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1、建筑行业年终总结模板7篇建筑行业年终总结模板7篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回首和分析的书面材料，它是增长才干的一种好办法，不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才是正确的呢？下面是我为大家整理的建筑行业年终总结7篇，仅供参考，大家一起来看看吧。建筑行业年终总结篇120xx年的工作已经结束，根据本身工作的实际情况，我对本人的工作做出分析评定，总结经历教训，提出改良方法，以便本人在今后的工作中扬长避短，为今后不断改良工作方法，提高工作效率提供根据。我来五公司已有3个年头了，在这3年里我参建了各种各样的工程，能够讲对建筑行业的大体已经有了较为明晰的认识，作为一名技术
2、人员，我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实，在介入建设的工程中，在完成工程的材料计划和基本的施工测量放线的同时，还协助技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进行现场质量检查，以及协助安全员落实、催促、检查施工现场安全工作。在工程施工经过中，我一直以积极的心态认真地对待本人的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩，埋下头来干工作，是领导教会我的工作态度，进而提醒本人不要好高骛远，要兢兢业业，多干实事，在实践中检验本人的知识并获得施工现场的经历累积。一、积累经历，落实到底施工现场工作更使我深深明白
3、，本人翻看规范、规程学习到的知识在实际操作经过中必须落实到底，不能有一点迁就的意向。拿除盐水站室内外水沟防腐一事来讲，对我就是一个莫大的经历教训，由于是新工艺，不单单对我，对我们整个项目部而言，此项工程也是头一遭，在学习过相关规范规程之后，对耐酸转的做法以及施工时耐酸转对温度、湿度、养护时间、粘贴工艺和呋喃胶泥的配比有了较为清楚的认识之后，我们便即刻组织了相关人员进行施工。由于选择的队伍只是粘贴普通面砖的人员，我们以为只要在配比上严把质量关，应该没有问题，再加受骗时工期紧，没有时间联络专业的防腐队伍，再加受骗时天气严寒，而耐酸砖粘贴时要求的温度在150C以上，我们也没有采取相应的保温措施，养护
4、时间不低于14天，甲方在7天后就投入到了使用当中，以致于造成所有耐酸砖在不到一个月之内大面积脱落，后来全部返工处理。若当时我们坚持原则，给甲方签订书面协议，我们的损失会减少到最低限度，我作为当时负责除盐水站工程的技术员，有一定的责任，像这样以公司的效益为本人买的施工经历对我来讲太重了，必须以严谨的工作态度来要求本人，技术含量上不能掺杂任何侥幸成分，只要这样你才能在本人的岗位上站稳。二、技术交底不容忽视技术交底作为施工班组的作业指导书，这就要求技术人员必须在施工工序开场之前做好，这一点我没有做好，像钢筋、模板、砼浇筑这些常见的施工工序在基础都快施工完了我还没有去做，只注意那些有特殊要求的施工工序
5、，然而随着工作中不断的学习和认识，我对技术交底工作有了更深的认识，就技术交底工作来讲，并不是简单的把交底写完交给施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工经过中跟踪、检查，发现未按或未完全按技术交底施工的工人，要耐心的给予讲解和指导，也就是我们公司所要求的“保持经过受控的质量方针之一，无形中又和质量检查员联络到了一体，进而充分体会到了建筑施工经过中各项专业人员“既分工又合作这种无形的团队精神，这一点在今后的工作中是我必需要改良的，也是我一定能做到的。三、加强管理能力，协助安全生产一幕幕血的事实，一行行触目惊心的数据，把建筑行业中的安全生产推向了巅峰，管生产必须抓安全
6、，安全工作并单是专职安全员的责任，我们每一个人都应绷紧安全生产的神经，十分是技术人员，在编写安全技术交底的时候，不能由于不是本人的本职工作而玩忽懈怠，要认真编写，积极配合安全员管理工作，加大管理力度，众所周知，安全管理工作难度很大，很多工人都不能理解，但我们要以足够的耐心和力度来严格管理。最重要的就是树立安全意识，首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感，只要项目部管理人员从心底认识到安全的重要性，才能用心做好这项工作。假如项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作，那在工程安全施工方面是致命的隐患。对于劳务队，首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训，同时要对劳务施工队进
7、行安全技术交底。今年的工程施工工作，使得本人的专业知识得到了长进和加深，工作能力，包括组织协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获得了珍贵的工作经历的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。在今后的工作中，我将以百倍的热情迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策本人并充实能量，提高本身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。为公司的发展奉献本人的气力。建筑行业年终总结篇2光阴似箭、日月如梭，转眼难忘而又多变的20xx年已经过去，充满机遇和挑战的20xx年已经到来，回首已经过去的20xx年，个人固然在工作中也获得了一定的成绩，
8、同时也存在不少需要不断改良和提高的地方。下面根据个人的心得总结如下：一、20xx年工作总结1、项目工程完成情况项目进度基本到达公司年初制定的年度目的。基本完成年初公司制定的年度计划目的，固然在一定程度上存在滞后，但总体计划基本在受控状态。固然上半年受金融危机影响，十分对小户型施工影响最大，总计划滞后两个月有余。但经过下半年的赶工，差距基本缩小在可控范围。并且准甲办公楼比原计划提早了近两个月。形象进度：外幕墙形象的及时完成，为项目的销售提供了一定的支撑和保障。soho幕墙在8月份完成西立面铝板和玻璃安装，准甲在10月初完成西立面的铝板安装和形象展示，为项目的销售提供了一定的支撑和保障。固然这些外
9、立面局部出形象的要求在年初并没有制定出来，但在需要的时候，项目还是克制重重困难，加大管理力度及时完成了外立面形象的展示。为尽快展示项目形象，促进项目销售提供了保障和支撑。soho办公楼的提早完成五大主体验收，为完成公司的财务目的提供了保障。在年初制定的年度计划时，soho办公楼的验收计划安排在20xx年春节后，但是在今年七月份集团为了完成整年目的产值，要求soho办公楼必须在20xx年12月30日前完成五大责任主体验收。为此项目部屡次召开专题会，讨论制定落实计划，并且项目部把该计划目的实现的第一责任主体落实在我的头上，这对我既是一个挑战又是一个机遇。十分在后期所有工作面全面铺开，土建、安装、消
10、防、幕墙、装修、景观再加上其他甲分包单位，施工单位数量超过十几家，工期紧协调管理难度大。为此增加了定期专题理睬制度，除周一下午的监理例会外，另在每周一上午安排了安装专题协调会，周四上午装修专题协调会，并制定了严格的例会制度。对无辜迟到缺席者有严格的处罚制度，为集中高效解决现场实际问题提供了保障并受收到较好的效果。项目荣誉整个项目现场安全文明施工管理工作，总包单位和监理单位加大了管理力度，并且收到了较好的效果，遭到当地政府的屡次通报表扬和观摩。本项目三个施工处在今年上半年均获得“郑州市安全文明标化工地，同时工程一处还获得“河南省级安全文明标化工地。2、项目团队建设情况项目人员分工在年初经过一次调
11、整，使项目分工即愈加详细明确化，既在条线方面发挥了个人专业和特长方面，又在区域方面体现了各自的协调范围，作到了条线明晰，区域明确。项目团队建设在公司领导的屡次指导和培训下，项目合作精神和团队意识也有了明显的提高。每周的项目例会制度，项目团队每位员工都有发言时机，既体现民主又体现了团结意识。并且通过周例会及时传达公司精神，通过不断加压和鼓励，不断提高项目团队士气，振奋精神。通过这一年的磨合项目团队合作精神和团队意识到达了空前的高涨。3、个人发展和心得体会回想本人到绿地已有三年时间了，可是只要今年才使我真正找到了工作的激情、目的和方向。在绿地的前两年有一种有力使不上的感觉，曾经也有过激情时刻，但更
12、有困惑、无奈和迷茫。幸运的是在今年遭到徐总的培训和教诲，思想遭到启发；视野得到开阔；自信心得到鼓舞；激情得到点燃，整个精神相貌焕然一新，感到浑身有用不完的劲。总之，我今年的工作已步入了良性的状态，为此我应感谢我们的领导，感谢我们的团队。十分是前段时间徐总安排我作为中原油田团购事宜协调小组负责人处理经过协调，尽管这只是我工作范围的一小部分，但该事件对我的影响确实深远的，使我倍受鼓舞并且从中遭到了很大的锻炼和提高。由于中原油田作为国有企业，保留着国有企业的固有的弊端，工作效率低，办事拖拉，权利高度集中在高层领导身上，详细办事人员没有决策权等现状。就像上半年关于墙体变更问题，一直拖了半年才有最终的讲
13、法。经历前几次双方几个回合的沟通协调，到目前为此双方基本消除异议，对于交房标准达成共鸣。从整个实践中我能够总结下面三点经历：一主动出击，变被动等待为主动针对对方效率低，办事拖拉的现状，前期我们吃过不少苦头。像卫生间墙体砌筑一事，对方一直仅限于口头通知要求停止卫生间砌筑，但由于合同没有构成，对方经办人员无法出具正式书面要求，造成我项目部砌筑等待一个多月。还有后来要求这里改造那里改造，但一直没有正式书面意见。后来在徐总的受权下，我作为团购事件协调小组主要负责人，就马上召集相关负责人讨论回复意见，并做到有理有据，主动出击，明确我方要求，限制回复时限。一时给对方造成一定压力，使对方被动的跟着我们走。十
14、分关于装修事件的处理，主动强势把我们的要求展示给对方，对方为了减少将来返工拆除量，也就只好顺着我们的意思走，结果我们节省了工期，也节省了成本。主动出击不仅对外，对内同样有效。就关于团购事件对方提出的变更，合约部从避免扯皮，和多一事不如少一事的角度一直坚持什麽都不改。但是不改又没有合理的借口，所以作为当事人来讲，我就需要作合约部的工作。同样主动出击，但凡我先向合约部沈经理请示，向他阐述我的想法，解释理由，让他理解我进而一步接受我的想法和意见。二充分发挥团队的气力和作用在详细处理或回复对方正式意见之前，我都会在小组范围内进行沟通，达成一致意见并请示领导后再做回复。必要时扩大沟通范围，十分在最后构成
15、装修备忘率之前，除和白总、赵林沟通外，还得到了合约部的大力协助和介入，整个事件的处理体现了大家的意志，团队的气力。三端正的心态+适当的方法+勤奋努力=成功在整个时间的处理经过中，假如讲没有阻力是不可能的。可是我心无杂念，一心想把事情做好，及时和大家沟通协调，加上我的真诚，博得了所有介入者的理解和支持。就在12月28日，备忘录正式签字的那一天，直到晚上七点半，合约部的两位同志王海燕、陈伯政一直全程介入，做了大量的基础工作，没有半点怨言。是我的真诚和热情感染了他们，而他们的热情和友善也鼓舞了我。就这样临时搭建起来的团队，提早并没有领导安排，靠着我们对绿地文化的理解、靠我们对工作的热爱、靠我们年轻人
16、的激情，我们团结在了一起，我们用心了、我们努力了，所以我们成功了。为此我由衷地感谢我们的团队，感谢我们的绿地。二、需要进步和提高之处1、项目部作为项目工程载体的主导作用没有充分发挥出来。在一些层面上处理问题缺乏更高层次的全局观和项目推进的主导意识不强。这种能力的提高不仅需要项目经理提高，同样需要每位工程管理人员共同不断提高，只要这样工程管理团队的整体素质和管理水平才能更快更好的发展和提高，进而更大限度地发挥出项目部的更大作用。2、语言表达、沟通协调能力和水平不能知足本身发展和项目管理的需要，需要通过本身积极主动不断地锻炼和学习快速提升本人，以知足团队发展的需要和本身发展的需要。3、学习力不强。
17、很惭愧的讲，自毕业以后除了专业书之外，关于其他方面的读物涉猎很少，较大的限制了本人的视野和个人发展。在09年里通过徐总的教诲和启发，使我深入地感到了本人知识的贫乏和强烈的学习欲。原来本人除了专业方面有一定的专业基础之外，关于管理方面的知识可谓很是匮乏。通过近来关于管理方面书籍的学习和阅读，愈加大了我对本人缺乏的理解和认识，越学越知缺乏。要求本人不断增大阅读量扩大阅读范围和视野，不断学习，在学习中提高，在实践中提高。4、对总包管理的全面管理作用，没有充分的发挥出来。除了与总包本身的管理形式和体制有关外，项目部在总包管理方面的有效管理也有待于提高和加强。鉴于如今的项目开发形式，必须充分发挥总承包的
18、管理作用，才能更好的做好项目的管理工作。三、20xx年工作计划1、明确20xx年的工作目的和计划20xx年的工作重点能够概括为“三大堡垒。堡垒一：4月30日soho办公楼具备交付条件；堡垒二：8月20日小户型具备交付条件；堡垒三：20xx年春节前酒店完成外幕墙施工。以上三大堡垒都相当难攻，其中前两个堡垒最为难攻和最为艰巨，且都为刚性必需要确保完成。详细来讲，soho办公楼固然已经完成五大责任主体验收手续，但真正的难题并未解决掉，关键的难点在消防验收。春节前要完成消防检测，3月份必须完成消防验收并拿到消防验收合格报告，只要这样4月30日的交房考核节点才可完成。而偏偏消防验收环节又存在着很大的不确
19、定性，甚至不可控因素。为此项目必须做好充分的思想准备，做好打硬仗的准备，必须充分调动各种有利资源，确保3月份必须拿下消防验收这一关。小户型由于今年年初的金融危机影响，小户型的主体施工遭到较大程度影响，致使主体工期滞后两个月。为此这两个月必需要在来年抢回，从8月20日倒排，消防验收和完工备案需要两个月，要求6月20日工程实体必须具备验收条件。春节之后开工3月份到6月份四个月不到的时间，完成小户型十分南塔的粉刷、装修、外幕墙、机电安装等全面施工完成，难度可想而知。假如没有非常规措施和办法，假如没有有效的协调管理几乎是不可能的，所以讲小户型这个堡垒是这三个堡垒之中最最难攻的一个难关。第三个堡垒酒店的
20、外幕墙施工，计划九月份主体封顶，要求年前完成幕墙施工，有效工作时间只要四个月，假如没有充分的施工准备和合理的计划安排，那也是一件相当难的事情。为此我们必需要有充分的思想准备，做好打硬仗的计划、方案和措施，才能不畏困难攻克难关。2、个人规划和目的20xx年是本人三年规划的第一年，怎样能够使本人的三年个人规划变成现实，需要通过实践、学习、提高，再学习、再实践、再提高，不断提高本人的理论水平、管理能力、交际能力、应变能力、综合能力。为本人的三年规划做好创始性的新局面，使本人的三年成长能够真正成为具有独立操盘能力的优秀的房地产行业职业经理人。3、拟采取的手段和措施一、学习：工作的经过是一个创造价值的经
21、过，也是一个学习的经过，提高的经过、积累的经过，在工作学习，在学习中工作。十分本人的薄弱方面，加强工程管理知识的学习，加强沟通协调交际能力的学习，加强性格培养方面的学习。学习更要广泛的学，由于房地产行业本身是一个人才复合型的行业，要求每位从业者，十分中高层管理者，必须既要懂专业，也要懂经济、也要懂营销、更要懂管理。这就需要更广泛的学习，跨专业的学习，综合地学习，才能知足工作的需要，才能知足成长的需要。二、工作中高标准、严要求，在本人的团队中积极树立模范带头作用。在工作中要树立全局观，要有项目的主导意识，不仅要狠抓工程管理，同时要关注营销，关注市场，关注整个经济面。学习并熟悉项目开发流程的每个环
22、节，在工作中积累，在工作中成长。积极主动协助项目经理做好项目管理工作，尽最大可能的为项目的管理和建设做出做大奉献。三、自我加压，自我鼓励。态度决定一切，保持积极的心态。通过各种方法了解本人、鼓励本人、提高人际关系的能力，提高本身的抗压力能力。从“素质提升、“学习提升、“人脉提升、“情商提升等多方面着手提高自我鼓励能力。在工作中永不知足，发奋图强，适时加压，自我鼓励，相信本人会做得更好。建筑行业年终总结篇3繁忙的工作当中，365天已悄然流走。回首这今年的工作历程，不经感慨时间的无情。这一年中，我们是在努力奋斗中度过的，还是在浑浑噩噩中度过的，此时此刻，已有了明确的答案。我们能否由于虚度年华而悔恨
23、，能否因无所作为而羞耻。时间是检验我们成果的最好利器，他在悄无声息中给我们都做出了总结，而这个总结是我们一点一点积累的。你对得起时间，时间就会馈赠于你好的结果，你荒废的时间，时间也就同样荒废了你本人。所以，我们要在一定时期的对本人进行一番总结。不仅是对本人的一种鞭策，也是本人在奋斗路上的一个回首。这一年中，在建筑行业形式严峻的环境中，在公司领导的带领下，我们明确分工、努力拼搏、齐心协力，较好的完成各自岗位的职责，获得了一定的成绩。在获得成绩的同时，也突现了在工作的问题和缺乏。现将20xx年工作心得在这里与大家共享及汇报。工作期间，我能够快速有效的接受新接触的事物，并完成相关业务的办理。并及时有
24、效的反应业务的问题及办理方法。在日常工作中，能够及时提醒和帮助相关科室的工作要点和应注意的事项，在外办理业务时，能得体大方处理事务，并做好企业宣传。但在日常处理公司事务上，还出现很多问题。比方：1.态度能端正，工作不积极，对于公司安排的工作，没有第一时间去落实，总是想到了再去做，又或者拖延时间，导致对工作安排漏项，完成的不全面，更有的会忘记。有些问题不是做不好，而是没有积极性，非要等到用的时候才着急去做，时间紧迫，没有仔细检查，导致好多事情出现问题。再有就是办理事情时，没有理解事情本身的用意，询问的问题与本身无关，没有一步到位的表达出要办理业务的重点，导致事情需要再三沟通，工作期间的无用功过多
25、。鉴于以上问题，我准备从下面改正：把工作的事情当成本人的事认真去办理，对本人本身的工作及领导交代的事项，记录在页，完成一项，划去一项，未完成或需要推延办理的事情，逐个记录，积极主动的联络沟通，将能够归为一起办理的事情统一办理。这样既不会漏项，也不会遗忘，进而使得工作互相间有关联。2.对本人本职工作或者领导安排其他事情，完成后没有从多方面的检查。出现这样或那样的小问题，导致事情办理的不完好。对于此类问题，我将从一下方面改正。对于以前犯过的错误，和本人工作中碰到了，学到的联络起来，不懂就问，问了就记，进而来提升本人的业务完好性和办理业务的水平。3.公司的规章制度没有有效的执行，例如：签订合同时，忘
26、记根据公司的办理流程签订合同，又或者没有及时沟通合同签订的内容，存档登记时合同明细填写不清楚，导致跟踪合同，合同归档信息没有及时有效合并，查找合同没有及时有效的整理清单。给工作造成不必要的费事，对于上述问题，我们要做出下面改变。办公室人员在准备合同时，要严格根据签订合同流程走，互相间询问主要办事人员能否根据流程，对于合同登记归档时，标注清楚合同内容及主要人员的姓名及电话，及时更新合同登记表，互相提醒养成习惯。在每日下班前，互相告知当日合同签情况及存在的问题做到信息统一化。4.对于同事间需要互相作业完成的内容，或者交代的事情，由于公司临时有其他安排，需要向交付人讲明事情完成的程度，这样交付人心中
27、有数，才能安排该项事情的进度，否则交付给同事的事情，事情进展到什么地步也不知道，领导问起来，一句我让谁谁做了，详细不知道。没有实时把握事情的动向，导致同事间工作协作出现问题，给完成工作造成费事。5.对于突发事件的应急处理有待提高。作为建筑服务行业，突发的事件较多，较复杂，往往是手里的工作做到一半，又有着急的事情等着我们去处理，这时候，我们能否慌里慌张，不知道从何下手。结果往往是手里的工作没完成，应急的事情也做不好。这就要求我们有扎实的基本功，在日常工作中对于办公软件的熟练程度及操作精度。有了这些扎实的操作，才能在较短的时间完成任务。光是会操作这些办公软件还不够，我们还要用心去归类，哪些是着急用
28、的，哪些是能够暂时搁置的，哪些是是能够放一放的，做到心中有数。待着急的事情过后，理清思路，根据本人的计划开场工作。6.对于日常工作学习能力的加强。活到老，学到老，这是千古不变的道理。天天都有新的事物，新的知识需要我们学习，学无止境是不变的真理，但是我们不能用很大一部分时间或者重复一件事物或知识的学习，也就是讲，我们要在较短的把握或者了解新的事物及知识，只要这样，我们才能适应日新月异的工作环境，这就需要我们大家提升自我的学习能力。我们要把握本人本职内的工作内容的关键是什么，从各个方面了解学习相关的关键知识点，从关键点在展开，以实际工作发生的问题来增添和稳固相关知识，进而到达在较短的时间内把握本职
29、技能及要求。20xx年随着建筑业环境的变化和税收政策的改变，我将积极向公司财务人员学习，尽快把握有关重点难点，在日常发生工程业务时做到心中有数，保障公司工程项目顺利进行。另外要加大对工司承建的工程进行排查，对于存在的安全隐患及时下达整改，保证工程的顺利进行。我还要加强对工程专业技术知识和安全管理的学习，扩大本人的知识面。为企业的发展做出本人的一份气力。今年，随着公司不断的发展壮大，我们公司成员越来越多，我们要互相团结，互相包涵，更要互相竞争。由于只要竞争，我们才能成长，只要竞争，我们才能在今后企业发展的道路上走得更远，飞的更高。我们不是在为老板打工，更不是单纯为了赚钱，我们是为本人的梦想打工，
30、是为本人幸福的前途打工，所以我们只要在工作中不断提升本人，超越本人，才能在当企业碰到危机时，我们的能力才能够保障企业稳固前进。今天谁受批评了，今天谁受表扬了，互相倾心而谈，大家一笑而过。但是我们要从受批评中发现本人问题，改正本人的问题，从表扬中鼓励本人的潜能，超越如今的本人。我们要发扬不怕受批评的精神，勇于承当责任，与同事多学习，与团队多奉献，我们要根据“在别人批评和自我批评中，找出本人的缺乏，发现本人长处，汲取别人的长处，改正本人的缺乏。企业发展不只是一个人或者几个人的努力，要想使的我们企业发展强大，就一定需要我们全体员工共同努力，就像一艘船，要想破浪前行，需要全体船员各司其职，共同配合，才
31、能顺利抵达目的地。我相信，在公司总经理的带领下，我们河南冠嘉这艘船，一定会在建筑业的海洋中，乘风破浪，勇往直前!建筑行业年终总结篇4 (一)20xx年度工作总结:3、发出（质量监督意见通知书）248份，质量问题处理合格率100%。4、1月份，开展建筑施工塔式起重机专项检查以及汇报工作;5、2月份，全面启动xx省建筑节能分部工程质量验收工作程序;6、4月份，开展建筑施工安全生产大检查，全面启动“安全年活动;7、5月份，开展建筑施工安全生产百日督查专项行动;8、6月份，开展抗震排查和建筑安全生产隐患排查的信息统计和报送工作;9、8月份，派员介入省厅组织的全省建筑工程节能检查工作。10、9月份，积极
32、做好xx工作;11、11月份，做好迎接住房和城乡建设部全国建设工程质量安全督查工作;12、积极响应市委市政府创立国家卫生城，全面加大“创卫检查工作力度;13、全市进一步开展对起重机械和模板支撑系统进行安全专项整治活动。15、完成了上级领导交办的各项工作。(二)、继续坚持桩基工程、钢构造工程、幕墙工程专项验收制度，室内环境检测工作已经全面开展，加强了对装修工程的监督管理，全年有15项二次装修工程委托了质量监督。(三)、节能工作监管开展情况上半年，省厅出台了（xx省建筑节能分部工程质量验收工作程序），我站根据有关法律、法规和工程建设强迫性标准，编制了（建筑节能工程质量监督方案），有力地推动了建筑节
33、能工作的施行。(四)、积极开展质量监督站本身建设，加强内部监督管理1、不断提高站内人员本身素质及业务水平，不仅在政治思想教育方面是长抓不懈，在业务上，一方面定期组织站内人员集中学习各种规范和条文，另一方面积极参加省、部、委组织的各项培训和沟通会，以此来提高监督员的业务素质;2、为了迎接省监督局对我站的监督机构考核，我站认真学习了“省监督局考核办法，明确考核内容，详细工作落实到人，通过积极认真的准备工作，我站顺利地通过了考核。(五)、进一步开展质量监督信息化管理与政务公开工作(六)、存在的问题固然工作中获得了一定成绩，但也存在着一些问题和缺乏，有些工作仍需要进一步地稳固和深化。下面是存在的问题：
34、1、施工单位存在转包、违法分包、挂靠、手续不全擅自施工等问题。2、少数建设单位缺乏工程建设法规意识，扰乱市场秩序，在不办施工许可证和质量监督手续的情况下，纵容施工企业盲目施工，影响工程质量及监督管。3、监理单位存在管理不严，制度不全，素质偏低，现场监理人员不到位，不按规定进行监理等问题。部分监理单位承接监理任务后，监理人员缺乏，不按规定实行旁站监理，总监极少到施工现场，现场监理人员业务能力低，不能及时发现质量问题。建筑行业年终总结篇5自20xx年至XX年担任给排水施工班长，先后介入或独立承当了美丽365花园、朗钜御风庭、等工程的给排水施工任务，给排水安装工程均能够一次性通过深圳市建设主管部门的
35、验收，优良率达100%。XX年至今从事美丽365花园、朗钜御风庭、云顶天海花园、榭丽花园三期等工程的给排水施工员及资料员工作。其中朗钜御风庭工程荣获了市优质样板工程和扬子杯的称号。面对这样的成绩，我深深感到这是得益于上级领导的关心和支持，得益于公司和工程处、项目部领导对我的信任，并且通过本人不懈的努力而换来的。面对如此成绩，我要倍加珍惜。回顾这十几年的工作历程和获得的成绩，我作为在一线的工程技术人员，对本人的工作作一些总结。一、勤于学习，刻苦钻研我20xx年从学校高中毕业后在江苏江都工业设备安装工程公司做安装钳工。xxxx年10月进入江苏华建(原江苏一建)设备安装处工作。刚开场来深圳的时候，对
36、民用住宅不太熟悉，对施工工艺不是太熟悉。我就虚心的请老师傅，晚上的时间看图纸，并作好笔记，白天带着问题到现场看工人师傅施工，看不懂的就请教施工员，很快我对给排水施工工艺及图纸不再感到陌生，由不懂到懂一直到能够拿图纸独立施工。我一直都这样以为，能够按图纸施工是最基本的要求，如何安全高效的完成施工任务是我一直所追求的。我不仅埋头苦干，还学会了巧干。至1999年初承蒙领导的信任，我开场担任水工班的班长。作为30多人的施工班组，如何带领大家出色完成工程任务是对我的一大考验。我坚信只要不断学习，提高本人才能更好的胜任工作。施工中控制人工、材料的耗用是一门学问，我利用业余时间学习安装工程预算定额。只要把握
37、好安装定额才能做到心中有数，有的放矢，学会定额拆分做到每个工作面需要多少人工、材料心中有数并加以控制。随着电脑的普及，我利用业余时间自学电脑，用电脑做施工预、决算使本人的工作效率比原来快几倍。我始终坚信干一行爱一行，学无止境。二、积极推广和应用新材料、新技术、新工艺近年来，随着科学技术的突飞猛进，新材料、新工艺层出不穷，日新月异。几乎所有工程给排水均采用了新材料。给水系统普遍使用了pp-r给水管，钢塑复合给水管、pe给水管;排水系统普遍采用了pvc排水管，柔性铸铁排水管安装。在开场使用这些新材料时，我们也在探索，学习产品讲明书，把握这些新材料的特点，请教厂家技术人员，加强对工人的技术培训。经过
38、长期的学习和探索，目前我队施工人员已基本上把握了这些给排水新材料的施工要领，做到人人手到擒来。在设备安装方面，近几年随着高层建筑的增加和节能的需要高层建筑都使用高层变频供水设备、气压供水设备。在这些新材料、新工艺的施工经过中，我们边学习边总结，在实践中不断提高，为日后工作打好基础的同时也为兄弟项目部(工程处)积累经历。通过实践我们感觉到，这些新材料、新技术、新工艺的应用，大大的提高了工作效率，减轻了工人的劳动强度，增加了经济效益。建筑行业年终总结篇6详细描绘:我从XX工地调入XX工业园，回首这一年多来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求本人，根据公司的要求，较好地完成了本人的
39、本职工作。通过一年来的学习与工作，工作形式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年多来的工作情况总结如下：一、专业知识、工作能力和详细工作我XX年X月份来到XX工业园工作，担任土建技术员。这对我来讲既能够讲是机遇，可以以讲是挑战。由于我以前在小建筑公司工作，从来没有在像咱们这样的大公司工作过，对我们公司的工作流程、工作形式、工作方法等都不是很清楚，一开场时工作压力很大。在这种情况下，为了搞好工作，我不怕费事，向领导请教、向本人同事学习、本人探索实践，在很短的时间内便熟悉了工作，完成了角色转换经过，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在详细的工作中构成了一个明晰的工作思路，能够顺利的
40、开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在一年多的时间内，我本着“把工作做的更好这样一个目的，开拓创新意识，积极圆满的完成了下面工作：龙门吊场地的施工管理工作(20xx.6开工、20xx.11完工)4#宿舍楼的施工管理工作(20xx.11开工、20xx.7完工)5#宿舍楼的施工管理工作(20xx.11开工、20xx.7完工)食堂的施工管理工作(20xx.11开工、20xx.7完工)办公楼的施工管理工作(20xx.7.15开工、20xx.9.6完工)主要介绍一下办公楼的施工情况：构造部分：1.开工前，施工单位按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，监理单位确认后执行。同时在施工
41、准备经过中对班组进行技术交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。施工经过中，做好班组自检、复检、专职检“三检工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。2.施工经过中我方严格控制成品、半成品及原材料，必须有出厂合格证及产品讲明书。合格证为抄件的，要由原件存放单位的资料负责人加盖转抄章方能有效。有复试要求的必须按规范要求见证取样做复试报告，合格后方可使用。3.钢筋加工经过中，如发现钢筋焊接性能或机械加工性能显著不良，还必须做化学成分检验，如有问题及时处理。所有钢筋焊接接头及机械连接接头应严格根据相应规范做好检验工作。4.本工程钢筋混凝土构造部分施工时间为20x
42、x年8月19日至20xx年11月。混凝土为商品混凝土，由XX圣源、圣华混凝土有限公司提供。5.施工经过中我严格根据图纸、设计变更要求施工，钢筋绑扎、焊接、成型、支模和混凝土的浇灌工艺均符合（钢筋混凝土构造施工及质量验收验收规范）以及工程监理部门的要求。7.基储柱子、现浇面采用薄膜和草袋覆盖并蓄水养护。主体钢筋混凝土构造施工质量良好，被XX市质量监督站评为济南市优良。建筑部分1.开工前，施工单位按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，报送施工单位批准，监理单位确认后执行。同时在施工准备经过中对班组进行技术交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。施工经过中，
43、做好班组自检、复检、专职检“三检工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。2.。施工经过中严格控制成品、半成品及原材料，必须有出厂合格证及产品讲明书。合格证为抄件的，要由原件存放单位的资料负责人加盖转抄章方能有效。有复试要求的必须按规范要求做复试报告，合格后方可使用。工程中主要设备材料、成品、半成品进场后，我方立即通知建设单位、监理单位进行验收，并及时填写材料报验单，并根据设计图纸及施工验收规范要求，提供材料相关质量证实文件。3.严格控制材料的应检项目。水泥在使用前，必须做体积安宁性的测试。水泥在使用经过中，如发现受潮结块或超过三个月的龄期，严禁使用或通过实验室鉴定降低标
44、号使用。另外，玻璃幕墙、石材幕墙、塑钢门窗等的三性试验均符合要求。4.砖砌体的拉结筋严格根据设计图纸及施工验收规范施工，同时做好隐蔽记录。5.本工程建筑部分施工时间自20xx年11月至20xx年7月，施工经过中我方严格根据图纸、设计变更及相应的施工质量验收规范要求施工，其中建筑砌筑、外墙抹灰、楼地面抹灰、门窗安装、建筑装饰、屋面及卫生间防水等工程均根据设计图纸以及相应的施工质量验收规范施工，整体工程质量良好。二、工作态度和勤奋敬业方面热爱本人的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，认真遵守公司的各项规章制度。有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完
45、成。三、工作质量成绩、效益和奉献在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了本人，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，创始了工作的新局面，为公司及部门工作做出了应有的奉献。总结近一年多来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。比方有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。在以后的工作中，我将认真学习公司的各项规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，充分利用本身丰富的施工管理经历，为适应建筑市场环境的发展大趋势
46、，加大对现场生产管理、技术质量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先进科学的管理理念，把先进的技术与管理经历与国内外先进的管理技术相结合，构成本人独立的技术优势。为公司的发展做出更大更多的奉献。建筑行业年终总结篇7在集团公司及开拓公司领导的强有力的领导下，xx工程得以顺利进行。本人在xx公司项目工程部工作经过中，严酷遵守法律律例，遵守公司的各项规章轨制，日常普通严酷要求本人，清廉自律。工作中敢于承当责任，有认真负责的精神，有一定的组织协调能力，能理论联络现实的开展工作，与同志协作共事，一心为公司，较好地完成了20xx年工作目的。现将今年工作总结如下。一、项目投资环境在公司的领导下负责项目的成本
47、节制、工程进度、质量管理的手艺支持和项目管理工作。负责对本工程的工期、质量、平安、成本等施行计划。组织、协调、节制和决策，对各生产施工要素施行全经过的动态管理。工程施工经过中，严酷按设计要求、验收规范、规定，监视检查工程质量、成本、进度、平安等工作。二、项目组织管理环境起首明白项目组织管理系统、项目工程部主要工作职责，确定项目管理的目的任务，制定工程四大总体目的施工经过节制重点；制定项目管理工作程序。在集团公司及开拓公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下，使得xx工程得以顺利进行，通过每周的集团公司工作例会，汇报工程施工进展环境以及需要公司协调的事项，听取公司下步工作计划，贯彻公司会议精神
48、，及时落实公司相关决定；通过每周项目工程例会例会协调各项工作、解决日常施工中的矛盾，加强互相之间的沟通，及时有效地节制好工程的质量、进度、成本、平安文明。三、工程质量节制环境公司提出“建精品工程、树xx品牌质量目的，项目部环抱这个目的做了目的责任细分。在工程开工前，对监理及单分包单位明白目的、验收标准等。并核定监理大纲及总分包单位的施工组织设计。针对监理、施工单位在节能、智能、质量通病防治等方面的亏弱环节提出改良要求，协助其完美施工工艺、措施的制定。组织新材料、新工艺的厂商，到现场为甲方、监理、施工单位教学材料的特征、施工工艺要求、质检方法等。组织专家、质监站、厂商、监理、施工研讨材料机能、施工工艺、质量评定及验收方法，确定最终的预控方案。目前建筑产品主要还是由手工完成，因而产品质量就必然会出现较大的误差。而产品构成的经过节制是对所有预控方案的执行经过，将直接影响质量目的能否能实现，影响项目品牌与企业品牌。在经过节制上，我们发挥监理在质量管理上的职能，对监理充分受权、有效监视。严酷根据监理合同上明白的权利与义务，监视基层监理人员能否根据监理大纲及甲方的企业标准执行质量管理。严把原材料质量关。公司起首对部分主要材料供给商给予选择，从厂商直接订购，削减中间环节，防止流通经过中可能出现的假充伪劣产品。项目部对进场材料质量、数量、规格验收，并监视现场取样送检，以检查到场