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1、2022员工工作转正申请书员工工作转正申请书15篇在这个高速发展的时代，许多场合都离不了申请书，不同的运用场景有不同的申请书。写起申请书来就毫无头绪？以下是我细心整理的员工工作转正申请书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。员工工作转正申请书1敬重的单位领导：特别感谢您在百忙之中抽出时间来批阅的我的工作转正申请。我从20xx年1月进入公司工作。转瞬间6个月试用期即将结束，在这6个月工作当中，我熟识了秩序维护员的许多工作流程，也让我明白“用心做事，开拓进”这句公司核心企训的深刻含义。作为一名列车秩序维护员，工作当中会遇到各种状况，这就要求每一名列车秩序维护员要对突发状况、紧急状况等做出刚
2、好精确的推断。回顾6个月的试用期工作，我主要工作如下：第一，以情服务，用心做事。工作当中，我对于每名顾客以诚相待，对于出现秩序纠纷事情实行以情服务，劝解当时双方和解，化解冲突。其次，遵守规则，严抓严防。工作期间，我严格根据列车规则制度，重点维护列车秩序，严格执勤，防范未然。第三，踏实勤奋，任劳任怨。工作以来我深刻感受到要做好这份秩序维护员工作，就必需踏实勤奋工作，实际工作当中，我也是这么做的。现如今，我向单位领导提出我的工作转正申请，希望领导核实我的工作状况，予以批准。此致！员工工作转正申请书2敬重的各位领导：您们好！我是xxxx有限公司的平面设计师，我叫xxx。光阴荏苒，伴随着新年的钟声，我
3、们迎来了崭新的xx年，在这辞旧迎新的庆祝时刻，我诚心地感谢各位领导赐予我在xx（公司名称）工作和学习的机会。自xxxx年xx月xx日入职以来，我在xx（公司名称）已经工作三个多月了，虽然公司刚刚成立不久，可是设计任务还是很重的。我在很短的时间内就熟识了公司以及相关工作流程，很快地投入到工作当中。在这段时间里，我主要完成的设计工作如下：xxxx（工作资料）在这三个月的时间里，我工作仔细、细心，并具有较强的职责心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与其他同事沟通，获得了公司领导和同事的认同。并荣幸能在新年酒会中代表全体员工发言，这也使我得到了一次很好的熬炼机会。工作的过程就是不断学习和
4、积累学问的过程，不断地提高自我，完善自我，更好地为公司服务是我最大的目标。总之，有一个和谐，共进的团队是非常重要的；有一个进取向上，大气磅礴的公司和领导是我们员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥和展示自我本领的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展全力以赴。在此我提出转正申请，期望自我能够成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。 XXX 20xx年XX月XX日员工工作转正申请书3敬重的上级领导：在公司3个月的试用期中，我较快地适应了新的工作，融入了新的团队里，也得到了同事和领导的确定，在他们的教育和培育下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将本
5、人这三个月来的工作、学习状况作简要总结报告。作为一名刚刚毕业的高校生，虽然有过专业学问的学习，但是实践的东西接触的少，对许多问题不了解。刚起先我做的是数据专业，对许多流程还不熟识，不知道该如何做好这个专业的工作，遇到这种状况，我依靠老师的指导，以及自身仔细的学习，促成自身学问结构的完善和学问体系的健全，让自己尽早、尽快的熟识工作状况，少走弯路。一段时间之后，我被借用到南京项目组做无线，在接触到新的生疏的领域时，缺少阅历，对于业务学问须要一个重新学习的过程，自己在其他同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。遇到不懂的问题就虚心的向其他同事请教，看不明白的或者不会画的图就自己查资
6、料，翻阅以前的图纸，尽可能自己解决问题，不打搅其他同事，无论是刚刚到公司时跟着老师学习还是独立的完成工作中的各项事务，都能够认仔细真，兢兢业业。在日常生活中，我仔细听从领导支配，遵守各项规章制度和各项要求，养成良好的工作作风。在学习的过程中，我深知自己还存在肯定的缺点和不足，主要表现在以下几个方面：1、对公司流程熟识不够，理论与实践的结合做的较差。2、对公司的工作任务能仔细完成，但主动性不够。3、与公司里的领导和同事们思想和工作业务沟通不够。4、自己的整体素养和业务学习还有待进一步提高。过去的三个月，是不断学习、不断充溢的三个月，是主动探究、逐步成长的三个月。当然，初入职场，难免阅历不足，在业
7、务学问上，与自己本职工作要求还存在有肯定的差距。但这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。在此，我要特殊感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。我也深知，毕业只是求学的一小步，社会才是一所真正的高校。在今后的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司作出贡献，为公司创建真正的财宝，同时也为自身谋求一个更大的进步。申请人：时间：员工工作转正申请书4敬重的领导：您好！我于x月x日进入公司，在xx岗位的工作至今，试用期已经有三个月的时间了。为此，希望能根据公司的规定按时转正为一名正式的xx员工，以下是我
8、对自己的总结和评价。在这段时间的工作中，我主动接受领导打算的岗位培训，仔细面对作为一名xx岗位员工的工作标准，仔细学习，努力实践，良好的完成了培训期间的学习目标，并顺当通过了考核任务。后来，在工作的方面，我更加发挥了自己的工作看法，面对自己的岗位工作仔细细致，对待领导的要求热忱主动，能切实完成领导交代的工作任务，并仔做好工作需求的，严格遵守公司的纪律和责任。此外，通过在这段工作中的努力，我也相识了团队中很多优秀的同事，并在他们的身上学到了很多精彩的技巧和方法。这不仅让我在工作上的实力又更进一步，也拉进了我与团队前辈的关系。平常和他们常常抽空探讨工作和专业的问题，这让我更加受益匪浅。总结自己的工
9、作，我认为自己责任心高，有团队意识和集体荣誉感，并且对待领导交于的任务能仔细负责的做好，对工作的新学问也能刚好的汲取学习，让自己提高实力，驾驭更多的工作方法。此外，我始终也保持着主动学习的看法，平常能在空闲中用书籍和网络填充自己的时间，让自己保持主动向上的良好看法，并扩展自己的学问面。此外，我也始终在向同事们虚心请教，了解了不少关于工作的技巧和小方法，这更加快了我的工作效率，在一些方面提高了工作的质量。但相对的，因为工作阅历不足和一些个人的原因，我也有一些不志向的地方。如：简单在繁忙的时候丢三落四，处理问题缺少主见，缺乏思索的主动性。这些问题，造成了我在工作上的一些被动，但就我个人而言，这些都
10、不过是我对工作还不够熟识所以缺乏自信的表现，我信任只要接着努力实践工作，我肯定能很快改掉这些毛病。总的来说我，我认为自己的工作表现还算不错，成果上也有了很大的提升。为此，我希望领导能主动考虑我的转正申请，我向您保证，在今后定会更加努力的工作，并不断的提高自我实力，让自己能成为xx岗位的一名精彩员工，为xx公司的进步贡献自己的一份力气！此致敬礼！申请人：xxx20xx年x月x日员工工作转正申请书5敬重的领导：我于20xx年X月X日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职
11、员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充溢自己，希望可以为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正; 但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了许多，感悟了许多。自入公司，至此已三个月有余。起初常惶惶担心，可能因为初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上
12、下和谐，了无成见;经领导倾力扶持，现已对工作有了肯定程度的了解。今基于以下几条缘由，申请转正，望领导批准：1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理实力。希望能早日得到大家的认同。2、目前本人各方面实力尚需提升之处还许多，为发展自身实力，也为了更好提高工作实力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置担心定的前提下，此事无从着手。 3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来! 此致敬礼申请人
13、：申请期：20xx年 月 日员工工作转正申请书6公司如何看你的工作实力强弱，关键就是你在试用期间的表现。你只有把自己的实力在试用期表现的淋漓精致，公司才会让你成为正式员工。那么试用期时间是怎么规定的呢？你又有多少时间去彰显自己呢？今日就带你具体了解这个问题。下面，请看具体介绍。一、试用期时间是怎么规定的中华人民共和国劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成肯定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期
14、限不满三个月的，不得约定试用期。试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。二、试用期常见的问题1、试用期是一个约定的条款，假如双方没有事先约定，用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。劳动合同双方当事人用人单位和劳动者必需就试用期条款充分协商，取得一样，试用期条款才能成立。合同是双方当事人意思表示一样的结果，是在互利互惠基础上充分表达各自看法，并就合同条款取得一样后达成的协议。因此，任何一方都不得凌驾于另一
15、方之上，不得把自己的意志强加给另一方，更不得以强迫吩咐、胁迫等手段签订劳动合同试用期条款。2、同时劳动合同法限定了试用期的约定条件，劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利。这些权利包括取得劳动酬劳的权利、休息休假的权利、获得劳动平安卫生爱护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。还包括依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参加民主管理或者就爱护劳动者合法权益与用人单位进行同等协商的权利。不能因为试用期的身份而加以限制，与其他劳动者区分对待。3、试用期包括在劳动合同期限内。也就是说，不管劳动合同双方当事人订立的是
16、一年期限的劳动合同，还是三年、五年期限的劳动合同，假如约定了试用期，劳动合同期限的前一段期限（比如可能是三天、五天或者一个星期，可能是一个月或者两个月）是试用期，试用期是包括在整个劳动合同期限里。不管试用期之后接着订立劳动合同还是不订立劳动合同，都不允许单独约定试用期。4、劳动合同法关于试用期的规定体现了劳动合同双方当事人权利义务的大体同等。如关于劳动合同的解除中规定，劳动者在试用期内可以通知用人单位解除劳动合同；劳动者在试用期期间被证明不符合录用条件的，用人单位也可以解除劳动合同。5、禁止设定变相试用期。有的用人单位为了规避法律，约定试岗、适应期、实习期，这些都是变相的试用期，其目的无非是为
17、了将劳动者的待遇下调，便利解除劳动合同。为了爱护劳动者的合法权益，应当明确这些情形根据试用期对待。三、试用与实习的区分1、当事人的身份不同。处于试用期中的自然人一方只能是劳动者；而处于实习期间的自然人一方是在校学生。2、权利义务关系不同。试用期的当事人双方存在着劳动关系，用人单位对劳动者担当无过错责任，与劳动者共同履行缴纳社会保险费用的义务，向劳动者支付的工资酬劳不得低于当地最低工资标准。而学生实习所在的单位对于实习学生，不担当无过错责任，不须执行最低工资标准。3、主体间的关系依据不同。用人单位与劳动者，包括在试用期的权利义务关系由劳动合同法及其相关规定进行规范，如劳动合同期限在3个月以内的，
18、;不得约定试用期，劳动合同期限在3个月以上1年以内的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限在1年以上3年以内的，试用期不得超过2个月;劳动合同期限在3年以上的固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同，试用期不得超过6个月。4、当事人的目的不同。在试用期间，主要体现用人单位目的，即为了得到满意须要的人力资源；在实习期间，对于实习学生所在的单位来讲，学生的实习活动，和劳动者的生产经营活动，有相同或相像之处，但在目的上有本质的不同，学生实习活动主要体现的是学校与学生的共同目的，为了提高实习学生的自身素养。试用期对于你的每一份工作都会成为关键时刻，充分抓住试用期的时间你才能在今后的工作表现中越来越顺当。员工
19、工作转正申请书7半年的试用期已结束，我在领导及各位同事的关切与支持下，严格要求自己，较好地完成了自己的本职工作。现申请转正并将半年来的工作状况总结汇报如下：一、加强自身学习，提高行政管理水平为尽快适应新岗位，我进一步端正了工作看法，加强了学习和提高。首先是学习集团相关文件制度和专业书籍，了解和熟识了相关业务工作的规范和程序，为办公室各项工作的开展打下了业务基础。其次是向领导和同事学习。我把握住办公室工作接触领导同事较多的机会，深刻感受到了领导廉洁奉公踏实勤勉的工作风、的工作艺术，和同事们团结敬业的职业素养。让我开阔了视野，使我无论是在敬业精神、廉洁从业、政治素养，还是在业务素养、工作实力上都有
20、了进一步的提高。有序的开展了公文的收发传递、印章的管理、档案的管理等工作，保障了本岗位各项工作的正常开展。同时，我在行政管理工作中也存在一些不足：如与集团业务部门及xx相关科室沟通协调不够、OA系统的运行还不流畅等。二、做好后勤总务工作，增加服务意识后勤总务事务困难繁琐，但却是保障xx有效运行的重要环节。我坚固树立了服务意识，半年来，xx成立食堂、驾驶班，并制定了相关管理制度和方法。组织实施了xx办公设备设施的申请和选购、劳保福利用品的发放、办公场所的绿化、管理和修理、办公用品的选购和管理、食堂的运行管理、机动车的管理维护及各项办公运行费用的缴纳等工作。在工作中我也存在以下不足：个人对详细工作
21、操作太多、工作支配的前瞻性及组织实力需提高等。三、加强督察督办，提高工作中执行力办公室依据xx领导支配，坚持定期编制工作小结和安排，制定工作任务，督察落实。同时，还制定了项目周报制度，为领导决策供应重要信息。在此项工作中我的安排性、刚好性和督察执行力度还需进一步加强。四、工作作风严谨，坚固树立责随意识办公室工作是一个特别的岗位，业务半径大，事务敏感且繁琐。作为办公室的负责人，我醒悟的相识到办公室工作的困难性和重要性。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化了责随意识，提高效率，冷静办理各项事务，力求避开疏漏和差错。五、建章建制制度建设是xx规范管理、限制风险、高效运作、持续发展的一项基础工作，半年
22、来办公室先后拟定了十余项基础管理制度流程和规定，并牵头组织了xx各部门制度的研讨。六、做好人事、劳资管理工作组织落实xx的劳动、人事、工资管理和员工的考勤监督工作，依据集团人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同。精确的完成了各种薪酬、津贴、费用的发放，较好的完成了工作任务。七、协作支部书记开展支部活动定期组织党员干部学习理论学问，提高政治素养。并在书记的带领下开展了“一讲二评三公示”、“三优一满足”、争创“五个好”党支部、“三亮三评三比”等支部活动。八、做好部门建设工作依据xx的岗位设置，我主动与本部门员工谈心，了解他们的特长和优势，努力做到人尽其才。同时，通过对本部门员工职业道德的教化和传帮带
23、相互学习，进一步加强了本部门员工的服务意识和服务实力。九、今后努力的方向通过对自己试用期间的工作回顾和总结，使我充分相识到了自己在工作中存在的不足，在今后的工作中，我首先将加强学习，拓宽学问面，加深对工程建设工作的感性相识；其次进一步加强自己组织协调实力和管理力度，努力提高综合管理水平；第三加大力度协调集团及xx各部门，保障xx工作高效顺畅开展；第四进一步加强督察督办工作，提高工作的执行力；第五注意本部门的工作作风建设和服务意识培育，增进团结，形成良好的部门工作氛围，不断改进办公室对其他部门的支持实力、服务水平。员工工作转正申请书8我通过公务员录用考试被招录到民政局，成为了一名光荣的公务员。自
24、20xx年9月到单位报到至今已经工作满一年。见习一年来，在民政局这个暖和活泼、团结奋进的集体中，在局领导和各位前辈、同事们的热忱关切指导和帮助下，我严格根据一名优秀公务员的标准要求自己，加强政治学习，对业务精益求精，努力在干中学、在学中干，我较快地适应了从学生到公务员的角色转变，不仅驾驭了相关工作的工作方法，也进一步加深了对于公务员这一职业的相识。现鉴于一年试用期已满，我慎重向局领导提出转正申请。为了便于组织对我的考察，现将自己一年来思想、工作、学习方面的状况汇报如下：1、注意政治理论学习，提高思想政治水平一年来，我主动加强政治理论的学习，通过报纸、网络等方式刚好了解国家最新的政策和精神，在思
25、想上、行动上和党组织保持高度一样。通过深化学习贯彻党的十八大精神，我进一步加深了对国内外发展大势的相识，加深了对中国特色社会主义的相识，加深了对全面建成小康社会和全面深化改革开放目标的相识，加深了对中国特色社会主义事业总体布局的相识，从而更加坚决了身为一名共产党员和国家公务员的政治立场和志向信念，提高了自己的思想觉悟。20xx年6月17日，我参与了公务员初任培训。通过培训我更加全面、深刻的理解了身为一名公务人员的职责和义务，真正体会到了一心一意为人民服务宗旨的深刻内涵。在培训过程中，我较为系统地学习了中国特色社会主义理论体系，同时还就公务员法、公务员礼仪、机关公文写作与处理以及天津市特殊是*新
26、区发展面临的新形势和新思路等一些与实际工作亲密相关的方面进行了系统学习。通过培训，我不仅进一步提高了自己的政治思想水平，同时也进一步相识到了自己不足之处，对自己有了更加清楚明确的定位。2、在详细工作的实践中不断学习，逐步提高工作实力除此之外，我还负责社区志愿者队伍建设的相关工作，包括刚好了解志愿者注册信息、监督各街道开展志愿者活动、向新区民政局汇报志愿者活动状况等。3、自身存在的不足之处一年来，通过参加各项工作，我相识到团队的力气和自我的不足，虽然始终在成长、成熟，但是终归是刚刚参与工作，自身还有许多不足：首先，工作过程中仍旧存在马虎大意的毛病，对于许多事情考虑不周全；其次，工作的敏感度和创新
27、性不足，工作不够主动，不敢主动迎接新挑战，在竞争日渐激烈的今日，这很简单被飞速发展的时代所抛弃，很简单被先进事物所抛弃。作为年轻人，这是一件特别危急的事情；第三，工作之后才发觉自己虽然驾驭了肯定的理论学问，却还是不能很好的结合到实践过程中，书卷气太浓而实际操作实力太弱。以上三点，仅仅是简洁的自我反思之后找到的问题和须要改进之处，真诚希望各位领导和全部同事在今后的工作中能够帮助我一同发觉问题、解决问题，帮助我更快、更好的成长。4、下一步工作准备在今后的工作中，我将接着保持踏实努力的工作作风，同时克服自己的不足之处。进一步加强政治理论学习和业务学问学习，增加自己的工作实力、提高自己的工作效率；进一
28、步提高责随意识，扎扎实实做好各项工作，保证各项工作都能顺当开展，按时完成工作目标；进一步强化服务意识，牢记公务员的职责和义务，以一名优秀公务人员的标准要求自己，切实为服务对象供应服务。感谢各位领导、各位同事在过去的一年中给与我的生活上、工作上的各种帮助，从各位身上学到的兢兢业业的工作精神、精益求精的工作看法以及真诚和善的处事风格，对我来说，是一笔财宝，更是一种激励和鞭笞，促使我接着踏实努力工作，实现自己的价值。以上是我这一年来的工作和学习总结，不妥之处，恳请组织指责指正。在今后的工作和学习中，为了更好地立足岗位，做好本职工作，我将再接再厉。作为一名公务员，我渴望按期转正，请领导考虑我的申请，我
29、将虚心接受组织对我的审查和考验！此致敬礼！申请人：年 月 日员工工作转正申请书9敬重的领导：我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今日xx个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一名收银员，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从xxx的转变。在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的耐性指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作
30、流程。在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。经过这xx个月，我现在已经能够独立处理公司的xx，整理部门内部各种资料，进行各项xx，帮助进行xx，从整体上把握公司的xx运作流程。当然我还有许多不足，处理
31、问题的阅历方面有待提高，团队协作实力也须要进一步增加，须要不断接着学习以提高自己业务实力。这是我的第一份工作，这xx来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!申请人：xxxxx年xx月xx日员工工作转正申请书10敬重的领导：您们好！经过了一年的学习和实践，我对幼儿园的工作有了更进一步的了解，保育员须要无私的奉献、全
32、身心的投入到幼教事业之中。我从园领导和同事身上找到了这些答案，工作中他们对我的帮助很大。我已慢慢懂得和驾驭了做一名合格的保育员应具备的最基本的素养。我酷爱这份工作，我觉得自己已经有实力担当保育员的责任，因此，我慎重的申请转正。社会在发展，对保育员不断提出新的要求，这就要求我不断学习、不断进步，才能当一名合格的保育员。在工作中，努力做到和各位老师和谐相处，虚心请教有阅历的保育员，不断提高自己保育水平，刚好完成领导下达的各项工作任务。在今后的工作中，我会虚心求教、勤于学习，努力使自己的技能技巧都更上一层楼。我坚信经过自己的努力、不懈的追求，及园领导和老师们的帮助，我将更快的成为一名高素养的保育员。
33、请领导考察我，并赐予我这次机会。此致敬礼！申请人：年 月 日员工工作转正申请书11敬重的局领导:20xx年7月份,高校刚刚毕业的我经过全省公务员录用考试被招录到工商系统,成为一名光荣的国家公务员。一年来，我在这个团结求实，暖和友爱的集体里，亲身感受到了组织的关怀，团结奋斗的欢乐，在组织的培育教化下，我仔细根据国家公务员的标准去做，加强政治学习，对业务精益求精，在见习期满之际，我慎重向局领导提出转正申请。为了便于局领导对我自己的考察，我将自己一年的实际工作状况向组织作以汇报：一、政治思想方面：首先，我主动加强政治学习，除了常常看电视、看报纸、关切时事政治外，我还利用业余时间仔细学习了解党的光荣历
34、史，并主动要求加入党组织，在思想上和党组织保持高度一样;其次，我还仔细学习了国家公务员条例，仔细与自己平常行为进行比照，改正不良习惯，接着发扬优秀传统。另外，除了干好自己的本职工作外，还主动参与各项活动，对于工商局组织的活动，能够主动参与与协作，在生活上乐于助人，关切集体荣誉。通过以上努力，我感到自己的政治素养有了长足进步，希望在以后的学习中进一步提高。二、业务培训和作风纪律方面：作为一名刚刚毕业的高校生，四年的专业学问学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于很多基层问题不了解。面对这种状况，依靠自己仔细的学习，对现实工作由理论快速过渡到实际工作中。在接触到新的生疏的领域时，缺少阅历，对于业务
35、学问须要一个重新洗牌的过程，自己在老同志的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。无论是刚刚到市局整理人事档案和企业档案还是现在在基层工商所负责做收费登记工作，都能够认仔细真，兢兢业业。在日常生活中，我仔细听从领导支配，遵守各项规章制度和各项要求，留意自己的公务员形象，养成良好的工作作风。三、学习生活方面：录入工商系统以来，由于离家较远，而且加之对生活习惯始终不适应，造成工作学习的耽搁。通过近一年的体验以及在各级领导的关切和帮助下，已经渐渐适应了这边的工作状况，对于领导们的关切和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成果来回报，不仅能够弥补自己耽搁的
36、工作学习而且能够有所成就，不辜负领导们的期望。四、缺点和不足：一年来，自己在各级领导和老同志的帮助下，取得肯定成果，但我深知自己还存在肯定的缺点和不足，主要表现在以下几个方面：1、政治理论基础不扎实，理论与实践的结合做的较差;2、对系统的工作要求和规定能仔细执行，但主动性不够;3、和系统内的领导和同志们思想和工作业务沟通不够;4、自己的整体素养和业务学习还有待进一步提高。在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向老同志们学习，留意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。以上是自己工作一年来的基本状况小结，不妥之处，恳请组织指责指正，作为一名国家公务员，我渴望按
37、期转正，请局领导考虑我的申请，我将虚心接受组织对我的审查和考验!此致敬礼!申请人：XXXxxxx年xx月xx日员工工作转正申请书12敬重的领导：您好！时间匆忙消逝，转瞬间，到公司任职前台文员已过去了一个星期，在这短短的几天内，我的收获和感受良多，自任职以来，我努力适应工作的环境和熟识前台的工作内容，以仔细的看法去履行自己的工作职责，较好的完成自己的各项任务。现在将上个星期的工作状况总结如下：1、相识前台文员这个岗位的总要性。要做好前台文员这个岗位的工作，就必需要深刻的相识到这个岗位的重要性。前台这个岗位不仅体现了公司的形象，还是外来客户对公司的第一印象，前台也是公司对外形象的窗口，一言一行都代
38、表着公司，前台的形象就是公司的形象。过去一个星期内的工作量相对来说还是比较轻松的，主要都是整理一下办公室的环境，考勤，接待，打印、复印，下班后关窗断电以及领导临时性叮嘱的工作，或许是因为社会阅历不足，工作任务完成的不是很精彩，希望接下来能取得进步。由这几天的实践，可以总结出，能把一些简洁的事情做好就已经是一件不简洁的事情，所以简洁的事情要细心做，重复做，欢乐做！2、在实践中学习，努力适应工作。作为一个应届毕业生，也是刚踏入社会的新人，在社会阅历这方面稍有欠缺，对前台文员这个岗位的工作阅历也更须要累积。在这段时间里，感谢上级领导和同事的指导、包涵，让我能更快地适应岗位，更精彩的完成工作任务。3、
39、仔细工作，更注意细微环节。接待公司来访的客人要以礼相迎，接听电话要看法亲善，处理日常事务要仔细细致，对待同事要虚心真诚，要以空杯的心态在工作中取得收获。4、扩展自己的学问面，不断完善自己。在短短的几天工作中，就暴露出我很多方面的不足，如一些接待的礼仪还是不够规范，一些接电话的用语不够专业等，所以在以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的学识，以便更好更精彩地完成工作。接下来的周安排：1、提高岗位的适应实力，把自己该完成的工作任务都有质量地做好，并抽取时间向同事学习更多其他方面的学问，丰富自己的见识。2、接着增加接待方面的学识和加强这方面的实践实力，能把过去的不足得以改正。3、帮助领导和同事接
40、着开展聘请这方面的工作。此致敬礼！申请人：xx年xx月xx日员工工作转正申请书13敬重的领导：我是_部门的_，于_年_月_日成为贵公司的试用员工，到今日已经有_个月，试用期已满。在这段时间里，我自认能够完全胜任工作，依据公司的规章制度，现申请转为正式员工。在这段时间里，我主要的工作是_，通过熬炼，我熟识了工作的整个操作流程。在工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;工作方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入公司，难免出现一些小差小错须要领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成
41、熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提示和指正。公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这_个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有许多不足的地方，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作实力也须要进一步增加，须要不断接着学习以提高自己的实力。我很喜爱这份工作，这半年来我学到了许多，感悟了许多;看到公司快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，
42、体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请各位领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!此致敬礼!_谨上_年_月_日员工工作转正申请书14敬重的领导：我于20xx年10月11日成为公司的试用员工，到今日3月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力；责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门
43、负责人胜利地完成各项工作；主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步。刚到公司工作时，对公司的状况了解很少，对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简洁的了解。通过这两个月的工作，我渐渐相识到，公司对员工的要求是全面的，从工作看法到业务实力到个人素养。企业是要全面发展的，假如员工个人的发展跟不上企业发展的速度，那么员工将被企业淘汰。作为公司这样一个高成长性公司中的一名员工，我有着剧烈的紧迫感。在工作中我还存在着许多的不足，例如在业务学问和沟通实力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过自身的努力来完善个人的实力，更好地融入集体。这是我的第一份工作，这半年来我学到了许多，感悟了许多；看到公
44、司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来！ XXX 20xx年XX月XX日员工工作转正申请书15敬重的公司领导：我于、年、月、日成为我公司的试用员工，到、月、日三个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请成为公司正式员工。作为一个应届毕业生，初来公司，曾经特别担忧自己不知该怎么与他人沟通、共处，该如何做好自己的工作；但是在公司领导的关怀与教育下，在
45、同事的主动帮助下，以及公司宽松的工作氛围、以人为本的企业文化，让我很快融入了这个团体，完成了从学生到职员转变的必经过程。在公司车间实习期间，与车间同事们一起工作，感受到了他们乐观的工作看法，看到了他们负责的工作精神。同时，得益于他们无私的帮助，让我很快熟识了加气机的装配流程，各个零部件的性能、产地以及对应的英文名称。工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，留意对细微环节的处理，不断完善自己；对于专业和非专业上（特殊是第一次真正意义上的接触机械，）不懂的问题虚心向同事学习请教，利用网络、书刊等途径不懈求证，不断提高充溢自己，希望能尽早驾驭自然气设备方面的专业学问，为公司的发
46、展作出更多的贡献。在*公司学习期间，我基本了解了信用证的实际操作和基本单据的制作以及如何处理操作中出现的不行预见状况。现在，公司的进出口部刚刚成立，我深知，须要我们用探究、创新的精神去解决许多未知的状况；用仔细、严谨的工作看法去拓展新的业务，特殊是对国外业务的开拓。仅仅进来三个多月时间，我就目睹了公司日新月异的发展，我深深感到这是我不行多得的机遇，是我学以致用的大好机会。在以后的工作时日里，我将会更加努力的工作，虚心向公司领导请教，多与同事沟通，协作。不断成长，与大家一起共同创建公司美妙的将来！申请职员：申请日期：本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第35页 共35页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页第 35 页 共 35 页