2022贵州银行招聘考试试题:管理学模拟试题(单项选择题)02.docx

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1、2022贵州银行招聘考试试题:管理学模拟试题(单项选择题)02单项选择题1.布莱克和穆登提出的管理方格论是建立在领导方式所依据的两个主要变数上的,这两个变数是()。A.对个人的关心程度,对组织的关心程度B.对经济效益的关心程度,对社会效益的关心程度C.对人的关心程度,对物的关心程度D.对生产的关系程度,对人的关心程度2.团队发展所经过的四个阶段依次为()。A.震荡、形成、规范、执行B.形成、震荡、规范、执行C.形成、震荡、执行、规范D.震荡、形成、执行、规范3非正式沟通中,情况最少见的是()。A.集群连锁B.口头指挥C.单线连锁D.密语连锁4曹雪芹虽食不果腹,仍然坚持红楼梦的创作是出于其()。

2、A.安全的需求B.社交的需求C.自尊与受人尊敬的需求D.自我实现的需求5人员的配备工作,属于()A.现场控制B.前馈控制C.反馈控制D.直接控制6某企业生产某产品,固定成本为160000元,单位变动成本为10000元,每台售价为12000元,该产品的盈亏平衡点是()。A.14台B.20台C.70台D.80台7管理活动总是在一定社会生产方式下进行,其研究内容也可分为三个方面,下列选项不属于其范畴之一的是()。A.上层建筑B.生产力C.生产关系D.管理史8提出管理十四项原则的是()。A.泰罗B.韦伯C.梅奥D.法约尔920世纪30年代,资本主义经济大萧条时期,许多企业为避免陷入困境而大股东等相关公众发展密切合作关系。当时的观点认为企业的社会责任是()。A.通过经营活动获取最大的利润B.与公众建立合作伙伴关系C.为社会整体利益作出贡献D.环境保护和绿色营销10计划工作原理中,目的是使计划执行过程具有应变能力的原理是()。A.限定因素原理B.许诺原理C.灵活性原理D.改变航道原理第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页

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