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1、职场励志文章5篇700字面对事业不成功、做事总是失败、经常出现错误、工作完成不好的时候，你是不是总是喜欢找借口、找理由、推卸责任?这是人趋利避害的本能，屈服这种天生本能的人，永远走不出去成就一番。人类任何的辉煌成就都是一番痛苦的挣扎得来的。眼红别人的成功，不如从改变本人开场。这里给大家共享一些关于职场励志文章，供大家参考。职场励志文章1心存感恩，励志前行古语有云：滴水之恩，当涌泉相报。感恩，既是对施恩者的回馈，也是做人的一种美德。鸦有反哺之义，羊知跪乳之恩。动物尚且如此，更何况人乎?然而，在忙繁忙碌的生活和营营役役的日子里，很多人更在乎我获得了多少，还有多少没有得到。因此绞尽脑汁，处处计较。这
2、样的人，本人活得累，别人看着也累。在我看来，一个人能够没有那么多金钱、荣誉、势力等身外之物，但却不能缺少心灵的柔软和温度。感恩，就是心灵的柔软和有温度的体现。一个心存阳光，懂得感恩的人，他的心灵是明朗、亮丽、旷达、暖和的，他所散发出来的人格魅力，远远超过金钱、荣誉等身外之物。世上不乏地位显赫，财气逼人的巨贾或政客。但真正令人爱慕和崇敬的人，却没有几个。巴尔扎克小讲中的葛朗台，是法国索漠城中最有钱、最有声威的商人，但他为人却极其吝啬，因此遭人鄙弃。大贪官和珅，虽官位显赫，财富如云，却因贪心成性，最终被赐死，留下千古骂名。他们拥有众多物质财富，而精神上却处于赤贫。追查原因，是由于他们没有兼济天下，
3、感恩社会，造福人民之心，始终活在自己的贪欲中，满身铜臭，无感恩德馨之沐浴，岂能博得世人之好评?众所周知，华人首富李嘉诚拥有令人炫目的名望、财富和地位，却很少人明白他所经历的苦难、逆境和挑战。童年丧父，少年失学，独立用稚嫩的肩膀挑起奉养慈母、抚育弟妹的重担。但他从不怨尤，把人生的苦难当作上帝抛来的一颗柠檬果，转身用力把它榨为一杯鲜美可口的柠檬汁，并共享给更多的人品尝。他讲：我感谢逆境和挑战，它们只能激发我生命的力度，让我不断实现自己超越。正由于他有一颗感恩苦难的心，以阳光的心态去迎接上苍的赐予，哪怕这赐予充满苦涩与酸辛，但他也心存感谢，将苦涩和酸辛转化成诱人的甜蜜和财富。最可贵的是，拥有巨额财富
4、的他，并不以此傲，而是心怀感恩，不忘鼓励和馈赠祖国同胞。他在1980年成立了李嘉诚基金会，从成立之初到此刻，30年过去了，他所捐赠的钱物，总数约100亿港元，并且有八成用于中国地区的医疗和教育行业。李嘉诚以他的身体力行，告诉人们苦难育花花更香，花开之后香予人的道理。他播洒的是中华传统的感恩美德，是一个暖和而智慧的人，令人敬仰。由整理谁不想本人的人生风调雨顺，但假如我们没有那么好命，注定要经受一些磨砺，与其坐等观望，何不用心前行，把苦难当作生活中的必修课呢?让我们感恩苦难，感谢它锻炼了我们有一颗英勇而坚韧的心，感谢它赐予我们考虑和智慧，感谢它让我懂得苦涩的滋味，愈加珍惜幸福的甜蜜。职场励志文章2
5、人生就是一场修炼，一场修行。我们修炼人品、修炼道德、修炼毅力、修炼意志、修炼心性、修炼品质、修炼能力归根结底，我们想通过本人的修炼让生活变得愈加美妙。然而，在创造美妙生活的同时，我们需要付出劳动，为所服务的企业做出奉献来换取生活的资本，进而博得人生价值。每一个人的一生都是精彩的、触目惊心的，而精彩不在于我们的外表，于是我们潜心修炼，挖掘内在的本人，成就秀的本人。好员工是如何炼成的呢?我将与大家共享我的观点。一、提升能力，强大本人毫无疑问，要修炼成一名好员工，我们首先需要提升本身的能力去武装本人。我们不仅要学习职场礼仪，更要学习待人接物，最重要的是学习业务技能，熟练把握办公软件的使用。二、积极主
6、动，展示本人很多时候，我们都相信只要是金子，就一定会发光的。然而，事实上，我们更清楚的认识到：假如我们不努力“除锈、“去尘，没有人会看到我们;假如没有外部条件光源照射，我们仍然无法发光。我们孩童时期就懂得“种瓜得瓜种豆得豆，不种则颗粒不收，由于这个社会是遵循着很多定律，如因果定律、二八定律、应得定律。这个社会只要我们积极主动并持之以恒的努力，才获得我们所期望的完美答卷。走捷径或许偶然能侥幸获得一些什么，但假如不努力奋取，好职位好待遇终究会离我们而去。积极而阳光的心态能够给我们自信，用心经营本人的工作与生活，那么我们就向成功迈进了一大步。我们相信：你若精彩，天必安排!尽管不能马上兑现，但是我们也
7、有理由相信，一颗未被污染与掩盖的金子，通过本身的努力终能获得合适本人的外部条件而发光。就好像我们是一匹千里马，即使我们遇不到伯乐，我们大可本人寻找伯乐或创造伯乐。三、高效习惯，贵在坚持（高效能人士的七个习惯）、（倾听内心的声音）两部书何以引来无数人的追捧?毫无疑问，诸多人相信好习惯能够撬动人生。史蒂芬柯维(StephenR.Covey)所讲的八大习惯能够成就人生，我想条条大路通罗马，每个人都有本人的思维与信仰。我个人以为下面六大习惯有助于我们在职场上修炼成一位好员工。习惯一、当日事，当日毕不管是工作还是生活，我一直倡导：我们需要明确本人在做什么、该做什么、该怎么做，然后用心去做。用心去做的第一
8、要任就是要当日事，当日毕。试想，一个生产线上的工作，其中一个环节卡壳了，接下来的环节怎么办?我们的工作无处不讲究协调与配合，工作在本人的手上“卡壳，自然而然会影响到其别人的工作进展，久而久之，同事们对本人的信任就会打折。因而我们要：当日事，当日了，千万别做寒号鸟。习惯二、每日学习，日积月累我们熟知很多关于学习的谚语，如：读一书，增一智;不吃饭则饥，不读书则愚;富不学则富不长，穷不学则穷不尽这个社会一直在淘汰有学历的人，有实力的企业，但是不会淘汰有学习力的人，有学习力的企业。我们熟知的曾经辉煌一时的柯达、诺基亚、索尼就输在不学习，不创新，不与时俱进。只要我们天天坚持学习，不管是学习专业知识，还是
9、浏览新闻、杂志、古诗古文，甚至是育儿知识，我相信只要积累知识，就能传递暖和，绽放灵感。习惯三、事事有条理，时时有规划每位同事手上都可能有忙不完的事情。同样是繁忙，有的人做起来手忙脚乱，无所适从;有的人做起来却是有条有理。举个现实的例子，我和我爱人天天轮流照顾孩子吃喝拉撒、送孩子去上幼儿园。轮到我时，我会在7:30准时把孩子送到幼儿园，并不耽搁我上班时间;而我爱人却基本是到8:30才能顺利把孩子送到幼儿园。这其中，很多事情是他没有得到合理安排，没有充分统筹时间所致。事有轻重缓急，重要的事情，紧急的事情先处理，次要的或不是太紧急的事情紧随其后也要及时处理。工作、生活并不只要大事情才需要规划(如：人
10、生、事业)，凡事都需要有规划，时时有规划。当我们根据一定的规律或事情的主次进行规划、安排好，并严格执行，那么久而久之构成一种好习惯，而做事拖拉的作风或者习惯就随之消失。习惯四、精益求精，追求卓越俗话讲：三百六十行，行行出状元。没有的，只要更好的，只要你肯精益求精，你就是状元!很多事情，都是赢在细节。比方，企业招聘，在同等条件下，招聘单位更倾向于简历整洁、有条理、表现思路明晰的应聘者。工作之余，闲暇之时我们能够考虑一下，怎样精益求精，怎样更合理有效的安排工作。大家熟知“袖手于前，疾书于后、“工欲善其事必先利其器，因而，我们能够梳理一下思路，考虑本人手上的工作怎样更合理有效的开展。习惯五、坚决与坏
11、习惯讲88每个人在工作生活中，不知不觉中都会养成一些坏习惯，如：做事拖拉、遇错找借口，遇事推诿，遇难躲避从如今起，我们勇于与本人的坏习惯讲88，努力做一个优秀的本人。习惯六、积极乐观，微笑面对工作、生活需要有一颗平常心，积极努力的做好本人该做的，能做的，那么余下的事情就得之坦然，失之淡然，争其必然，顺其自然!微笑是上帝赐给我们的最贵重的礼物，请不要吝啬你的微笑;微笑面对我们身边的每一个人，向周边的人传递愉悦、快乐的情绪，让我们生活的环境更和谐。和谐、快乐是我们人生的资产和财富，因而值得我们拥有和追求。四、轻重缓急，合理安排轻重缓急，合理安排，实际上就是要求我们学会统筹时间。在习惯三“事事有条理
12、，时时有规划已经提及。时间是金钱、是效率，昨天属于死神，今天才属于我们，且行且珍惜，我们携手共进、珍惜当下。五、树立梦想，追随梦想2021年一位朋友向我推荐了由稻盛和夫现身写法（干法）这本书。该书在日本一经出版，不到一年再版19次，月销量到达20万册。出于好奇，我购买并学习了这本书。（干法）一书教诲我们，首先要喜欢并爱上本人的工作，改变本人原有的心态、不管工作差异、职位高低，都必须喜欢上，就如你喜欢女/男孩子一样喜欢，爱上了，她/他在你心中就是最美/帅的，旁人无可取代。从如今起为本人设立一个目的，当目的实现后，继续更新增进目的，以此类推孜孜不倦。要勇于创新，敢走别人走不通的路，要相信任何事物都
13、还能够有创新的阶梯，充满热情对待身边的每一件大事小事，只要信念还在，梦想就在。从互联网上，看到马云讲：“有目的的人在奔跑，没目的的人在漂泊;有目的的人在感恩，没目的的人在抱怨;有目的的人睡不着，没目的的人睡不醒;给人生一个梦，给梦一条路，给路一个方向!跌倒了要学会本人爬起来，受伤了要学会本人疗伤!生命只要干出来的精彩，没有等待出来的辉煌!我们的梦想需随身携带，时刻记住本人前行的方向，并逐步向其迈进;天天向前迈进一小步，总会有一天能实现我们的梦想。六、创新思路，华美转变公司项目由传统的老形式，走向联营、直营;由传统施工，到装配式住宅，可以能到“3D打印机;中层干部由“空降军，到竞聘上岗;由单休，
14、到双休加轮值无一不是公司领导层在开拓思路，促进发展。而作为公司的一名员工的我们又该何去何从?我们是要做一天和尚撞一天钟呢?还是创新思路，完成华美转变?路就在本人的脚下，以后的路怎样去走，需要本人去抉择。七、忠实团结，荣辱与共我们经常听到身边有人抱怨，抱怨本人付出的多，收获的少;抱怨领导没有给予本人足够的认知与赏识。抱怨之余想着跳槽到了新的环境，发现还不如原来的那家企业。我们抱怨的时候，能否想过公司其实就是一棵树，员工就是枝干。无论竞争多么剧烈，无论市场多么难做，资金多么紧张，公司都坚持着屹立不倒，照顾着“一家大小。我们在索要之前，需要想想本人付出多少，假如本人创业，本人是老板，你怎样经营这么大
15、一个企业?若讲责任，谁的责任最重?风光背后是刀光剑影，权利背后是投资者的全副身家。员工看到公司赚钱时不要光想去共享，由于在公司赔钱时你也不会去共同承当;跳槽时要对企业心存感谢，由于它肯定在不同角度和程度上帮助过你;员工的忠实度是企业、同事间的情感长期培养出来的;在企业的时候，我们多想想如何更好完成本人岗位职责，我们忠实于企业，懂得感恩，企业发展壮大了，自然会给予我们丰厚的回报。我所共享的，或许只是冰山之一角，沧海之一粟，相信每一位员工经过用心修炼，都能修炼成一位好员工。职场励志文章3如何才叫做真正的坚持有一种成功，叫永不言弃;有一种成功，叫继续发奋。人们都讲：过去的习惯，决定这天的你，因而，过
16、去的懒惰，决定你这天的一败涂地。人哪，你能够失败，也能够从失败中站起。但是，你必需要记住，决不能习惯失败，正因你要知道，身体的疲惫，不是真正的疲惫;精神上的疲惫，才是真的劳累。真正的绝望，是内心的迷茫。咱们务必记住：路是自己选的，懊悔的话，也只能往自己的肚子里咽。咱们自己选取的路，即便跪着也要走完;正因一旦开场，便不能终止。这才叫做真正的坚持。假如咱们要做好一件事情，就是要有志向和意志。做事情的志向，也就是你务必要要设定你自己的目的，不管是阶段性的还是人生的，不管是关联紧要的还是相不太重要的事情，咱们要制定适宜的目的，这样，才能够合理组织自己的时刻和精神去做事情。提高效率，摆脱无所作为的状况。
17、做事情的意志，也就是执行力，坚持自己志向，执行自己目的的潜质。有些人总是有各种各样的目的，甚至是宏伟异常的目的。但是还是庸庸碌碌生命，无所作为。这个首先就是制定目的不合理，还有一个比拟关键的就是没有执行自己的志向。实践自己的目的。再宏伟的目的，也是不会实现的。海市蜃楼存在于童话之中。做事情还是需要咱们自己坚实的基础，需要咱们以志向，目的为指引，以意志与坚持为策力。一步一步，量变到质变会带咱们接近梦想的。志向与意志也是这么相辅相成，缺一不可。回头看过自己走过的路，经历的事，看到的，想到的，听到的，欲望着的各式各样的情形。我明白了一些事情。进步和成长的经过总是有很多的困难与坎坷的。有时咱们是由于志
18、向不明，没有明确的目的而无所作为。但是还有另外一种状况，是由于咱们自己的退缩，与自己“亲密的妥协没有坚持到底的意志，才使得时机逝去，颗粒无收。此刻我碰到严重的困难，有些畏惧，甚至想要放下的时候，我就会问自己：在此之前，有没有任何一件事情，是你尽量发奋了，全力争取了，最后却没有做成的?答案是没有。似乎只要发奋过，争取过的事情，从来没有失败的例子。那些让人悔恨的经历，反倒是那些退缩、软弱、偷懒、不尽力争取的场景。因而，尽力去做就好了，不好跟自己妥协。做就应做的事情，做好该做的事情。假如不坚持，到哪里都是放下。假如这一刻不坚持，不管再到哪里，身后总有一步可退，可退一步不会海阔天空，只是躲进自己的世界
19、而以，而那个世界也只会越来越小。假如此刻不坚持，到哪里都是放下，这句话是就应铭刻在心的，时刻警戒着自己。职场励志文章4一家公司招聘营销经理，最后A君、B君、C君进人了由公司老总亲身主持的最后一轮考核。没想到，老总开车把三位年轻人拉到一座果园里，指着三棵高大的苹果树，讲：“你们每人一棵树，看谁摘的苹果最多，谁就能成为本公司营销部经理。老总刚讲完，三个人立即扑向果树。A君身高臂长，站在树下，上下左右开弓，不一会儿就摘了很多苹果。B君身体乖巧，就像猴子一样爬上树，闲转腾挪，眨眼间，也摘了不少苹果。只要C君生得又矮又胖，尽管他很着急，但摘的苹果显然落后于其他二人。“要是有个梯子就好了，可哪里有梯子呢?
20、C君大脑急速地转动。“果园门卫大爷那儿会不会有?想到这儿，他立即跑到门卫室，诚恳地向门卫大爷讲明情况。刚刚老总领着他们进来时，只要C君热情地和大爷打过招呼，大爷显然对他印象很好。他领着C君来到门卫室后面，果然有一架装修用的铝合金梯子摆在那里。C君谢过大爷，搬着梯子跑回果园。有了梯子c君变得游刃有余，摘起果子来随心所欲。这时，A君、B君碰到了难题。A君虽生得高大，却怎么也够不到高处的累累硕果。B君虽身手敏捷，却不敢爬到细枝上去摘。这时他俩也想到用梯子，可当他俩跑出去找了一圈，哪还找得到梯子的影子?等他们气喘吁吁地跑回来，老总对他们讲，不用再比了，我公布：C君被聘为营销部经理。固然c君高大比不过A
21、君，乖巧比不过B君，但他面对困难时，却能迅速找到解决办法，打开局面，这是一个营销部经理最可贵的素质。A君、B君输得心服口服。当我们使出浑身气力，埋头赶路的时候，别忘了应时常抬头看看周围的情况，要有良好的“梯子意识，利用好本身以外的资源，这样往往会事半功倍。职场励志文章5一个人有理想，还必须有实现理想的坚忍不拔的毅力，这样才能无往而不胜。让我们看看美国探险家约翰戈达德的毅力吧，他一生确定了127个目的，如今已经实现了106个。远在四十四年前，约翰戈达德就把他这一辈子想干的大事列了一个表。那时他仅仅是洛杉矶一个郊区里没见过世面的孩子。他把那张表命名为“一生的志愿。表上列着：“到尼罗河、亚马孙河和刚
22、果河探险;登上埃fo勒斯峰(珠穆朗玛峰)、乞力马扎罗山和麦特荷恩山;读完莎士比亚、柏拉图和亚里士多德的著作;谱一部乐曲;写一本书;游览全世界的每一个国家;结婚生孩子;参观月球，等等。每一项都编了号，一共有127个目的。他解释讲：“我写那张表，是由于在15岁时我已清楚地认识到本人的阅历贫乏。我那时思想尚未成熟，但我具有和别人同样的潜力，我非常想做出一番事业来。我对一切都极有兴趣旅行、医学、音乐、文学我都想干，还想去鼓励别人。于是，我制定了那张宏伟的蓝图，心中有了目的，我就会感到每时每刻都有事做。我也知道周围的人往往墨守成规，他们从不冒险，从不敢在任何一个方面向本人挑战。我决心不走那条老路。戈达德
23、在实现本人目的的征途中，有过十八次死里逃生的经历。他回忆道：“这些经历教我学会了百倍地珍惜生活，但凡我能做的我都想尝试。人们往往活了一辈子却从未表现过宏大的勇气、气力和耐力，但是我发现当你到本人反正要完了的时候，你会忽然产生惊人的气力和控制力，而过去你做梦也没有想到过本人体内竟蕴藏着如此宏大的能力。当你这样经历过之后，你会觉得本人的灵魂已升华到另一个境界之中了。他指出，差不多每个人都有本人的目的和梦想，但并不是每个人都会去努力实现它们。戈达德对追求梦想的态度是极为可贵的。他曾讲：“一生的志愿是我在年纪很轻时立下的，它反映了一个少年的志向，其中当然有事情我不再想做了，像攀登埃fo勒斯峰。制定奋斗目的往往是这样的，有些事可能力不从心，不能完成，但这并不意味着必须放弃全部的追求。重新审视一下你的生活，并向本人提出下面这个问题是很有好处的。“假设我只能再活一年，那么我准备做些什么呢?假如随意问一个人：你想做什么?他肯定回答出一大堆想做的事来。再问他，为什么不去做。他又会罗列出一大堆不去做的理由，或者讲没有时间，即便他整天无所事事。人有梦想不难，难的是勇于去实现梦想，而梦想其实并不是遥不可及，只是人在行动之前就被本人创造出来的困难吓倒了。