某医院中医药文化建设实施方案.docx

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1、某医院中医药文化建设实施方案 某医院中医药文化建设实施方案 一、指导思想 深化实行科学发展观,坚持以人为本,弘扬中医药文化,大力构建以中医药文化为主体的医院核心价值体系。以营造特色显明、内涵丰富的中医药文化氛围为重点,以为患者供应优质的中医药服务作为动身点和落脚点,不断推动中医药文化创新,增进中医药文化底蕴,提中学医药服务质量,增加医院发展活力。实现医院物质文明、精神文明、政治文明的有机统一,使患者从诊疗环境、就诊方式、服务看法等方面切实感受到独特的中医药文化魅力。 二、基本原则 坚持XX医学特色,以中医药文化为主题,融合时代文化特征,在继承传统的基础上创新发展、与时俱进,充分体现中医药文化特

2、色。坚持统筹规划。中医药文化建设与医院总体发展规划相连接,与医院文化建设相结合,做到价值观念、行为规范、环境形象、技术特色和医院管理的有机统一。坚持因地制宜。根据总体要求,从医院实际动身,制定切实可行的措施,使建设工作充分体现医院特性特征和区域文化特征。坚持促进发展。紧紧围绕医院改革发展的中心工作,以中医药文化建设促进科室建设、技术服务、学术探讨、人才培育以及科学管理等各项工作水平的不断提高。 三、主要目标 主要目标医院要在价值观念、行为规范、环境形象、技术特色、医院管理等方面充分体现中医药文化特色,进一步增加中医药文化底蕴,彰显中医药文化氛围,提中学医药服务质量,扩大社会影响,实现物质文明、

3、精神文明、管理文明的有机统一,达到医院内部、医院与社会和谐,提升核心竞争力,为保持发挥中医药特色优势供应有力的思想保障和精神动力。通过中医药文化建设,使人民群众从诊疗环境、就诊方式、服务看法等方面切实感受到独特的中医药服务。 四、主要内容 (一)塑造医院精神,培育医院先进的精神文化。 1、中医药文化的价值观念是中医药发展进程中积累形成的文化精髓,是医院的内在精神和根本,主导着医院基本特征和基本方向。教化广阔职工认清自身简直须要、价值创建和价值实现的关键,在培育医院价值观念体系中充分体现中医药文化。 2、深化挖掘中医药文化中“医乃仁术”、“大医精诚”的价值观念,遵循“继承、创新、仁爱、求精”的办

4、院理念,与时代文化特征相结合,开展医院愿景、医院院歌、医院精神、医院宗旨、医院理念等价值观念的征集活动,提高医院核心竞争力。 3、要通过培训、教化等形式,大力提倡中医药文化价值观念,在思想理念上确定“提倡什么、反对什么”;在发展战略上确定“做什么、不做什么”;在价值取向上确定“追求什么、放弃什么”。使全院上下形成共识,并转化为全体职工的自觉行动。 (二)创新管理机制,培育医院先进的管理文化 1、确立以人为本的管理理念,着力培育高素养的职工队伍,培育职工高尚的职业道德情操,形成富含中医药文化特色的管理文化,。将中医药文化融入医院各种规章制度、工作规范,充分发挥中医药文化对职工行为规范的主导作用。

5、 2、接着完善“医院管理年”、“诚信医院”、“平安医院”、“效能建设”、“行风建设”和“作风教化月”等系列活动,强化医疗质量、教学管理的考核和督查,尤其是环节质量管理力度,通过文化管理来促进医疗水平的提高。 3、更新观念,实现管理模式从“单纯服务”到“经营管理”的转变,增加管理意识,促进管理效率的提升。 (三)强化品牌意识,培育医院先进的技术文化 1、深化医院内涵建设,充分发挥中医药诊疗特色和优势,不断创新技术,根据“院有重点、科有特色、人有专长”的发展战略,加大对专科建设的投入力度,形成一批有特色、有影响的专科(专病)促进各学科的协调发展。 2、着力打造以名老中医、优秀中青年学科带头人和学术

6、阅历继承人为主的名医群体,开展第三届名医评比活动;制定特聘专家和客座教授管理方法;公开聘请3-5名优秀学科带头人;建立博士津贴制;实行省级以上重点学科、专科带头人和优秀人才特别嘉奖制度;把“名医堂”建设成为展示历史悠久、博大精深中医药文化的服务窗口。 3、加大医疗设备投入,改善诊疗条件,提高诊疗技术,合理调整现有卫生资源,扩大优势学科规模,培育优势学科群体,将品牌根植于医疗需求之中,形成“人无我有是独创技术,人有我优是优势技术,人多我精是特色技术”的技术格局。 (四)更新服务理念,培育医院先进的服务文化 1、培育先进的服务文化,就是要打造属于自己的服务品牌,增加医院的公信力,逐步探究一条“管理

7、以领导为中心,领导以职工为中心,职工以病人为中心,病人以健康为中心”的新型服务模式,创建一个和谐的、健康向上的文化环境。 2、从语言、举止、礼仪、服务方式、服务流程等方面,建立并不断完善职工行为规范体系,在服务、教学、科研等各项工作中不断巩固已中医为主的发展方向,形成富含中医药文化特色的服务文化,促进服务价值、服务质量和服务效率的提升,满意不同层次、不同文化背景、不同疾病患者的需求。 3、实施“服务领先”战略,转变服务观念,提高服务艺术,改善服务环境,优化服务流程,延长服务领域,拓宽服务内容。在开展“护理循环红旗”、“巾帼示范岗”、“青年文明号”创建的基础上,广泛开展门诊“优质服务明星”、病人

8、“满足好医生”、病区“满足百分百”护士等系列评比活动,主动推行优质、高效、便捷、温馨的医疗卫生服务。 4、提升服务标准,开展文明用语活动,杜绝服务忌语,要求医务人员做到“四清晰”,即清晰病人及家 属的要求,清晰病人的病情与心理改变,清晰病人的诊断和用药状况,清晰病人的经济状况与用药状况,达到“四满足”,即患者满足、家属满足、医院满足、社会满足。 (五)致力环境建设,培育医院先进的环境文化 1、从建筑风格、内部装潢、诊疗环境、形象识别等方面入手,以老年病治疗中心投入运用为契机,充分利用庭院、大堂、走廊、候诊区、诊室等区域,全面展示中医药文化,形成浓郁的中医药文化氛围。 2、通过开展主题活动、图文

9、实物等多种载体和形式,利用医院的宣扬栏、展架橱窗、视频系统、标示标牌等各种设施,从中医药的起源、基本学问、特色疗法、养生保健、名医名家、就诊指南等方面,广泛宣扬中医药文化。要实行群众看得懂、听得懂、等喜闻乐见的形式,主动宣扬中医药的基本学问、特色疗法、养生保健等学问,提中学医药服务的信誉度和认知度,不断优化医院的公众形象和品牌价值。 五、组织实施 (一)成立医院中医药文化建设领导组,明确工作职责和内容,全面负责医院中医药文化建设。 (二)将中医药文化建设规划作为医院总体发展规划的有机组成部分,坚持近期与长远结合,明确发展目标,突出建设重点,细化建设要求。广泛开展中医中药农村行、社区行、厂矿行、

10、学校行,推动中医药文化学问的普及。 (三)加强人员培训。实行有效措施,对从事中医药文化建设的工作人员进行培训,提高工作实力和工作水平。通过不断的宣扬、培训、奖惩机制,提高医院广阔职工的中医药文化素养。 (四)设立中医药文化建设专项经费,列入医院年度预算经费,确保中医药文化建设必需的场地、设备。 六、实施项目 (一)重点打造传统疗法治疗中心,把中心打造成展示博大精深中医药历史和对外开放的窗口; (二)建立医院文化宣扬长廊,重点以XX医学特色宣扬内容为主,弘扬南XX、北华佗学术思想; (三)在老年病治疗中心西门墙面上,把大医精诚的文字内容篆刻在墙面上,图文并茂,加强对职工职业道德的教化; (四)在

11、医院主干道花园内和门诊广场花坛内设计制作历代名医塑像;在放疗中心前面花园内制作一尊南丁格尔塑像,作为护理人员岗前教化和护士节等重要节日教化基地; (五)在内科大楼和外科大楼每个楼层,制作科普宣扬板,重点介绍中医药科普学问和特色诊疗优势; (六)分期分批将门诊、机关科室、内科大楼等旧标识牌进行更换,做到材质统 一、颜色统 一、规格统 一、标识统一; (七)利用老年病治疗中心和学院围墙,将医院宗旨、发展目标、发展战略、服务理念、价值理念、管理理念、工作作风等宣扬标语制作上墙,提炼医院精神,弘扬医院文化; (八)在内科大楼病房内,制作中医名言警句宣扬板块,让广阔患者和医务人员在喜闻乐见中接受中医传统

12、文化教化。 医院中医药文化建设实施方案 某医院中医药文化建设实施方案 23号中医院中医药文化建设实施方案 关于加强医院中医药文化建设的实施方案 医院中医药文化建设三年实施方案 鹤庆县中医院中医药文化建设实施方案 含山县中医医院中医药文化建设实施方案 蒲城县中医医院中医药文化建设实施方案 辉南县中医院中医药文化建设实施方案 天柱县中医院中医药文化建设实施方案 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页

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