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1、党风廉政特色工作材料步头降“四围四抓四促”狠抓干部作风建设 -党风廉政特色工作材料 今年来步头降苗族乡党委以科学发展观为指导以“四围四抓四促”为突破口把干部作风建设融入经济建设、政治建设、社会建设和党的建设之中进一步完善了干部作风建设。 一是围绕项目抓作风促责任意识提升。在建立党建工作“一岗双责”制度的基础上紧紧围绕服务大局、服务基层、服务群众将项目管理工作引入作风建设。将项目管理工作渗透到干部的日常工作中发挥“一个支部一面旗一个党员一颗钉”的作用。采取定人员、定事项、定目标、定责任、定时限的工作方法充分挖掘资金、技术人才、信息等方面资源推进项目的落实。如步头降学校义务教育合格学校建设工程被列
2、为县委、县政府60个重点项目乡党委成立了专门的领导班子明确责任要求学校党支部跟踪落实确保项目顺利实施和完成。土鹿坪村通畅工程、槐口至_梨溪口公路硬化“一事一议”项目工程,小城镇发展规划,大秉溪村2000米入户道路的硬化工程和农村体育场建设,腿溪村农村电网改造工程,均由各党支部负责督促落实促进了基层党员干部责任意识的提升。 二是围绕产业抓作风促科学发展能力提升。以发展农村经济、增加农民收入为重点把发展基础较好的村确定为“经济发展型”示范村。在全乡着力打造支部带领发展不同特色产业、不同经营模式的科学发展示范样板村并通过所发展的项目成立相应的协会组织带动群众致富。如在步头降村、土鹿坪村、天雷村、黄阳
3、村中药材发展势头较好乡党委把它们确定为中药材发展示范村20_年_金银花基地1000亩总面积达1750亩逐步将步头降乡建设成为_金银花开发第一大乡；根据步头降乡林业开发的优势今年号召全乡党员群众植树造林1300亩超额完成300亩。根据步头降、槐口村有养殖优势确定为畜牧养殖示范村巩固步头降乡千头养殖场等大型养殖基地同时_畜牧养殖小区2个实现年出栏50头以上养殖大户达12户全县性养殖示范户1户。各党支部根据这些村的特点和优势通过加强组织领导全面提升了干部科学发展能力。 三是围绕活动抓作风促凝聚力提升。第一深入开展农村无职党员设岗定责活动。由各党支部根据无职党员的实际情况设立相应的岗位。如在大秉溪、槐
4、口村设立党建工作岗、民主理财岗、治安巡逻岗、计划生育岗、公益事业岗等若干岗位同时按照农村党员从事产业和个人特长设立了中药材种植、畜牧养殖等特色岗位。实行无职党员设岗定责以来极大地激发了党员的政治热情和工作热情为党员发挥作用搭建了平台提高了党员的服务意识和党员意识。如大秉溪村领办公益事业岗的蒲德明、吴翠梅同志带领群众修通了长 700余米的组级公路,极大的方便了群众的交通运输。产业示范发展岗的彭际光同志带头发展畜牧养殖及中药材种植等产业开发,带领群众致富,都得到了群众的好评。第二、深入开展深化党员干部“一学三比一争”活动。开展以“学习政治理论和致富技术比发展经济当双强比精神文明树正气比服务行为当模
5、范争取每名党员干部自己或帮扶群众发展一项产业的活动通过“主抓一项”达到“带动全部”的目标进一步强化了党员干部凝聚力。 四是围绕绩效抓作风促整体素质提升。按照“硬件过硬、软件规范、特色鲜明、成效显著”的标准制定相应的绩效考核考评细则实行百分制量化考评严格制定考核办法强抓党员干部队伍作风建设提升综合素质。 一方面抓好乡镇干部队伍建设。在日常工作考核的同时将重点项目、产业明确到每位干部职工去抓落实考核结果与年终奖金挂钩。同时把 “五个十佳”创建活动作为重点工作来抓充分挖掘干部职工的潜能形成互相竞争的工作氛围最大限度的调动其工作积极性。 另一方面抓好基层党支部和党员队伍建设。采取党支部自评与乡党委考评相结合的办法进行把“千家万户评党员”活动作为无职党员年终考评的一项重要内容将考评结果作为党员评先评优和奖励惩戒的重要依据。通过建立严格规范的考评机制在全乡形成了从致富带头人中发展党员优秀产业致富带头人选拔村干部的格局。 第 4 页 共 4 页