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1、最新【组织部长群众路线教育实践活动征文】群众路线的基本内容组工干部践行群众路线要做到“三常”群众路线是党的“传家宝”，深入基层、深入群众是组织部门的优良传统。组工干部践行群众路线要做到“三常”，在基层沃土不断书写出让党放心、让群众满意的答卷。常闻“泥土香”，到群众中滋养血浓于水的深情。“脚上沾泥土，心底聚真情。”组工干部要多到基层“接地气”，与群众建立心相印、手相牵、情相连的深厚感情。一要以群众为友。拿出更多的时间和精力沉下去，到群众家里转转、到田间地头看看，知晓群众的喜怒忧乐、所思所盼，把握基层的状况特点、矛盾问题，发展的目标方向、重点难点。多说大白话、大实话，与群众推心置腹、坦诚交流，用润
2、物无声的付出，收获春雨如油的真挚友情。二要以群众为亲。把群众事当自己事，青黄之交念民之饱暖、数九之际记民之饥寒，时刻围着群众的“心事”转，把群众疾苦作为心头牵绊，不遗余力地为基层办实事、办好事，主动帮助群众解决生产生活中遇到的烦心事、揪心事，用真心、真情来感召和凝聚群众。三要以群众为师。尊重基层的首创精神，善于从群众身上汲取营养，多看看满是“泥巴味”的生动实践，多听听乡村“土秀才”、“小诸葛”们的鲜活经验，面对群众照镜子、正衣冠，把群众创造的新鲜经验系统化、条理化，形成符合基层实际情况的工作政策办法，不断提升组织工作水平。常开“纳谏门”，从群众中寻求攻坚破难的良策。“要看银山拍天浪,开窗放入大
3、江来。”组工干部要学会“开门搞工作”，把群众的智慧转化为推动组织工作发展的不竭动力。一要大力推进民主公开。适应民主政治发展和群众诉求的变化，运用民主手段做好组织工作，积极推进基层党组织党务公开，进一步加强民主推荐、民主测评、民主评议干部，加大公开选拔、公推公选领导干部力度，切实做好干部考察预告、考察公示、任前公示等工作，不断提升组织工作的透明度。二要积极回应群众关切。主动运用报刊、电视、网络、微博等媒体加大组织工作对外宣传力度，大力宣传组织部门的工作部署、办事程序、重要活动、优秀典型，及时答复群众疑问，正面引导社会舆论，真正以阳光公开回应群众关切、以信息透明消除群众疑虑，使组织工作变封闭神秘为
4、开放开明，赢得群众的广泛支持。三要真诚接受群众监督。主动敞开大门，以开放的理念、开阔的胸怀欢迎群众对组织工作进行“拍砖”、“挑刺”。通过组工信箱、热线电话、聘请监督员、召开座谈会等方式，广泛集中基层群众对党的建设、干部选任、人才培养等方面的意见和建议，逐一整理归纳，认真研究整改，真正使群众监督变成查找问题的“镜子”、衡量成效的“尺子”、改进工作的“鞭子”。常下“实功夫”，在群众中检验组织工作的成效。“道虽迩不行不至，事虽小不为不成。”组工干部要时刻把服务群众作为工作的“源点”和“终点”，把群众满意作为检验工作成效的“试金石”。一要尊重民意选干部。在干部选拔任用中注重民意导向，不断扩大群众对选任
5、干部的知情权和话语权，把民意渗透到干部考核、选拔、管理的各环节和全过程，紧紧依靠群众雪亮的眼睛选出作风过硬、实绩突出、基层公认的优秀干部,选准用好感情上贴近群众、服务上惠及群众、工作上依靠群众的领导干部。二要夯实基础强服务。着力加强基层服务型党组织建设，转变从“管理”到“服务”的基层党组织功能定位，全面推行“四五”工作法，完善“六位一体”村级组织体系建设，实行全程代理、一站办结，对基本公共服务和生产生活性服务项目实行“一条龙服务、一门清办结”，把基层党组织构筑成为服务群众的坚强堡垒。三要立足发展育人才。着眼更好服务基层、服务群众，加大农村实用人才培养管理力度，依托各类教育资源多层次、多形式开展培训，建立人才动态信息库，定期开展优秀人才评选表彰工作，激发农村实用人才干事创业的积极性，培养一批“永久牌”乡土人才，打造带动群众生产致富、引领农村经济发展的“生力军”。第 3 页 共 3 页