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1、某党支部对照检查材料 XXX农村信用合作联社 XX党支部四风剖析比照检查材料 XX支部委员会根据XX县农村信用合作联社党委的部署要求，在深化开展党的群众教化实践活动中，深化基层征求看法，召开群众座谈会和个别访谈等形式征集群众看法和建议。现将XX支部委员会比照检查状况汇报如下： 一、在遵守党的政治纪律状况,贯彻中心八项规定、转变作风方面的基本状况 XX县农村信用合作联社XX支部委员会遵守党的纪律，对党忠诚，在政治原则、政治立场、政治观点和路途、方针、政策上始终同党中心保持高度一样，坚决维护中心权威，切实保证政令畅通。通过深化学习和仔细查摆，发觉还存在一些问题： 1、政治敏锐性不够强。对县联社的重
2、大决策部署学习不深化、落实不够到位。对县联社制定的政策关注度不够，不能刚好了解政策，根据政策落实相关工作，不够到位。 2、党风廉政建设落实不够好。对党风廉政建设和反腐倡廉过的艰难性、紧迫性、长期性相识不足，对主体责任落实不够到位，没有真正摆在党支部工作的突出位置，在执行方面好人主义、失之于软的现象，开展工作重部署轻落实。制度落实不够有力，如：县联社制定的制度规范，落实的不够好。 1 3、执行中心八项规定不彻底。对作风建设有等待观望，跟着走、随大流、看着办的心里。干脆联系服务群众制度执行不力，调查探讨不够深化。党支部书记和党员深化农村、农户、企业调查摸底不够，驾驭状况不够全面，不同程度影响业务发
3、展。 二、四风方面查找的问题 开展活动以来，XX县农村信用合作联社XX支部委员会根据党的群众路途教化实践活动和联社党委的要求，依据各方面征求和收集到的看法建议，比照党章，党的纪律、群众期盼，比照改进作风要求，经过全面摆查、仔细反思、深刻剖析，相识到“四风”方面存在以下问题： 在形式主义方面的问题：一是工作安排、方案做得都很全面，但执行力不强，抓督导和落实不到位，只注意工作支配，任务分解，有时未能真正落实到岗位和人头。如：对县联社下达的存款、中间业务、信通卡、网银和EPOS布局任务，落实到人头，就觉得完成任务，对存在的实际问题没有详细有效的整改措施，对任务指标完成存在的问题，有时没有围绕任务指标
4、出办法、想方法，只强调任务必需完成，肯定程度上，让员工失去任务指标的信念，导致工作被动、滞后，最终影响本单位任务指标的完成。二是抓工作的方法简洁，成效不明显。如：工作靠文件来传达落实，开会不注意会议实效，会议开了传达了文件，工作就算落实了，没有解决问题的有效措施，解 2 决实际问题不够，工作实效不明显。三是防控风险工作相识不到位。在实际工作开展过程中，防控风险的相识不到位，自我约束不够，在业务拓展过程中，侧重于抓存款、中间业务，疏于了内控管理和内控防范。对员工的防控风险及合规管理的培训、学习、教化和警示不够，致使员的防控风险意识及合规管理思想弱化，使制度执行和防控风险措施贯彻执行不够到位。 在
5、官僚主义方面的问题：一是存有好人主义现象，导致管理跟不上，不同程度影响业务的开展。好人主义看似想做好人，不得罪人，客观上却往往害了人，制约了工作的开展。如：在在组织存款方面，虽然制定和完善了考核方法，把任务落实到岗位和人头，但由于大部分同志都没有完成任务，肯定程度上存有好人主义，考核不够严，过多迁就员工，导致有些员工等、靠、看的想法，影响任务指标的完成。二是群众观念有所淡化，服务意识有差距、主动性不够。近年来，虽然XX信用社为群众办了许多实事，受到了群众的好评，但离群众的希望和要求相差还有差距。对群众需求的金融服务宣扬不够到位，如：对储蓄政策、业务品种、非法集资都进行了常常宣扬，散发宣扬材料等
6、，但是对存在的问题分析总结不够，指导不力。三是与职工谈工作多，布置任务多，关切、帮助、解决职工的实际问题不够，激发职工的工作热忱不够，不能从他们的相识和要求中听取更好的看法和建议，也就不能更充分地制定解决问题的方法和措施，对群众的困难了解不够，弱化了凝合力、向心力 3 和战斗力，有些方面失去了群众的支持，协调解决存在问题时，就变的困难重重。 在享乐主义方面的问题：一是艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡泊。在当前农村信用社改革的关键时期，面对制约业务发展的瓶颈，没有刚好随着业务发展变更提高，在工作上，出现了安于现状、按部就班的思想苗头，满意于不出问题，得过且过想法，不同程度上影响业务的发展。二是履职
7、尽责事业心、责任感不够强。县联社针对信用社存款方面存在的问题进行仔细分析探讨，并制定应对和整改措施，可实际工作中没能主动主动探讨、制定纠改方案和整改措施，影响业务发展。 三、产生问题的缘由分析 1、志向信念动摇，是世界观、人生观价值观、扭曲造成的，对持续改造世界观有所放松。随着农信社不断发展壮大，工作条件改善了，收入增加了，改革初期的斗志与危机意识有所减弱，总认为守住当下业务，干好本职工作，不出差错便是尽职，道德观念产生不同程度的冲击，使得志向信念有所动摇。 2、共同为党、为群众服务的立场模糊，宗旨意识有所淡泊，坚持走群众路途的思想有所放松。在实际工作中，总是把工作业务放在首位，深化农村、农户
8、、企业不够，与员工沟通沟通不够，为求平稳，工作不够大胆， 4 没有把党支部的整体职责和群众的榜样，作为放在党的事业和人民群众利益的高度来理解，大局意识整体观念不够强，说究竟是党的宗旨观念淡泊的表现，是工作作风发生问题的重要缘由。 3、政治纪律执行与督促不力。一方面是严格自律方面没有跟上，在工作中个人主义和主观主义思想有所抬头。另一方面是相互指责与监督力度不够，存在“各人自扫门前雪”的现象，对不属于职责分工范围内的事项则比较淡然，导致工作推动不力。 四、今后的努力方向和措施 比照以上存在的“四风”问题，XX支部委员会将严格根据党的群众路途教化实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚
9、持以“边学边改、边整边改、标本兼治、治本为主”的基本思路，细化分析每一个方面的“四风”问题，逐一进行整改落实。 1、加强理论学习，提高思想相识。XX支部委员会已经制定学习安排，要求党员主动参与理论学习，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特殊要在理论联系实际、指导实践上下功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相 5 结合。 2、增加宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。XX支部委员会将以此次教化活动为契机，仔细贯彻中心活动精神。要坚固树立一心一意为人民服务的
10、思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业中，坚持党的事业第 一、人民的利益第一;保持思想道德的纯净性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴实，勤俭节约，不奢侈奢侈，不追求享受;在工作作风上，深化实际，联系群众，倾听群众看法，想群众之所想，急群众之所急，群众须要我们做什么，同群众建立起水乳交融的关系,努力做到擅长克服消极思维、模糊相识所造成的各种束缚，破除急躁心情，迎难而上，主动工，擅长从政治、全局的高度相识问题，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作实力和服务水平。 3、真抓实干，务实创新。在今后的工作中，时刻坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学
11、理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、手段和机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。为确保各项任务指标完成，要深化农村、农户、企业培育优良客户，加强服务，确保完成全年各项任务指标。 4、合规经营，防控风险。今后我们将根据市、县联社提 6 出的“夯实基础、合规经营、风险防控、稳固发展”的十六字指导思想，一是通过加强教化培训、学习警示提升员工的合规管理和防控风险意识。二是加强检查、督导、将合规和防控融入到每个环节，使员工时刻绷紧合规管理和防控风险这根弦。三是强化责任落实，加大考核力度。在业务经营和管理工作中，以审慎经营为主线，加大对规章制度实行的检查和督导，对不按规章制度办事的、不按规则办事的
12、，加大惩罚力度。通过以上措施，使员工树立合规经营和防控风险的思想意识，最终达到各项业务经营工作稳固发展的目的。 5、改进工作作风，狠抓工作落实。一是改进工作作风：进一步深化和细化首问负责制和限时办结制，重点强化信用社内部的示范带头作用。凡乡镇企事业单位、行政村干部、广阔群众、客户询问请示有关问题的，首次接待人员即为第一责任人，能解答的必需立刻解答。二是改进服务作风：树立市场营销意识，以市场为导向，以客户为中心，改进服务方式，提高服务水平。三是完善各类服务设施，营造宽松、和谐的服务氛围。 总之，通过党的群众路途教化实践活动，XX县农村信用合作联社XX支部委员会将围绕学习教化、听取看法，查摆问题、
13、开展指责，落实整改、建章立制，加强政治理论学习，廉洁自律，时刻警醒自己，亲密联系群众，扎实做好本职工作，爱岗敬业，甘于奉献，正确对待荣 7 誉、地位，努力工作，争做一名领导靠得住，群众离不开的合格党员，为栾城信合事业的发展作出更大贡献。 以上剖析检查材料，不妥之处敬请指责指正。 XX县联社XX支部委员会 XXXX年XX月XX日 党支部比照比照检查 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 某 党支部比照检查 党支部比照检查材料 党支部比照检查材料 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页