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1、我们查处案件的具体做法 我们查处案件的详细做法 故城县纪委监察局 2006年以来，我们在上级纪委和县委政府的正确领导下，坚持稳定与发展的指导思想，坚持反腐倡廉，坚持教化与惩处相结合，共立案查处了133 件案件，党纪处分 82 人；政纪处分43人。查处案件工作在全市始终处于较领先位置，为净化故城县的经济环境和经济发展做出了一些贡献。我们查处案件的详细做法简要回顾如下： 一、实行领导包案 对一些涉及科级干部的案件或较重大及典型的案件均由主管案件的副书记或常委牵头挂帅，直临办案第一线，或者亲自动手查帐、谈话、调查取证，有效地提高了办案速度与办案质量。 二、加强政策攻心，充分做好思想工作 在案件调查中
2、，要有耐性和细心，树立信念，坚持就是成功。搞好外围取证，驾驭切实充分证据后，与当事人见面，动之以情，晓之以理。另外依据当事人的社会环境和历史环境，借用他的老同学、老战友、老同事做工作，他山之石可以攻玉是不无道理的。 三、对办案责任实行跟踪督办 1、我们对办案实施办案责任人制度，对调查取证、程序操作，时限要求，办案纪律，人员调配等各方面实施全面督办并定期通报，做到件件有着落，件件有回音，充分调动办案人员的主动性。 2、对重点案件重点督办，对上级要结果及领导批办案件的调查落实状况进行跟踪督办，通过督办卡明确责任，在跟踪管理、跟踪督办的过程中，刚好地向领导报告和反馈查处进度和结果，使领导有针对性地指
3、导和指挥办案工作。 四、加强协调、促进办案 一是加强横向协调与合作。即每季度召开一次由纪委牵头的公、检、法、审计等部门主要领导参与的案件协调汇报会，互转案件，探讨案情，收集案件线索，另外对涉及专业性、政策性、技术性较强的案件以及比较重大或困难的案件，适时协调有关部门抽调精兵强将组成联合办案组，力克难案，如涉及宅基问题邀请土地部门参与，涉及树木问题邀请林业部门参与，涉及人员外出或涉案人员不协作工作的以及涉案人员已涉嫌违法犯罪的邀请公安部门或检察院参加等。组成联合办案组方式，使各部门充分利用各自职能，达到优势互补，克难克艰，办好案件。如我们办理县棉麻系统拖欠发行贷款案时，汲取了公安、检察院的人员参
4、与，办理建国镇土管所所长违纪并涉嫌经济违法案件时刚好移送检察院，有效地提高了办案速度与办案质量。利用各职能部门国家给予的职责发挥纪检监察部门的协调作用，有效地解决了一些单靠纪检监察部门不能克服地办案难题。二是上下协调。我们每季度召开一次各乡镇纪委书记案件检查工作调度汇报会，主管书记常委及分包乡镇的室主任参与，通报各单位办案状况帮助探讨案情，攻克难关。对有些乡镇遇到的比较特别的或较困难的案件，县纪委派人现场指导，帮助办案，遇到乡镇纪委须要同检察院、公安局、审计局等县直有关单位调阅材料，或须要这些单位协调协作时，县纪委刚好帮助联系协调解决。如坊庄乡纪委查处的大梧茂村支部书记违纪案件时县纪委派人现场
5、指导办案，解决了办案难题。三是搞好内部协调。在县纪委内部实行了全员办案责任制，根据任务性质分解办案责任。对信访室收到的信访案件由主管书记按分管区域或科室性质安排指定科室办理。综合性执法科室如纠风室、党风室、执法室、综合室等在专项检查中发觉的案件线索由主管书记指定移交办案室办理，或抽调办案室人员协作相关室办理，其他科室 在办案中遇到技术性难题时刚好抽调案件室人员协作办案，有效地提高了办案速度与办案质量。总之在办案工作中，全体动员，统一思想，明确责任，完善措施，限期办结，收到良好效果。 办案工作中存在的问题及建议 1、调查取证难。目前人们的法律意识普遍有所提高，首先当事人在不同程度上有反调查反侦察
6、的实力，而且做案工具和手段优于办案人员，有些当事人或证人或者躲避不与办案人员见面，或者见面后举功不谈过，或者一问三不知，特殊是重要环节更糊涂有加，使办案人员拿他没方法。更有难以应付的对象在证据面前不低头不认错，特殊不是检查（监察）对象的证人拒不出证，或不接受调查询问，造成对违纪分子定性难。 2、办案手段滞后。我们现在依旧是靠口问手写调查取证，照相、摄像、录音等现代化手段至今仍旧不是顺手可取。交通工具缺乏，有时错过了有利的取证时机。 3、纪检监察办案措施不适应办案的须要，仅有的两指两规措施目前在运用中慎之又慎，几乎到了宁可办不成也不找麻烦的地步。使我们对有的当事人或证人拒不接受调查或询问，就拿他
7、没方法，或有的证人虽然跟办案人员见了面，对他和当事人有利的就说，没利的就不说，或者干脆问到要害处就借故逃离。一走就很难再找到或根本就再也不见面了。 依据以上状况，建议要改善现有的办案条件，在资金物质上向办案科室倾斜，特殊是改善现代化的办案手段，像摄像机、照相机、录音机等设备各办案组常备，随时携带，顺手可用。其次要强化办案手段，虽然两规措施少用慎用，但这项措施应当是纪检办案的法宝，当用则用会事半功倍。 我们查处案件的详细做法 新课改详细做法 我们对校车管理的详细做法 后勤改革的详细做法 减负增效的详细做法 语文积累的详细做法 病房巡察详细做法 党总支详细做法 开展厂务公开的详细做法 网格化管理的详细做法 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页