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1、2022助理工作述职报告助理工作述职报告合集9篇 随着人们自身素养提升，我们运用报告的状况越来越多，报告包含标题、正文、结尾等。那么报告应当怎么写才合适呢？以下是我细心整理的助理工作述职报告9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。 助理工作述职报告 篇1在年9月到7月期间，本人经笔试，面试，在师兄师姐的信任支持下，成为外语外贸高校南国商学院国际经济贸易系学生会的一员。在9月至12月期间，担当体育部担当助理，在1月份左右，经过部门的无记名投票被选为主席团的候选人，之后经过公开演讲和学生会全体成员的公投，加上系领导及指导老师的举荐，担当主席助理一职。无论在体育部担当助理的期间，还是在主席团担当主席助理
2、期间，本人都获益良多。在此感谢各级领导对我系学生会的大力支持和各位对我工作的支持及指导。以下是我具体的述职报告，请予以审议：一、在体育部任助理期间，本人怀着踏实仔细的看法，做好部内及其他工作。1、在院运会前夕，本人有幸与部长及学生会主要干部到位于高校城的外语外贸高校商英学院观摩其学院的校运会，与该校学生会的主席团，主要干部沟通学习，取其精华。回校后，我们结合自身学院院运会及本系运动员特点，制定了相关措施，为我系运动员在校运会中的精彩表现打下了基础。2、为迎接我院年度的院运会，我部紧锣密鼓地进行了运动员选拔，训练，购买服装等一系列工作。在这过程中，原来不太熟识体育的我虚心向部内成员学习各种专业体
3、育学问，投入工作。最终，我系运动员不负众望，取得了男子团体第一名，女子团体第三名的佳绩。二、在主席团担当主席助理期间，本人除了帮助主席及副主席的部分工作，还被安排到生活部和学习部帮助其工作。1、在生活部中；1）本人参加生活部的一些日常会议，与部内成员一起为活动出谋划策，提出建议。2）参加每周一次的文明宿舍检查，激励做得较好的宿舍再接再厉，对一些宿舍提出建议。3）参加生活部在模拟商品交易会中空间交换摊位的宣扬工作，与部内成员一起在早读时间到大一的课室对这次空间交换进行相关事宜的介绍，宣扬。2、在学习部中：1）参加每次活动的工作会议，与部内成员协商活动的人员支配，活动细则等。2）在英语演讲竞赛，英
4、语戏剧大赛，经济学问竞赛中作为工作人员帮助竞赛。3）在校内文化艺术节中，本人被委以重任，担当我系主办的show my class班级博客大赛负责人，主要与学习部一起策划，组织开展了该项竞赛。3、1月，作为学生会代表之一到高校城的商英学院参加学生会的沟通会的工作。4、在经济系模拟商品交易会，本人作为工作人员参加了搬运物资，清理场地的工作，并主动帮助其他部门的工作。5、在召开我院其次次学生代表大会之际，本人作为学代会委员会工作人员，被支配到资格认证组帮助相关工作。收集我系学生代表资格申请表，召开我系全体学代会代表预备会议。6、主动帮助各部门班风竞赛系列活动。三、感受总结本人在这一年的学生会工作中，
5、能做好本份工作，虚心学习，在工作中提高了实力，在此诚心感谢主席团的三位主席及师兄师姐对我的指导及激励，同时也很感谢各位的学生会成员与我的互勉互利。然而，本人在获得阅历，提高自我的同时，更看到了自身工作中存在的不足：1、做事不够主动主动，遇事不够坚决大胆，过于谨慎，导致工作效率不高；2、创新意识不够，未能刚好为活动增加新元素；3、未能有效安排自己的学习，工作时间。因此，在今后的日子里，我会扬长避短，提升自我，与各位共同努力，为我们的学生会贡献自己的一份力气。作为学生会这个大团体的一份子，在工作一年后，谨在此提出本人对学生会工作的一些建议：1、为了提高学生会大会的效果，本人建议会议时间应尽量订在下
6、午，避开中午时间，且时间应尽量限制45分钟以内，提高效率。2、部门与部门之间：应定期开展活动以增进相互成员间的了解，沟通各部门将要实行的活动，以便以后的活动中能更合作无间。如现在进行的每周由一个部门主办的例会是很好的增进学生会内部沟通的途径，但本人建议还要在此基础上，各部正副部长还应尽量让部门成员轮番参与该例会，不仅让部长间了解，还要让部门间成员相互沟通。3、分团委与学生会间：外语外贸高校商英学院团学结合，部门没有交叉，能让资源得到更充分有效的利用。但结合我院实际，由于人数较多，阅历不足等缘由，不行能照搬照抄其阅历，但可以通过增加我系分团委与学生会的沟通与合作，促进各项工作的顺当开展。因此本人
7、建议分团委书记与主席团应最少每二个星期开一次例会，相互了解下阶段将要进行的活动，这样利于避开出现类似在校运会中工作重复的状况，也利于团学间更好地合作，提高资源的利用率。以上谨属本人的小许建议，有理之处，望能接受；不足之处，有待指正。助理工作述职报告 篇2一、实习目的20xx年1月到_有限公司进行研一寒假实习。接触与专业相关的工作，积累阅历，对自己和工作有详细的相识和评价。了解企业文化和财会的实际操作。二、实习岗位：会计助理实习生三、实习内容首先学习和了解北京中关村科技发展（控股）股份有限公司财务管理制度，了解会计核算基础工作和货币资金、应收及预付款项、存货、长期股权投资、固定资产和在建工程、资
8、产减值、负债、全部者权益、成本与费用等的管理，知道财务报告和会计档案的管理制度；然后通过阅读中关村科技的20xx年度报告，对公司和上一年的经营状况有了基本的了解，并通过会计报表，结合报表中的数据和报表项目，与书本上的学问点相互对应，既可以做到理论联系实际，又可以回顾课堂上学过的学问点；把相关的发票和票据进行整理，然后进行复印和进一步的整理。四、实习总结与感想通过近一个月的实习，在收获很多阅历的同时也发觉在工作中存在很多不足。首先，要有明确的时间概念，按时上下班打卡，在完成日常任务的同时也会阅读一些与专业相关的新闻信息。其次，这次实习对我的社会阅历、人际关系也有很大的帮助，从校内到企业，接触的人
9、群也由小及大，待人接物也成为一门学问，在财务管理中心接触到的前辈们人都很亲善，也很好相处，但是自己在与人接触时还应当大方一些。最终，通过学习相关制度，进一步加深了对理论学问的理解，使理论与实践学问都有所提高；提高了实际工作实力，为就业和将来的工作取得了一些珍贵的实践阅历。在短短的一个月里，我学到了许多东西，使我加深了对会计工作的相识和了解，进一步巩固与发展了专业理论学问，培育了独立从事会计工作的实力。助理工作述职报告 篇3各位老师，各位领导：上午好！20xx20xx年度第一学期我校教化教学工作已圆满结束，根据学校工作行事历支配，由我在本次会议上作“部主任助理工作述职”报告，现将报告提交大会赐予
10、审议：根据部主任助理工作职责要求，在每学期开学要帮助 部主任对生活老师进行上岗培训。在本学期开学首先对生活老师进行了培训，让生活老师进一步了解我校的学生生活，根据每天的生活秩序进行工作，在培训工作中支配了生活老师的一日工作流程，会同部主任结合工作实际制定了xx中学生活老师工作职责，要求生活老师要严格根据学校值日支配，仔细做好每天的寝室及教室的消毒，学生开水的供应。刚好督促学生因天气改变适时添（减）衣服，保持寝室清洁通风，铺面的整齐干净，要求生活老师要帮助班主任仔细做好学生的衣物 登记编号和管理工作，督促班主任让学生养成良好的卫生习惯勤刷鞋晒被子，要求生活老师要主动协作班主任做好学生的平安卫生纪
11、律等思想教化工作，提高学生的平安意识，对思想有问题的学生刚好向班主任或学校领导汇报，要求生活老师不准运用私拿学生的财物，不给学生从校外购买零食吃，工作期间不准随意外出有事向 学校领导请假。对学生餐具餐桌保洁箱饭后要刚好清洗干净有序摆放。在每大周放假对生活老师离校前及返校后的工作都提出了严格的要求；“离校前：要打扫好寝室卫生，同时关闭好窗户，锁好寝室的门。室外全部晾晒的衣物及鞋架收放于寝室，打扫好自己的校内卫生，在返校当日要提前到校，刚好打开寝室的门清扫好卫 生。为切实落实学校对老师值日工作的要求，真正发挥教 师值日的作用，的确保障学校卫生生活与教学的有序进行，在开学时，会同部主任制定了关于对老
12、师值日几个重要时段的要求及xx中学老师值日职责作为 老师值日的工作依据，以抓阄方式确定老师值日的时间组别刚好落实制定老师值日表及值班职责。在老师值日工作中为了使老师值日落实到每一个详细的重要时段，要求在每一个详细时段值日组长要有重点支配值日组成员的工作，确保值日组工作质量，特殊是针对：三餐时段，两操时段，课间时段，两睡时段要求值日组要在就 餐前提前到校内检查各班就餐队伍是否队列有序列队进入餐厅，在学生早操和午间操时段提前到岗，协作学部检查各班出操状况及班主任出勤状况，在课间时段值日组要加强对寝室内务及教室校内卫生区的考评，发觉问题刚好记录并对校内平安施行监控，两睡时段值日组负责督促学生回寝就寝
13、，要求值日组要对各班就寝状况及 班主任生活老师看寝状况进行督促，发觉问题刚好记录纳入考评。要求值日老师当班期间要仔细问卷调查照实填写学生伙食问卷调查表年级主任伙食问卷调查表及xx市中小学校每日平安检查记录表，刚好将“三表”上报学部主任及执行校长。依据我校详细实情，在参照xx中学常规六种文化 考评细则的基础上，为提高工作管理和落实的实效性在常规工作中会同部主任制订了xx中学小学生物品管理及其它考评的补充规定和xx中学常规工作要 点九十条这两样工作制度涵盖了常规工作的方方面面，使常规管理工作更详细化直观化有效化，本学期已经将这两种制度付诸实施，已经征得部主任同意，在下一学期在常规管理工作中将着力于
14、这两样制度的落实，逐步用这两样制度取代xx中学六种文化考评细则。以此作为推动常规管理工作再上新台阶的动力。为防患于未然，依法处理校内平安事故。在工作之余 仔细学习了教化部第十二号令学生损害事故处理方法中华人民共和国教化法中华人民共和国民办教化促进法中华人民共和国未成年人爱护法等相关法律，为主动预防，妥当处理在校学生损害事故，爱护学生，学校的合法权益储备法律学问，同时在网上学习一些学校的管理阅历，为提高自己的管理水平尽快成长 脱颖而出成为一名优秀的学校管理者奠定理论基础。部主任助理工作职责对部主任负责，做好部主任支配 下达的各项工作，部主任不在时还要学会担当部主任角色传达校领导指示支配好学部工作
15、。在管理层面不仅涉及生活老师而且还涉及到我们文化课老师，各项工作在此就不一一赘述了。不在其位不谋其政，在工作中得到了熬炼，积累了阅历。学会了合作，学会了理解。在这几年部主任助理工作岗位上管理实力不断成长趋向成 熟。同时希望在工作中的不足之处能够得到学校领导和同事们的理解。感谢学校领导给我供应搭建了这个平台，感谢全体老师在本学期对部主任助理工作的支持一起携手迎来了崭新的20xx年。借此机会向大家拜年，预祝大家新年欢乐，合家华蜜，工作顺当，同时祝福xx中学我们这个大家庭在新的一年在教化教学工作中再创佳绩，获得更多家长的支持和社会的认可，早日成长为名校鹤立鸡群，“引多数英雄竟折腰”。助理工作述职报告
16、 篇4小学教科室主任助理述职报告提要：当然，除了这些工作外，我还尽力协作做好学校的中心工作和其他工作。学校各项创建中，资料的搜集整理，专题片文字的撰写；宣扬报道中，我尽职尽力，刚好发觉学校的亮点进行宣扬报道，更多精力管理好本级部的教化教学工作，早晨到校总是先到五年级教室前走一走，督促指导学生仔细值日、早读，中午饭后到五年级办公室坐一坐，跟本级部的老师、学生沟通、谈心、探讨，了解状况，探究教化教学阅历，为他们献计献策，排忧解难，努力形成互帮互助、团结奋进、健康向上的老师群体。一学期来，我们级部的老师个个工作仔细负责，得到了学校领导的确定，丁芹老师在老师节还被表彰为市优秀教化工作者，正是你们的良好
17、的为人素养和优秀的工作实力使我们的团队工作井然有序，为将来的快速提升打下了坚实的基础，在这里我要向全体五年级组的老师们道一声：感谢！当然，除了这些工作外，我还尽力协作做好学校的中心工作和其他工作。 宣扬报道中，我尽职尽力，刚好发觉学校的亮点进行宣扬报道；教化周刊的组稿投稿中，我仔细批阅每一份稿件，努力提高投稿的用稿的概率，激发师生投稿的热忱。在这里，我要感谢始终坚持投稿的老师，是你们源源不断地向我供应了自己的教化随笔、学生习作，让我这个“拙媳妇”有米下锅。老师们，一学期来，在校领导的关切下，同仁们的帮助下，做了一些事情，也取得了一些成果：本人在市局组织的“三进”征文中，提高书法指导课的有效性策
18、略一文获三等奖；在学校组织的学生作业量化评比中，我执教的班级语文学科获优胜奖；指导的学生习作，有两篇在教化周刊发表，指导陈佳敏同学在市诵读竞赛中获三等奖。当然，工作上还存在很多不足，工作主动性不够，语文教研组开展的活动不多等等。今后，我会调整好心态，理清工作思路，创新工作方法，以饱满的精神、昂扬的斗志投入到学校工作中去，为学校的发展尽自己的绵薄之力。助理工作述职报告 篇5敬重的各位领导、同志们：你们好！我叫xxx，28岁，专科学历，助理经济师。现在，我将三年来的工作、学习状况向大家总结汇报一下。一、以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，提高自身素养。三年来，我能够仔细学习各项金融法律法规，
19、主动参与行里组织的各种学习活动，不断提高自己的理论素养和业务技能。利用业余时间，通过自学考试获得山东经济学院金融专业专科学历和助师资格。在抓好自身业务理论学习的同时，我能够立足本职工作，苦练出纳基本功，并取得较好的成果。先后获得省行级单指单张、机器点钞能手称号、总行级机器点钞能手称号，在省分行第三届业务技术竞赛中，获得出纳专业机器点钞第一名的好成果，20xx年4月被举荐到省分行干部管理学校参与出纳机器修理和反假钞培训学习，为今后工作夯实了理论基础。20xx年10月，在竞争上岗中，我竞聘到其次储蓄所。到岗后，在部室领导和主任的帮助下，我马上扑下身子学习储蓄各项规章和专业学问，在短时间内能够独立对
20、外办理业务。当时，储蓄专业正面临储蓄综合业务上机，时间紧、任务重。我珍惜每一次外出学习和上机实践机会，多问、多学、多练，不分昼夜地加班、加点，结合自己在会计业务系统上机中学到的学问和摸索出的阅历，很快熟识了储蓄专业系统上机的各项工作。在20xx年11月4日上机中，我所在的储蓄所做到了不压单、不压人，很好的完成了上机后的第一天工作。助理工作述职报告 篇6本人加入兹博公司将近一年的时间，时间虽短，但对于我来说，却是受益匪浅的。这期间在单位领导的培育和同事们的关切支持下，逐步对公司有了全新的相识与了解。本人主要担当武汉分公司销售行政助理一职，其职责是负责分公司销售数据的整理汇总、日常人事行政工作、仓
21、库管理、财务管理以及其它临时性工作。分公司销售行政助理主要保持与总公司各部门协调沟通，上传下达的重要窗口，为公司销售部门供应完善全面的后台支持，保障公司业务顺当开展、公司财产平安性、团队建设等起着极其关键的作用。本人深感责任重大，凡事抱着尽职尽责、任劳任怨的看法妥当完成职责范围内的工作。回顾这一年的工作，本人从以下几个方面来阐述：一、负责分公司行政工作1、分公司日常接待工作；2、收发与回复日常邮件、信件、传真；3、每月月底完成员工考勤及帮助总公司人事行政部办理相关休假手续，帮助城市经理对销售人员当日作业路途编排及去向跟踪，不定期进行抽查监督。例：如遇周六、周日加班，在周五下班前登记备案，在ka
22、门店的巡查刚好供应相关门店小票（或储包小票）以此作为考勤依据。在制定月度考勤报表时，也可作为员工调休的书面依据之一。4、帮助分公司经理的文档（表格）处理等，建立完善的电子与纸质相对应的档案管理系统。首先我是根据总公司档案中心建议分类方式的指引进行整理，分别列出一级类目、二级类目。以同样的思路建立相对应的电子档案，通过链接的形式可以更加便利地找出文件所在的位臵。每月月底定期对档案进行归档、汇总整理，做到刚好更新。同时帮助总办秘书定期提交相关客户资料（包括经销商、门店系统、日常往来单位等），建立良好的客户往来关系搭建夯实的平台。5、帮助总部人事行政部，进行分公司相关证照年检工作（工商营业执照、税务
23、登记证、组织机构代码证、卫生许可证、劳动年审等）。6、负责办公室卫生，目前分公司实行卫生值日制轮番排班做清洁，从而更好地加强了员工主子翁精神。7、办公用品管理将现有的办公用品库存数量进行盘点，仔细做好库存表，做好办公用品领用登记，按需所发，按时清点，以便能刚好满意大家工作的须要。8、办公环境的维护工作网线、电脑、一体机等硬件、软件设施都须要设有专人负责管理，假如出现一般的问题，常常都是大家相互帮助。这样做一方面可以削减行政费用的开支，另一方面也可以熬炼大家的团队合作精神。假如出现疑难问题我们再请专业的it服务公司处理。9、固定资产、低值易耗品、促销物料的管理根据总公司财务部及综合管理部要求，主
24、要负责对公司固定资产、低值易耗品、促销物料管理，登记其种类、规格、运用人状况、存放地点、领用日期等。公司促销物料目前由市场督导在负责日常领出流水账登记，每月月底盘点物料其运用状况、库存状况，将数据报至总公司财务及综合管理部。10、完善员工福利，丰富员工的业余生活，增加其团队凝合力。充分利用每月生日聚会的形式，增加员工的归属感，借此机会相互沟通。二、负责分公司人事工作1、帮助总部人事行政部，办理新员工入职、员工岗位异动（调整）、离职等用工手续，完善分公司人事档案、培训档案，建立有效的用工机制。1、1人事档案管理1、1、1真实性对于员工供应的资料要严格根据公司制定的入职标准来收取，在收取资料复印件
25、时要复查其资料正本的真实性。相关档案的建立要收取新员工的原单位离职证明、户口本、身份证、学历证书、相片、办理社保、公积金资料、相关职称资格证书等。1、1、2完整性要结合公司的实际状况，制定打算收取档案的内容，并依据这些内容制定完善的归档程序，制定相对应的电子档案，以便于可以日后随时抽取员工的相关资料，办理相关事宜，这样在很大程度上可避开工作上的重复性。1、2培训档案管理1、2、1从员工入职当天起，建立完善而系统的培训档案。真实地反映员工的成长历程，对员工今后的晋升、调任、考核等供应最真实的参考依据。1、2、2对于新员工的培训，主要注意于公司企业文化、规章制度、岗位职责、员工手册等学习。让新员工
26、在正式上岗前明确自己的岗位职责，定岗定位，并对于企业文化有进一步的了解。对培训过程的相关内容要在培训签到表上签字确认，一方面可作为员工成长历程的一个显著性标记，另一方面可避开今后发生不必要的劳资纠纷。1、2、3在日常培训中还须要结合其自身行业的特点建立完善的企业储备人材培育安排，对于企业核心人员、重要岗位要明确，实行定期培育。如发生人员缺失现象，可刚好补充，从内部选拔。1、2、4了解员工的培训需求及分析，在我司产品销售淡季时，可集中进行相关培训课程。例如：产品学问培训、专业技能培训、销售学问培训等。在6月份的培训课程中，分公司实行了各个领域负责人用自己胜利阅历及以往工作成果与员工共享的方式绽开
27、了生动的培训课程，从而有效地发挥了中层管理人员的专业特长、胜利案例共享与员工互动的生动场景。以内部员工授课方式，能更贴切地将理论与实际紧密联系在一起。1、2、5对于培训过程进行有效地评估、改进，对受训人员进行培训考核，例：在对分公司促销人员的培训课程中，实行角色扮演、行为仿照法，提高促销员的销售技能，调动员工的主动性。能有效帮助员工提高应付困难的实力，培育团队合作精神。通过每次培训课题的评估，可以找了培训的不足，归纳总结，以便不断改进，同时能发觉新的培训须要，从而为下一轮的培训供应重要依据。2、每月帮助总公司人事行政部办理分公司员工社会保险与公积金异动（缴纳）等。2、1每月18日前按规定为员工
28、办理社会保险五险、住房公积金，并对解除（终止）劳动合同人员办理社会保险转出及住房公积金封存手续，同时为员工办理享受社会保险相关待遇的手续。2、2每月15日前提交相关促销人员资料给猎英公司，办理促销员社会保险五险。三、负责分公司财务工作1、1备用金现金日记账的登记1、2每月1日银行对帐单的打印、盘点1、3每月10日前提交地税机关申报税务报表1、4刚好向总部反映当地税务新规定1、5费用报销的审核：1、5、1经手人要辨别发票的真伪性，收发票时肯定要留意我们的名称肯定要全称，而且不能有错，大小写金额肯定要对上，不能修改，修改金额的要重开。1、5、2纳税种类分为一般纳税人与小规模纳税人，对于不需我司开具
29、增值税发票的要事先了解，并刚好通知总公司财务。1、5、3有关费用需经销商开的发票，要刚好与经销商沟通，不能超过总公司规定的6%税。四、负责分公司仓库管理1、1产品分类a、可正常销售的产品b、有以下状况的产品可列为促销活动的产品：临期产品，已不能再供应给经销商；厂家生产的产品：如包装上误差，外包装破损；由经销商退回的残次品。c、有以下状况的产品可列为破损品（销毁）：生产日期已超过保质期限；由经销商处退回有质量问题的残次品等。1、2每月月底对中转仓、小仓进行物料盘点。1、3发出产品应依据总公司综合管理部下达的送货通知单出库，要确保批号、产品日期、品项的一样性。1、4换入产品应实行措施刚好处理，每月
30、月底盘存将问题产品刚好清理（申请）。1、5产品入、出库时，要仔细填写产品卡片，包括对应的日期、产品名称、用途、经手人。五、负责销售内部日常管理工作1、销售会议管理：会议通知、会前打算、会议记录与整理，向总办秘书定期提交会议纪要。根据每位员工陈述工作时主要围绕三个方面：存在什么问题、解决到什么程度、预料什么时候能完成。同时会议主持人在会议中赐予指导性建议，尽量做到在会议中将相关问题赐予解决，执行到位。2、销售人员销售日记回收归档（目前主要实行以周报形式来汇报上周工作总结及下周的工作安排）。3、帮助城市经理对销售人员当日作业路途编排及去向的跟踪（考勤管理的落实与跟踪）。4、帮助市场、销售部门对促销
31、活动讯息的跟踪。5、每月按规定提交各类销售报表。目前分公司主要实行以模板形式发至各渠道负责人邮箱，待收集整理后，初审其数据逻辑性、真实性，再转发至城市经理审核，最终将定稿电子版发至总部相对应部门。六、将来展望本人在总公司的指引下，对于今后的工作须要作出新的规划，不断完善其自身素养，通过在实践中让自身价值得到进一步升华。在完成本职工作的前提下，与总部各部门步代要始终保持一样性。要刚好了解行业趋势，竞争状况及技术更新，并学以致用。想方法获得资源、支持和信息，努力以实际甚至超越目标为己任，刚好调整自己的行为和风格来适应团队的须要。从个人点滴做起，通过我们的不懈努力来实现公司目标的达成！助理工作述职报
32、告 篇7敬重的各位领导、各位同事：大家好！我是财务部经理助理_，主要分管资金和营业大厅的管理工作，上半年，在财务总监、财务经理的领导下，在各部门的大力支持和同事们的帮助下，较好地完成了领导交办的各项工作任务，为圆满完成全年工作任务指标打下了良好的基础。现将半年来的工作向领导和同事们做一汇报，请各位领导、同事们赐予监督、指责和指正。一、仔细履行岗位职责作为经理助理，我能够仔细履行岗位职责，不断严格要求自己，以高度负责的看法干好自己的工作。一是仔细对现金出纳分管现金的报销业务进行检查及审核。今年以来，因公司报销现金的票据比较多，现金出纳须要每天到银行提取备用金，我能够坚持每天对库存现金进行清点，做
33、到明细账要与总分类账核对，账账相符。二是在银行出纳的资金安排编制的审查工作上，我不断加强资金安排的制订和限制。依据程序要求，银行出纳每月依据各部门上报的资金安排编制上报集团的资金安排表。我们财务部门再依据各部门的资金安排合理规划资金优先运用依次，保证了资金的刚好付出。三是对银行到期的授信状况刚好打算供应资料，遇到有不懂得问题，我主动与部门经理和银行信贷员沟通协调，今年共完成授信协议8份。四是严格对公司财务印章的管理和运用，在出纳员每天业务量大、开出的支票多的状况下，我能够一丝不苟的对出纳付出的支票进行审核，严格根据公司下发的印章管理制度执行。对不符合规定坚决不予盖章，符合规定尽快加盖财务印鉴，
34、努力提高办事效率，得到了领导和同事们的普遍认可。五是严格对月末销售报表中的库存核算进行检查与监督。我仔细对会计填制销售明细表进行审核，确保了项费用款项笔笔清晰。六是对每月银行余额调整表进行事后检查。以上是自己工作的主要工作，虽然平常的工作比较烦琐，工作量大，但是，作为一名财务人员，我深切相识到财务工作的重要性，一个小小的失误就可能造成巨大的损失，为此，在自己的岗位上，我坚决做到仔细、细致、快捷、高效，为我行的发展不断贡献力气。二、加强窗口服务质量，提高服务水平。提高服务质量是我们干好工作的基础，我和同事们一道，坚持一手抓服务质量的提高，一手抓管理的规范，使财务人员的整体服务形象得到了不断提高。
35、我行财务大厅开具票据的工作主要分为正常的提货票、增值税、促销品票、押金票的退办等等，为了规避税务风险，我们在大厅开票方面始终严抓不懈，通过不断的努力，使大厅开票人员养成了良好的工作习惯：能够自动自觉地严格根据规章制度办事，除提酒票以外，其它票据的开出都要有相关部门的申请和领导的批示签字，坚决不违开、乱开、私开。我们要求财务人员与客户沟通看法要主动，话语要恳切，做到有问必答，热忱服务，因系统不稳定开不出票据使客户出现急躁心情的状况下能够刚好做好说明工作，使客户到我们这里办理业务心情安逸，在与其它部门的工作沟通中我们本着主动仔细的看法，做到沟通畅通、信息和政策透亮，争取做到无客户投诉和出错票率为零
36、。三、加强团队建设，发挥带头作用我时刻从单位的大局动身，自觉维护整体的利益，工作中，我充分发挥自身的模范带头作用，协作领导，帮助同事们一起完成各项工作任务。遇到软件和硬件异样而开不动身票状况时，我能够刚好赶到现场与开票人员一起解决问题，主动发挥带头作用，得到了领导和同事们的一样认可。日常工作中，我注意关切、帮助部门员工，有话讲在明处，有事提上桌面，主动主动帮助他们解决实际生活困难，使大家心里话能够情愿和我讲，困难事情愿找我办，切实保证了部门员工思想稳定，形成了工作一盘棋的良好局面；我主动协作领导通过严格与合理的绩效考核方法，提高员工工作热忱及效率。在工作支配方面，能够做到事先沟通到人，责任落实
37、到人，明确完成时间及所要达到的结果，事中刚好跟进，通过不断的努力，在我们部门内部形成了以公司利益为重，以部门利益为重，讲团结，讲协作的良好工作氛围，为各项工作的顺当开展供应了切实保障。四、不断改进工作，提高工作效率上半年，我们的工作有了一个良好的开端，下半年，我们将在总结日常工作阅历基础上，对大厅的开票收款人员岗位再进行调整，通过调整，使重新安排后的岗位人员和工作内容较以前更为合理。使每个开票人员在会开票的基础上都能接触到支票结算和与客户的对帐，这一安排的好处已经体现在工作中，大大提高了工作效率，既节约了客户的时间，也不会使开票人员因工作过于杂乱而出现手忙脚乱的状况，既保证了工作的精确率又使工
38、作质量得到了提高，因此受到大厅工作人员的欢迎，从而使大家的思想发生了改变，工作意识得到了提升，责任心也随之增加，便大家更加意识到了开票工作的重要性。在今后的工作中，我们将不断制定和完善各项规章制度，明确职责、细化任务，使各项工作有序开展。五、工作中问题和今后的努力方向财务营业大厅面临的工作任务非常艰难和繁重，我们的开票收款员每天都要与客户、承运商进行不断的沟通和沟通。有时客户到公司来开酒银行卡没有刚好存款，我们的开票收款员就不能给客户开酒票，客户就在柜台外骂骂唧唧，很不满足，但是，我们必需不厌其烦的做好说明工作，恳求客户的谅解；在开出酒票因折扣政策没有刚好维护，客户要求冲票，我们就耐性地给客户
39、冲票冲帐而后再冲销财务帐，我们每天都要和客户打交道，每天都会遇到这样或那样的一些问题和状况，我们必需树立整体服务形象和大局意识，从自身工作做起，端正工作看法，多从自身上找缘由、查问题，主动树立良好的外部形象。特殊是营业大厅是公司的对外服务窗口，我们的形象干脆影响着销售工作和公司利益。因此，我会接着加强学习，不断加强道德修养，提高自身素养，主动适应环境的改变。助理工作述职报告 篇8各位领导，同志们：又是一年即将过去。20xxxx年是党的十八大成功召开的一年，是集团进一步提高精细化管理，各方面工作快速发展的一年。回顾即将过去的一年，在公司领导班子的正确指导下，抢修任务做到快速处置、供水服务保障标准
40、得到进一步提升、经济技术指标圆满完成、管网管理水平再上新台阶。生产安排科全体职工仔细学习了十八大精神，勤奋工作、上下一心，圆满完成各项任务和全年考核指标，取得了较好的成果。以下是我个人就20xxxx年在政治理论学习、本职主要工作、科室建设、存在的不足和努力方向等方面对各位领导和同志们汇报，有不到之处望指责指正。一、深化学习十八大精神、不断提高政治思想素养刚刚闭幕的党的十八大任务明确、思想深刻，提出了以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，对集团今后的改革发展具有重大现实的指导意义，为推动企业又快又好的发展，全面提升首都供水管理和服务水平，确保供水管网平安稳定运行指明白方向。作为生产党支
41、部书记、一名党员。20xxxx年，我在完成日常工作的同时，主动参与公司党总支组织的各项活动，带领支部党员、主动分子开展政治理论学习和学问培训，在日常读书看报的过程中，自己都能够仔细去领悟，结合自己的工作实际进行思索。为了适应新形势发展和工作的须要，我始终坚持政治理论学习与业务学习相结合，努力提高自身的政治思想觉悟和业务实力。作为一名首都供水企业的职工、干部，有责任，也应当扎扎实实的完成每一项工作。我们的工作正是通过不断的学习，使自己能够自觉的把平常的各项工作同党的要求，组织的要求结合起来。在工作中不断提高自己的政治觉悟和组织纪律性。特殊是在日常的工作中，我能够摆正位置，不论在什么时候，什么状况
42、下都能主动主动的工作，自觉的维护领导的威信，协调各部门工作，工作中任劳任怨，坚决把领导交办的工作完成。二、身体力行，做好日常工作的组织协调和现场处置工作目前，生产安排科19名同事，有12个岗位，作为经理助理、科长，除做好组织协调工作外，我能够在支配好自己工作的同时，调动全科室人员在完成本职工作，主动主动的完成一些临时交办任务。在日常工作中，我能够严格要求自己，始终坚持做到每天早一点到单位，下班晚一点再走。对待科室和自己经手的事情能够做到多分析、多请示，处理事情过程中，努力做到手勤、腿勤，全面了解状况，最好能够在现场得到第一手资料，为领导供应决策依据，和相关部门共同协商解决方法。在工作中，我始终
43、要求自己只要是大点的工程、大的抢修任务不论白天或者晚上必需刚好赶到现场，保证抢修关闸工作能在第一时间得到完成。在解决管线疑难问题时，许多状况都是处置时间长、协调部门多，我总是提示自己，要有一种必需解决的毅力和决心，当一个疑难问题解决后，比较一下在严冬酷暑下辛苦，比较一下在现场几天来大家凝思苦想却不知所措的时候，胜利的喜悦和收获在心里总有一种兴奋的感觉。三、在新环境面前迎接新的机遇和挑战20xxxx年，集团提出了“挖潜补能，强基精管，转型增效，乘势发展，为首都经济建设和社会发展供应优质的供水服务和保障”的工作目标，对公司的整体工作和各项考核指标也提出了更高的要求。生产安排科结合自身工作，我与科室
44、全体职工一道，保证了各类报表统计、暗漏复核详实精确，数据上报刚好;多次开展业务流程的宣贯、生产平安、有限空间的培训，根据领导要求，制定了有限空间作业平安规范，主动开展安康杯相关活动;进一步强化了抢修任务派发跟踪、安排停水方案的制定;在维护企业利益的基础上，仔细完成各项理赔工作;主动开展设备运行管理和各类管网隐患排查，刚好协调处置管线疑难问题的处置等工作。截止到现在，20xxxx年各项供水服务保障多达25次,133天。生产安排科根据领导要求，从任务的下达，各项保障预案的汇总、手册编制、以及保障期间管线排查、问题协调处置、简报信息的报送等工作，全体职工都是以极大的热忱，不知疲乏的按时完成每一项工作
45、。四、提高服务意识、保持廉洁自律的工作作风在工作中，我能够自觉遵守集团党委和公司关于领导干部廉洁自律的各项规定，严格要求自己，以身作则，坚决不违反党纪国法，不违反企业各项规章制度，努力本科室全体职工做出榜样。在政治纪律方面，我能够始终保持敏锐性和坚决性，自觉抵制不正之风。五、存在不足及今后努力方向(一)对专业技术学问学习不够深化，今后工作中应接着加强自身学习，不断提高业务技能水平。(二)在系统的政治学习还不够深化，须要进一步加强政治理论的学习，尤其要深化贯彻学习十八大理论学问。(三)本职工作没有做到最好，有时还是有松懈思想，工作中有时不够细心，考虑问题不够全面，关切同事有不到位的状况，缺乏大张
46、旗鼓的作风，今后有待进一步加强和改进。20xx年，公司的整体工作仍旧是繁忙而又艰难，我将会更加的严格要求自己，踏实工作、求真务实、团结同志，以更好的精神状态完成组织交给的各项工作和任务。以上是我的述职，诚意诚意接受同志们的审议。感谢大家!助理工作述职报告 篇9不知不觉中，20xx年已经接近尾声，加入公司已有些时间，这这段时间的工作中，我学习并积累了许多学问和阅历，熬炼和提高了业务实力，更让自己的人生多了一份激烈，一份喜悦，一份哀痛，最重要的是增加了一份人生阅历。可以说，在建华的这段时间中，收获颇多、感受颇多。在这里，特别感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导，现在已能独立完成本职工作，现将今年
47、工作做以下几个方面总结。一、学习方面：学习，永无止境，来到公司的时候，对于新的环境，新的事物都比较生疏，在公司领导的帮助下，我很快了解到公司的性质和操盘模式，通过努力的学习明白了销售经理的真正内涵以及职责，并且深深的喜爱了这份工作，同时也意识到自己的选择是对的。二、心态方面：刚进公司的时候，XX项目没有进场，觉得有点无聊甚至枯燥，但12月进入XX之后，回头再看，感觉在公司中每时每刻都会学到东西，主要在于自己有没有去发觉、去学习。在公司领导的耐性指导帮助下，我慢慢了解心态确定一切的道理，要以一颗平稳的、宽容的、主动的心态去面对生活和工作，随之心境也是越来越安静，更加趋于成熟。三、完成的主要工作任务：1、XX共计销售XX套，销售面积XX平米，销售额XX元，回款额XX元；2、到后，对项目人员重新系统培训了房地产专业学问和销售技巧。3、修改和重申了案场制度，制度更加细化。4、制定早、晚会签字制度，分析市场、客户以及销售中遇到的问题，提升团队士气。5、在公司领导的指导下，参加制定12月的月团购安排，联系团购单位，选房、签约，最终成交XX套，销