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1、2022年初级经济师考试经济基础单选题练习6单项选择题1根据专业化的原则，应按()划分组织中的部门。A.职能B.时间C.人数D.地区2组织结构扁平化是通过()实现的。A.增大管理跨度、增多管理层次B.缩小管理跨度、增多管理层次C.增大管理跨度、减少管理层次D.缩小管理跨度、减少管理层次3对组织成员施加影响，使组织成员为实现组织目标而努力的活动称为管理的()职能。A.计划B.组织C.控制D.领导4人们希望生活在群体之中，并获得亲情、爱情、友情和归属感等，马斯洛称这种需要为()需要。A.生理B.安全C.社交D.感情5根据管理方格理论，领导者对生产的关心和对个人的关心都达到最高水平，能使组织的目标和
2、个人的需求最有效地结合起来的管理方式是()。A.1-1型B.1-9型C.9-1型D.9-9型6人类行为模式理论指出，人类的行为根源于()。A.学习B.需要C.动机D.理想7关于经济法的本质，下列说法不正确的是()。A.经济法是平衡协调法B.经济法是社会本位法C.经济法是经济民主和经济集中对立统一法D.经济法是个人本位法8下列各项中，不受合同法调整的是()。A.委托合同B.保管合同C.收养合同D.借款合同9下列关于格式合同的提法中，不正确的是()。A.提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权力和义务B.提供格式条款的一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效C.对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释D.格式条款和非格式条款不一致的，应当采用格式条款10根据中华人民共和国合同法的规定，订立合同要经过()两个阶段。A.要约邀请和要约B.要约和承诺C.要约邀请和承诺D.通知承诺和签订确定书第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页