村委会换届选举工作情况汇报(共6页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上村委会换届选举工作情况汇报 我镇地处市郊,是全国小城镇建设示范镇、全国乡镇企业示范区、青岛市重点小城镇,辖50个行政村,万人口,总面积98平方公里。我镇是一个外向带动、工业主导型的小城镇。2003年,全镇完成国内生产总值13亿元,工业销售收入亿元,地方财政收入4208万元,农民人均纯收入4500元,出口创汇亿美元,地方财政收入、农民人均纯收入、利用外资、小城镇建设等指标跨入青岛市“十强”乡镇行列。全镇工业占国内生产总值的比重达87,94的地方财政收入和70的农民人均纯收入来自工业,工业主导地位突出。今年1-6月份,完成国内生产总值亿元,工业销售收入亿元,地方财政收入2

2、400万元,农民人均纯收入2360元,分别比去年同期增长23、24、10和8;合同利用外资4955万美元,实际利用外资1560万美元,实际利用内资亿元,出口创汇6127万美元,同比分别增长39、126、89和37,镇村经济继续保持了良好发展势头。今年以来,我们从巩固党在农村的执政基础和政权基础的高度出发,精心组织,周密部署,稳步推进,圆满完成了村委会换届选举工作任务。共选出村委会41个,临时村委会9个;村委会委员137名(女9人),临时委员13名;连选连任村主任41人,委员68人;当选的村主任中,党员36人,占72;45岁以下的42人,占84;高中以上文化程度的11人,占27。无因换届选举问题

3、引发上访事件。现将我镇村委会换届选举工作情况汇报如下:一、狠抓三个到位,确保村委会换届选举工作顺利进行一是组织领导到位。专门成立了换届选举工作领导小组,具体负责换届选举工作的组织协调、检查督促,建立了党政主要领导负总责、亲自抓,分管领导具体抓,专门班子靠上抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。实行了指导组包村制度,明确工作职责,落实工作责任,严格考核奖惩,严明工作纪律,切实发挥检查督促和指导把关的作用。指导组成员由机关、事业单位中挑选出政策水平高、责任心强、熟悉农村工作的同志组成,指导组组长由党政成员担任,从而为选举工作提供了很好的组织和领导保障。二是宣传发动到位。坚持把宣传教育贯穿于换届选举

4、工作的全过程,充分发挥广播、黑板报、宣传栏等宣传阵地作用,采取召开会议、张贴标语口号、印发“明白纸”等多种形式,大力宣传换届选举的意义和法律知识,统一了思想,形成了共识。为引导选民正确行使自己的权利,我们印制了致全体选民的一封信,分发到每家每户,使换届选举工作的方法步骤、候选人的条件以及选民资格等问题家喻户晓、人人皆知,营造了良好的工作氛围。三是检查指导到位。首先,吃透情况,分类指导。结合村级“三个代表”学教活动,对村庄情况进行了全面细致的梳理分析,逐村研究,吃透村情,了解民意,制定出切实可行的工作预案。在此基础上,根据村情和村两委班子情况,将全镇50个村划分三批,分批推进,压茬进行。其次,切

5、实抓好骨干培训。采取以会代训、举办培训班、现场观摩等形式,抓好指导组成员和村选举委员会成员,特别是选举大会主持人的培训,学懂弄透“一法两办法”以及换届选举工作实施意见和操作规程,熟练掌握选举的程序和方法,了解选举中可能出现的问题以及解决办法,使他们既明白“是什么”,还懂得“怎么做”。把集中培训与阶段培训结合,坚持每一阶段进行前首先进行培训。换届选举期间,共举办各类培训班15次,培训指导组成员、选举委员会成员76人,培训村民选举委员会成员389人。多层次的严格培训,为严格依法办事、正确指导换届选举工作提供了有力保障。第三,抓好苗头性、倾向性问题的预防和处置。本着抓早、抓小、抓苗头的原则,每天召开

6、一次换届选举工作调度会,了解掌握苗头性、倾向性问题,研究对策,抓好落实,把矛盾化解在萌芽状态,确保了农村社会稳定。二、狠抓关键环节,提高村委会换届选举工作质量在换届选举工作中,我们在充分发扬民主的同时,严格操作程序,依法进行选举。重点抓好以下四个关键环节。一是把好村民选举委员会推选关。为充分体现村民意愿,我镇采取召开村民会议的形式,选举产生村民选举委员会。选举过程中,我们主要抓了三点:第一,严格按要求组织人员和投票,坚决做到不委托投票和人数过半,各村都按要求确定了79人的选举委员会。第二,在不违背程序的前提下,把好选人关,真正把那些真心拥护党的领导、公道正派、办事认真、有群众威信的人选进了村民选举委员会。第三,切实加强村党支部对村民选举委员会的领导、指导和监督。全镇有23名村党支部书记主持村民选举委员会工作。选举委员会产生后,认真负责,依法开展工作,特别是在出现一些无明确规定的新情况、新问题时,大胆负责,集体决策,充分发挥了应有的作用。如李家洼子村有两个选民重名,会前已交待这种情况必须注明居住方位,但投票时有一部分票未写明,由此出现争12全文查看 专心-专注-专业

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