快乐地运用我们的产品和服务,并以此而骄傲!我们要不要为此慎重地承诺?要!当前,社会形势总体上保持稳定,同时,全社会经济和心态失衡加剧,社会风气鱼龙混杂,诚信缺失,人心浮躁,经济水平上去了道德水平却在下降,社会面临诸多难题和挑战。共同共享经济发展机遇,共同应对各种道德挑战,促进人际和谐发展,为人所需所用而发挥天赋,是有志人才的共同愿望。借此机会,我愿重申,诺瑞将高举以信立人的企业文化旗帜,始终不渝地走稳步发展道路,始终不渝地实施互利多赢的战略,

44、始终不渝地形成正确的思想氛围,不断促进员工发展,持续使客户满足。此时此刻,我们深深挂念缺乏均衡养分的宠物,须要各方面学问的宠物主子,须要值得信任高品质产品和服务的消费者,须要摆脱亏损增加盈利的零售商代理商。我们诺瑞员工应当尽己所能帮助他们早日摆脱逆境,去除客户的苦恼。我们诚心希望全球宠物和爱宠人士享受平安健康的欢乐生活。最终,我祝各位同事和你们的家人在新的一年里华蜜欢乐!感谢大家。员工年会发言稿13敬重的各位领导,各位同事:大家好!很兴奋自己能够作为公司今年的优秀员工代表在年会上发言,公司能够让我成为今年的优秀员工我心里感到特别的感谢,这是对我这一年的工作的成果和确定和激励,也是对我的工作看法

45、的一种认可。在感慨的同时我也觉得特别的感动,因为自己这一年的努力是有被公司看到的,虽然说我努力的工作并不是做给公司看的,但公司能够看到我这样一个小员工的努力我内心是特别的感动的。为了不辜负公司对我的信任和激励,我也在这里做出承诺,在新的一年我肯定会保持自己今年的一个工作状态,为了公司的发展做出更多的贡献。我觉得能够来到这里工作是特别的幸运的,公司是一个很有爱的大家庭,在这里的努力是有用的,只要是努力就肯定能够被看到。在这里是看不到在职场中不公允的现象的,也看不到同事之间针锋相对的场景。大家都是相互帮助的,所以我想这正是公司能够发展得好的缘由。这样是能够让我们与公司共同进步的。在这一年中我也要感

46、谢我的同事们对我的帮助,我才能够在这一年有进步,才能够成为今年的优秀员工。我今年能够有这么多的收获是因为我自己的努力,也离不开大家对我的帮助,在这里也对部门的同事表达我的谢意。今年我始终都是很努力的在完成自己的工作的,每天也会去找寻自己在工作当中的不足,在工作中我是有一个很好的看法的,所以自己才能够在这一年有了很大的进步。回顾自己的这一年,每一个工作我都是会尽全力去完成好的,每做一个工作自己都能够有一点进步,一次比一次做的要好。虽然也会有对工作感觉到乏累的时候,但自己也能够很快的调整好自己的状态,再次的投入到工作当中去。今年的成果已经是过去式了,我想我现在更应当看向将来,为了自己明年能够更好的

47、完成工作而努力,也为了明年有更好的成果而努力。我并不会因为自己今年有了这么好的成果而傲慢,我知道自己还是有许多的不足的,之后是肯定会接着的加油的,我信任自己在明年的工作中是肯定能够有更好的表现的,也请大家监督我,若是我的工作看法出现了问题肯定要提示我。让我们一起为了新一年公司更好的成果而努力吧!感谢大家!员工年会发言稿14敬重的各位领导:大家早上好!在这辞旧迎新的日子里,我满怀着无比激烈与喜悦的心情走上这舞台。与大家共享盛世旺盛,共铸事业巅峰!作为公司的新人,作为公司的血液,我有说不完的感想与感悟,但愿能和大家一起把这万丈豪情与英雄气概血洒战场,共同抒写20xx年新的辉煌!某某公司,特殊是像我们这样的以优质服务为基准,以家文化为核心的会销公司,突出的是培育每一位员工的专业学问以及情商的突破性的提高与升级。我们卫康做到了,并且做得很好,在这个集体里,我真的能感受到浓浓的家的氛围。感恩、忠诚、专业、友爱、同等是我的收获和感悟。走上社会,走上工作岗位,每个人都免不了面对以战绩论英雄的职场规则,我总结起来就是:注意细微环节、保持平衡的心态、制定好切实可行的目标并努力去实现它、用热忱激情做事、坚持不懈,不到最终誓不放弃、到处学习到处成长、专业学问常挂嘴边、踏踏实实做事,实实在在做人。回顾20xx,展望20xx,魏总说我们20xx是跨

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