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1、综治综治、维稳工作总结 阿左旗防汛抗旱指挥部办公室 2022年综合治理工作总结 今年，维护社会稳定工作在旗委、政府的正确领导的关切指导下，坚持以党的十七届六中全会精神为指导，坚固树立科学发展观，严格落实维护社会稳定的工作责任，深化排查调处不稳定因素，实行有效措施化解不稳定隐患，切实加强法制宣扬教化和干部职工的思想政治工作，主动防范和妥当处置群体事务，建立健全维护稳定长效工作机制，确保 社会稳定，政治安定和经济的发展，较好地促进了维护稳定工作顺当推动。现将工作状况汇总结如下： 一、加强组织领导，落实维护社会稳定工作责任 今年以来，我们以构筑治安防控体系为着力点，全面落实社会治安综合治理领导责任制
2、，进一步强化措施，狠抓落 实社会稳定工作。 一是加强组织领导。大力推行一把手责任制，严格落实目标责任制，签订了年度目标责任书，明确指导、督促综治工作。成立了维护社会稳定领导小组，听取维护社会稳定工作状况汇报，仔细分析解决存在的问题，刚好拿出整改措施。维稳工作领导小组定期召开形势分析会，并把维护社会稳定工作列入年度考核范围。进一步修改完善了社会治安综合治理领导责任制、重大案件防范责任查究制和冲突纠纷排查调处工作制、稳定风险评估制度等一整套规章制度，把维护社 会稳定工作纳入了科学化、规范化管理的轨道。 （二）加大宣扬，营造气氛。一是主动参与水务局组织的宣扬活动；二是提高职工的平安意识；三是利用宣扬
3、活动， 提高全民法律意识和平安意识。到。 二是提高相识，落实责任。我办坚持把维护社会稳定工作作为水务工作的一项重要内容，纳入议事日程。与各单位签订了维护社会稳定工作责任书。根据责任书的要求，切实把维护稳定的各项工作措施落到实处，把维护稳定工作实力和实绩纳入干部奖惩。第一责任人做到周密部署，各单位狠抓落实，实施领导干部联系重点人员制度，主动预防和妥当处置群体事务。对在维护社会稳定工作中的失职、过错行为， 实行责任追究。 二、刚好排查处理冲突纠纷，全力维护水务政治稳定 创建平安稳定的水务环境，是加快水务体制改革，推动水务事业发展的前提。局党组坚持将排查调处纠纷作为单位稳定工作的重点，进一步建立健全
4、排查调处、工作协调、状况报告和督促检查四个制度，使冲突纠纷排查调处工作步入常常化、规范化、制度化的轨道。落实“预防为主，教化疏导，依法处理，防止激化”和“属地管理”、“谁主管谁负责”的原则及“分级管理，归口调处”的责任制度。强化行风建设。加强调查探讨，刚好发觉不稳定因素，努力把冲突和问题刚好化解在萌芽状态中，防止激化冲突甚至酿成群体性事务。实行责任追究制和一票推翻制，增加排查调处工作 的针对性、群众性和实效性。无群体性上访事务。 三、落实维护社会稳定工作措施，主动预防和妥当处置 群体性事务 （一）政务公开，保证干部职工当家作主，将人事聘任、评优选先、晋职加薪及重大行政、财务事项的决策权交与干
5、部职工。化解职工思想、工作、生活冲突，使不稳定因素 发觉、早报告、早限制、早解决。 （二）开展调查探讨，面对面地做好群众思想工作，运用经济、行政和法律等手段处理各种冲突问题，防止冲突激 化，把问题解决在萌芽状态之中。 （三）加强对干部职工的管理和教化工作，全面落实预防违法犯罪工作措施，促进社会稳定。一是根据依法治国和以德治国相结合的要求，加强“六五”普法工作，开展多种形式的思想政治教化和法制教化、道德教化，有效预防违法犯罪。二是健全法制教化活动；按规定开设好法制、平安教化课。做到有安排、课时、教材的落实。三是把家庭教化、单位教化与社会教化有机地紧密结合起来，形成相互协作和协作的教化工作机制，做
6、好干部职工的教化工作。 （四）加强突发公共事务应急管理、修订应急预案，进行了预案培训，干部职工对突发事务发生时自己和岗位、责任要求，疏散通道、纪律秩序知晓率达100%。 四、以集中解决突出问题为切入点，仔细受理人民群众 来信来访 信访工作是党和政府的一项重要工作，我们始终把信访工作记在心上，抓在手上，落到实处。截止目前，共接待群众来访4起，12人次，受理市长公开电话10件，市长信箱15件，县长信箱25件，督办事项25件，刚好回复率达100%。 一是突出抓好信访专项治理工作 在专项治理期间，我们根据维稳工作“人要回去，事要解决”要求，对水务工程全部逐一复查一遍，有政策可落实和或有实际问题须要解决
7、的，立刻组予解决，无政策可落实，但从稳定角度动身，在不引起连锁反应的状况下，妥当解决。我们根据“三见面”的要求，对每一起案件的复 查结果都与上访人员进行见面。并且落实了领导包案责任 制，确保了全面治理成效。 二是仔细做了敏感时期的信访工作 在确保重大活动期间不出现任何问题，对相关工作作出周密部署和支配，对排查的重点限制对象全部落实监控措施。制订了处置突发事务的工作预案。由于责任到位、措施 到位、落实到位，确保了在今年一系列重大活 动期间没有发生越级上访事务。 五、存在的不足 二一二年十月二十六日 2022年，我局在县委、政府、农业局党支部领导下，仔细贯彻综治部门有关文件和指示精神，并结合本单位
8、的实际，切实加强对综治工作的领导，坚持“打防结合、预防为主”的方针，以确保平安为目标，仔细加强对广阔干部职工的法律学问教化，努力提高职工群众的法律意识，杜绝了各种违法犯罪事务的发生，使综治工作在单位上下形成齐抓共管的良好局面。现将2022年上半年开展综治工作总结如下： 一、加强领导，落实综治责任。局领导始终把社会治安综合治理工作摆上日常议事日程，年初把综治工作写进年度工作安排，全年依据上级部门的要求和时段特点仔细分析单位的综治工作，坚持把综治工作当作日常工作重点来抓，常常在各种会议上布置及强调综治工作任务和综治工作的重要性和必要性，把综治工作贯彻到农经工作的全过程，使综治工作在单位内形成齐抓共
9、管的良好局面。并将处办状况作为年终目标考核的重要内容。2月份在全局综治工作会议上，总结回顾了2022年工作状况，仔细布置了2022年工作任务。与各乡镇农经单位共同制订了综治、维稳、禁毒、信访目标管理方法。 二、搭建平台，广泛宣扬。今年3月3日，我局与农业局其他各部门带着打算好的宣扬资料和宣扬手册到沙湾县步行街参与公民道德建设月活动启动仪式，沙湾县各级政府机关、单位悉数到场，现场群众主动询问相关事宜，公民道德建设月活动启动仪式圆满胜利。我局在现场发放宣扬资料200余份、宣扬手册100余本，现场群众反映热情。 三、加强自身教化，完善值班制度。我局每月召开综治工作例会，特殊是针对农村社会稳定状况和开
10、展冲突纠纷排查工作进行总结布置，并刚好向上级单位上报农村冲突纠纷排查调处工作状况。建立领导接待日制度。每周由一名领导值班，负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在办公室负责信访接待、登记、交办等事宜。对一些比较突出的冲突纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。4月13日我局干部职工参与了农业局统一组织举办的2022年普法考试，通过考试进一步提高干部职工的政治思想水平，为更好的开展综治工作打下坚实基础。 综治综治、维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 综治维稳工作总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页