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1、幼儿园下半年工作方案幼儿园下半年工作方案1 随着天气的渐渐转凉,人类机体也在发生着微妙的改变,但对于免疫系统发育还不够成熟的幼儿来说,一些细菌、病毒便会趁虚而入，我园本着“预防为主”的健康指导方针，依据本学期气候及幼儿身心发育特点，特拟定本学期卫生保健工作方案： 一、做好晨检工作，严格根据“一摸、二看、三问、四查”的制度；天气渐凉，为预防秋冬季传染病的发生，晨检每天坚持进行口腔喷漱；每天做好带药幼儿的带药记录工作，并按时发药、喂药，做好幼儿的全天观看记录。 二、做好秋冬季节的保暖工作，按时帮幼儿脱、添衣服；做好秋冬季节常见病、多发病的预防工作；做好秋季的消杀、灭蚊工作，毁灭传染病的传染源、切断
2、传播途径，杜绝秋季传染病在园内的发生。 三、开展幼儿心理健康训练，提高幼儿心理素养；开展幼儿平安训练，提高幼儿的平安意识；支配科学、合理的一日生活、活动常规并执行。 四、做好每周带量食谱的制定，并严格监督执行；幼儿膳食实行花样化、多样化，稀稠答配，依据季节、气候特点对食谱进行科学、合理的调整，定期召开“伙委会”，幼儿食堂不允许有凉拌菜、色素蛋糕、生海鲜食品；对伙食中存在的问题准时解决；开展幼儿心理训练，促进幼儿身心的健康成长。 五、仔细贯彻、落实每周一小检、每月一大检的卫生检查制度，杜绝一切卫生死角，做好教室内每天的通风工作，使幼儿有一个洁净、明朗、清爽的生活环境；定期组织平安大检查，发觉问题
3、准时上报解决，以保证幼儿在园内活动的平安性。 六、对保育员进行定期的业务培训、学习，实行以老带新的工作作风，不断提高保育员的业务学问，提高服务质量，使全园同心同德把工作做得更好。 七、消毒杀菌工作 1、室内定时紫外线消毒后，准时开窗通风，保持室内空气清爽； 2、玩具、毛巾、桌椅、柜子每天用1：200或1：400的“84”消毒液浸泡30分钟或物体表面涂擦消毒。 3、保证毛巾、水杯专人专用，餐具、喝水杯餐餐高温消毒。 九、家长工作 1、每月向老师和家长开展宣扬卫生保健专栏。 2、建立家园联系，利用各种方式与家长保持联系了解幼儿在家状况，也使家长准时了解幼儿在家的健康状况，更好为幼儿健康服务。 幼儿
4、园下半年工作方案2 指导思想： 以.重要思想为指导，仔细实行县局下发的工作看法和补充看法，紧紧围绕县委、县政府提出的双争目标和实现训练现代化乡镇这个中心，坚持适度超前进展，深化学习和贯彻幼儿园训练指导纲要（试行），正确领悟和理解纲要的基本思想，坚持训练创新，全面实施素养训练，着重加强老师队伍建设，重点提高老师的师德和师能，促进幼儿全面、富有个性地进展，稳步提高保教质量。 奋斗目标： 1、仔细制定训练进展规划，搞好幼儿园布局调整，主动推动训练现代化进程。 2、全面实施素养训练，稳步提高保教质量，保持质量优等再上新台阶。 3、加强幼儿园常规管理，依法治园，依德治园。主动开展师幼双争活动，促进老师与
5、幼儿共前进。 4、坚持以理论学习为先导，围绕市课题幼儿亲子交往调适艺术讨论为中心，以嬉戏教研活动为载体，主动推动幼儿园综合课程改革。 5、仔细实施名师工程和青蓝工程。加强骨干老师队伍建设，重视新老师见习期管理，打造一支高素养的老师队伍。 6、以贯彻县局十禁止为契机，强化训练就是服务意识，切实加强师德师风建设，努力提高干部队伍素养，从严规范幼儿园收费行为，争做训练收费规范学校。 7、进一步完善幼儿园内部的管理考核细则，落实考核措施，使活工资真正活起来。 8、发扬四千四万的精神，主动完成招商引资任务。 主要工作： 一、规范一日常规管理，稳步提高保教质量。 1、严格一日常规。 幼儿园一日常规管理是一
6、项必需常抓不懈的重点工作，是稳步提高保教质量的有效手段。为使我园的训练教学工作正常有序地开展，结合本园教职员工精减较多、老师需增加大量保育工作的实际状况，开学前，我们组织全体教职员工仔细重温一日训练教学、保育工作要求，保证人手一份各类人员工作考核细则，要求全体教职员工仔细学习，熟记在心，增加保教人员对幼儿全面负责的意识，加深对保教结合的理解，使岗位责任制规定的详细工作内容和要求真正落实到人，落实到时间与地点，并规定完成程度与工作质量，使保教人员一日工作程序化。 2、加强过程管理。 园长室将连续对教学常规实行分层管理，充分发挥以往园长、副园长 、教科主任（教研组长）、后勤组长 老师的层次化管理网
7、络的作用，根据考核奖惩细则全面考核，将每人津贴的50%用于奖惩，按工作实绩拉开安排差距，做到干好干差有区分。为使考核奖惩做到公正严明，园长室将加大对老师日常工作的考察、管理，连续做到1-2-3，即每周随机与各班幼儿促膝交谈不少于一次，看老师备课笔记不少于两次，看保教活动不少于三节，随机抽查各班环境、卫生、区域活动材料的投放及更换状况，并记录在案，与考核及聘任紧密挂钩，做到优劳优酬，优胜劣汰，争取在九月份县训练局组织的质量评估活动中确保被评为优等。 3、连续做好市课题讨论工作。 本学期要加快市十五立项课题幼儿亲子交往调适艺术讨论的进度，进一步鼓舞和引导全体老师主动参加研讨，使大家在实践中发觉问题
8、，在研讨中有所熟悉，在改进中提升理念。该课题在本学期要着力于讨论如何指导家长调适幼儿亲子交往，提高其交往的艺术这一问题的探究。要求课题组制订周密的方案，科学合理地组织支配，做到讨论人员、时间、地点、活动详细落实，结合各类节日开展各项亲子活动，并注意积累资料，做好科研阶段总结工作。 4、办好托班，满意家长需要。 自20xx年3月起，我园为了便利家长的工作和学习，满意家长的需要开办了一个托班，一学期的教学工作得到了家长的满足和确定，因此，本学期我园将连续开设托班，并加强托班日常管理，使托班的工作规范化，更好地为家长服务。 二、优化老师队伍建设，树立训练即服务意识。 我园拥有一支高素养的老师队伍，2
9、0xx年度再次被县训练局评为海安县优秀老师群体，为了发扬成果，改进不足，我们将连续努力，从严抓师德，锤炼师能入手，加强教学讨论，优化老师队伍建设，树立良好师表形象。 1、政治学习严抓师德。 师德是师之灵魂，好的师德是一所幼儿园取得良好.效应的重要条件，因此，严抓师德是我们要常抓不懈的首要问题，本学期我们将着重做好以下工作来加强师德建设：首先，利用每周一下午政治学习时间组织全体教职员工仔细学习.重要思想，关于加强中学校老师职业道德的若干看法、公民道德建设实施纲要以及县训练局颁发的十禁止重要内容，要求大家喜爱幼教事业，严格遵守各项规章制度，时时领先垂范，到处为人师表。 其次，增加老师的训练即服务意
10、识。本学期，我们将组织老师重点争论训练是什么？老师的事业是什么？该如何做一名好老师？我们该如何做好为.、为家长、为幼儿的全方位服务？通过一系列研讨，关心老师树立训练即服务的观念，并组织老师参与镇教委组织的训练即服务专题演讲竞赛。再次，本学期，我们将开展各项活动来提高师德修养，如：老师人人参与本园的双争活动（即老师争当园级十佳老师，幼儿争当园级五优宝宝），争取被评为园级十佳老师；深化开展献爱心活动，要求每位教职员工无偿关心我园一名特困幼儿，赐予他们生活和学习上的关心，为贫困同学献上一片爱心，使他们感受到集体的暖和；连续开展家长评议老师及园长接待日活动，深化了解老师的师德表现和工作表现，促使老师人
11、人注意自身形象，为幼儿园的进展做出应有贡献。 2、注意师能培训，锤炼老师业务。 （1）组织老师连续深化学习纲要详细内容，领悟其中新的儿童观、训练观，变教幼儿学习为引导、促进幼儿学会学习、自主学习，在仔细学习的基础上，进行全园研讨、共同进步。 （2）严格教学六仔细的要求，即：仔细讨论教材，仔细备课，仔细预备教具学具，仔细组织教学，仔细批改作业，仔细做好教后反思。要求每位老师都能自觉做到教学六仔细，园长室将加大常规检查力度，并结合考核对老师的工作进行公正的奖惩，以促进老师工作的主动性。 （3）鼓舞老师在训练教学活动中大胆创新、敢于实践，将工作中的阅历、反思提练出来，撰写训练随笔、总结、论文，形成自
12、己独特的教学风格，提升为自己的训练理念，要求每人每月至少撰写两篇随笔或论文，并纳入学期考核。 3、以研促教，提高老师素养。 （1）本学期，我园小班全面用法试验教材，并逐年递增对新教材的用法率，直至全园推广用法，因此，组织老师熟识新教材的内容，领悟新教材的精神已是迫不及待，我们要利用每周三的业务学习和集体备课时间，深化开展对试验教材的研讨工作，请园内已用法过该教材的试验班老师作指导讲座，共同商讨，共同讨论，使全体老师都能快速适应新教材的用法。 （2）连续开展每周一课活动。 每周一课近年来已成为我园教研工作的一项常规活动，本学期，我们将按县局训练工作的要求，结合开展送课下乡活动，深化开展每周一课活
13、动，即：全体一线老师，凡属县级、镇级骨干老师的，每人开一节园级示范课，组织老师进行听课，评课活动，其余老师在观摩了骨干老师示范课后，每人开一节园级回报课。在听取了示范课及回报课后，全园研讨、推举三至四节优秀课开展送课下乡活动，充分发挥中心园以点带面的辐射作用。 三、大力实施素养训练，促进幼儿全面进展。 1、争当五优宝宝。 近年来，我园的五优宝宝评比活动较受幼儿和家长的欢迎，通过国旗下讲话、晨间谈话、家长园地、宣扬橱窗等阵地的广泛宣扬，全园幼儿已能形成你追我赶、人人争当五优宝宝的热潮，本学期我们将连续开展五优宝宝评比活动，并结合此活动以及县局训练工作看法，重点抓幼儿基础文明训练，组织幼儿学习海安
14、文明市明守则、公民基本道德规范、文明用语及三德详细内容。引导幼儿在日常的.生活中去践行、去体验，让幼儿在实践中将公民道德建设的有关要求内化为自觉行动，使幼儿养成基础文明的良好习惯。 2、开展嬉戏评比 嬉戏是幼儿最宠爱的活动，幼儿园的训练活动应以嬉戏为主要形式，本学期，结合我园的市级科研课题重点开展亲子嬉戏评比活动，包括嬉戏方案设计、嬉戏材料制作、嬉戏活动观摩等一系列评比活动，鼓舞老师、家长、幼儿主动参加，让幼儿在开心活动中与家长增进亲情，同时要求老师收集整理好资料，以便做好课题阶段性总结工作。 3、培育爱好特长 自上学期我园开设舞蹈、器乐、美工等爱好小组以来，全园师生主动性、参加性很高，家长们
15、也熟悉到早期合格+特长保教思想的重要性，本学期，我们在连续开设以上爱好小组的同时，增设英语爱好班，支配持有合格上岗证的老师仔细执教，动员全园幼儿根据自身素养特点及意愿，有选择地参与爱好小组活动，有目的，有方案培育其爱好、爱好，力争通过扎实有效的指导，使幼儿的爱好更浓，优势更优，以期形成丰富的办园特色。 四、规范后勤内部管理，强化全面服务意识 （1）加强全园环境设施创建，人人动手共创校内、美化校内，实行环境卫生平安包干制。 （2）加强财务管理，坚持依法治园，严格按训练教学所急需把握购物、帐目、程序质量关。 （3）加强午餐、副餐服务工作的管理，树立一心一意、全面服务意识，为幼儿做好一切保育服务工作
16、。 （4）加强镇郊园、曲南园督查管理工作，规范程序化管理。 详细活动支配： 八月份： 1、制订并检查各部门教研工作方案。 2、老师备一周课，并制订好各科教学方案。 3、试验教材研讨会。 4、环境布置。 九月份： 1、迎接县局训练质量评估活动。 2、开展骨干老师每人一节示范课观摩活动。 3、亲子嬉戏设计评比。 4、试验教材研讨会。 5、仔细学习贯彻幼儿园训练指导纲要（试行）。 6、随堂听课，备课笔记检查。 十月份： 1、组织老师参与镇艺术节训练即服务专题演讲赛及文艺演出活动。 2、开展老师每人一节回报课观摩活动。 3、亲子嬉戏材料制作评比。 4、试验教材研讨会。 5、个案记录检查，随堂听课。 十
17、一月份： 1、连续开展每周一节教研课观摩活动。 2、开展送课下乡活动。 3、试验教研研讨会。 4、迎接镇、县幼儿园工作常规随机视导。 十二月份： 1、亲子嬉戏活动观摩评比。 2、试验教材研讨会。 3、接受县训练收费规范学校验收。 4、科研成果沟通及课改成果展现。 一月份： 1、庆元旦亲子游园会。 2、各教研组做好工作总结。 3、做好年终评先工作。 4、幼儿园工作考核，召开民主总结会。 5、慰问老干部。 幼儿园下半年工作方案3 坚持以“科学的训练进展观”的理论为指导，进一步实行，以树立新形象为重点，以创建学习型老师队伍、提升老师学习力为切入点，以“让每个孩子享受优质训练，让每个孩子健康欢乐成长”
18、为目标，根据“以人为本，强化管理，”的基本思路，进一步优化环境、浓重特色、提高质量，不断开创我园各项工作的新局面。 工作目标 1、加强科学管理，提高办园效益。 2、实践创新，深化训练教学 3、注意职工培训，打造学习型老师队伍。 4、家园共育，形成幼儿训练合力。 5、后勤保障，促进幼儿健康协调进展。 6、加大宣扬力度，树立良好的园所形象。 详细措施 一、加强科学管理，提高办园效益 1、完善硬件设施。为使我园顺当通过内蒙古示范幼儿园的验收，将对园所的设施设备进行完善：为4个班配备钢琴、为各班添置玩具和图书。 2、为了确保我园的生源，这学期我们利用大班“家长开放周”、“欢乐体验日”、教学观摩、亲子班
19、课程观摩等形式，让家长了解孩子们在园的一日生活，为我园下学期的招生工作奠定良好的基础。 3、开展形势训练。进一步树立全局观念、效益观念、进展观念，促进职工优质服务水平的提高，为我园吸引更多的生源。 4、连续完善我园工资安排方案，加大考核兑现的力度，多带孩子多拿钱，切实发挥好工资的激励和约束功能，调动职工工作的热忱和主动性。 5、连续深化开展素养训练和诚信建设活动。 强化教书育人、为人师表、老师言行的规范意识和责任意识，深刻理解师德的内涵，喜爱每一位幼儿，要遵章守纪，树立敬业爱岗无私奉献、服务创优的精神，对严峻违反师德的人和事要严厉处理，在评优晋级、职称评定等方面要严格执行师德一票拒绝制，严峻的
20、不在原岗位上留用，赐予编外处理，真正达到明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献，为打造“节省型幼教”、“和谐”幼教做出应有的贡献。 在幼儿中间开展“感恩训练”。感恩”是一种生活看法，是一种品德，是一片肺腑之言。“感恩”，对于现在的孩子来说尤其重要。让他们学会“感恩”，就是让他们学会懂得敬重他人，关心他人，时时刻刻都怀有感谢之心。感恩训练让孩子知道，每个人都在享受着别人通过努力付出而制造的欢乐生活，当孩子感谢他人的付出时，第一反应经常是自己今后也应当这样做，让他们从小知道要关爱别人、关心别人。结合素养训练和诚信建设活动，我们将从九月份开头，利用二个月的时间开展一次以“感谢他人”为主题的谈话活动，
21、让幼儿说一说在自己的成长过程中得到了谁的关心，并对他说一句感谢或祝愿的话；开展一次“礼物送给亲人”的制作活动，并结合主题教学活动与一日各环节的活动，对幼儿进行有关感恩的故事、儿歌、歌曲的介绍，增加幼儿的感恩意识。如：教幼儿学唱等，通过感恩训练活动关心幼儿.父母的哺育之恩、老师的教导之情、同伴的关爱之谊，从而让感恩之心在每一名幼儿心中开花、结果！ 结合素养训练和诚信建设活动，正式启动家庭礼仪的学习，使全园各个家庭都加入到礼仪学习当中，使礼仪训练从小扎根孩子幼的心灵。 6、加强党支部建设，充分发挥党员的先锋模范带头作用和基层党支部战斗堡垒作用，提高党支部工作水平。 7、工会要强化民主管理与民主监督
22、作用，有效开展园务公开、合理化建议等活动，搞好职工“建家”活动，切实为教职工办实事、办好事。 8、团总支要加强自身建设，巩固团员意识主题训练活动的成果，通过在青年中间开展丰富多彩的活动，为青年供应成长进展的平台，为培育骨干老师做出主动地贡献。 二、实践创新，深化训练教学 1、日常教学，规范管理。老师要规范自己的一日训练教学常规，开展推门听课制度。园长和老师要加强相互听课的频率，相互学习，共同提高。 2、教学评优、促师成长。 新学期我园将采纳多元智能创意课程教材，为了使老师很快熟识教材，我们将一面利用一切可利用的时间组织老师学习、培训，仔细领悟其精神，把握新的教学内容、教学方法、教学形式。并在教
23、学过程中不断学习，努力探究，到处体现新的训练观。我们预备加大训练反思分析，从做中有思，思中有悟，悟中有变上下功夫，使每位老师成为学习型、钻研型的老师；另一方面，每月向家进步行新教材的展现活动，让家长了解我园教材改革后的教学状况，使家长能够直观地对新旧教材进行对比，感受不一般的教学效果。 开展评比活动。在园级教学评比的基础上，多与姐妹园之间的沟通，更要主动参与各级各类评比活动：本学期我们将结合新教材开展教学同题沟通活动、精准把握各年龄阶段的目标，杜绝一切“作秀”的课堂教学，逐步形成自己个性化的教学，结合评比把“备课听课说课评课议课”一体化，把活生生的教学现场作为案例，以先进的训练教学理论为指导，
24、对老师的训练行为进行诊断、评价与质疑，找出开展活动中的特长和不足，并且共同探讨为什么会产生这些问题，应当怎么做，为什么要这么做，用理论诠释我们的训练行为，使评优的过程成为培训老师的过程。全体老师要在转变观念的前提下，改革教法与学法，制造性地用法教材。 3、形成名师培育梯队。名师是老师专业进展的带头人，是幼儿园进展的关键。我园将结合幼教处“教学能手”评比活动，加大现有老师培育的力度，使我园有更多的老师具备评优条件。建立骨干老师和非骨干老师“帮学制”，每一位骨干老师和一位一般老师结队，相互沟通，相互促进，扩大我园骨干老师的比例。 4、规范课题管理，深化训练教学改革。 我园的课题本学期都将进入结题阶
25、段，因此要进一步加强对现有课题的常规管理，促进讨论的规范化、科学化，做好阅历的总结，资料的收集、整理、汇总工作，提高科研的实效性。 5、亲子班在开设好园内班的基础上，扩大宣扬，开设园外班，并制定切实可行的教学方案，要求老师在把握0-3岁时期婴幼儿的训练理论和训练方法外，还要把握0-3岁婴幼儿的卫生保健、科学养分等学问。 6、主动参与.实践活动，丰富师生的感性熟悉。为了使孩子们在学会认知的同时，学会做事，学会共同生活，学会生存，我们将充分挖掘环境中的训练因素，对幼儿进行.实践训练，为培育幼儿的.性而努力制造条件。主动组织幼儿走出教室、走出围墙，到田野、村庄、商店去学习，培育幼儿爱祖国、爱家乡、爱
26、父母、爱伙伴、爱劳动、爱生活的情感，主动.实践阅历。 三、开拓进取，打造学习型老师队伍。 在幼儿园进展进程中，有活力、有制造力、有品牌的幼儿园必定是学习型的幼儿园，必需建立学习型的老师队伍。 1、提倡老师自主学习。本学期从老师的不同需求动身，尝试组建“学术沙龙”，为骨干老师进行学术沟通活动供应舞台，参与的对象为全体老师，要求各个课题的负责人汇报课题讨论进展，在讨论过程中所发觉的问题，是如何在实际教学实践中解决的，取得的讨论成果，以及产生的困惑等等。老师汇报自己在课题讨论和课程改革中的实践、探究和思索。 在自主学习中老师要做到“三个一”：读一本自己认为的好书，以“好文章发布会”形式定期进行沟通活
27、动，说出你所推举的理由和你所理解的文章中的主要观点。每个月至少撰写2篇教学笔记，每个学期结合课题讨论至少写一篇专题性论文。学期结束，每位老师要针对自己的成长档案进行整理，对自己的学习工作进行反思。 2、激励老师撰写论文，参与论文的评比。主动鼓舞老师总结教学阅历，撰写质量较高的论文或教学设计典型案例、训练教学随笔，争取让60%的老师有一篇教科研论文在区级以上杂志上发表或获奖。 3、加强师德师风建设。“德高为师，身正为范”，师德是训练的灵魂，师爱是师德的核心。打造学习型老师队伍，就要求每一位老师在学习和实践活动中提高政治思想素养，树立正确的世界观、人生观、价值观，增加教书育人的责任感、使命感。开展
28、师德争论、沟通活动，开展“微笑训练”、“我讲我的训练故事”活动；连续开展老师评老师、家长评老师“双评”活动。本学期还将连续开展“优质服务明星”、“优秀班级体”、“工作美好奖”的评比活动。 4、提高班级管理的艺术。班级是进行训练教学工作的基本单位，班长是班级活动的挺直组织者和指导者。班长工作的力量和水平挺直关系到幼儿的素养，关系到幼儿园的形象和品牌。 进行班长工作沙龙活动。 在学期末评比优秀班长，通过考核评优，提倡班长日常班级管理微小化，幼儿训练细致化，从而切实提高全体老师班级管理的意识和管理班级的力量。 5、提高老师素养。 制定培训方案，让富有工作阅历和教学阅历的老师挂钩结对，实行“一对一，近
29、距离”指导培育。 加强平常随堂听课，强化过程管理，对全部的聘用老师的基本功、课堂教学、班级管理等进行全面的考核，提高聘用老师的业务水平。 努力制造条件，搭建平台，主动鼓舞聘用老师参与各级各类的竞赛。 加强老师技能技巧的训练，提高老师的业务力量。本学期我依据新教材内容开展技能技巧分项过关，如：先后支配各年龄段的讲故事，自弹自唱，简笔画等考核。 教研工作除了连续完成本园的结题工作外，还依据新教材申请有关多元智能创意课程的讨论课题。 老师随笔是老师对教学过程的观看与记录，在老师的教学随笔中有不少闪完点，本学期我们要每月进行一次老师教学随笔沟通活动，并选出优秀随笔参与每年中国训练报举办的全国老师读书随
30、笔大赛。 四、家园共育，形成幼儿训练合力。 1、新明确指出：“家庭是幼儿园的合作伙伴，应本着敬重、公平、合作的原则，争取家长的理解、支持与主动参加。”在工作中老师应以公平的看法唤醒家长的仆人翁意识，激发家长主动参加、主动合作的热忱，为幼儿园献计献策，使幼儿园与家庭融为一体。 2、开学初，各班细心设计班级墙壁，家长园地版面，做到美观新奇，突出主题。依据本班幼儿的实际状况，准时召开家长会，十一月份向家长开放半日活动，展现幼儿在园活动状况。设立“家长信箱”，通过家长问卷调查等形式主动接受家长的好建议。以电话联系、家访等多种形式连续开展好家访活动。 3、开展好活动区角环境季节性的变换，创设一个使幼儿感
31、到关怀、接纳、关爱和支持的良好环境，开展丰富多彩的体育活动，鼓舞幼儿主动参加，培育幼儿参与体育活动的爱好，亲密留意观看幼儿在活动中的平安，在幼儿一日活动中留意培育幼儿活泼开朗的性格。 4、结合新教材，各班成立家长互助沙龙，宣扬我园新教材。 5、连续建全家长资源库，充分利用家长资源，使更多的家长热忱、主动地参与到幼儿园训练及生活中，让家长感悟到自己的行为对幼儿进展的价值与意义，让家长了解幼儿在不同阶段的年龄特点、认知特征和进展状况，使家长真正成为幼儿园工作的支持者与合，达到家园共育的目的。 五、加大宣扬力度，树立良好的园所形象。 1、开学初，我园预备走入社区，大力宣扬，为我园争取更多的生源。为园
32、所树立良好的.形象。 2、加大宣扬力度，号召职工们将自己的教学笔记、教学中的好的阅历及做法、特色活动等稿件主动投稿，为自身及园所起到良好的宣扬作用。对于发表的文章，园所将依据发表的刊物予以嘉奖。 3、连续开展“欢乐体验日”活动，不仅是园内的孩子，对园外也要加大宣扬力度，使更多的园外孩子走进幼儿园，体验我们的欢乐日，让更多的孩子们喜爱集体生活、集体嬉戏，宠爱幼儿园和幼儿园的生活，从而达到宣扬幼儿园的目的。 六、后勤保障，促进幼儿健康协调进展。 1、连续加强对卫生保健工作的体育场和管理，严格根据进行充分的预备，迎接XX市卫生保健一类幼儿园的验收。仔细落实，加强食品从选购、入库、制作、入口等环节的管
33、理，杜绝食品铺张。严格把好食品的卫生关和流失关。 2、落实财产管理责任制。连续执行财产登记和修理申报制度，制定财产管理、用法、赔偿等细则，提高全体教职员工和幼儿爱惜园所财产的意识。 3、卫生环境，责任到人。签定保育员平安卫生责任书。卫生环境，详细分工，责任到人。 4、平安工作，保证落实。 加强平安巡察，对幼儿园的设施设备，饮食卫生进行全面定期检查，杜绝平安隐患。提高平安意识，对老师加强突发大事的处理力量的培训，进行消防学问的讲座、模拟演习等活动。加强对幼儿的平安训练和自我爱护力量的培育。 幼儿园下半年工作方案4 幼儿园在幼儿园管理工作中始终把幼儿园平安工作放在首位，暑期将至，为保障广阔师生在校
34、外的人身平安和学校在暑假中的财物平安，有效遏制暑假期间同学非正常伤亡、损害事故，确保全体师生度过一个平安祥和的假期，幼儿园特地成立了暑期平安工作领导小组召开全园平安工作专题会议，制定暑期平安工作方案： 一、一次特地的平安训练活动 幼儿园要在幼儿离园前，对孩子进行一次围绕暑假平安的集体训练，详细内容如下： 1 、留意交通平安。小伴侣要遵守交通规章，由于大路上来来往往的汽车许多，请不在公路上玩耍或奔跑，这样简单发生车祸;小伴侣还没有长大，不能仿照大人在大路上骑车;走路时要靠右，横穿大路、出门坐车等要有大人伴随。 2 、远离危急。小伴侣要懂得识别危急的地带，例如小溪、池塘、水库等地方不能靠近，还要记
35、住有大人的伴随才可以到游泳池去游泳。并且做到不爬树，不攀越楼梯扶手、走廊栏杆、围墙，确保自已的人身平安。不玩水、火、电，比如打火机，插座和电器等，由于这些东西并不是小伴侣的玩具，它们是特别危急的东西，会损害到小伴侣的，假如发生了事情要先通知大人。 3 、遵守.公德。要爱惜公物，爱惜花草树木，不乱扔垃圾，不乱打电话(例如： 110 、 120 、 119 等电话更不能乱打，这样做会扰乱警察叔叔的工作)。并且要与同伴友好相处，不打架，不说粗话，做个懂文明、讲礼貌的好孩子。 4 、学会爱护自已。在很多的地方，小伴侣常常会遇到生疏人，虽然不是每个生疏人都是坏人，但由于小伴侣年龄比较小，简单成为坏人的目
36、标，所以小伴侣不要和生疏人主动搭话，不给生疏人开门，生疏人给的东西不能要，更不能和生疏人走。在超市等人多的地方要跟紧大人，防丢失。在没有大人的伴随下，不能去离家太远的地方玩，小伴侣要和同伴出去玩耍的时候，要先告知家里人，还记得要准时回家。 5 、爱学习，暑假的时间很长，小伴侣要多学习(例如：唱歌、绘画、看书等)，暑假期间举世瞩目的29届奥运会在北京召开，幼儿在家要留意观看竞赛节目，但看电视的时间不能太长，要做到学习与休息相结合。多帮大人做些力所能及的事，多参与有益的活动，不找大人乱要零花钱，这样简单养成乱花钱的坏习惯，不去网吧或观看赌博嬉戏。 6 、留意防暑，平安渡夏。夏天的天气很热，也常有雷
37、阵雨，所以小伴侣要常看天气预报，出门时要记得带把伞，由于雨伞既可以遮雨，又可以遮太阳。请不在阳完下曝晒，那样很简单中暑，还要记得多喝水，少吃冰冻食品，养成良好的饮食习惯。 7 、讲卫生。夏天里简单流汗，记得要多洗头，勤洗澡，养成良好的卫生习惯，主动做个讲卫生的好宝宝。 二、要在暑期进行一次平安大检查，准时排解平安隐患 平安领导小组要在假期中加强对房屋、电源、用电、防火检查、加强活动室、走廊、平安通道、大型器械及室内家具等重点场地的检查，准时做好修理与置换工作，防患于未然。 三、组织好一次平安家访活动 各班老师在放假前要将平安家访联系单发放到每一个幼儿家庭，通过幼儿转交给父母或监护人，在仔细阅读
38、并签署看法、姓名和日期后，面交上门家访的教工并由学校统一收交保管。二是家访要着重突出外来务工人员家庭。要用近年来我市学校在暑假中发生的惨痛案例，提示同学家长特殊是外来务工人员切实加强孩子的平安监护，预防他们发生溺水死亡、道路交通事故。 四、提前支配好暑期行政值班 假期中，幼儿园要加强行政值班，加强保安巡防，加强门卫守护，加强技防、物防正常运作，确保信息畅通、校内财产不受损失。 幼儿园下半年工作方案5 一、 班级状况分析： 本学期，我班幼儿共计42名，男生20人，女生22人。在上学年，幼儿各方面都有很大的进步，尤其是常规方面较突出。在本学期的训练活动中，班级老师分工有所不同。针对以上本班的实际状
39、况，制订了本学期的工作方案： 二、工作总目标： 本学期是幼儿进入中班的第一个学期，在这半年的生活学习中，我们依据新纲要神，依据本班幼儿的特点和实际状况，关怀、爱惜幼儿，依据保教结合的原则，培育幼儿良好的班级常规，让幼儿喜爱上幼儿园，更加喜爱集体生活，从而促进幼儿全面和谐进展。 三、训练教学工作： （一）、健康 1、在群体生活中，保持开心心情。准时来园，不任凭缺勤。 2、开心进餐，餐后能将自己的餐具和桌面、椅子整理好。 3、养成尽快入睡的良好习惯，会独穿脱衣、裤、鞋、袜，整理自己的衣物和床铺，。 4、形成爱惜公共卫生的意识，做事有条理。活动后能整理、整理物品。 （二）、语言 1、大方、愿意地进行
40、语言交谈，能大胆地表述自己的看法和需求，同时能宁静而专注地倾听别人的说话。 2、培育幼儿有条理地叙述日常阅历和见闻，会用语言来推理和说明自己的行为和世界，有肯定的口语表达力量。 3、养成良好的阅读习惯及从阅读中增进学问，丰富情感体验，并能用文字符号或非文字符号表达所见所闻及想法。 （三）、科学 1、能主动、主动地参与数学活动，初步运用在生活中的数学。 2、幼儿能按三种以上共同属性进行分类，理解零的含义。 （四）、. 1、能正确评价自己和他人，树立自信念。 2、能开心、主动地参与各类嬉戏活动和.活动，并关怀.重大大事。 3、待人有礼，理解接纳他人，熟悉、敬重.人物。 4、有爱心，关怀、爱惜自己、
41、他人及动植物。 （五）、艺术 1、能主动参加音乐活动，形成对音乐的敏感及其表演欲望，并在活动中学习与他人默契合作、相互观赏。 2、能感受不同风格的音乐。 3、了解、把握各种手工材料和工具，并能用剪、贴、折、叠等方法创作不同形式的美术作品。 4、能正确评价自己和他人和作品，并能共享和沟通。 5、观赏不同文化背景的美术作品，感受美术所表现的不同风格及形式。 四、家长工作： 1、开学初建立家园联系栏，向家长介绍一周 方案、每月保教重点及通知等事项。 2、召开家长会，向家长介绍中班幼儿的年龄特点及本字期的教学内容与家长协作的事项。 3、主动与家长沟通幼儿在园、在家表现，商讨训练孩子的好方法。 4、邀请
42、部分家长参加班级工作，使家长了解老师工作。另外，邀请部分家长参与元旦幼儿迎新合唱会。 五、卫生保健： 1、仔细搞好班级卫生，定期消毒、清洗。 2、提示幼儿剪指甲，要求幼儿早晚刷牙、饭前便后洗手，保持衣服、手脸洁净。 3、对生病幼儿准时处理，必要时进行隔离。仔细细致记录家长带来园的药名和幼儿服药的时间。 4、给幼儿肯定的换牙护齿的常识和爱护眼睛的基本常识，懂得在日常活动中有自我爱护的意识。 六、平安工作： 1、定期在家园栏里进行宣扬，家长和老师共同写平安的训练体会进行沟通。 2、每周教会幼儿一首平安儿歌。 3、每月进行自护自救训练一次。 幼儿园下半年工作方案6 上半年已经结束了，下半年也随即拉开
43、帷幕。为了使下半年自我的工作更有序有效的地进行下去，特制定如下个人方案： 一、本领进展 期望能在各方面都有新的提高：教学方面，我将仔细预备幼儿活动所需材料；写好每一次教案；多学习，把先进的幼儿训练阅历运用到自我的教学中；多反思，结合自我班幼儿情景实施收效好的训练方法；多到平行班级走走、看看、听听、取长补短，促进幼儿进展；多和阅历丰富的老师沟通。生活中，热忱待人，友爱助人，虚心为人，团结向上，与同事互帮互助。针对班级里特别幼儿，制定特定个人的训练方法，正确引导，发觉优秀并鼓舞幼儿更快更好的适应幼儿园。班务工作中，严格要求自我，以身作则地做好班主任工作。 二、努力方向 本学期我制定了以下目标及措施
44、： 1、尽快提高自我对中班幼儿的管理和教学本领。 2、努力提高自我的专业素养，仔细学习、钻研业务，尽快了解、把握中班幼儿的年龄特征和进展特点。 3、连续加强家长工作的开展，做到与家长适时、有效的沟通。 措施： 1、多向富有教学阅历的搭班老师学习，注意榜样借鉴、内化，争取尽快提高自我对中班年龄幼儿的管理和教学本领。 2、自从幼儿园网站建立以来我与家长们的关系更进了一步，本学期将连续努力。除了准时关注论坛外，还要加快家园联系窗资料的更换频率，为家长供应更优质服务。除此之外，我还必需做到每周向家长反馈幼儿在园的情景，常常了解家长的需求，努力使自我做的更好，成为家长心目中的好老师。 3、主动关怀国内外学前训练信息和专业理论，并经过多种途径：幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等，吸取训练学科的新学问、新技能。 三、出勤方面 严格要求自我，保证工作时间，做到一学期不请假，不无故迟到，不旷工；用饱满的热忱对待工作。 四、家园共育方面 家长工作由为重要，家长工作是接洽家与园的有用桥梁，仅有做好家长工作，才能促进班团体的管理，我将踊跃和家长取得接洽，和家长共同探讨制定适合每个幼儿的训练方法，使家园结成训练伙伴，充分发挥训练的潜能。 仔细听从家长的看法和提议，满意家长的合理要求，起劲缩短家长和老师之间的距离，还要加快家园联系窗资料