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1、2022员工工作失误检讨书员工工作失误检讨书汇编15篇 在学习、工作或生活中犯错后，为了避开再犯，为此要写检讨书来自我反省，在写检讨书时犯错的缘由要描述清晰。想写检讨书却不知道该请教谁？下面是我为大家收集的员工工作失误检讨书，希望对大家有所帮助。 员工工作失误检讨书1敬重的领导：您好！我是销售部的xxx，在这次的销售过程中，我把新产品的价格弄错了，客户下单之后才发觉，虽然最终没有发出去，客户后来也退款了，但是这件事情的影响却是很大，不但是奢侈了一个客户，还流失了一些客户，也让仓库的同事白忙一场。我要检讨我的错误。这个月我们公司上了一批新的产品，为了做好销售的工作，也是特意给了我们销售部的同事很
2、大的权力，价格都是有很大的空间给到我们可以跟客户谈判的。作为老员工，无论是推广新产品的流程，还是和客户谈价的余地我都是很有把握的，而且做新产品的销售也不是第一次的，应当说我不会出现这种价格上面的失误，但是这次我就是没有做好，不但是一起先把价格搞错了，而且还和几个客户说了，所以第一个客户下单之后被发觉了这个错误，我再和其他几个客户说明，他们也是不情愿接受的，所以我等于一下子丢了好几个客户，而且也奢侈了时间，这些工作等于是白做了。我也反思了我的行为，我觉得我一起先就把新产品的销售工作看得太简洁了，以为我之前做过同样的事情，现在再来做也是会很娴熟，却没有想过每一个新产品的推广，都是须要花许多时间和精
3、力去仔细做好的。从一起先，我对新产品其实并没有那么熟识，就是看了一下资料，然后就向客户举荐了，而且还在价格上面，没有细致的看，因为新产品刚好是分两个型号的，两个的价格相差xxxx元，而我以为两个的价格是一样的，结果在销售的过程中，始终以最低的那个价格报给客户，这样客户的购买就是会省了xxxx元，而我们公司确是亏损了xxxx元。作为一名老员工，我原来应当是做得比较好的，而且还要给新来的同事树立一个榜样，但是我却没有做好这件事情，而且还出了错，在工作的看法上面，我并没有把这件事情重视起来，经过反思，我以后不能再松懈了，即使对产品很熟识，对销售的技巧有把握，对销售的流程都很了解，但是销售的工作其实是
4、须要时刻去更新，不停的学习的，不然很简单被淘汰，这次的失误只是我流失了几个客户，假如再不学习，不仔细对待，那么可能我丢的就是这份工作了。所以我要仔细的对待这件事情，以后的销售工作都要仔细对待，并争取在业绩上做到更好。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书2敬重的领导：您好!特别愧疚!让您在百忙之中抽出时间指责教化我。此刻，我已深深相识到自己错误的严峻，我错了!我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作主动性不高等问题。这些问题干脆导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是许多额度没有完成。公司下发我这个月完成两万元的销售额，我仅仅完成一万
5、一千多元，还有很大一部分额度没有到限。面对错误，我感到深深的自责、后悔，我真的觉得很惭愧，对不起经理日常对我的关切和照看。经过面壁思过，我已经深刻地确定了，我不能够忍受其他同事对我?吃闲饭、吃底薪?的诋毁，我肯定要有所行动:首先，我要痛下决心，悬梁刺股地提高自己的销售工作主动性，从内心迸发强大的工作热忱，一心一意地投入手机销售工作当中。其次，我要向经理表示一下致歉，就前一阶段拖累大家的事情向部门同事道个歉。再有，我要吸取教训，总结阅历，吃一切长一智，端正工作看法，改进工作方法，争取创建优良的手机销售工作业绩。以上就是我的手机销售业绩没完成的检讨书，欢迎指责指正!检讨人：XXX20xx年X月X日
6、员工工作失误检讨书3敬重的领导：您好！首先我怀着愧疚和后悔的心情为这些天犯下的错误向您表示深刻的悔过。这几天由于自己工作上的失误，给小组造成了严峻的影响和不良后果，并造成您工作的困扰。对此，我深感担心。经过您及助理们的教育和自己的深刻反省，我知道了自己错误之所在，为自己的行为感到了深深地歉疚和担心。早在我刚进入参展商制证组的时候，您就已经三令五申，一再强调，在这个小组工作，肯定要细心、谨慎、专心工作，避开工作失误。然而现在，我却做错了。在工作上，有两件事情因为我自己的疏忽对您造成的困扰而向您致歉并进行深刻检讨。首先，是在制证时，由于现场的混乱及出于赶时间的因素，我在工作上疏忽了，我把一个证件漏
7、了结算就交了上去，导致您被客人纠缠询问是一方面的错误，更重要的是对客人造成了困扰，以致于他们在急着进场时因为证件出错的缘由而不能进场。我深知，这不仅仅是表面上工作失误那么简洁，或许由于我的一时疏忽而给领导以及客人带来了不必要的麻烦，甚至会干脆影响到客人对我们参展商制证组或者广交会形象的信念。这是我须要深刻反省并且在以后工作中必需要避开出现的状况！其次，是在制证过程中因为小组工作的失误而遗失了一张证件，犯下制证工作的大忌。对于此，我真的知错了！历史无法重演，我不能确认是在哪一环节的工作我们疏忽了，是过塑？滴卡？还是数证？当我xxx把全部证件过塑并滴完验证机拿回来时，我立即起先着手进行数证，如同晴
8、天霹雳、青天霹雳，因为这时我发觉证件少了一张！发觉状况后我在第一时间就对我xx反映道证件少了一张！然后我们立即对现场进行了搜寻，打印机缝隙、过塑机底下、桌子夹层、抽屉、过道、垃圾桶甚至是其他同学的证件里对于种种可能性揣测，我们都进行了细致查找，但缺憾的是，证件还是没能够找回来。对此，我们小组成员都深感缺憾，内心的失落无法用言语形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通过用短信沟通，相互提示着回忆制证过程，并对种种可能性进行推想与反对，希望找寻到蛛丝马迹，尽量避开因为自己的错误而造成他人工作的困扰。特别缺憾，虽然我们百般无奈，千般懊悔，万般苦痛且痛定思痛深刻反省努力弥补但错误已造成，虽然不愿
9、，但事实已摆在眼前。之后，我们在xx、兰姐以及燕姐的训导下深刻相识到了自己的错误，并立志从今以后做事要三思而后行，要耐性细心专心及恒心，在你们的督导下专心工作，对全部的工作失误坚决xxx。因为，我们参展商制证组是一个精益求精的团队！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书4敬重的XX领导：我因为在工作的时候打电话破坏了工司的正常秩序，我感到非常懊悔，之前的我会犯这种错误，完全是因为不仔细，没有调整好自我的工作看法，思想相识还未到位，一时的错误，它令我后悔不已！但是这个惩罚给我敲响了警钟，我幡然醒悟，理解到无规则不成方圆，犯了错误就要受到惩罚，所以惩罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心
10、从自我身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自我犯的错误感到懊悔莫及。我没有一点哀痛的理解了上司的惩罚-反省一天，这一天我明确了自我的错误，在静静的思索后我明白了一个道理，我的行为是不对的！思想上，我重新检讨自我，坚持从相识上，从观念上转变，要求上进，关切群众，关切他人，多和优秀同事接触，沟通。纪律上，此刻我必需要比以前要有了很大变更，此刻的我对自我的言行，始终持续严格的约束，不但能遵守公司的纪律，更加懂得了身为一名职工哪些是能够做的，哪些是不能够做的。学习上，我能够不避困难，自始至终为驾驭更多学问，使自我的素养全面得到提升，为公司做更多事！我想再对我的行为做一个检讨，我打电话是不对
11、的，同时还影响了同事们，大家在同时看着我的时候我的感觉也是苦痛的，同事们有的惊吓，有的生气，有的嬉笑，我完全奢侈了大家的珍贵时间，我是个对自我和对他人不负责的人，我有愧与大家！但我深深明的到：人无完人，每个人都有自我做错事的时候，重要的是自我犯了错误后如何改过自身，所以此后，我必需严格要求自我。工作是打电话对我们的工作是百害而无一利的。经过领导指责，和我个人的反省，保证以后不会再出现此类的状况了，不会因为个人的缘由来破坏公司的纪律，这次造成的影响我向大家表示歉意，对不起，请领导给我惩罚我情愿理解，请给我一个改过的机会，并请大家宽恕我一次。我在以后的工作中必需加倍努力，对公司多做贡献，来弥补这次
12、的过错。请大家信任我。检讨人：XXX员工工作失误检讨书5敬重的领导：您好！前段时间自己在车间工作中造成的失误还真是令人心生愧疚，终归以往在车间工作中受到了领导这么多的照看又怎能令对方悲观呢？然而这种问题发生以后不禁令我怀疑自身的工作实力是否没有想象中那般强，但是联想到很多新员工都能胜任这份工作以后难免令人为这次失误感到懊丧，经过在车间这么长的工作时间都没能熟识基本流程从而造成失误的确应当进行检讨。对于自己目前的工作状态只需和同批次的员工进行对比便可看出，无论是培训还是师傅在车间工作中的教授其实都不会存在着太大的差距，但是眼前这次工作失误的状况很明显是自身存在着问题才会导致这样的结果，终归经过这
13、么长时间的努力仍没有在车间工作中取得突破便应当从自己身上找寻缘由了，回顾自己工作的历程便能发觉最近的新晋员工都比自己实力优秀得多，光从表现来分析便能明白自己还没有在思想上对当前的车间工作引起重视，至少这种轻佻的看法想要取得车间工作的相关成就不是件简洁的事。考虑到这次车间工作失误造成的后果的确应当深化地反思一番才行，原本就没有在工作中取得成果的自己在这次失误之后会更让领导感到悲观，仿佛间自己能够感受到这种状态想要在车间中成长是一件比较困难的事情，所以我还是须要尽快振作起来并投入到新的车间工作中去才行，而且考虑到自己接着麻木不仁只会让同事们更加看不起以后还是尽快行动起来比较好，终归在车间工作中造成
14、失误也并非是自己所乐于见到的状况。面对车间工作中的失误不产生任何的躲避想法才是员工应当做的，对于失误带来的损失还须要通过后续工作中的努力来进行弥补，考虑到问题所在还须要尽快获得领导的宽恕才能在车间工作中进行新的部署，而且我也信任找出问题的所在以后便能实行有效措施解决工作失误的状况，而且为了防止这种状况再次发生还须要在思想上有所追求才不至于放松警惕，有时还要在车间工作中给自己树立学习的榜样并为之不断奋斗才行。通过思索找出问题所在并担当相应责任才是身为车间员工应当做的，终归已经在工作中造成了失误又怎能心生躲避的不良想法呢？而且我只有更加努力地对待车间工作才能让领导与同事们看到自己悔过的决心，对我而
15、言改正过去的错误并朝着新的目标前进才是弥补工作失误造成损失的良好方式。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书6敬重的领导同志：您好!我怀着无比内疚和惋惜的心境向您递送这份作业渎职的反省书。关于在xxxx超市的综合楼建设项目的监督作业中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程悉数资料的样本可实品做样品查看。没有细心核对账本，也没有在查看之后向您照实陈述。我能够说是犯了一个最初级，最原则性的差错。我有罪啊，连这么根底的作业都没有做好，没有依据您的要求，把项目的开展状况着实地向了领导陈述。给公司形成了很大的负面影响，也导致了一些丢失，一起也内疚陈总对我的信任和照看。但此次我经过
16、自我反省，有必要找出我作业失误的根本缘由，我反思了一下。我犯错的根本缘由在于，我本身这个大意的性情，干事半心半意，敷衍塞责。我知道这样的作业风格是极度风险的，这样的风格持续下去。很可能在将来形成更多更严峻的差错。针对我的差错，我反省了如下几点改正方法：1，针对我的职责感不强，作业风格懒散，不实际。我深化知道到作为一名资料部的担当人，我对很多作业应当亲身干预，不管处理的好坏，都应当给上级一个清楚的陈述和告知。出来规则心情，细心作业之外，我也要抽出闲暇时刻前进自己的学习和专业水平，一起坚持作业的细微环节。2，我往后干作业有必要严厉要求自己，做一个细心担当，勤勉的作业人员。我要时常细心的了解支配领导
17、的目的，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的作业做好做精。经过此次深化的反省，请x总信任我。我往后必定细心尽力位置公司做作业，为公司的开展献上自己菲薄的一份力气。此致敬礼!反省书：xxx20xx年xx月xx日员工工作失误检讨书7敬重的领导：您好!对事物的相识还不够彻底，来源于思想觉悟不够高.今日所发生的一切，反映出我平常对自己要求不够严 格，工作责任心没到位。对自己放松要求，工作做风涣散的必定结果!为此我深表内疚，经过我深刻的自我反思，使我相识到自己的错误。通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，我决心引以为戒，以实际行动改正自己的错误，这在我今后的人生成长道路上，
18、无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，请领导信任我员工工作失误检讨书8敬重的领导：您好！我叫xx，由于自身工作不扎实、不详细，导致我所包的xx村在此次环境卫生整治中位列八个示范村倒数其次，这样的成果与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远，我感到深深的自责和严峻的担心，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事指责指正。再得知这样的成果后，我对自身进行了彻底的
19、反思，我认为自己主要有以下几个问题：一、思想相识不足、重视不够此次环境卫生整治是今年全年环境卫生整治的年终最终一次验收，具有特别重要的考核意义，而我自己思想较为滞后，没有意识到这一点，更没有将此次环境卫生整治放到一个较高的位臵上，仍将其当做日常工作来对待。在本周周一周二的两天，自己只是去村里简洁的看了看、简洁的进行了督促，并没有全天候在现场进行督促，直到周三才彻底坚守在路上进行督促。二、人力、物力、财力投入不够xx村人口多、面积大、路途长，环境卫生整治压力特别大，而在此环境卫生整治中，我们投入严峻不足，仅仅是依靠几个卫生保洁员来治理，也仅仅是停留在扫扫路、清清垃圾这样较为简洁的层面上。而其他一
20、些村则进行了较大的投入，投资了几千元，动员了几十个人，甚至租用了一些大型机械，与这些村相比我们的投入根本不值得一提，这样的投入力度导致了我们虽然做了付出了较大努力但仍取得了较为落后的成果。三、思路不够开阔、方法较为局限环境卫生整治关系到我镇的对外形象，更关系到千家万户的人居环境，我作为包村干部，工作思路不够开阔、方法较为局限，而我自己却没有相识到自身的缺陷，其他一些村有好的阅历、好的做法，自己也不去学习，因而没能够让村组干部、卫生保洁员、道路沿线群众从内心深处相识到环境卫生整治的重要性，没能够让村组干部把环境卫生整治作为首要工作来抓，没能够让卫生保洁员酷爱这项工作，更没能够让道路沿线群众自觉遵
21、保卫生保洁制度。四、下一步工作准备一是要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改，确保重要路段干净整齐、不留意一个卫生死角。二是要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平常能做好卫生保洁，在关键时候能彻底清理。三是要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不行怕，甘于落后才可怕，我肯定会向各位领导各位同事仔细学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授，以促进我工作实力的提升。我的检讨到此就要结束了，恳请各位领导、各位同事提出珍贵看法，感谢你们。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书9敬重的领导：您好!xx年xx
22、月x日，顾客x女士和挚友一行四人，在我超市购物。购买xxxx多元的商品，我在接待收银结算的过程中，因为自己的工作失误未将单品“xxx”过机扫描收款，单品价值xx元。后经客服副总xxx、商品副总xx、促销部经理xx及客服经理xx的帮助通过会员积分系统查到顾客联系方式，多方联系，顾客x女士于次日来我超市将差额补齐，才避开给公司造成的干脆经济损失：整个事务虽有善的解决，但事务的起因、经过、结果我都是第一当事人，有着不行推卸的干脆责任。也通过此事务，充分暴露出我业务技能的几大缺失：1.自己工作中主观的马虎大意是造成此事务主要缘由;2.对我们超市卖场所售卖和陈设的商品认知度、熟识度不够高;3.在给顾客做
23、收银结算时，未能始终始终坚持收银入机扫描的工作标准，起先时，我还能主动意识到商品扫描核对，在遇到大单和数量多的商品时工作就疏忽了;4.自己工作心态须要刚好调整，没有做到收银员的沉稳冷静，在遇到大单和数量多的商品时由于顾客督促，过于慌张，没有做到精确工作节奏，更没有体现出高效工作效率;5.工作中，如遇困难也没有刚好向管理层及其他同事求助。我向公司领导及同事真诚致歉和检讨，在此保证杜绝此类的事务再次发生，也将在日后的工作不断完善自己的业务技能、针对以上的工作缺失刚好弥补自身的不足：1.刚好调整改正自己惊慌马虎的工作心态;2.在工作之余加强自己对商品、烟酒熟识程度;3.加强自己的业务技能，向其他同事
24、刚好跟进学习;4.在工作的过程中，执行好应有工作的工作标准和流程;如在收银结算工作中，做到应有核对标准;5.对于此事务引起今后工作的影响，我要仔细反思，这也是对在我接触这份工作中的真实案例，通过此事务得到工作成长和心得。还有，在整个事务过程中，我想特殊感谢那么位顾客x女士，能刚好爽快来处理因为我工作失误而造成的错误。同时，感谢帮助过我的两位副总、两位经理及部门同事，因为在起初事情发生，我特殊胆怯和担忧，而他们并没有只是单纯指责我，而是刚好赐予我帮助，以免事务往更坏的方向发展。最终，我再次向公司领导和同事致歉，由于我的马虎，造成了这一系列事情发生，也希望大家以我警戒。今后，也请大家信任我，监督我
25、的工作，我会更加努力。检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书10敬重的领导：您好！前段时间的工作失误让我给企业的发展造成了一些损失，尽管事后通过自己的补救已经将失误带来的损失限制在了肯定的范围之内，但是想到自己不严谨的工作看法带来这样的失误实在是难以宽恕，尤其是之前领导在自己工作中的支持更是令我在失误之后感到愧疚无比，因此我认为现阶段应当针对工作失误的窘迫写下一篇看法恳切的检讨书。虽然有时我也会反思自己为何会在熟识工作流程以后出现这样的失误，但当这样的问题暴露在眼前的时候不禁令我对工作失误感到捶胸顿足，对公司而言这种做法已经为集体的经营与发展带来了一些损失，对同事而言这种恶劣的影响
26、只会在工作环境中营造不良的氛围，对我而言除了接受领导的指责与同事们的指责以外还要检讨自身工作失误的缘由，事实上作为公司的一员自然不希望因为自身的缘由从而在工作中造成失误，将其与最近的工作状态联系起来的话便能发觉这次失误和自己不够严谨的看法有着很大关系。对待工作散漫且不将其放在心上才会导致失误驾临在自己身上，若是没有这次教训的话或许自己还不会对当前的工作看法引起重视，即便是从同事脸上早已预料得到的神情也能明白自己最近的工作方式是有问题的，只不过当时没有对此类现象引起重视才会在后续工作中感到懊悔不已，联想到脑海中领导的教育又怎能容忍工作失误的状况发生在自己身上呢？或许现实状况已经让我难以对工作失误
27、的结果进行更改，但是我应当通过自己的方式进行弥补以及改正自身存在的不足才能得到进步。当务之急还是尽快找回过去那种勤勉的工作看法并对完成的任务进行反复检查，无论是工作中的难点还是早已熟记在心的内容都应当仔细检验才行，若因为自身的疏忽导致失误的状况再次发生的话可就让人懊悔莫及了，即便是为了照看其他人的想法都应当在这次失误发生以后当心谨慎一些才行，终归已经失去领导信任的自己想要重新挽回的话可是相当困难的事情，在眼前的失误没有得到有效解决之前还是应当严谨对待才能获得相应的工作成就。变更思想上的认知并将工作的重要性放在首位才不至于出现失误的状况，至少为了不在后续的工作中出现失误应当提升对自身的要求才行，
28、这样的话就能够通过时间的积累来沉淀自身直至重新获得领导的认可。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书11敬重的领导：您好！我是xxx，对于今日工作当中出现的一些问题，我感觉特别的自责，在这方面这是我应当要有的看法，来到单位这么久的时间，我知道自己不应当犯这么低级的错误，这样真的特别的不好，这不是我情愿看到的，现在想了想，我还是应当要对自己的行为负责，接着这样下去真的会出问题的，过去的一段时间以来，我对工作的确不是特别的上心，松懈了不少，这样下去真的特别得不好，我肯定不会再让这样的状况发生了，这样真的特别得不好，工作当中出现这样的状况，我也不知道怎么跟您说明，我真的应当深深
29、的检讨自己。在这方面这的确是我不应当要有的看法，工作当中我感觉这样特别的不好，现在我也知道接着这样下去特别的不好，在这方面我应当要保持一个好的看法，这一点是肯定，我真的感觉特别的有必要，作为一名员工这是我应当要有的看法，这是肯定不能够忽视的，我现在回想起来的还是感觉很自责，终归这件工作是我做的，我没有做好就应当担当责任，我也知道在这方面，我还是有特别多须要去做好的地方，工作当中出现这样的状况，这也是我做的不够好，这一点是肯定的，按时的完成好的，回顾这次的事情，我也是有着特别的明确的看法，工作是应当仔细的对待的，现在出现这种状况我真的感觉特别的不好，以后肯定不能够再接着这样下去了，要肃穆的对待工
30、作才是，这是肯定的，是我们应当要去做好的。回顾这次的错误，我真的是应做的不够好，在这方面这也是我应当要有的看法，工作当中是我做得不够好，在这一点上面我真的感觉特别的不好，工作当中这的确还是要有的看法，看法的不能够少的，这一点是肯定的，我真的要去落实好自己的缺点，肯定会仔细的改正的，在这方面这的确是应当要有的看法，作为一名学生我应当要有这方面的觉悟，工作当中我也是应当仔细的端正好，这一点是毋庸置疑的，工作当中我要去完成的还有许多，这也是对工作应当要有的看法，这样的看法不能够少，我也是想了很久，以后真的不能够再出现这样的状况了，在这方面我真的感觉特别的吃力，您始终对我是特别信任的，我肯定不会再允许
31、这样的事情发生了，肯定仔细做好工作。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书12敬重的领导：您好！工作上的失误给公司带来损失始终都是我心中的难以抹去的伤痛，因为我知道这样一种不严谨的工作作风在以往的时候就已经给自己带来过教训了，惋惜的是当时的我在面对这个问题的时候根本就没有重视过才会导致事情愈演愈烈，直至上一次自己在工作中的失误导致自己给公司带来了干脆意义上的损失，从这一点便能够看出因工作失误写检讨是自己无论如何也无法避开的事情。现在的我在回想起那次失误还是感到有些难以忍受的，终归以我的工龄来说竟然还会犯那种初出茅庐的新员工才会有的失误，用身边的同事调侃的我方式便是有些丢人
32、，事实上自己出现这样的差错还是因为对待工作没有过去那样细致仔细了，这让我在懊恼之余也会经常反思自己究竟是什么地方做得不够好才会出现这样的失误，其实不管是怎样的缘由都应当想将这个失误承认下来并找寻机会进行改正，此外在改正之后自己也不能够仅仅满意于此而放松警惕了。不过说究竟在没有将工作放在心底的那一刻我便输掉了这场人生最为重要的信誉，终归在进入公司之前我便和老板信誓旦旦地保证绝不在工作之中出现任何失误的状况，作为员工来说作为重要的便是要遵守自己在工作指出许下的承诺，这也是所谓的契约精神所能够体现出的地方，但是我的所作所为只能说在追求速度的程度上根本就注意过质量，只有这样说明才能够说明自己工作失误的
33、主要缘由，许多时候我自以为能够弄懂全部的工作流程了，但是事实上这次事故也说明白和其他老员工比起来自己还是差得很远、只不过我还有着一丝能够补救的希望没有完全消逝，终归领导这次的看法很明显便是要给我一个将功补过的机会，而我作为公司之中的一员又怎么能够随意行动从而给公司带来损失呢？在一荣俱荣的体制之下自己这样自私的行为无论在哪个公司都是不怎么受人待见的，可笑的是最初的自己不以为然反倒还沾沾自喜，假如当时的自己还能够保有一丁点羞愧心的话肯定不会让事情发展到现在这个地步。失算的自己在工作失误以后只能说是一步错从而导致步步错，这也是自己不珍惜工作机会肆意妄为所导致的恶果，因此自己在担当起这个责任以后应当要
34、以此为戒并保证绝不再犯，否则的话下次一次无论是谁都不会像这次一般轻易地放过自己工作失误的行为。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书13敬重的领导：您好！我特别愧疚的向您说一声对不起，我在近期的工作上存在了一些失误，虽然只是一个小小的问题，不细心检查也发觉不了，所以我自己也没有发觉这工作当中的问题，好在经过了公司有关部门的核查之下发觉我工作上的失误，并且刚好的反馈给了我们部门，才有了我能够进行改正错误的机会，在经过了与领导的谈话之后，对于我工作上出现的失误，作为一个员工我深感自责，我没能尽到在工作上的义务，在我对自己做出了深刻的反思与检讨之后，我对自己在工作上有了一个新的
35、相识，于是我写下这份检讨书来检讨自己在工作上犯下的错误，以及我对自己工作失误的相识和将来在工作上完善自身缺陷的决心。在最近这一周我也明显的感觉到了自己工作状态存在的了很多的问题，每天早上起床的时候都在想着假如能休息一天就好，到了公司在上班期间留意力又也不集中，总想着把工作快点做完，然后下班回家，在晚上也常常没有刚好的休息，在下班之后不是和挚友在外边玩就是一个人在家里看着电视，在工作看法上明显的没有我刚刚进入公司的激情，现在的我每天就是怀着完成任务的心态在自己的工作岗位上，没有任何感情的完成自己每日的工作，以致于自己的工作在这段时间出现了失误也没有察觉。作为一个企业的员工，在工作上长期没有好的工
36、作看法和工作状态实在是不应当的，自己在这个岗位上就应当做好的工作，根据公司的标准来完成，而我最近的表现实在是令人担忧，假如再保持这样的状态接着工作下去，而公司又没有发觉我的失误，那这样会对公司造成多大的影响呀，在经过了领导对我的指责之后，我对自己在工作上的看法特别的自责，我选择了这份工作我就不应当每每天带着心情对待自己的工作，首先我就应当在工作上有一个好的看法，不然我又怎么能够进步呢。身为一名员工，这些在工作上可以避开的失误发生在我的身上，我就应当去反思自己，我知道这是因为我长期对自己放松的结果，所以才造成了这些在工作上错误的发生，出现了这种状况我特别的自责，同时经过领导的指责，我也意识到了自
37、己在工作上存在的问题，我起先渐渐的醒悟过来，所以在接下来的工作当中，我肯定会严格的在工作上要求自己，特殊是工作看法上，我肯定会保持一种主动的看法，在工作上奋勇拼搏。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月xx日员工工作失误检讨书14敬重的领导：您好！您知道，我是一个很细心，也很怕麻烦，更是怕被骂的人。在工作中，我很少会犯错误，也很少因为失误而被您责罚。这一次我却破了戒，犯了一个低级到不能再低级的错误。这对于我个人来说是一次巨大的熬煎，而对于我那份剧烈的自尊来说，这也是一次毁灭性的打击。但当我冷静下来之后，我突然也明白了许多，我或许不该这样去磨灭自己的意志，这是一次失误没错，但也是一次变更。事情发
38、生之后，领导您找我聊了很久。大部分的意思是您根本不信任我会犯这样的错误。其实听您的语气，我当时又恨又懊悔，我不知道自己为什么会这么疏忽，造成这样的后果。我也不知道自己当时究竟是怎样的一个状态，当时和您聊的时候我的确有点焦虑了。因为我对自己这次的失误真的感到很懊悔，也很缺憾打破了自己从未犯错的记录。我一时没有方法接受，所以当时我也的确心情有点消极了，直到我回去反思之后，我才明白了自己究竟欠缺了什么。我欠缺的不是工作看法，而是工作心态。我始终都是一个比较注意细微环节的人，不管是上班，还是平常生活中赶高铁赶飞机我都会提前半个小时，这是我的时间观念，也是我对一件事情的看法。我希望能够给自己留出足够的空
39、间，给自己肯定的缓冲时间，这样我才会有精力去做好另一件事情。这次犯错也并非是因为自己的看法问题，而是一个心态问题。我的心理承受实力并不是很好，以前读书的时候我就知道。心理承受力并不是说我承受压力的实力，而是指我对自己要求的压力。一天对于我来说是特别短暂的，短暂到只有两个阶段，一是吃饭，占据工作一天非常之一的时间，二是工作，占据一天工作非常之九的时间。其余并没有其他了。所以这对于我内心来说，是有些过分承压了的。我对自己的标准很高，但有时候又达不到，所以我会产生一种焦虑的状况，也会对自己并没有很好的自我定位。这一点是这次犯错的主要缘由，因为自己没有清晰自己的实力，从而对一些小事情没有抓牢，才导致出
40、现了这样的一个状况。这次事情一过，我也会每天都劝导自己一些，不再那么给自己压力了，也会更加理智的看待这种事情，不再因为盲目的认知而让一件事情变砸。希望这次领导可以宽恕我，我也会改正错误，接着努力。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日员工工作失误检讨书15敬重的领导：您好!对于我工作看法不端正导致的工作失误，以下是我针对自己工作失误的检讨和改正措施：1.关于我思想觉悟上存在的严峻不足。科学地来说，一个人高深的思想觉悟并不能立即就具有，而是通过长期的工作积累和领悟。而我恰是要努力仔细地对待经过工作，在此次犯错和深刻反省的基础上，渐渐地培育和领悟出这样一份良好的思想觉悟。2.我在业务操作方面依
41、旧存在不足，今后须要接着刻苦努力学习。从我所犯的一些工作失误，倘如我平常能够多刻苦一些，工作方面的阅历再多积累一些，遇到这样自己还生疏的工作环境，能让自己的操作缓一缓，更加清楚地来办理，就很可能避开我此次失误的发生。3.我的危机意识严峻欠缺。须知如我这样一名柜台职员，我是业务处理的第一线。我们在柜台实际操作的业务状况，是要为整个银行工作的整体发展分析供应精确的数据的，任何一项业务办理都须要肃穆对待，不容许发生差错。而一旦出现工作失误，我们的业务状况就会存在肯定的不精确性。错误是严峻的，过程是困难的，状况是必需肃穆弄清的。回顾我的错误，总结来说就是不思进取、小毛病不改正。此番工作期间，我多次丢失
42、工作资料，上星期五我丢失本单位三名员工的工资单，这星期这三四天里我又多次丢失会议资料，搞得大家很尴尬。面对错误，我真的感到无地自容，我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情，知遇之恩啊，我还没有报答您，就这样一走了之，不符合我的为人风格。而工作不规范的状况倘如屡屡出现，整个银行在业务数据分析方面就会进行很大程度上的重新核定与修改，对本行的工作也产生极为不利的影响。而我恰恰没有这样关键的危机意识，才会看法不端正地对待此次的工作，犯下一项工作失误。检讨人：xxx20xx年x月x日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第32页 共32页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页