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1、2022主任竞聘演讲稿主任竞聘演讲稿三篇演讲稿在写作上具有肯定的格式要求。现如今，用到演讲稿的地方越来越多，你所见过的演讲稿是什么样的呢？以下是我细心整理的主任竞聘演讲稿3篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。主任竞聘演讲稿 篇1敬重的各位学校领导、同事们：大家下午好！我是xxx，现为我校政教处副主任，今日我要竞聘的岗位是政教处主任。站在这里，首先请允许我感谢学校为我们供应了这次竞职演讲的机会，感谢各位同仁能给我一次机会向大家介绍自己，接受检验和挑战。希望能得到大家的信任、支持，感谢！至20xx年进校12年来，我始终从事英语教学工作，并先后担当了3年备课组长、8年的班主任、近10的政教处副主任的工作
2、，尤其是在政教处分管校内卫生、新生军训和学生纪律与平安的工作经验，使我的团队意识、协调沟通、管理等综合实力得到了熬炼和提高。这些工作经验对于我来说，是一笔很大的财宝，有助于我今后较快地进入新的岗位角色，也是我这次参与竞聘的信念和源泉。假如我当选，我要接着坚持理论学习，同时借鉴其他学校先进的德育和管理阅历，提升个人素养，以身作则，始终把自己放在工作的最前沿，起到带头作用。坚决做到工作在前，荣誉在后，重在行动，不做口头文章。使自己德才兼备，与时俱进。假如我当选，我要做好学校上级吩咐的传达与落实，做好处室工作信息的刚好上报。做到政令畅通，信息通畅，创建性的开展工作。假如我当选，我要做到在处室工作中，
3、宏观掌控，合理分工，目标明确。做到人人有事做，事事有人做，以制度化管理结合人性化管理。遇事多询问，多沟通。对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少淡漠。假如我当选，我要接着加强协调实力的培育与提高，搞好各方关系。增加团队意识，增加集体荣誉感，为各项工作的顺当开展创建一个良好的环境。假如我当选，我要接着加强学校班主任队伍建设，突出骨干班主任的表率作用，定期实行班主任工作阅历沟通、研讨等活动，促进班主任间的相互学习和提高。激励班主任利用各种渠道，学习搜集各种先进班主任的工作阅历和班级管理方法，并运用到班主任实际工作中。同时，通过学校搭建平台，推广个别班主任的特色管理方法，以个体带动群体，推
4、动学校整体班主任队伍建设。假如我当选，我要接着加强学生文明卫生行为习惯的养成教化。以校内专栏广播、主题班会、板报文化墙、橱窗展示、承包卫生责任区、班级轮番值周、示范标兵、每周行为明星评比、学生会成员检查等各种活动或手段，通过检查、记录、统计，以周评、月评、学期评等形式使之其成为规范。也可以在学校全面开展诸如“四个一”主题活动（即“不顺手乱扔一片纸，不随意奢侈一粒粮，每天不讲一句脏话，每天养成一个好习惯”）；又如要求学生进入教学区“轻声、闲逛，不追逐打闹”，上下楼梯时留意“左下右上，让出消防通道”等活动，提倡构建文明和谐校内。假如我当选，我会组织协调各部门，狠抓校内平安教化，明确制度，责任到人。
5、通过专家讲座、报告会、图片展、警示牌、学生演讲、实际操作训练、组建校卫队等多种形式，加强学生对消防、交通、伪劣食品、校内暴力、个人人身平安等相关平安意识、思维、习惯、学问培育，提高平安防范实力，创建平安校内。假如我当选，我会接着发扬老政教主任张校长一贯坚持的勤恳工作、大公无私、不畏艰辛、不怕繁杂琐碎、求真务实、开拓进取、严于律己、宽于待人、耐性安心细心、不乏爱心的精神，发扬她面对误会、委屈、压力一笑而过的乐观豁达看法，坚持一切以学生健康成长教化为中心，公正透亮、脚踏实地做好服务工作，为学校的生存、发展、壮大而努力！假如我未能当选，我会一如既往地努力工作，并将之作为一个新的起点，开拓创新，迎难而
6、上，为学校的更好发展不断奋斗！最终祝全部在场的领导、评委、教职工同仁心想事成，健康、华蜜、欢乐、长寿！再一次感谢大家！感谢！主任竞聘演讲稿 篇2各位领导、同仁：大家好!很兴奋今日能有这个机会站在这里参与竞聘*德育平安处副主任的演讲。我来自*，名叫*。今日，是抱着想进一步提高自 己的目的来参与的，也想在各位领导、同仁面前展示一个真实的自我。我来竞聘这个岗位的优势有以下几个方面：1、有正直的人品，实干的精神。人来地球一回，共做两件事一是做人、二是做事，我认为做人是第一位的，只有先做好人，才能做好工作，特殊是对老师，尤其 是做德育工作者。一个人品德不好的老师，那将是很危急更何况做学生德育工作的老师。
7、我具有正直的人品，为人心胸坦荡，公 道正派。工作中能吃苦耐劳，仔细负责，勤做实事，少谈空话。在做学生思想工作中能真正做到爱学生，刚好把握学生心理须要 。想这是我竞聘这个岗位的最大优势。2、工作阅历丰富。目前任政教处副主任、学校分部负责。在近七年中做过卫生管理老师、仓库保管员、任了五年班主任、两年的年级组长 、两年的团委工作、两年的政教处副主任，20xx年9月让学校派到渔塘分部负责。3、工作业绩突出。在xx连续六年学校考核优，连年被评为精彩班主任、先进老师、20xx年被评为县精彩青年老师，现为衢州市班主任协会会员， 主动创新工作，20xx年开展学校团委工作，探究新时期团委工作如何突破传统模式，*
8、团委开展以心理健康为教化重点 的尝试，取得很好教化成果。引起团县委、教化局、县委宣扬部的高度重视，并在*召开全县青少年思想道德推动会， 向全县的中小学推广我校的做法。4、自我学习实力较好。工作之余特别注意加强自身的学习与提高，主动参与接着教化和各类培训：19xx年至20xx年参与了浙江师范高校本科函授，20xx年参与了探讨生主干课程(教化管理专业)的培训、20xx年以优异的成果通过心理健康自学考试，取得一般话、计算机等级证书 ，高级中学老师资格证书。主动加强德育课题的探讨，并取得肯定的成果如平凡的岗位、求实的工作获市三等奖等，引导班主任探讨校级课题高一新生如何适应”过渡期“农村普高学生斗殴心理
9、透析与预防等。我们希望通过探讨对我校 有实际指导意义的课题项目，来推动德育工作的探究与发展。上面这些都是王婆卖瓜，其实一切的荣誉是离不开领导的支持和全体*老师的共同努力。扪心自问，以往工作中也有很多不足 之处，比如在工作种比较追求速度、性急等，给被人我办事不牢靠的感觉。有缺点并不行怕，我已意识到自己以往工作中这方面 的欠缺，并已经起先克服。各位领导、同仁，竞聘重在参加，我之所以能这么坦然地站在这个讲台上，一方面是想以实际行动来证明我自己的实力。至 于竞聘能否胜利，最终取决于我是否具有较高的学识水平、务实的工作作风、健全的人格品德以及较强的工作实力。事实上目前 大家都知道做学生的德育工作存在巨大
10、的挑战，有很多困难和新问题须要克服和解决。我想也不例外，在学校德育工作实施 过程中同样面临着很多的困难和问题。假如我竞聘胜利，我将从以下几个方面开展工作：一、找准定位，履行职责。我认为做德育处副主任关键是找准自己的定位。要想做好主任的助手，就需做到办事不越权、不越位 ，工作不拖沓、不模糊，责任不躲避、不推诿，擅长和敢于担当责任。不遗余力当好助手，干好自己的事情。二、转换角色，提高自我。对我而言，虽然有较丰富从事政教工作的阅历，但德育平安处副主任是全新的岗位，除了须要找 准自己的定位外，还须要尽快转换自己的角色，探讨*学生的详细特点，主动提高自身水平与工作实力，适应新改变、以求新发展，更好推动学
11、校德育平安工作。三、勤奋工作，求真务实。实干是我一贯的工作作风，我将身先士卒，领先垂范。做好”三勤“：一是腿勤，对工作舍得花力气 ;二是脑勤，勤学善思，注意探讨剖析新冲突，解决工作中存在的难点。亲密学生德育的新问题，多出点子;三是嘴勤，刚好向 学生宣扬正面思想，营建良好的校内文化，树立学校正气。同时向领导汇报工作新状况、新问题，加强上下沟通，亲密左右协作 ，切实提高办事效率。空谈误事，勤做实事，我不会讲太多的豪言壮语，也不会写博大精深的施政纲领，我只是一个平凡的老师，只想在平凡的岗 位上做我自己想做得、喜爱做的、酷爱的工作。感谢大家!主任竞聘演讲稿 篇3各位领导、同志们：大家好!首先感谢院党委
12、、院长室和同志们给了我以这种方式同大家沟通的机会。今日，我本着熬炼自己，为大家服务的宗旨站到这里，竞选办公室主任一职，希望能得到大家的支持。首先我想向大家汇报一下我的简历：我叫。于年月起先至医院办公室工作，至今已有10年。其间，主要做过文书、宣扬、纪检、党务、市场拓展等工作，担当过院、副主任等职，并当选共青团如皋市委委员，先后多次荣获“”、“”“”等称号。在这里，我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成果，因为荣誉属于大家，成果属于过去，我只想说，10年的工作和学习，工作岗位和工作环境不断变换，使我开阔了眼界，提高了综合工作实力，积累了相对丰富的工作阅历。全部这些都有利于我尽快进入角色，适应新的
13、工作要求。大家都知道，办公室工作千头万绪，纷繁困难，任务艰难。那么，我的优势是什么?我想，概括起来大约有以下五点：一、具有良好的语言和文字表达实力。娴熟驾驭办公自动化和各类文书的写作，先后在学术刊物和会议上发表论文20余篇，发表言论通讯200余篇。二、具有良好的组织统筹实力。曾胜利参加并策划了医院1XX年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。三、具有良好的工作协调实力。10年的办公室工作经验使我熟识了医院各部门各科室的工作职责和工作特点，便于在今后的工作中将任务分解落实。四、具有较强的事业心和责任感，能吃苦耐劳。在参加组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中，常常废寝忘食、日夜不眠，夜以继日的工作。五
14、、对优秀商业公司的管理理念与方法进行了系统的学习，驾驭并了解了现代化医院管理特殊是人力资源管理的先进理论学问，初步参加了公司产品的研发和导入工作，管理理念和管理水平得到提升。优势当然重要，但仅有优势也难以在工作中做出成果。要使办公室工作开展得绘声绘色，还必需有自己的工作思路和设想。我的主要工作思路主要有以下四个方面：一是献计献策，当好“询问员”，办公室作为联系上下左右的桥梁纽带，是各种信息的集散中心。假如我能当选办公室主任，我将主动主动地站在全局的角度思索问题，为领导决策供应信息、出谋划策，当好“询问员”。二是立足本职，当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的工作要不折
15、不扣地完成，但是，为领导服务的动身点和落脚点是为群众服务。因此，假如我能当选办公室主任，我肯定会亲密联系员工，倾听大家的呼声，了解大家的疾苦，力争为大家产好“管家”，做一名合格的“服务员”。三是搞好关系，当好“协调员”。办公室处在医院的枢纽位置，须要处理好内部和外部的各种关系。假如我能当选办公室主任，我肯定会留意团结，顾全大局，与本科室人员和其他科室协调好关系，坚决抵制内耗现象，以确保各项措施的顺当落实。四是加强管理，当好“管理员”。办公室工作面宽事杂，只有加强管理，才能保证工作宽而不推，杂而有序。假如我能当选办公室主任，我肯定会加强管理，完善各项制度，对本办公室人员做到责任明确，任务详细，充
16、分调动每个同志的主动性和创建性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。我也深知，在前任办公室主任主持工作期间，办公室的各项工作有条不紊，在院内享有很高的声誉。面对这么高的起点，要做到在现有基础上，发扬成果、开拓进取，再上一个新台阶，是有难度的。我恳请各位领导和前任主任搞好传、帮、带，恳请同志们多帮助我、鞭策我，进而接纳我。假如我能当选办公室主任，我肯定会在院党委的领导下，本着对医院负责，对人民负责的看法，发扬吃苦耐劳的精神，兢兢业业，努力工作，决不辜负大家对我的期望和厚爱!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页