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1、印刷单位毕业实习报告范文印刷单位毕业实习报告范文将学习的理论知识运用于实践当中，开拓视野，完善本人的知识构造，到达锻炼能力的目的。让实践者对本专业知识构成一个客观，理性的认识，进而不与社会现实相脱节。培养道德和职业技能，提升就业能力，促进全面发展。下面为大家整理的印刷单位毕业实习报告范文文章，提供参考，希望对你有帮助，欢迎阅读。实习报告一(一)实习目的锻炼本人的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，开拓视野，完善本人的知识构造，到达锻炼能力的目的。让实践者对本专业知识构成一个客观，理性的认识，进而不与社会现实相脱节。培养道德和职业技能，提升就业能力，促进全面发展。(二)实习单位及岗位介绍:
2、xxxx在线印刷公司是北方的大型彩色印刷企业，自一九九七年，xx一直致力于推广国际的印刷技术和超值的印刷服务，不断针对不同行业、不同客户提供独具特色的印刷解决方案。xxxx在线印刷有限公司总部设在xx浑南开发区，厂区占地面积2万余平米，现有各类专业技术人员500余人。xx关注每一名员工的成长，愿意为每一名优秀员工提供广阔的展示舞台，并帮助他们伴随xx的腾飞获得长足的职业发展。前期在xx各分厂参观，之后干一些杂活，然后在生产韩国书的裱壳流水线受骗捏角工，六个人一起工作。捏角是裱壳流水线的第三道工序，是考验我们耐心和毅力的工作。后期到三厂做检验的工作。检验员应熟悉并理解产品，了解受检产品的质量要求
3、。根据技术标准对受检产品进行质量检验工作。严格批量产品的检验工作，检验员有权根据受检产品的质量要求就生产条件、使用材料、检验设备等问题向有关部门提出建设性意见。根据工艺流程，技术标准条件做好每个项目的检查记录，防止错检、漏检，及时发现产品中出现的不良品并打上标记，要求并监督制造方采取有效措施认真管理，防止不良产品、不合格产品混入合格产品而埋下质量隐患。(三)实习安排:实习时间大概有十五周，前三周是参观期，xx一共有三个分厂，每个分厂都有一个星期的参观期。参观了解工厂内部的生产构造，人事组成构造，熟悉工厂内部的工作气氛，之后四周时间在二分厂工作，由于一批韩国书籍急于印刷并出口，调动我们去进行捏角
4、工作，完成任务之后进行流水线粘立体画的工作，ZUI后的两周在三厂做检验的工作。(四)实习内容及经过:前期在二厂的工作内容从打包到捏角再到压板和压平，后期到三厂做检验的工作。打包就是把成品按一定的数量用打包纸包成一定的形状，再把两个小包包成一个大包。之后成品进行发货。以前实习的时候进行过打包的工作，因而工作起来很顺手，且开场工作时工厂并没有分配工作，因而自觉地干了两周打包的工作。所以只是一个实习生活的热身。打包并不是实习的主要的工作。捏角我们工作的整个流水线总称为裱壳，我们捏角是裱壳流水线的第三道工序，前面有续纸和放板两道工序，然后通过传送带传到我们这里捏角，后面是压板和压平两道工序。然后把制成
5、的成品放到台板上。其实捏角是一个靠经历进行的工作，刚开场工作的人都会有这样或那样的概念模糊。在正式工作前工厂进行了两天的培训，但做的不尽人意，由于急于发货，所以我们被安排到捏角的岗位进行工作。之后经过一段时间的练习和学习，我们熟练的把握了这项技术。xx要出口的韩国书籍分为卡书和壳书，主要消费对象是韩国小朋友，为了避免书的边角由于尖锐而伤害到他们，所以会有捏角这道工序。捏角是先经过圆角机把内纸板的四角都打成半圆型的，然后把处理完的纸板搬到放板处，放板工把板按指定位置放到续好的封皮上，经过压边机，送到工作台进行捏角。由于纸板的四角是半圆的，需要人工的把糊上的封面的四角也捏成半圆的，然后传送到压板，
6、把人工捏的角进行压实，然后把压实的书壳分组通过压平机再度高压压实。一般都是五十个书壳一组，规整的放在准备好的台板上。然后放满台版后，把成品拉到下一个流水线。压板由于原来压板的同学要求换岗位，所以我被调到了压板处，偶然也会压平，操作压板主要注意不能够把手放到下压铁下。操作压平机ZUI重要的是安全，压平能够上压或下压，有几吨的重量，操作时切忌手不能够变扶着内侧，头不能够深化内部，要松开按钮才可放书或取书。检验从六月份到七月份制作的是教材，三分厂工人正在印刷练习册，由于大多数的机器我们都不能碰，所以我们就进行了检验工作。检验能够理解为检查和验证，检查能否有窝页，折角，封面不漏色，不白边，内部印刷能否
7、明晰。(五)实习总结及体会回首在xx的实习生活，感触很深，收获颇丰。通过实习我愈加认识到实践是检验真理的标准，只学不实践，那么所学的就等于零，理论应该与实践相结合。1、问题与缺乏实习的经过中，比别人做的工作只多不少。所有人都讲我脾气不好，所以我经常是费力不讨好，我这个假期一直在看一些修身的书，让本人能控制本人的脾气，尽量不冲动。我有时候是本人的坚持太执拗了，但不存在有些人讲的夸耀或是突出本人。记得上次系主任开会讲过，有问题不可怕，可怕的是你找不到问题，解决不了问题。每个人都有缺乏，不同的人有不同的思维方式，不同的性格决定处事的方法不同，每个人都有不同的坚持，不是你这个人好或不好就会得到领导的认
8、可，还要看方式方法和事情的看待与处理。我相信经过三个月的实习加上两个月的反思，一定会纠正很多的缺乏，开学了，等领导验收。去年冬天的实习感悟很多，但可能是由于工厂较大，工人较多，因而需要学习的东西就更多，学习为人处世，学习工作经历。需要处理的事也更多了。我本人也成长了很多。2、成绩与收获通过这段时间的实习，由于环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然也就不一样。假如碰到了困难，必须找其根源解决它，不能逃避或是任其发展，我们的问题能够分为工作生活上和本身情绪的控制的处理上。工作中有问题或发现问题要找直管领导解决，不能够本人擅作主张，以防有危险发生。碰到事情要多问身边的原厂工人。在本身情绪上
9、的问题是很严重的，他可能影响你的工作热情以及工作效果。他能决定你被批评还是被表扬。我们要学会控制本人的情绪，然后才能投入到工作中去，遇事多动脑，多理性的考虑才能到达本身的更高点，然后学会的就是耐得住无聊的生活，不是每个人的工作都是丰富多彩的，所以我们就要以生存为本。先谈生存，再谈生活。其实我们在xx的工作很单调，学习的技术也是很低级的，天天都只是重复的工作，对于二十岁的花样年华，天天做的工作是没有生机和活力的，能够讲是很单调，可无论如何我们都坚持的走了过来，我通过看领导训工人，学习怎么做一名合格的领导，通过工人，学习怎么做一个让领导满意的工人。在无聊的工作中，升华本人的思想，积极主动的观看老工
10、人的工作经过，从中找到本人的缺乏，提高本人的动手能力，完善本人。我们不只要学好学校里所学到的知识，还要不断从生活实践中学习其他的知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。要学会从实践中学习，从学习中实践。此次实习我认识到很多工作常识，意志得到了锻炼，对我以后的学习和工作将有很大的影响。纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行。做事不能够眼高手低，往往看似简单的东西想要做好并不容易，只要亲身实践才能知其根本，才会做出理想的成绩。在实习时我们要将所学的理论知识与实践结合起来，培养勇于探索的创新精神、提高动手能力，加强社会活动能力，严肃认真的学习态度，为走上工作岗位打下坚实的基础。3、对策
11、与建议实践同理论没有更好地结合，实践需要建立在一定的专业理论基础上。实践与理论不能很好地结合，就会影响本身能力的发挥，给工作带来不便。社会发展迅速，而书本知识更新较为缓慢，学员们不能接触到更新的知识。解决问题办法就是学员加强课外学习，多翻阅相关资料，强化学习经过，同时将其灵敏应用到实践操作中，才能跟得上时代的脚步。多接触社会，给本人锻炼时机，实践操作能力就会加大，而且容易吸收更多的知识。在实习经过中，实习生经常处于一个尴尬的位置，作为学生，总是觉得本人被忽视，实习期没有事情可做，白白浪费时间;作为企业，觉得实习生完全不懂公司工作流程，无法把重要事务交托给他们。希望企业在实习生上岗之前进行一定的
12、培训，让实习生在实习经过中得到真正的锻炼。实习报告二这个寒假我去了聊城市xx印刷厂实习，这是一家规模非常小的印刷厂，但是规模虽小我却在这里学到了很多东西。学习人力资源管理专业的人员需要对各行各业有所了解，印刷行业当然不例外，这次寒假的实习，使我开场对聊城印刷业有所了解。早些年，聊城市是个非常落后的城市，印刷处于萌芽阶段，从事这个行业的人寥寥，有些有头脑有闯劲的年轻人看准了市场空缺开场涉猎这个领域，如今有些已发家致富，有些过得超感舒适，有些则勉强糊口维生。经过这些年的发展，印刷业还处于一个不规范，管理相比照较混乱，受人忽视的时期。我选择去印刷厂的原因之一是行业。印刷业整个行业发展比拟混乱，没有规
13、范的制度和规章。之二是企业，大多都是小厂家，管理几乎荡然无存。在这样一种环境下，我想了解印刷在聊城这块地又没有做强作大的可能。Xx印刷厂在年前是比拟繁忙时期，由于中小学都处于期末考试阶段，试卷是厂里主要印务，在平常，厂里也会印刷日历、文件、信纸、传单等。在厂里，我负责的任务主要是打字、纠错和其他一些杂务。工作本身并不重要，这些工作技术含量都很低，有些不用学习也会立即上手。打字是小菜一碟，按要求将信息录入电脑，重在效率和质量。纠错是个比拟累眼的活，盯着电脑几小时不动以致头晕眼花。杂务莫过于一些拾页子、装袋子之类的体力活。在天寒地冻的天儿，这些活也不是很容易，很多工人的手脚都冻伤了。这让我很有感触
14、，没有知识就只能从事体力劳动，获得的报酬也稀少，人生价值无从实现。在印刷厂，当我问到为何厂里不增添新设备、引进新技术、招聘高素质人员、拉来新业务时，老板给我讲了一些关于印刷行业的潜规则。聊城印刷行业还存在很多不健全的地方，人们的生活水平还很低，小企业一般不重视管理，更别谈人力资源管理了，一般招聘的人员都是初高中生，由于工作上手快，不要求高技能、高素质人才所以不注重人本管理，若员工不满意工作条件、薪酬等等可商量辞职，然后企业再招其别人选，无形中增加了企业的这次的实践活动使我锻炼了打字的速度和质量，了解体力劳动的辛酸，磨炼了我的意志，在与其他未受过高等教育的人沟通之余认识到知识的重要性，大学教育的优越性，使我奠定了好好学习的决心，捉住如今人人觊觎的大好机会，努力学好本人的专业课，将本人的知识与企业人力资源部相衔接，处处为就业铺路，熟练把握人力资源管理的各个环节，在以后的学习经过中不断培养本人的多方面的能力，假如有幸找个好工作，认真踏实，不断创新，然后若回家乡，为家乡的发展尽献微薄之力。