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1、司机岗位职责示范文本司机岗位职责示范文本InTheActualWorkProductionManagement,InOrderToEnsureTheSmoothProgressOfTheProcess,AndConsiderTheRelationshipBetweenEachLink,TheSpecificRequirementsOfEachLinkToAchieveRiskControlAndPlanning某某管理中心XX年XX月司机岗位职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障经过顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的详细要求而进行的风险控制与规划
2、，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。第一条公司司机必须遵守（中华人民共和国道路交通管理条例）及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理规定及本公司其他相关的规章制度，确保车辆安全。第二条司机应爱惜公司车辆及公共财物，落实车辆保养制度。经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对本人所开车辆进行检修，确保车辆始终处于良好的技术状态。第三条司机应保持车辆的整洁。天天抽适当时间擦洗本人所开车辆(包括车内、车外和引擎的清洁)。第四条公司实行派车单制度，司机根据派车单方可出车，无派车单出车属私自开车。出车前，要例行检查车辆的水、电、油、气及其他性能能否正
3、常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油缺乏一格时，应立即加油，不得出车时才去临时加油。第五条司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告领导，并提出详细的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。第六条出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。钥匙及行驶证交给管理人员。第七条司机对本人所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。第八条晚间司机要注意休息，不准开疲惫车，不准酒后驾车。第九
4、条司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承当，并给予行政处罚。第十条司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机以为不能做到的，能够提出异议，请求变更指令。行车途中如发生车辆事故，能快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违背交通规则而发惹事故的，司机应承当全部后果和责任。第十一条司机因违章或证件不全被罚款的公司不予报销。违章造成事故的由当事司机承当责任和后果。第十二条车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应立即有礼貌地制止；公司外的客人在车内吸烟时，
5、可婉转告知本公司陪同人，但不能直接制止。第十三条司机对乘车人要热情、礼貌、讲话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随意插嘴。第十四条公司用车时，要做到随叫随到，准时准点出车，不得延误。第十五条上班时间内司机未被派出车的，应随时在驾驶室等候出车。不准随意乱窜其他办公室。有要事确需离开时，要告知管理人员去向和所需时间，经批准后方可离开；出车外出回来，应立即到管理人员处报到。第十六条司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，要及时主动沟通，事后可向上级领导反映。第十七条司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知管理人员，并讲明原因。
6、第十八条公司每月给予司机手机补贴200元。任何时候，司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答的如车辆行驶经过中，事后一定要讲明原因。当月三次以上通讯联络不上，取消该月手机使用补贴费。第十九条司机未经领导批准，不得将本人保管的车辆交给其别人驾驶；如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应负责检查借车人能否具有合法的驾驶资格包括驾照有效期、车型及驾照真实性；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。第二十条本规定即日起执行。请在此位置输入品牌名/标语/sloganPleaseEnterTheBrandName/Slogan/SloganInThisPosition,SuchAsFoonsion