《在科学发展观上的讲话--实现耒宜高速科学跨越发展.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《在科学发展观上的讲话--实现耒宜高速科学跨越发展.doc（8页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、在科学发展观上的讲话-实现耒宜高速科学跨越发展创新管理 求真务实 实现耒宜高速科学跨越发展-在科学发展观上的讲话 根据中共中央和省委的统一部署按照省交通厅党组、省高管局党委的安排我处深入学习实践科学发展观活动现已开展的如火如荼进入了第二阶段（分析检查阶段）。通过前段时间的解放思想大讨论和第一阶段的学习调研采取召开动员大会、召开座谈会、学习教育读本、个别访谈广泛征求和听取群众意见按照科学发展观要求紧密联系自己所分管的工程养护、纪委、办公室工作实际并认真执行了党风廉政建设有关规定。现将有关工作简要汇报如下： 一、以纪委工作为己任清清白白作廉洁自律的表率 “公生明廉生威”,我始终用这句话警示自已始终
2、保持高尚的人格追求始终保持浩然正气。时常提醒自己筑牢“三道”防线一是筑牢思想道德防线做到不昧良心不徇私情不慕虚荣；二是筑牢党纪政纪防线时刻想到自已的言行是否符合党章党纪的要求维护党章党纪的严肃性三是筑牢法律防线严格依法行政坚持用法律法规约束和规范自已的言行。 作为一名主管纪委工作的副处长我按规章制度严格要求自己一年来在廉政自律方面我以创新的精神和与时俱进的态度自觉按照“八个坚持八个反对”约束自己始终保持清正廉洁的作风在思想认识上树立正确的人生观、价值观、权力观、政绩观在工作中能够认真贯彻执行中央、中纪委对党政干部的有关规定尤其严格执行局纪检监察部门三不准禁令。在作风上将自己的行为置于党内监督、
3、群众监督、舆论监督之中清清白白做人、堂堂正正做事树立起了一个党员领导干部廉洁从政的良好形象。 （一）抓廉政建设拒腐防变增强员工廉洁自律意识 一年来我严格按党中央、国务院和省委、省政府关于党风廉政建设的部署和要求始终把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行加强党风廉政责任制的落实全面部署党风廉政建设和反腐工作。在实际工作中采取了如下措施：一是狠抓责任分解建立责任网络任务明确责任到人；二是签订廉政责任书。处纪委与各科室、站、队、所的“一把手”签订了“ 20_年党风廉政建设目标管理责任书”。实行“谁主管、谁负责”的原则把党风廉政建设和反腐败工作的责任落实到人；三是对照廉政合同进行回头看重点是关注
4、各级党政“一把手”的工作生活情况。通过努力使得我处各单位“一把手”的“七个意识”（即以身作则意识政策意识带头人意识创新意识民主集中制意识群众意识团结意识）都有了普遍增强；四是严格执行党风廉政建设考核评分细则进行考核评定做到个个有压力、人人有责任层层落实狠抓责任追究。 （二）狠抓养护管理确保高路“绿洁畅美” 今年以来我们全体养护工作者在省高管局的正确领导下践行落实科学发展观心往一处想劲往一处使紧紧围绕“绿洁畅美”方针目标以扎实的工作和有效的措施向管理求效益以服务求创新调动一切积极因素迎难而上促发展圆满的地完成了各项工作任务：一是抢晴天进行路面综合处置确保耒宜路安全畅通；二是定期开展工作例会对每个
5、月的工作情况进行目标检查严格把好质量、进度、投资关；三是狠抓日常养护工作求真务实科学养护；四是加强现场管理严格控制质量确保优质工程；五是做好沿线桥涵检查保障超载运输；五是规范内业资料管理做好整理归档工作；六是出台了多项规章制度明确奖惩措施进一步提高了工作人员的劳动积极性。 （三）办公程序日趋规范日常工作有序运行 今年在办公室人手紧张的情况下我合理安排充分调动办公室工作人员的积极性本着求真务实的宗旨以“上传下达确保运营管理工作高效运转”为己任从实际出发从小处着手认真执行厅党组、局党委的各项决定扎扎实实推进各项工作保证了机关工作的正常运转。（1）办文方面进一步健全了公文处理制度规范了公文处理程序。
6、（2）办会方面制定了全年会议计划提高会议质量并积极落实会议精神。（3）办事方面从职责分工、办事程序、检查落实到责任追究等予以明确提高了工作效率和质量。（4）宣传报道工作紧贴实际紧紧围绕今年的工作部署和员工关心的热点问题积极主动向上级新闻宣传部门报送稿件及时编发简报、杂志信息渠道进一步拓宽信息质量有了一定的提高。（5）行政后勤工作迎难而上加快节约型管理处创建的步伐接待程序日趋规范提升了我处的形象和接待质量。 二、践行落实科学发展观明确整改方向 为扎实有效地开展科学发展观学习教育活动根据省交通厅、省高管局的统一部署和要求在学习实践活动第二阶段我坚持全面查摆与重点查摆相结合、开门纳谏查摆与自查自摆相
7、结合、单位查摆与个人查摆相结合通过采取发放征求意见表、召开座谈会以及单独走访等形式征集到一些建设性的意见和建议。针对存在的问题我认真分析了存在问题的原因明确了整改方向。 （一）存在的问题 1、抓干部培训缺乏力度学习形式单调。培训要形成制度化对全体干部要有计划的轮训增加学习的时效性提高干部队伍素质； 2、纪委机构设置成“空摆设”纪检人员成为可有可无的“边缘人员”； 3、少数同志缺乏立足本职工作钻研业务的精神业务水平不高办事效率低下个别干部工作作风拖拉； 4、新时代对高速公路事业发展提出了新的要求部分同志不思进取创新意识不强； 5、制度落实不到位有些制度制定的较好可到实际工作中缺乏坚持落实不到位；
8、 （二）存在问题的原因 1、对机关学习重视不够。总认为机关学习根据上级的要求安排了学习内容和学习时间完成了上级交给的任务就行了没有注重培养干部职工的学习兴趣和提高干部职工的学习实效以致于使学习形式单调学习效果不尽人意。 2、反腐倡廉意识淡薄。在当前市场经济的大背景下个别同志理想信念动摇、法纪意识淡薄我处要坚持育人为本的工作理念挖掘典型素材通过集中通报点评典型案例、实行专项教育轮训、拍摄警示教育片不断增强警示教育的针对性、及时性和实效性。 3、工作中缺乏竞争氛围。少数同志在本职岗位上工作平平不犯错误总认为过得去就行单位也没有严格依照有关规定纠正这些人的思想和行为造成这些人缺乏立足本职钻研业务的精
9、神业务水平不高办事效率低下影响整个机关的工作效能。 4、与时俱进做得不够。当今社会是信息时代瞬息万变不与时俱进解放思想坚持科学发展就不能适应时代的要求创新工作就会受到制约。不沟通思想凝心聚力日常工作就会造成障碍。 5、制度落实缺乏监督。由于制度落实缺乏有效监督使一些法律、法规和省高管局制定的规章制度没有得到认真落实如对招标施工单位监管不力现象偶有发生。 （三）整改方向 1、强化学习意识提高干部素质促进人的全面发展。我处要始终按照“以人为本”的要求以政治引导人、以事业激励人、以科学管理人、以文化陶冶人、以情感温暖人大力提倡学习之风创建学习型管理处。我们将强化学习意识突出学习重点完善学习机制创新学
10、习方法将终身学习贯穿于每个干部的日常工作之中形成干部职工全员学习的良好氛围全面提高机关干部的整体素质。 2、强化廉洁意识严格工作考核。在纪检工作中突出对重点对象、重要部门、重点环节进行重要监督。由一贯的管思想变为管单位发展与党员干部的行为、由管结果转化为管过程、由查处问题转变为重点全程防范有效防范高速事业风险与党员干部的廉洁。 3、强化激励机制引入竞争制度。为了提高机关工作效率我处倡导干部职工在工作中要克服“不求有功但求无过”的庸俗思想树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚；克服得过且过、不思进取的思想树立不进则退、谋求更大发展的观念；克服“成绩不大年年有速度不快总在走”的盲目乐观
11、情绪树立只争朝夕发展慢了也是落后的新观念；克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想树立勇于创新、大胆开拓的新思想；克服“无所不为”的消极情绪树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神；克服“事事不出头”只当中游的中庸思想树立敢为天下先只争上游的积极精神通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制最大限度地激发干部职工的潜能努力提高机关的工作效率。 4、强化创新意识全面推进工作。创新是一个民族进步的灵魂是国家兴旺的不竭动力也是一个政党永葆生机的源泉。我们将进一步解放思想践行落实科学发展观转变观念牢固树立创新意识把创新作为工作的灵魂突破传统思维模式创新观念、创新内容、创新方法本着“有所为有所不为”的原则在实际工作中边实践、边探索、边总结不断改进工作方法优化服务方式完善管理手段推进工作不断向前发展。 5、强化作风转变建立务实机关。“实事求是”是我党坚持的原则在实际工作中我们要倡导干部职求真务实精神_调研之风深入一线进行调研使作风在一线转变情况在一线了解问题在一线解决业绩在一线创立形象在一线树立。同时加大监督力度确保制度落实用制度规范工作督促工作作风转变促进耒宜高速朝着务实、高效方向发展。 第 8 页 共 8 页