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1、县委办公室领导班子总结 县委办公室领导班子总结 县委办公室班子现有成员3人，平均年龄39岁，文化程度均在大专以上。一年来我室领导班子牢记使命、恪尽职守，紧紧围绕县委中心工作，仔细履行“参谋、综合、督促、协调、服务”的职责，更新观念，求真务实，开拓进取，争创一流，推动了办公室工作再上台阶，促进了全县经济社会的持续快速健康发展。 一、强化素养提升，不断适应新形势新任务 1、注意学习。始终将加强学习作为提高班子和队伍整体素养和实力的重要手段，严格坚持了班子定期学习制度、办公室每周学习制度，结合每一个时期的大政方针、每一个阶段的中心工作，分步骤、有条理地组织班子成员和全室干部，系统学习了中心、省、市各
2、大会议精神，科学的发展观、正确的政绩观，构建社会主义和谐社会等重要理论；组织学习了办公室工作的相关业务学问，进一步提高了班子的政治素养和领导实力，提高了全室干部职工的思想修养水平和业务学问实力。 2、讲求团结。班子在重大决策上充分发扬民主，凡涉及到办公室人、财、物和重要工作部署等重大敏感问题，都由集体探讨而后定，充分敬重班子各成员的看法和建议。班子成员内部紧密团结，具有高度的协作意识，都能以集体利益为重，围绕办公室中心工作，主动主动建言献策，克服各种详细困难，创建性地开展工作，为主要领导分忧解难。同时，班子成员也特别注意与各联系部门的团结，注意促进办公室与相关单位之间的协作，注意在全室工作人员
3、之间营造团结奋斗的良好氛围，推动了全室工作的顺当开展，为推动全县经济社会发展作出了应有的贡献。 3、转变作风。办公室作为党委综合协调部门，一言一行均关系到县委形象，而办公室领导班子的作风更是事关重要。因此， 1 注意作风建设一向是办公室的优良传统。我们结合全县各项关于廉政作风等方面的活动，开展了以强化服务意识、转变工作作风、狠抓工作落实等方面的教化，办公室干部职工思想意识有了较大提高，工作作风有了较快转变，形成了踏实办事、仔细办文、周密办会的优良作风，领导班子形成了团结友善、互帮互助、认同正气、讲求效率、崇尚奉献的良好氛围。 二、强化参助实力，在智力服务上有新突破 1、文字材料撰写质量有较大提
4、升。全年围绕县委中心工作和历次会议撰写各类讲话材料、汇报材料百余份，在文字工作质量上有较大提高，特殊是在全县经济工作会上的讲话、在全委十四届十五次全委（扩大）会议上的讲话等重要讲话材料的撰写质量上有了较大提高，得到了县委领导的确定。 2、调研工作水平有明显提高。围绕全县城市经济、农村经济、招商引资、社会发展等重点工作，组织文秘人员深化乡镇、部门、企业有针对性、有目的、有重点地开展调查探讨，形成了质量较高的调研文章，客观真实地反映了全县工作中的一些重大问题的现状及相关的探究与思索，为领导刚好把握形势、了解社情民意供应了精确的服务。 3、信息工作有较快进步。将信息工作目标任务分解到文秘人员人头，同
5、时，激励其他干部职工主动参加编写上报信息。今年，围绕全县中心工作、重点工作，着眼领导宏观决策须要，突出采编重点，挖掘特色信息，努力提升信息质量、深度、档次，上报市委办信息500余条，采纳100余条。同时，对全县部门和基层的信息上报工作加大了力度，对信息摘要进行了充溢完善，全年共编发信息摘要22期，为领导驾驭县情民意供应了刚好服务。 三、强化中心服务大局，督查督办工作有新举措 1、健全体制，加强督办。建立健全了目标管理考核体系，实行了县级领导和县级部门、区、乡镇工作月报制度，坚持完善了基层督查制度、限期办结制度、定期反馈制度。加快了督查督办网络体系建设，充分依靠各级各部门领导参加督查督办，充分发
6、挥办公室督查督办的主力军作用，充分依靠人大代表、政协委员、离退休干部和新闻舆论的监督，全面形成了“领导带动、全民参加、一级抓一级，层层抓落实”的督查工作格局。 2、突出重点，务求实效。围绕县委中心工作，加大了对全县重点经济工作、作风建设、环境建设等方面状况的督查督办；围绕决策的贯彻实施，加大了对县委的决策落实、领导批办、交办事项落实状况的明查暗访力度，确保了决策的落实。 3、协同各方，刚好落实。会同有关部门做好全县目标管理的调查、整理工作，刚好向市委、县委及全县各级各部门通报全县政治、经济、社会事业的发展状况。 四、强化服务水平，推动事务工作有新起色 1、严谨办文。在公文制作上，严格把好政策关
7、、文字关、格式关；在公文运转上严把程序关、坚持实行跟踪、催办、反馈制度，杜绝了重大失误。全年共收发中心、省、市文件347份，下发文件93份，无一漏发、错发和失密泄密现象发生。 2、周密办会。严格了会务管理，切实做好了会务各个环节的详细工作。全年共承办县委会议 次，承办协办市以上会议 次。其中，承办中国孙吴大果沙棘节等大型会议，以严谨细致的作风、周到的服务受到了与会人员的一样好评。 3、细致办事。加强了接待工作，在会议接待、领导接待、县外来宾接待中，树立了俭朴、大方、热忱、得体的接待风尚。强化了值班管理，坚持24小时值班制度。完善了车辆管理，严格执行了公务用车制度。严格了经费管理，规范了现金管理
8、、物品购 置、经费审批的程序。加强了值班制度、定期检查制度、卫生检查制度等。 五、强化协作氛围，其他各项工作有新面貌 一方面做到机要工作上档次上水平。加大了资金投入，加强了机要设备管理与更新，确保了机要通信畅通。严格执行了机要工作的各项规章制度，保障了机要平安。加强了机要队伍建设，提高了政治素养和业务水平。在发密码电和内部明电上，无一错漏，无任何泄密失密事务发生。 另一方面坚决做到保密工作平安到位。加大了保密工作宣扬力度。随时检查县委机要部门的传真机、微机，加强计算机平安管理，尤其是计算机上网规范化管理，防止党政内部信息的随意扩散；加强对广电、文体、报道组等新闻从业单位及其人员的监管，防止新闻
9、失泄密。 六、存在问题 一是在抓学习上不够常常，到基层调研时间比较少。二是由于事务工作繁杂，与各部门联系不够亲密，不能较好地了解全县各行各业发展状况。三是在工作成效上还需加强，部分干部宗旨意识有所淡薄，办事拖拉，须要进一步加快节奏，提高效率。 县委办公室领导班子总结 市委办公室领导班子工作总结 市委办公室领导班子工作总结 县委办公室领导班子整改方案 市委办公室领导班子述职报告 县委办公室领导班子工作总结 县委办公室领导班子工作总结.doc 某县委办公室领导班子工作总结 区委办公室领导班子考核汇报材料 办公室领导班子述职 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页