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1、南京市劳动和社会保障局制新劳动合同样本文本南京市劳动和社会保障局制新劳动合同文本劳动合同书甲方(单位)全称：单位类型有限责任公司单位负责人登记注册地实际经营地联络方式及电话乙方(职工)姓名性别出生年月在本单位工作起始时间身份证件号户籍所在地实际寓居地联络方式及电话南京市劳动和社会保障局制根据（中华人民共和国劳动合同法）及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信誉的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：一、劳动合同期限甲乙双方约定采用下列方式确定劳动合同期限固定期限劳动合同：自2021年月日起至年月日止。合同期满，经双方协商一致能够续订;双方或一方不愿续订的，本合同终止。
2、二、工作内容和工作地点(1)工作内容：甲方安排乙方在运输岗位从事运输及运输管理工作。(2)乙方的工作地点为南京市。乙方的详细岗位职责和工作要求按甲方公布的相关标准执行，乙方应当提高职业技能，完成劳动任务。三、工作时间和休息休假(1)工作时间：乙方的岗位实行不定时工作制。(2)甲方按规定给予乙方享受法定节假日等带薪假期，并依法支付假期工资。四、劳动报酬每月号为甲方工资发放日，工资发放形式为现金直接发放，不得无故拖欠。乙方的工资标准实行基本工资与运输量相结合的方式，甲方不承当吃住。五、社会保险自劳动关系建立之日起，甲乙双方应当依法参加社会保险，根据保险条例关于养老保险账户个人缴费的规定，乙方应缴纳
3、的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方应向甲方提供的本人资料必须真实有效。否则，甲方不承当任何责任，且有权向乙方追查法律责任。合同履行期间，乙方依法享受国家规定和双方约定的福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(1)甲方必须执行国家关于特种作业、女职工和未成年工特殊保护的规定。甲方安排乙方的工作不属于国家规定的有毒、有害、十分繁重或者其他特种作业。乙方从事有职业危害作业的，甲方应当定期为乙方进行健康检查。甲方应当对乙方进行劳动安全卫生教育。(2)甲方承诺，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应当严格执行国家和企业规定的劳动安全规程和标准。(3)甲方及其管理人员应当保障乙方的生命安全和身体健康。乙方有权拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，并不视为违背本合同。乙方对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。七、其他约定条款(1)试用期：乙方试用期自/年/月/日起至/年/月/日止，试用期乙方的工资待遇为/元/月。(2)保密制度：乙方依法负有保守甲方商业机密和知识产权的义务。乙方的保密范围为：乙方对甲方的商业机密负有保密的义务。甲方的商业机密是指甲方经营活动未对外公开的资料、生产经营计划、