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1、某某露天采石场安全管理制度 目 录 1员工平安守则 3 2 平安生产目标管理制度 4 3 员工平安生产法律法规等识别、获得、更新与融入制度 4 员工平安生产法律法规意识的识别、提升、跟踪制度 9 6 4 平安生产责任制管理制度 10 5 平安管理机构制度 12 6 平安会议制度 13 7 员工参加平安生产管理制度 15 8 文件管理制度 16 9 平安教化培训制度 17 10 平安生产检查制度 20 11 职业危害预防制度 22 12 平安生产档案管理制度 23 13 平安生产奖罚制度 27 14 平安记录管理制度 29 15 外部联系和内部沟通制度 31 16 合理化建议制度 32 17 系
2、统管理评审制度 33 18 供应商、承包商管理制度 34 19 平安认可与嘉奖制度 35 20 工余平安管理制度 36 21 危急源辨识与风险评价制度 38 22关键任务识别与分析制度 43 23 任务视察制度 44 24 平安意识识别、提升制度 45 25 平安意识提升效果监测、跟踪制度 47 26 培训需求识别制度 48 27 培训适应性的评估制度 49 28 特种作业管理制度 50 29 设计管理制度 52 30 采矿工艺管理制度 53 31 运输系统管理制度 57 32 供配电管理制度 58 33 排土系统管理制度 59 34 防排水系统管理制度 60 35 防灭火管理制度 61 36
3、 设备设施管理制度 63 37 设备设施维护制度 67 38 道路交通及车辆管理制度 70 39 气焊作业管理制度 72 40 作业环境管理制度 76 41 采场平安管理制度 78 42 平安警示标记管理制度 79 43 穿孔作业平安管理制度 80 44 爆破作业平安管理制度 82 45 爆破器材平安管理制度 93 46 铲装作业平安管理制度 95 47 运输作业平安管理制度 97 48 排土作业平安管理制度 98 49 机动车辆平安管理制度 100 50 边坡管理制度 102 51 交接班管理制度 104 52 劳动防护用品管理制度 106 53 职业卫生管理制度 108 54 平安生产费用
4、提取和运用管理制度55 工伤保险保障制度 111 56 订正与预防措施保障制度 113 57 隐患整改制度 115 58 订正和预防措施管理制度 117 59 应急管理及响应制度 119 60 应急预案编制管理制度 123 61 应急演练及评审制度 124 62 事故、事务报告制度 127 63 事故、事务调查制度 129 64 事故、事务回顾制度 133 110 65 平安绩效监测制度 134 66 标准化系统内部评价制度 135 67 环境爱护管理制度 136 1员工平安守则 1 牢记“平安第 一、预防为主、综合治理”的平安生产方针。 2 严格遵守平安生产规章制度，不违章作业，并随时制止他
5、人违章作业。 3 进入生产现场必需按规定正确穿戴劳动防护用品，除专项规定外，不准穿裙子、高跟鞋、拖鞋、风衣、长外套。 4 从事有可能被传动机械绞辗损害的作业，不准戴手套、长围巾，其它饰物不得悬露；从事对双目有损害的作业，必需戴护目镜或防护面罩。 5 进入有可能发生物体打击的场所，必需戴平安帽，高处作业必需系平安带。 6 在有易燃、易爆品的作业场所应穿防静电服。 7 爱惜和正确运用机械设备、工具及个人防护用品。 8 上班前四小时以内和工作中不得饮酒。 9 生产现场不许打闹、开玩笑、睡觉或擅离岗位。 10 不准将小孩或无关人员带到工作场所。 11 在生产现场要走平安通道，不准在吊物下停留和行走。
6、12 仔细学习并驾驭平安技术操作规程、标准化作业程序，并不断丰富平安生产学问，增加自我防范实力。 13 员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 14 发觉有危及人身平安的重大隐患时，应马上报告单位领导，并组织刚好解除，在隐患未被解除或未实行牢靠的平安措施前，职工有权拒绝作业。 15 在进行特别的危急作业前，不向员工交代清晰工作内容、作业程序、工作环境和平安留意事项，员工有权拒绝作业。 16 上班前，班组长（或班组平安员）要对工人进行平安教化。 17 对不按规定佩戴劳动防护用品的人员，有权制止其进入作业现场。 18 主动参与各种平安生产活动。 19 主动提出改进平安生产工作的看法和建议。 2 平安
7、生产目标管理制度 1 总则 平安生产目标是依据企业的管理目标，在分析外部环境和内部条件的基础上确定平安生产所要努力实现的目标。平安生产目标通常以千人负伤率、人万吨产品死亡率、噪声作业点合格率等预期达到的目标值来表示。落实平安生产责任，杜绝重大事故，避开和削减一般事故的发生制定 1 相关法律法规 2 企业生产和过程的绩效 3 企业风险评审的结果 4 依据标准化系统评审的结果 5 企业的管理目标 6 企业外部环境和内部条件 7 依据企业管理评审的结果 3 制定和要求 1 由平安生产委员会组织有关部门召开座谈，2 将初步拟定的平安生产目标发给企业全体员工及相关方了解，并征求其看法。 3 办公室依据征
8、求看法进行修订，交平安例会上探讨通过，由矿进步行最终的审核批准4 为了实现年度平安生产目标，企业必需将其分别分解，并列入平安生产责任状中，各单位将安排的平安目标落实到各班组、各员工。 5 平安生产责任状必需层层分解实施 5 监测与修订 1 企业应建立完善的平安生产目标和指标的完成状况监测系统。 2 每年由办公室组织相关人员定期开展专题会议对平安生产目标进行评审，有必要时应刚好对平安生产目标进行修正和更新。 3 由平安环保部依据企业生产实际、国家法律法规以及年度评审状况提出平安生产目标修订方案。 6 本制度自发布之日起施行。 3 员工平安生产法律法规等识别、获得、更新与融入制度 1 为了识别、获
9、得、评审与更新适用于本公司的平安生产法律法规与其他要求，并确保平安生产法律法规与其他要求融入公司的平安标准化系统，特制定本制度。 2 本制度适用于公司识别、获得、融入、评审与更新相关平安生产法律法规、规章、标准和规范。 3 术语 3.1 法律：是指全国人民代表大会及其常务委员会制定、修改，如平安生产法等。 3.2 法规：是指国家行政机关制定的规范性文件的总称。 行政法规：是指国务院制定的规范性文件，如平安生产许可证条例等。 地方法规:是指省、自治区、直辖市人民代表大会及其常务委员会制定的规范性文件，如江西省平安生产许可证条例等。 3.3 规章：是指国家行政机关依照行政职权所制定、发布的针对某一
10、类事务、行为或者某一类人员的行政管理的规范性文件。分为部门规章、地方政府规章。 3.4 标准、规范：是制为肯定的范围内获得最佳秩序，对活动或者结果规定共同的重复运用的规则、导则或特性的文件。该文件经协商并经一个公认的机构批准。 4 职责 4.1 办公室负责对员工平安生产法律法规意识的识别、跟踪；负责识别、获得、融入、评审与更新相关平安生产法律法规、规章、标准和规范。 4.2 办公室负责对员工实施平安生产法律法规意识的教化培训管理。 4.3 各部门应严格遵守已确认的平安生产法律法规、规章、标准和规范，并组织员工加强学习。 5 平安生产法律法规及其它要求的识别与获得 5.1 建立有效的渠道来识别、
11、获得平安生产法律法规、规章、标准和规范。主要渠道有各级平安生产监督管理部门、行业主管部门、协会，中介服务机构，网络、电视、书刊、报纸、杂志等。 5.2 通过问卷调查或学习等方法，识别和获得员工或单位、部门对平安生产法律法规、规章、标准和规范的需求，依据调查结果，编制员工平安生产法律法规意识的提升安排，并对实施结果进行跟踪。 5.3 办公室及平安管理人员加强对各单位职工平安生产法律法规与其它要求的识别工作，确定其对法律法规及其它要求的适应度，识别内容包含了国家法律、行政法规、部门规定、地方法规、国家和行业标准、规范性文件及其它要求等。 5.4 办公室及平安管理人员负责对各单位全体职工所须要的法律
12、法规与其它要求的获得工作，将全部岗位、工种职工所需的法律法规、操作规程及其它要求等资料打算齐全，并发放给职工。 5.5 办公室负责评审影响企业平安生产的法律法规与其它要求，对经评审后确定能够影响企业平安生产的法律法规及其它要求要整理成资料，以供全体职工学习。 5.6 平安管理人员负责影响企业平安生产的法律法规与其它要求等资料的整理和刚好更新，以确保矿山发展与社会发展和国家形势同步。平安环保部获得影响企业平安生产的法律法规与其它要求的途径可以通过政府部门网站、上级通知、报纸、书籍等各种有效渠道，健全和更新原有资料。 5.7 任何员工在对平安生产法律法规学问方面的资料有所欠缺时，都可到平安环保部进
13、行询问学习和领取。 5.8 办公室将全部平安生产法律法规方面的资料打算齐全后，应列出清单，以备查询。 6 平安生产法律法规及其它要求的更新与融入 6.1 企业要加强对平安生产法律法规与其它要求的更新和融入管理，使相关的、最新的平安生产法律法规与其它要求能够更好的融入矿山平安标准化系统。 6.2 当国家新的平安生产法律法规、规章、标准和规范颁布施行时，办公室将对识别、获得的平安生产法律法规、规章、标准和规范进行评审，刚好更新平安生产法律法规与其他要求的清单。假如是首次颁布施行的，进行补充；不是首次颁布施行的，在进行更新的同时，废止原来的平安生产法律法规、规章、标准和规范或有关条款。 6.3办公室
14、负责对相关的平安生产法律法规与其它要求的融入工作，使和本公司有关的法律法规与其它要求能够更好的融入到各岗位职工的思想、工作以及标准化建设系统中。 6.4 在编制或修订平安标准化系统文件时，应将识别、获得并通过评价的有关平安生产法律法规、规章、标准和规范，融入到平安标准化系统文件中，如编制平安生产方针与目标、平安生产责任制、平安管理制度、平安操作规程、作业指导书及生产平安事故应急预案等文件时都要留意法律法规的符合性。 6.5 各部门管理人员负责对本部门职工的平安生产法律法规与其它要求的学习、驾驭状况进行识别，依据识别结果制定出相应的培训安排，并将识别结果和培训安排报领导进行审批和实施。 6.6
15、培训的内容要针对培训安排要求、法律法规要求的员工测试、危害识别要求、个体防护用品要求、记录保持和报告要求、许可要求、监测要求等要求进行培训。 6.7 企业应尽可能供应给职工各种学习平安生产法律法规学问的途径，包括广播、电视、板报、“三级平安教化”等有效途径，使职工能够便利获得各种平安生产法律法规学问。 6.8 企业将全部的平安生产法律法规与其它要求资料整理、印刷成册，发放给相关人员，并依据职工的岗位进行针对性地教化和学习，使职工知法、懂法、遵守法律，依法生产，遵章守纪。 6.9 当全部职工学习完平安标准化资料手册之后，企业要给员工发放调查问卷或试卷（卷上要注明职工所从事的工种），以检验平安生产
16、法律法规与其它要求融入的效果和职工对法律法规学问驾驭的程度。 6.10 对新的或修订的平安生产法律法规与其他要求进行识别、获得、评审和更新，并将更新好的法律法规、要求保存备案。 4 员工平安生产法律法规意识的识别、提升、跟踪制度 1 为仔细贯彻平安第一预防为主的方针，加强职工平安教化工作，增加平安意识和平安，制定本制度。3?全部职工必需接受平安培训，。 4 总则是，通过贯彻来实现目，制订程序1） 由统一指挥，收集有关资料进行归纳分析，起草编制。2） 由办公室组织有关部门召开座谈，对草案进行。3） 办公室将初审后的草案发给企业全体员工及相关方了解，并征求看法。 4） 依据征求看法进行修订，交平安
17、例会上探讨通过，由矿进步行审核批准。5） 修订后的平安生产责任制以文件的形式下发给各部门。 6） 办公室平安生产责任制的管理部门，负责平安生产责任制的宣贯、修订、发布等工作。各对进行层层实施。 3 平安生产责任制的传达、评审与修订 1） 以宣扬栏、板报、广告公示牌等形式传达至企业每个员工熟知，印刷成册，并作为员工岗前培训及在教化的内容。 2） 平安生产责任制应以书面形式传给企业相关方了解，企业各单位、部门应保留供查阅的平安生产责任制文本。 3） 每年由办公室组织相关人员定期开展专题会议对平安生产责任制的相宜性进行评审。 4） 由办公室依据企业生产实际、国家法律法规、企业内外部条件改变及年度评审
18、状况刚好对平安生产责任制进行修订。 4 平安生产责任制的组织实施和检查的后，各要实施，对各的实施状况进行检查。 2）事故、事务记录； 3）风险评价信息； 4）培训记录； 5）标准化系统评价报告； 6）事故调查报告； 7）检查记录； 8）职业卫生检查与健康监护记录； 9）平安生产会议记录； 10）平安活动记录； 11）法定检测记录； 12）任务视察记录； 13）许可文件； 14）应急演习信息； 15）订正与预防行动记录； 16）承包商和供应商信息； 17）维护和校验记录； 18）技术资料、图纸。 7 本制度自发布之日起施行。 9 平安教化培训制度 1 为加强企业职工平安教化与培训工作，提高职工平
19、安素养，提升企业平安管理水平，增加职工的平安意识和平安防护实力，预防和削减伤亡事故的发生，促进矿山平安生产，依据平安生产法的有关规定，特制定平安生产教化培训制度。 2 本制度适用于本企业平安教化培训的管理。 3 新进矿从业人员三级平安教化培训主要内容： 1）矿级平安教化培训主要内容是：国家有关平安生产方针、政策、法律、法规；矿平安生产规章制度；劳动纪律；作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施及事故应急措施；有关事故案例。 2）车间级平安教化培训主要内容是：本车间平安生产状况和规章制度；作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施及事故应急措施；有关事故案例及事故应急处理措施等。 3）班组级平
20、安教化培训主要内容是：岗位平安技术操作规程；所运用机器设备、工具的性能、特点及平安装置、防护设施性能、作用和维护方法；平安装置、劳动防护用品（用具）的性能及正确运用方法；事故案例及事故应急处理措施等。 4 新进露天矿山的作业人员，应接受不少于40h的平安教化，经考试合格，方可上岗作业。调换工种的人员，应进行新岗位平安操作的培训。 5 从业人员调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应进行相应的车间和班组两级平安教化培训。 6 企业每年应组织进行平安再教化，再教化培训对象为： 1）矿主要负责人； 2）平安生产管理人员； 3）特种作业人员及其他一般从业人员。 7 平安再教化培训目的： 通过培训教化，
21、使培训员工熟识矿山平安的有关法律、法规、规章制度和国家标准，驾驭矿山平安管理、平安技术理论、实际平安管理实力、特种作业技能及各项平安技术操作规程，了解职业卫生防护和应急救援学问，具备肯定的矿山平安管理实力和平安操作技能。 8 平安再教化培训要求： 平安教化培训包括相关法律法规、平安管理、平安技术理论、特种作业平安技术理论、各项岗位责任制和平安技术操作规程培训和实际平安管理及平安生产技能培训。培训要坚持理论与实际相结合，注意职业道德、平安意识和实际平安管理及平安生产实力的综合培育。 9 平安再教化培训内容 1）单位主要负责人平安再教化培训主要内容包括： a.国家有关平安生产方针、政策、法律、法规
22、及有关行业的规章、规程、规范和标准； b.平安生产管理的基本学问、方法与平安生产技术，有关行业平安生产管理专业学问； c.重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危急源管理与应急救援预案编制原则； d.国内外先进的平安生产管理阅历； e.典型事故案例分析。 2 平安生产管理人员平安再教化培训的主要内容包括： a.国家有关平安生产法律、法规、政策及有关行业平安生产规章、规程、规范和标准； b.平安生产管理的学问、平安生产技术，劳动卫生学问和平安文化学问，有关行业平安生产管理专业学问； c.工伤保险的法律、法规、政策； d.伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法； e.事故现场勘验技术，以
23、及应急处理措施； f.重大危急源管理与应急救援预案编制方法； g.国内外先进的平安生产管理阅历； h.典型事故案例。 3 特种作业人员及其他一般从业人员平安培训的主要内容包括： a.平安生产基本学问，矿平安生产规章制度，平安技术操作规程，事故应急措施及有关事故案例，有关特种作业的管理规定及操作要求。 b.平安生产新学问、新技术，平安生产法律、法规； c.单位实施的新工艺、新技术或运用新设备、新材料时进行有针对性的平安生产教化培训。 10 平安再教化培训时间要求每年不得少于20学时。 11 本制度自发布之日起施行。 10 平安生产检查制度 1 为加强公司平安生产检查与隐患整改管理，避开各类事故的
24、发生，特制定本制度。 2 开展常常性的平安检查与隐患整改，旨在变更物的担心全状态、订正人的担心全行为和改善作业环境，是避开事故发生的有效途径之一。依据公司的实际状况，平安检查分为定期与不定期两种形式，定期检查分为日常平安检查、月度平安大检查、节假日和季节性专项检查；不定期检查以抽查形式为主。 3 日常平安检查。平安专职管理人员对生产现场的作业环境和生产条件进行检查。对查出隐患要制定整改措施，并落实专人进行整改。 4 企业每月定期组织平安大检查。检查内容为： a.查领导：是否落实平安生产责任制、履行平安生产责任制；是否执行上级平安生产规章、规定；平安机构人员构成是否合理；职工平安教化培训状况；重
25、点要害岗位持证上岗、平安防范措施是否到位；发生事故防范措施、整改状况。 b.查现场：重点要害部位、危急物品的储存和运用、特种设备和特种作业、主要通风巷道及平安通道与实施等制度、管理执行状况；现场操作管理、职工精神面貌和遵章守纪状况；作业现场潜在重大平安隐患。 c.看：原始资料、记录、会议内容是否达到要求。 d.听：单位领导汇报；职工对平安生产的反映 5 节假日、季节性专项平安检查重大节日 如国庆、春节等 停产前后要进行平安检查。 6 不定期抽查由矿部负责组织。 7 每次现场平安检查后，检查人员都要刚好下达平安隐患整改指令，并在期限到达时予以验收。对限期整改未达标的，按规定进行惩罚。 8 各项检
26、查内容应包括国家生产法律法规、矿规章制度的实行执行状况，人员培训教化及持证上岗状况，设备管理，各种平安设施、设备是否完善，平安标记、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品（具）的保管等状况。对整改出来的隐患根据“四定”原则处理：定整改责任人、定整改措施、定整改时间、定整改验收人。 9 平安检查必需做好记录，并由办公室整理归档。 10 本制度自公布之日起施行。 11 职业危害预防制度 1 为加强对生产过程中职工职业健康的限制、预防和消退职业危害，保证本矿职工的职业健康和劳动法中规定的女职工的特别权益和爱护，特制定本制度。 2 本制度适用于本企业职业危害的预防。 3 职工职业健康检
27、查 依据中华人民共和国职业病防治法及地方职业病防治 某某露天采石场平安管理制度 某采石场平安管理制度 非煤露天矿山管理制度(采石场) 露天小采石场制度规程 采石场职业健康管理制度 露天采石场作业规程 小型露天采石场平安生产管理 露天采石场的平安生产与管理 露天采石场隐患治理、设备管理、档案管理制度 采石场制度 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页