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1、司机及车辆管理制度赏罚细则.doc司机及车辆管理制度、赏罚细则(试行)司机及车辆管理制度、赏罚细则试行一、目的:为了加强公司车辆管理保证车况完好合理调配,使之发挥更高的效率,更好的为公司服务,特制定本规定:二、范围:本公司所有的司机均适用本规定。三、车辆管理制度:一对公司现有的车辆,定人定车,以便于对车辆的日常保养、维护,责任到人,对车辆的非正常损坏要写出书面报告上报,维修费用由个人承当,保证车辆发挥更大的效能。二公司各部门远途使用车辆应提早一天通知办公室,司机应提早做好车辆的检修维护,保证公司业务的圆满完成。各部门用车不准私自指定司机或私自出车,由办公室统一安排。三公司各部门需短期借用车的应
2、该上报主管领导并经总经理批准,注明用车时间及驾驶人,到期归还,不得损坏。超过使用期限需另行审批。开走车辆时应与本车的专职司机做好交接手续,本车司机应将车辆的性能车况及注意事项告知对方,车辆回来后,本车司机必须对车辆进行检查,否则自负。发现车辆非正常损坏的,要由当事人写出书面报告,维修费用由当事人担负,出现违章,当事人要及时主动接受扣分罚款。四专职司机外出时,应遵守交通法规,做到遵纪不违法,车辆不违章,出现违章特殊情况除外本人解决。五车辆应配备一些工具备件,以便于司机对车辆进行日常维修保养,保证车容车貌整洁,车况良好,有任务马上出发。六车辆使用者必须爱护车辆,外出做到遵纪不违章,出现违章应及时接
3、受扣分罚款。不损害公司利益,爱护公司形象。七公司有车补的人员,外出办事办公室一律不给派车,自行解决。四、司机作业准则:一公司司机必须遵守(中华人民共和国道路交通法)及有关交通安全管理规章规则,安全驾车,并应遵守本公司其他相关的规章制度。二司机应爱惜公司车辆,平常要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间来对本人所开车辆进行检修,确保车辆安全和正常行驶。三司机应天天抽适当时间擦洗本人所开车辆,以保持车辆的清洁包括车内、车外和引擎的清洁。四出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能能否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回家,要检查存油量,发现存油缺乏一格时,应立即加油,
4、不得出车时才临时去加油。五司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告管理人员,并提出来详细的维修意见包括维修项目和大致需要的经费等。未经批准,不许私自将车辆送厂维修。六出车在外或出车归来停放车辆,一定要停放规定的停车位,不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。七司机对本人所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定要保证证件齐全。八晚间司机要注意休息,不准开疲惫车,不准酒后驾车。九司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车包括高速、爬头、紧跟、争道、赛车等。十司机因违章罚款及有关的费用由违章司机自行负担,公司不予报销。十一车内
5、不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止,公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知公司陪同人,但不能直接制止。十二司机对乘车人要热情、礼貌、讲话应文明。车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随意插嘴。十三接送员工上下班的司机,要准时出车,不得误点。十四上班时间内司机未被派出车的,应随时在办公室等候出车,不得随意离开。有要事确需离创办公室时,要告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即到管理人员处报到或电话告知。十五司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向有关领导反映。十六司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,
6、应及时设法通知管理人员,并讲明原因。十七不管什么时间,司机必须开手机。十八下班后,应将车辆停放在规定的位臵保管,不准私自用车。十九司机未经领导批准,不得将本人保管的车辆随意交给别人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车。二十司机全年行车安全无事故的,给予适当奖励。二十一每月负责对司机进行考核,将考核等级作为每月发放浮动工资的根据。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的,可视详细情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励;对工作怠慢、违背制度、发惹事故者,视详细情节给予批评、处罚、降薪直至除名处理。二十二分派给公司领导的小车,在市区内,可由公司领导自行驾驶,如公司领导需离开市区
7、,需派专业司机一同前往。奖罚细则1、对单车奖励规定:单车年度内不发生重伤以上人身事故,无直接损失2千元以上责任事故,年终一次性奖励该车司机300元。2、凡在安全生产和安全管理工作中做出成绩,如及时排除险情,得到群众公认的个人,根据情节经公司审定后,进行表彰奖励。3、处罚规定:全部责任事故,损失在5万元以上的按4%赔偿,即赔2000元;主要责任事故损失在5万元以内的按3%赔偿;同等责任事故按2.5%进行赔偿;次要责任事故按2%进行赔偿。罚款来源及其讲明:对个人罚款和赔偿损失款分别从个人收入中扣除,上交公司财务用作安全备用金。发生本办法未规定的事故,届时由公司研究决定。本办法从下文之日起执行,原赏罚办法同时废止。本办法解释权归公司