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1、医院党的群众教育实践活动领导班子整改方案 正医发202294号 签发人：苏俊杰 县人民医院党的群众路途 教化实践活动领导班子整改方案 县群教办： 党的群众路途教化实践活动开展以来，在县委第十三督导组和县卫生局党委的细心指导下，县人民医院领导班子以查摆问题为关键，以整改落实为目的，通过仔细学习、深化调研、周密部署，对梳理查找出的问题建议进行逐条逐项、仔细细致的分析和认领，现就梳理汇总后医院领导班子“四风”及其他方面存在问题的整改方案报告如下： 一、指导思想 以十八大精神为指导，深化实行科学发展观，紧紧 - 1 活动开展以来，医院班子根据群众路途教化实践活动的要求，通过群众提、自己找、上级点，先后
2、征集到社会各界及广阔群众的看法建议65条，其中，现已整改落实42条，正在逐步整改落实23条。经过仔细比照梳理，深刻反思剖析，征求到的问题归纳起来，共分为七个方面的问题，并针对问题提出整改措施。 1.会议召开的多,存在肯定的形式主义。抓工作效果不明显，存在走过场现象。跟踪不到位，督查力度还不够的问题。 整改措施：结合医院实际，巩固完善医院的各项例会制度，组织召开各个层面的会议，广泛听取群众看法，仔细接受职工建议，虚心倾听群众呼声。坚持每周一院领导班子工作会议；不断把督查工作落到实处，每周三各分管院长组织一次业务查房，每周五组织一次平安生产工作检查；每月召开1-2次科室负责人会议，由分管院长通报各
3、自分管工作状况，反馈检查中发觉的问题，督促抓好落实，杜肯定接不畅，并且做到跟踪到位并做好院务公开工作。 责任领导：* 牵头科室：办公室 完成时限：2022年12月，坚持长期整改。 2.班子成员深化科室调研不够，与工作人员沟通、沟通不够，部分工作人员存在做事拖拉、推诿扯皮现象。 - 3 整改措施：医院新班子已经组建2年了，院领导班子想方设法加快医院发展，做大做强医院，比如与省人民医院、交大二院、延安高校咸阳医院、市人民医院、市中医院等上级医院建立定点帮扶关系，就县医院人才培育、科室建设等方面进行联系与合作，达成了肯定的效果，还在实施过程中。现在的县医院正处在一个发展的关键时期，院领导班子在不断自
4、我加压，解放思想，开拓眼界，不断地增加医院内涵建设，不断地扩大医院规模。新的绩效方案实行以来，由于实行了多劳多得，优绩优酬的模式，触动了少数人的利益，不能理解在工作中闹心情，医院支配从思想政治工作入手，与职工多谈心，多做思想工作，使其正确理解和支持单位绩效工作，以医院也随着发展和人员岗位变动状况，不断修订和完善方案，进一步优化绩效方案，充分调动绝大多数职工主动性。 责任领导：* 牵头科室：办公室、财务科、医务科 完成时限：2022年12月，坚持长期整改。 5.看病难、看病贵问题依旧没有解决。 整改措施：进一步加强医院信息化建设进度，加快就诊“一卡通”开发运用，削减患者就诊中转环节，少跑路，多办
5、事，逐步降低患者在我院“看病难”指数；“看病贵”是社会问题，也是世界性的问题，我院与周边县级医院相比各项检查、住院、手术、药品等医疗服务收费偏低。2022年 1- 5 处方、收受红包等违纪违规行为。 整改措施：开展医德医风大整顿活动，主要实行学习教化培训、先进人物事迹宣讲、广泛征求群众看法、开展谈心沟通、仔细查找剖析根源、明查暗访行动、建立健全长效机制等方式，紧密结合“三好一满足活动”的深化开展，进一步落实便民、利民措施，通过开展合理支配导医服务、门急诊服务、简化门急诊和入、出院服务流程、开展亲情称呼和优质护理服务等措施，持续提高医疗服务水平，努力做到支配合理、流程顺畅、服务热忱、群众满足。
6、责任领导：* 牵头科室：办公室、医务科 完成时限：2022年12月，坚持长期整改。 五、组织保障 （一）加强组织领导，靠实整改责任。坚持“一把手”负总责、分管领导齐抓共管、各科室各负其责的工作责任制，一岗双责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，对查找的问题即查即改，边查边改，对能刚好解决的，切实做到不等、不拖、不推，马上整改；对因合理缘由不能解决的，做好耐性细致的说明工作，赢得群众的理解和支持。 （二）加强监督检查，抓好整改落实。整改落实方案由办公室组织实施，整改方案印发各科室，并在工作通报中将整改落实状况在肯定范围内通报，整改工作过程中随时对整改状况进行督查考评，确保党的群众路途教化实践 - 7 医院党的群众教化实践活动领导班子整改方案 领导班子教化实践活动整改方案 教化实践活动领导班子整改落实方案 教化实践活动领导班子整改落实方案 医院领导班子整改方案 医院领导班子整改方案 医院领导班子整改方案 医院领导班子整改方案 公交办领导班子教化实践活动整改方案 医院领导班子整改方案02 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页