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1、进出口公司财务部经理工作总结 2022年进出口公司财务部工作总结 春去秋来，四季轮回，在此先向各位同事、领导说声新年欢乐！公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的起先，人员结构自10年基本稳定。11年起先我们都感到担子特殊重、压力也特殊大，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，靠着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这一年的工作做一简洁的回顾。 一、作为非盈利部门，合理限制成本（费用），有效地发挥企业内部监督职能是我们一年工作的重中之重。为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的员工岗位职责。职责中对我部
2、门每个员工的工作程序作了详实的说明。本人主要负责进出口公司的全部财务处理，负责公司及工厂资金的合理调配、监督、检查、审批公司及工厂内部的物资流转、选购付款、销售收款、成本核算及费用报销制度的执行状况以及公司融资理财方面等事宜，宋*主要负责工厂的全部财务处理，最重要的是要正确核算收入、费用和成本损益并刚好的做好帐务结算工作，对款项的收付、财物的收发、增减和运用、资产的增减进行核算，对工厂材料选购这块要做到对历史单价的核实，发觉问题刚好反馈领导，努力做到能供应合理性的分析、建议，为领导分忧解难。马*主要负责工厂及公司的出纳工作，根据会计法规及会计核算规范要求，结合本公司及工厂的管理制度做好库存现金
3、、支票汇票的管理工作，每日逐笔逐清，依据工厂和公司的费用报销制度进行各类费用的核对报销工作，特殊对于现金方面不允许有丝毫的差错。吴*主要负责工厂会计的财务助理工作，主要对工厂各车间的在产品、半成品、产成品等月底进行盘库及统计核对工作，刚好出具各类产品统计报表，月底细致登记原材料明细账，希望在12年能再提高工作效益。 我们切实根据职责中的规定，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调肯定要坚持原则、把牢资金关，明确费用报销等制度。在帐务审核环节中，我和宋亚凤依据公司职责规定，仔细处理每一笔帐务。数字是最有劝服力的，通过实际工作，我们都深刻的意
4、识到加大成本及费用限制的力度，以尽快推出相应制度的必要性。 二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家都以苦为乐，从来没有怨言，工作干得绘声绘色。尽管对我们而言，工作量我自己认为是比较大的，但是信任我们公司在逐步向好的方面发展的同时也会相应提高考核制度，充分发挥企业的嘉奖机制，从而调动大家的工作主动性。 三、为了更好的与各业务部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，主动协作各部门顺当完成了2022年的各项出口审核工作。同时作好统计工作，正确做好各项收汇及工厂货款的核对工作。 四、为了培育自身的综合实力，取人之长、补己之短。我们相互学习企业会计制度，沟通心得，熟识各岗位的工作
5、流程，把问题摆在桌面上，通过正确的方法处理各种帐务问题。 五、在一年的税务工作中我们克服了很多困难，通过主动参与国、地税局举办的会计人员培训以及查阅大量的财务资料，顺当完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且娴熟驾驭了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 通过以上总结，我有几点感受：其一主要是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的实力必竟有限，假如大家拧在一起，就能做到事半功倍。但这肯定要建立 在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。其二是要学会与
6、部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，事实上它们之间存在着必定的联系。就拿我们财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的看法与建议，发觉问题刚好订正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能，二来能刚好的把信息反馈给领导，把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求-逆水行舟，不进则退。我们必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。 人生能有几回博，在今后的日子里
7、，我们要化思想为行动，用自己的勤劳与才智描绘将来的蓝图。在*公司一天就要为公司奉献一天。最终我要说的话是两个字：加油！ 进出口公司财务部经理工作总结 进出口公司工作总结 注册进出口公司 进出口公司实习报告 进出口公司实习报告 进出口公司所需资料 进出口公司简介 进出口公司实习小结 进出口公司实习报告 进出口公司实习周记 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页