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1、精选优质文档-倾情为你奉上 护士爱岗敬业事迹材料 护士是救死扶伤的白衣天使!她们默默的奉献着，虽然不如医生伟大，但也是不可缺少的一员!下面是我们应届毕业生网的小编给大家推荐的护士爱岗敬业事迹材料供大家参阅! 自xxxx4年从xxxx大学医学院护理系本科毕业后，xxxx一直在市中心医院神经内科工作。十多年来，她始终在护理工作岗位上践行冬梅护理优质服务，踏实耕耘，履行着救死扶伤的天职，用奉献浇灌生命。 南丁格尔说过：护士要有一双愿意工作的手和一颗善良的心。xxxx就是用这样一双灵巧的双手和一颗关爱的心，去践行冬梅护理、优质服务。就拿静脉输液这类最普通的工作来说，护患不容易达到高度配合，为了减轻患者
2、精神和肉体上的痛苦，xxxx有针对性地苦练护理基本功。为了找准扎针位置，在科室里她就在人体模具上练习，回家拿萝卜练习，最后在自己身上练习。苦练终于见成效，xxxx摸索了一套准、快、轻的微笑、安抚、舒适扎针法，一边安抚，一边扎针，让患者减轻不适感。现在，来医院打针的患者都会点名要xxxx打针，病人的信任更加激发了她的责任感。由于xxxx护理基本功扎实，实践经验丰富，多年来是她负责科室新护士及实习护士的临床带教工作，定期给他们授课及考核，使他们能独立地走上工作岗位。 为了不断提高护理工作质量，xxxx总是不停地动脑筋、想办法，并时刻牢记关爱与诚信的服务信条，把心、情、爱溶进每一个细小的服务环节中，
3、使病人享有实实在在到家胜过家的身心感受。一次xxxx值夜班，听到一间病室中有训斥声，进去一看，原来是一位上了年纪的女病人，双手指指划划地不能言语，下身大小便失禁，患者的女儿不明事理在大声训斥。经过仔细观察，xxxx断定病人是因为上部喉咙受阻，呼吸困难，情况已经非常危险，她赶紧为病人吸痰。由于病人配合不到位，痰液飞溅出来，大小便也流出来，病人的女儿躲到一边恶心呕吐，但xxxx没有一句责怪的话语，而是用手势、眼神、动作等与患者交流，一丝不苟地按要求操作，直到最后使病人完全清醒。这位病人出院时，一把拉住她的手说：护士同志，我不知道你叫什么名字，你总是戴着口罩，但是我能记住你那慈善的眉毛和眼睛啊。 怎
4、样才能使冬梅护理的优质服务不断完善、不断创新、不断发展呢?xxxx在护理实践中摸索出的经验是：微笑布满脸上，沟通常挂嘴边。只有以人为本，从沟通入手，才能真正把冬梅护理所倡导的服务一切病人，舒适一切病人，奉献一切病人的优质服务进一步求实创新，发扬光大。xxxx在护理实践中以病人为中心，对待病人没有高低贵贱之分、没有城乡贫富之分、没有老幼尊卑之分。病人都是亲人，对待病人做到心换心、心贴心、心通心沟通。有一位上了年纪的患者，由于怕用了儿孙的钱而拒绝住院治疗，xxxx和老人拉起了家常，从衣食住行、穿衣戴帽，谈到老人年轻时养儿育女，今天儿孙应该尽孝照料等人之常情。老人谈心后心情非常轻松愉快，最后开心地对
5、xxxx说：好姑娘，我听你的，好好治病，让儿孙们尽孝，病好后我还有劲带重孙呢。像这样护患沟通的事例举不胜举。xxxx常说，在护理过程中，对于长辈，你就是他们的子女;对于同辈，你就是他们的姐妹;对于晚辈，你就是他们的父母。 护理工作无怨无悔，一言一行总关情。xxxx在日常工作中从不计较个人得失，无数次自觉加班加点，从来是义务工作，不计报酬。她多年任职神经内科和大内科团支部书记，经常带领科室团员青年下乡慰问孤寡老人，给他们问诊带药，并自己带头参加义务献血等志愿活动。在得知xxxx大地震的消息时，xxxx踊跃报名参加抗震救灾后备军。在医院收治禽流感患者期间，她主动请缨，自觉参与治疗和护理，起到了一个
6、共产党员的先锋模范作用。 妇产科，是生命之花盛开的地方，是妇女姐妹们生活路途的一个驿站。妇产科医务人员在这里用爱心托起了无数新的生命。新晃县人民医院妇产科是院重点学科，是省级芙蓉标兵示范岗、市级巾帼文明岗。这里活跃着一批技术精湛、素质优良、善于服务、勇于奉献的优秀医护工作者，她们是一个高素质，医疗技术精湛过硬的娘子军队伍。在平凡的工作岗位上默默耕耘、辛勤奉献，谱写了一曲曲感人肺腑，催人泪下的白衣赞歌。以实际行动展现了新时期医疗战线上的巾帼风采。现妇产科病区共有医护人员22名，平均年龄32岁，均具有大专以上学历，其中高级职称1人，中级职称9人，初级职称10人，中共党员3名。一分耕耘一分收获. 我
7、院儿科是以女性工作人员为主体的科室，全科56名医护人员中女性有51人，科室主任、副主任均为女性，大多数同志还身兼二职职业女性和家庭主妇。然而，工作和生活的双重压力并没有折损她们的风采，多年来，她们以乐观的态度、坚韧不拔的精神克服重重困难，以精湛的医疗技术和女性特有的善良细心让一个个患儿绽放笑容，市一儿科在她们的精心打造下成为杭城百姓心目中一块响当当的牌子。 走进市一医院儿科门诊和急诊区，映入眼帘的永远是一片拥挤和十佳柜员先进材料喧闹。市一儿科一直处于病人量多而医师相对不足的状态，医师长期超负荷工作，加班加点是家常便饭，一年365天有300个上、下午都起码拖班半小时，疾病高发期甚至要连班，匆忙扒
8、几口冷饭接着上下一班是儿科门诊医师常有的事情。一名儿科医师每天平均要诊治70多名门诊患儿，秋冬季疾病高峰时甚至需为90多名患儿服务。xxxx年儿科全年门诊人次达人。 为了更好满足患者需要，儿科门急诊实施了一系列便民措施。医师利用夜间休息时间和双休日休息时间加班开设夜间业余门诊、夜间专家业余门诊和日间专家业余门诊，以满足白天无暇就诊的家长和小病人需要。实行错时上班，根据不同时期患儿就诊高峰时间不同，医生随时调整上班时间，冬天增加中午上班医生人数，夏天三八妇女节红旗集体先进事迹材料早晨提前上班。科室还自己编制市一儿科就诊指南，指南中包括就诊须知、专科门诊和专家门诊介绍、儿科常见疾病家庭护理等，既方
9、便患者家长合理安排就诊时间，又适时进行了医学常识的宣教。 市一儿科的医务人员深知，病人对医生的信任是建立在优良的服务、高超的医疗水平基础之上，为此，全科室上下团结一致，在改善服务、提高质量上狠下功夫。 加强内部管理，加强服务意识教育。为规范儿科各级医师职责和规范，科室制定了市一儿科常见疾病诊治规范，确保住院病人诊疗规范，杜绝不合理检查和用药。同时加强科主任查房制度、三级医师查房制度，危重病人交班制度等，保障医疗安全。严格执行各项医疗护理规章制度。儿科制度执行得分率始终名列全院前茅。为了减少院内感染率，在床位紧张情况下，科室内挖潜力，尽可能让非感染疾病患儿、恢复期患儿和感染疾病患儿分开居住。每遇
10、有病人因工会积极分子主要先进事迹不解而投诉时，科室主任在耐心做好解释工作的同时，总是从科室自身找原因，并以此为鉴进行服务意识的教育。多年来，儿科投诉率在全院一直处于很低水平。 加强医学知识普及宣传，努力改善医患关系。为了营造温馨的病房环境，每逢节假日儿科走廊都会悬挂各种饰物，营造浓郁的节日气氛，并为每一位患儿准备小蛋糕和小礼品一份。六一儿童节还开展了猜谜得奖等游戏活动，让小朋友开开心心接受治疗。 在医院网页上，科室及时宣传开展的新工作，及时更改儿科网页内容，以便市民充分了解儿科医疗状况;在院刊、报纸等媒体发表科普文章，宣传儿科常识;无论是儿科门诊还是病房，墙面都张贴着儿科开展新医疗项目和基础常
11、识的资料。2006年起儿科还成立了哮喘患儿家长联谊会，每年组织召开会议和培训班，讲授哮喘防治常识和进展;开设儿童生长发育家长培训讲座针对儿科特点，护理人员还制定了儿科陪客须知、儿科健康宣教规范、儿科健康宣教手册等。 积极提高自身素质和医疗水平。尽管人员紧张，儿科仍坚持每年选派医护人员到行政执法体系建设工作先进单位推荐材料上级医院进修，参加高级研修班和全国性、国际性学术会议，科室业务学习也从不中断。儿科还鼓励年轻医护人员进一步深造，本科毕业医师申报硕士学习，专科毕业护士申报本科学习。 开展新技术、新项目，搞好科研和教学。2006年以来，儿科新增小儿呼吸专科、小儿内分泌、儿童保健等特色门诊，并开展
12、了先天性心脏病左右心导管检查和介入治疗技术、小儿晕厥直立倾斜试验诊断技术、儿童智力和行为评定技术、儿童肺功能检测、儿童过敏性疾病脱敏治疗等新技术项目。xxxx年儿科又增设新生儿病房和新生儿监护室，使临床水平再上一个台阶。 儿科是一个团结向上、充满爱心的集体，科内任何一位同志都能感受到集体关爱的温暖。科室有一位30多岁女医师因颅内出血偏瘫3年，然而每到过年过节，她都能得到一笔充满爱心的捐助款，捐款虽不多但代表了每一位儿科医护人员滚烫的心。此外，团结互作精神也早已深入每一位儿科医护人员的内心，帮助兄弟科室完成小儿静脉留置、静脉采血，配合兄弟科室完成儿童相关疾病诊治，一直是儿科医护人员义不容辞的责任
13、。 高超的医疗技术和良好的医德医风是儿科医护人员的真实写照。多年来，集体先进事迹报告儿科一直坚持合理检查、合理用药、合理收费，坚决反对商业贿赂，自觉杜绝药品回扣，善待和理解每一位患者。2006年儿科还被评为杭州市卫生局先进集体，儿科主任被评为杭州市卫生局先进个人。 巾帼多奇志，拼搏创辉煌。儿科的医护人员们以女性特有的细心、爱心和责任心为小患者们服务着，她们从未停止过前进的步伐，继续向着新的高峰不断攀登。 近年来，村两委在乡党委、政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中心，服务大局，开拓创新，扎实工作，努力加强服务型党组织建设，特别是今年开展党的第二批群众路线教育活动以来，村两委以为
14、民、务实、清廉为目标，以创建五个好支部为抓手，使全村党建、经济、社会治安、精神文明、党风廉政等各项事业发展都取得了一定的成绩。 一、加强村级班子建设，不断提升党支部的凝聚力、战斗力和号召力 一是注重党员干部队伍的建设。把那些引领群众致富能力强的、优秀年轻的、村民小组长、优秀妇女同志予以优先考虑为发展党员对象，积极把党员都培养成致富能人，把党员中的能人培养成村两委的负责人;二是注重党的组织制度建设。适应形势发展的需要，引导党员干部从管理型向服务型转变，在角色转变中增强党组织的凝聚力和号召力。严格落实三会一课制度，定期召开支部会议、民主生活会和党员培训会。认真开展双承诺双公开双评议活动，增强班子成
15、员在各项工作中透明度，自觉接受群众监督，提高工作质量。三是注重党员干部的学习培训。以群众路线教育实践活动的开展为契机，组织党员干部进行夜学，把党的各项政策在农村得到有效地贯彻，认真学习党在各个不同历史时期的政策法规，并努力把握其实质精髓，真正做到与时俱进，确保在发展的道路上不偏离航向，不脱离实际，提高党性修养。正是由于村支部的强大凝聚力、战斗力和号召力，近四、五届村两委换届工作中，xxxx村都非常平稳。 二、狠抓精神文明建设，促进各项事业和谐发展 通过创建十星党员、和谐村组、十星级文明户等形式多样的活动和开展健康向上的文化娱乐活动来对村民进行教育，倡导村民遵纪守法、诚实守信、互帮互助、家庭和睦
16、。以农村环境整治为抓手，加强农村环境卫生长效保洁机制建设，新建村级垃圾中转站一座，成立自然村村民理事会6个，并开展环境卫生保洁工作，有效治理了农村环境脏、乱、差问题;支农惠农资金通过一卡通按时足额发放到农户手中，新型农村合作医疗参保率96%，全村有3000多人参加新型农村养老保险。全村水泥路通自然村率100%。 三、扎实推进廉政建设，努力创建五个好党支部 始终坚持把党风廉政建设作为党的基层组织建设的重要内容，不断加强全村党员干部的政治思想教育，强化廉洁自律意识。始终坚持把农村党风廉政建设摆上重要议事日程，与经济建设、社会发展和基层党的建设同部署、同检查、同落实。一是年初签订党风廉政建设责任书，
17、建立健全领导机构，制定年度工作任务计划，做到任务具体、责任明确、措施有力。二是进一步加大了财务公开力度，完善了公开的内容，并将行政审批权、财务管理、一事一议、涉农问题等情况予以公开，增加村干部工作透明度;三是党风廉政纪检员和信访监督员配备到位，对村两委干部关于党的路线、方针、政策执行情况、遵守工作纪律、财经纪律情况;是否利用职务之便以权谋私情况;是否勤俭节约或奢侈浪费等情况进行全面监督，确保村干部的廉洁本色。四是对村干部工作建立评议制，由党员、人大代表、村民代表对村两委班子在执行党的路线、方针、政府、廉洁自律、依法办事等方面的工作进行评议。去年通过民主测评，村干部优秀率达90%，称职干部为10
18、0%。 四、围绕农民增收的总目标进一步优化产业布局，不断提高农民收入 群众富不富，全在党支部。根据人多地少的基本村情，村党支部一班人通过调研认为，群众要致富必须坚持草根经济和劳务经济相结合的发展思路。一方面，要稳固农业生产，向土地要效益;另一方面要善于转移富余的劳动力，通过走出去创收，提高农民的非农收入。近几年，全村农业生产稳中有升;新增发展马家柚300余亩;发展养鸡大户一户，年产量达20000羽;年劳务输出人数2000余人，年创劳务收入达5千多万元;农民人均纯收入高于全乡平均水平。 五、规范便民服务流程，为群众办实事、办好事 xxxx年新村址竣工投入使用后，按照县委组织部村部阵地规范化建设的
19、要求，本着规范、管用、节俭的原则，结合创先争优活动的开展和勤廉为民五好村的创建，对村部室内各项规章制度进行了规范上墙，今年，结合实践教育活动的开展制作村址围墙的宣传牌匾等，使得村级基层党建工作的物质基础和阵地基础进一步得到加强，让广大党员学习有场所、活动有阵地，作用发挥有舞台，为党员构筑了属于自己的家。同时规范便民服务流程，梳理了便民服务事项，明确了所需提供的资料、收费标准、办结期限等，遵照群众无小事，热情接待、热情服务，为他们提供了方便。 六、强化监督管理，狠抓作风建设 一是严防村两委干部滥用职权、以权谋私、贪污受贿、腐化堕落现象的发生，严格按照关于加强农村党风廉政建设的有关制度执行，坚持以制度管事、管人、管权，从源头上预防腐败现象的发生。二是建立健全矛盾纠纷排查化解长效机制;及时将群众反映的热点、难点问题化解在萌芽状态。三年来全村无一例赴京赴省市访安案。社会治安综合治理开展扎实有效，无黄、毒现象发生。三是把群众的呼声作为第一信号，群众利益作为首要目标，群众满意度作为评判工作成效的第一标准。即以对组织的忠心扎根基层，对人民的爱心融入群众，对工作的热心创新工作，以此来赢得百姓的拥护和支持。 专心-专注-专业