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1、2022员工辞职报告员工辞职报告合集15篇 在当下社会，报告的用途越来越大，报告具有成文事后性的特点。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发？以下是我整理的员工辞职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。 员工辞职报告1敬重的公司领导：您好!首先致以我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我写下这份辞职信，很缺憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，不能在公司接着发展，辜负了公司领导对我的一片厚爱和期望。在_工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱帮助，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢_供应给我这个良好的平台，这一年多的工作阅历将是我今后职业生涯中的一笔珍贵财
2、宝。在这里，特殊感谢各位领导在过去的工作、生活中赐予的大力支持与帮助;尤其感谢_，_等，一年来对我的信任和关照，感谢全部赐予过我帮助的同事们。望批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。祝公司事业蓬勃发展，前景绚丽。此致敬礼辞职人：_日期：20_年_月_日员工辞职报告2敬重的公司领导：你好！首先致以我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我写下这份辞职信，很缺憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在公司接着发展！时间荏苒，三个月的时间转瞬即逝，在美佳公司的工作使我真正从校内踏上了社会，从对中心空调行业一窍不通，到目前自认也是行
3、业中的一份子，在美佳工作经验带给了我许多开心的记忆，也带给我人生阅历的增长，在这短暂的时间里我学到了许多。离开对于我个人来说或许是一种损失！特别的愧疚，实习的三个月里，我并没有为公司创建多大的价值。非常感谢公司三个多月以来对我的培育，感谢领导和同事对我的帮助和照看。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有缺憾，没有怨言，虽然我并未胜利，但是我努力过。我在公司所接受的培育，在我的一生之中都没齿难忘。离开前我也会仔细做好工作地交接，把未完成的工作做一下整理，以保证公司工作的顺当持续。另外，对公司提出一些纯粹个人的希望和想法，希望公司能够改善惊慌的办公空间，供应足够的
4、办公区域；希望公司加强公司文化和制度建设，提高公司整体的向心力和凝合力；希望公司加强销售、物流和施工环节的连接接，更好的服务于客户。很荣幸曾身为美佳公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感谢！诚心祝福全部在美佳辛勤工作的员工工作顺当，事业有成！诚祝xx公司事业百尺竿头，更进一步！此致！敬礼！申请人：xxxx年xx月xx日员工辞职报告3黎总罗总：两位好这几天我仔细的反思了过去一段时间的工作，对目前呈现的状况和问题，我说一下我的看法。首先，我认为当前的核心问题是我和黎总在网站建设，工作方式等问题上的分歧。坦率地讲，对于网站现有内容的规划（如议会，氧吧，内衣社区，分诊等）我均不看好其前景，至少不应
5、当成为现阶段工作的当务之急。现阶段工作的当务之急，是做一个完整的网站出来，在集中兵力各个击破，摊子铺得过大并不肯定能提高胜利的可能，也会增加成本和失败的概率。我认为用心做一件事，比同时做几件事胜利的概率更高。当然，我也信任，对我的看法，两位确定有不同的观点，在这里我就不争辩了，就算是我给二位的建议吧。其次，关于我这次工作的调整，我信任确定包括上述因素。而之所以选择李萍，我想无非是她比较“听话”，能够更加执行和贯彻黎总的意图，对此我完全理解，并早有心理准备。但是，这样的变动和这样的用人所带来的影响我向二位并没有做好准备，对于目前的状况可能也是始料未及的。我认为之所以呈现这种状况，可能是以下几点缘
6、由造成的：第一：时间仓促，准备不足。我记得上周一罗总还跟我谈话，要求我做好工作，尤其是做好网站的内容工作，丝毫没有透露出要变动我工作的意思。周二，我生病请假，罗总给内容部召开会议，公布我的工作变动，至于这是不是陈总或董事会的确定，我就不追究了其真实性了，至少关于这种调整，黎总在一个月之前就跟我提起过。所以呈现这种变动我完全有心理准备，但是，这样的变动影响的并不是只有我一个人，我有准备和能够理解，并不表示其他人也能同样如此。公司管理，人事变动尤其是重要职位的人事变动，都是牵一发而动全身的，须要深思熟虑经过足够的准备。这个道理我信任您二位肯定比我更加了解。但是这里面还是有一些疏忽，就是类似这样的工
7、作交接，肯定要让原任和接任者同时在场，任何一个人缺席都会造成不良的后果，比如此刻。人不是天生就宠爱传流言的，但是在动荡的环境下，人心浮动就在所难免。原委，在上周二之前并没有呈现过类似的状况，所以我想，假如那时能够处理得再妥当点，完全能够避开此刻状况的发生。但是此刻事情已经发生，能做的是尽量消退影响，或将影响降到最低。此致敬礼！辞职人：日期：员工辞职报告4尊敬的公司领导：您好！首先感谢各位领导及同事赐予的督导与关怀，让我在贵公司工作期间学到了许多阅历，感受到了同事之间的相互激励的团队凝合力，相互帮助的团队战斗力，我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥，志在千里。我依旧怀有学习的渴望，我深信学问的力
8、气，在家人的激励下，我确定融入社会接着深造，以求能够更好的为社会服务，为社会贡献。希望公司领导予以支持，特此提出辞职，望领导批准！员工辞职报告5敬重的XX：你好！时候过得真快，转瞬间我已经在XX工作了整整一年了，但是今日由于我自己的缘由我不得不提出辞职。首先，极度感谢这一年来XX对我的信任、关切、照看、认可、教训和培育。但是以后我无法再为公司服务了，也无法再陪伴于XX的身边，在此我感到极度的缺憾。仔细回顾过去的这一年，我在XX学到了许多东西，无论是专业妙技还是为人处事方面都有很大的提高，我也极度酷爱我的这份工作。此外，我也特别感谢我的同事们，感谢他们始终以来对我的帮助和关怀，以及大家在一路的那
9、份和谐，那份团结一样。始终以来我特别珍惜这份工作，也特别想尽自己的最大的努力接着做好这份工作，但是许多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必需向公司领导提出辞职，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许！申请人：xxxxxxx年xx月xx日员工辞职报告6敬重的领导：作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何
10、为人、如何处事、如何工作？在酒店里，领导们也对我非常的关切，从刚进入酒店起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开。但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和相识是在20xx。3。16号。随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重
11、新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。此致敬礼！辞职人：xxxx年xx月xx日员工辞职报告7敬重的xxx总：您好！我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教育
12、和照看，尤其是经理您！是您给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您始终对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您悲观了！离开公司的这刻，我诚心向您说声感谢！人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一？三分一？或者更少说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧？或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。我想只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以后的胜利与否，我头始终始终往前看的。离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关切，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真
13、诚和友善。祝福公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！以上所述，因个人缘由，现正式向公司提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。员工辞职报告8敬重的各位领导：您们好!我从xx年xx月份来到公司，到如今已经有一年半了，特别感谢公司给了我这个工作和学习的机会，使我得到了许多的历练，同时我也得到了许多的照看，在此我对关切过照看过教育过我的领导们说声感谢。如今，由于公司发展方向的转变，把我从供热中心调到了一线部门经过近两个月的工作和了解，一方面，我发觉自己在一线部门的实力有限，有些抓不到头绪，担忧适应不了一线部门的各项工作，而不能为公司创建更大的价值，假如因为我个人的问题影响到公司整体我也于心担心。另一
14、方面，我家中出了些急事须要我马上去处理，随时都可能因为这些事影响耽搁正常的工作。所以经过我的深思熟虑，我确定向领导提出辞职申请，希望领导能够批准，也希望领导能聘请到更加适合的人来做一线部门的工作。在公司工作的日子是我从毕业经验的这些工作单位最温馨最开心的，一想到离开公司，离开曾经一起共事的同事和领导，我很舍不得，舍不得领导们的关切，舍不得同事之间的那片真诚和友善。我期盼公司以后能在同事和领导们的努力下能实现突飞猛进的发展。综上所述，因我个人缘由，现正式向公司提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。辞职人：xxx日期：xx年xx月xx日员工辞职报告9敬重的领导：在经过长时间的考虑之后，结合自身家庭及工
15、作的实际状况，我怀着非常困难的心情写下了这一封辞职报告。转瞬间我到酒店工作也有一年多了，在这里我收获了许多、感动了许多、学到了许多学问也积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。然而工作上的一成不变和毫无成就感总让自己彷徨，由此我起先了思索：在我工作的这些时日里，虽然努力着，工作却也始终平淡无奇；虽然始终仔细着，错误也仍不断出现；揽的事儿越来越多，却都是处于“完成任务状态”，许多时候都达不到自己和领导预期的效果。我总结缘由有几点。第一：对自己的要求不够。其次：专业技能还有许多欠缺。还有一点，也就是最重要的一点：缺乏工作热忱。其实在我到酒店之初也是饱含热忱的，工作起来风风火火，但因为种种缘由，这种热忱在
16、渐渐消退，但因为岗位的特别和关键性，不容许我有消极工作的心情，我深知许多时候、许多事情，我的言行代表的不止我一个人，所以我努力调整着，确保以最佳状态投入到工作当中，但努力调整仍旧没有什么变更，工作还是很平淡、状况还是不断，而我也觉得好累、好累许多人会觉得，我在这个时候提出辞职申请是否太傻，也是不理智的行为，我很坚决地回答，我已经过了冲动的年纪，“离职”这两个字一旦说出口就肯定是深思熟虑的了，所以说我考虑好了，我确定了！再一次感谢在我就职期间，领导对我的关怀和寄予的厚望及栽培，也感谢同事们赐予我工作的支持和帮助。这段经验对于我而言是特别宝贵的。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为自己曾经是
17、樟木头三正半山酒店的一员而感到荣幸。祝酒店生意蒸蒸日上，领导和同事们身体健康、工作顺当！现行政办新聘请的同事整体素养还不错，我可以放心地把工作交接给她，离职前我会做好交接工作，离职后如酒店须要我也会尽力协作。恳请批准为盼！此致敬礼！申请人：xxx20xx年12月6日员工辞职报告10尊敬的行领导：您好！我于20xx年x月xx日进入xx银行，经过分行对入行应届高校毕业生的培训之后，进入xx支行工作。一年来，我在xx支行所属xx支行工作，在此期间，我在会计结算、个人住房贷款、个人理财以及对公营销等岗位进行为其一年的见习期熬炼。一年来，xx支行及所属xx支行的领导也对我非常关切，我对此表示由衷的感谢和
18、真诚的谢意。由于个人的学问结构、性格特点等关系，也经过一段时间的考虑和分析，我还是确定选择离开xx银行。尽管确定本身是苦痛的，但我还是经过了较为慎重的考虑。我再次感谢各级领导和各位老师这一年来对我的关切和培育。在这一年期间所积累起来的业务技能、工作实力都让我受益匪浅；在这一年期间的所见、所思、所感以及由此凝聚而成的些许阅历都将让我终生受用。我想，在新的岗位上勤恳、仔细工作是对你们的关切和爱惜的忠实回报。同时，我将一如既往的关注和支持xx银行的改革和发展。也请领导批准我的辞职恳求。此致敬礼！辞职申请人：xx20xx年8月13日员工辞职报告11公司领导：递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在公司的
19、发展须要大家全力以赴，由于我身体状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此恳求允许离开。这段时间，我仔细回顾了这一年来的工作状况，觉得来贵公司工作是我的幸运，我始终特别珍惜这份工作，这近一年来公司领导对我的关切和教育，同事们对我的帮助让我感谢不尽。在公司工作的近一年多时间中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间赐予我的信任和支持，感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼机会。我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气，
20、请公司领导谅解我做出的确定，也宽恕我实行的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在月底请假前交接完毕。 我诚心祝福公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺当！此致敬礼辞职人：日期：员工辞职报告12敬重的公司领导：您好！我是xx，这次跟您来辞职我也是特别的不舍，但是由于自己在工作当中感觉越来越吃力，有些事情也做的不好，这对我而言影响很大，在工作上面这段时间我也出现了许多问题，没有保持一个好的工作方向，这一点是比较困难的，让我也对自己的工作实力产生了质疑，在这样的状态下面是没有方法和好好去做好本职工作的，在一些时候我感觉自己很是迷茫，现在这样状况渐渐的在扩大，我须要考虑到许
21、多问题了。这段时间让我感觉到特别的困扰，在许多事情上面我都做的不是特别的好，再有一个我来到xx公司已经有xx年的时间了，严格意义上来讲我的确就是一名老员工，这样得状况让我感觉特别的不合理，工作上面常常性的出现错误，这种感觉是特别糟糕的，大部分的时候都给我造成了许多不便，让我的工作做的也不是特别的好，现在我思索了这么多事情，工作方面给公司造成了许多不便，特备是这段时间，出现的失误已经不是一次两次了，一而再再而三的出现问题，在这方面我做的的确是不好，有些事情是不能够常见的出现问题，工作就更加不用说了。现在跟您来辞职我的确是思索了很久，我始终都感觉应当要用一个最巅峰的状态工作，所以说在这个过程当中我
22、的确是没有让自己满足，耽搁了许多时间，虽然是一名老员工了，可是还是出现了这些不应当有的问题，此时此刻内心都是特别纠结的，让我有了一些负面心理，失去了许多动力，也让我不知道怎么去面对这件事情，真的是特别有感受，记得刚来到这里时候，抱着特别期盼的心情，我对这里的一切都抱有很好的期望，现在我也始终在朝着这个方向发展着，我渴望能够有这么一个好的发展方向，让自己能够有这么一个好的心态去充溢自己，将来也会有更多的时间去了解，我也坚信这是我的能够做好的东西，无论是用一个什么样的看法，这些都是我现在应当去维持下去的。现在在工作当中我也有了一些特别不错的状态，我也知道有些事情是不能够强求的，这对我的影响还是特别
23、大的，我没有让自己处在一个好的生活状态下面，这些影响于我而言是有些大的，我现在的确是失去了一个好心态，望您批准我的辞职。此致敬礼！xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告13敬重的xx：作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最时代青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的.叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人如何处事如何工作在酒店里，领导们也对我非常的关怀，从刚进入酒店起先，我就感受
24、到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永恒也不会遗忘，原委我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。李总，还记得第一次跟您近距离接触和熟识是在20xx年的时候。那时的我们参与酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平常看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成果，但我们坚持究竟团结奋斗的拼搏
25、精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最终摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成果。随着时间的消逝，斗转星移，您多年累积的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖安排方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人敬佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时接着经营的确定，酒店也因此没有为客源的削减而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到
26、任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关怀与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必需得到管理的岗位上去熬炼不行。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，期望我从中能够学到一些管理的阅历和处理各种关系的方法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”
27、次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种熬炼，对我而言，这正是您对我工作的一种确定，给我的一种鼓舞。在这里，我特别感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“感谢”！人往高处走，这句千古不变的名言好像在什么时候都特别适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关怀我的领导们。当我做出这个确定的时候，心中的波澜久久不能平静。而在我把这个确定告知您的时候，李总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析状况，提示我要做好家人的说明工作，而且又在办理
28、手续方面给予我各种便利和肯定的补偿，我真的不知该说什么才好。或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“感谢您，李总”！万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演许多角色，也可能要走过许多的路才能到达肯定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。刘总，在这里，我诚心的祝福您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝福您的事业能够得到不断的进步，祝福酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。此致敬礼！辞职人：日期：员工辞职报告14敬重的xx：我自xx年来到公司，工作中得到公司和您的培育，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得特别快
29、乐。现由于个人缘由，我不得不提出辞职，希望能于XX年XX月XX日正式离职，请公司批准。并请公司在XX月XX日前支配好人员接替我的工作，我将尽心交接。下周一我会列出书面交接清单给您。再次对您x年来的培育和指导表示诚心的感谢。最终祝您、xx公司及公司的全部同事一切顺当!辞职人：XXXXXXX年XX月XX日员工辞职报告15敬重的高总：在酒店工作了三年的我对酒店有着一种特别亲切的感觉。我的份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如
30、何工作在酒店里，领导们也对我非常的关切，从刚进入酒店起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。人往高处走，这句千古不变的名言好像在什么时候都特别适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我立刻就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关切我的领导们。当我做出这个确定的时候，心中的波澜久久不能
31、平静。而在我把这个确定告知您的时候，王总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析状况，提示我要做好家人的说明工作，而且又在办理手续方面赐予我各种便利和肯定的补偿，我真的不知该说什么才好。或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“感谢您，王总”！高总，在这里，祝福您的事业能够得到不断的进步，祝福酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺。此致敬礼！辞职人：20xx年xx月xx日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页