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1、企管部信息化室个人工作总结企管部信息化室个人工作总结 进入企管部信息化室至今我完成了以下工作： 1、 进行了两次OA办公系统的培训是新老员工了解公司的OA办公系统包括了哪些内容进而充分的利用OA办公系统。由于新员工入职不集中最近新入职的员工还没有进行这项培训下一步将通过人资部的集合对距上次培训以后的新进员工进行一次培训也同时让大家了解和使用OA新增加的内容。 2、 对公司办公用品设备进行了一次盘点统计了解公司的电脑等办公用设备的分布情况和使用情况。下一步将增对供应部新采购的电脑、打印机等设备的领用情况进行一次登记统计。 3、 编制完成并投入使用人资部的考勤查询与员工工资查询程序。考勤数据方面由
2、于目前网络环境不具备人资部获取考勤数据困难所以数据更新不及时。搬入新办公楼后会采取网络取数或数据共享的方法及时更新数据方便大家了解自己的考勤情况以及未打卡后补考勤及时；工资查询数据方面由于人资部规定必须等财务部发放工资后才能查询所以每月数据更新比较迟。这两方面的数据更新暂时由我们做在完善网络环境后将由人资部进行。 4、 编制完成并投入使用铁精矿销售过磅汇总、明细和皮重差异汇总查询并每天早上及时更新数据使相关人员能够及时了解铁精矿销售过磅的详细情况。 5、 编制完成并投入使用化验数据查询其中包括铁精矿销售化验数据查询、选厂生产班样化验查询及原矿化验查询并且每天及时更新数据使领导能够方便及时的了解
3、生产情况、各井口生产的矿石质量以及销售的铁精矿质量。 6、 编制完成了人力资源系统包括员工基本信息录入、员工教育背景录入、员工履历表录入、员工岗位信息录入、员工工资待遇录入、员工工资变动情况录入、员工合同信息录入、员工试用情况录入、及员工离职申请录入等。编制的依据是用友的人力资源管理系统所有数据录入最后将保存到用友人力资源管理系统的数据库中。目前尚未确定录入的数据是跟集团公司共享还是单独保存最后再合并。 7、 根据人资部提供的人事报表编制了人事查询系统包括基本信息查询、调岗查询、人事报表、入职查询、离职查询由于数据库没有数据目前还没投入使用等确定数据存储后将与人力资源管理系统同时启用。 8、 对办公区的网络进行维护及时处理各办公室不能上网情况保证每台电脑均能上网。 第 3 页 共 3 页