教育咨询负责人岗位职责(精选8篇)_教育咨询师岗位职责.docx

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1、教育咨询负责人岗位职责(精选8篇)_教育咨询师岗位职责第1篇:教育咨询岗位职责 教育咨询岗位职责 【篇1:教育咨询师岗位职责】 教育咨询师岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可; 4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议; 5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服务质量; 6、建立客户电子档案及负责客户维护; 我认为教育咨询师的职业范围应包括一下内容: 1.教育咨询师可以对教育机构的发展提供咨询与策划;提供教育资源和教育信息,确保所选择

2、课程和各种培训真正满足学生个体需要,符合学生实际水平;提供出国留学咨询;提供成人教育;培训发展方向的建成与策划;提供企业培训的教育效果评估;对教育机构参加国内外评估评价 专业咨询,帮助;可以在各类教育机构中从事招生咨询,学生管理,和其他管理运营工作,也可以在企业事单位中从事培训和人力资源管理工作。(这是教育咨询师在公共单位组织中的定位工作) 2.教育咨询师面对学生群体进行咨询指导的工作是:对一个群体的学生提供学习策略,方法的咨询与指导;针对孩子个人的心理和教育问题为家长提供客观的信息,公正的评估,有效的指导和帮助;对学生的问题进行诊断,了解学生,实施针对性教育;从事学生生活和心理上的辅导;对学

3、生的个性化发展提供职业生涯规划,从而评价和激励学生成长,发展。成为学生的学业发展顾问,学习的助理师,管理协助者。 3.教育咨询师成为学生家庭的教育顾问,进行教育问题针对性判断,判断和克服学习障碍,纠正行为问题,处理家庭教育危机,如孩子逆反、上网成瘾、早恋、酗酒、离家出走等诸多问题,都需要通过教育咨询解决,提供并指导其职业发展建议;帮助家长选择,报考学校和专业,填报志愿,出国咨询;帮助家长测量、监控孩子,检查学生的学习质量和学生的生涯发展规划;教育咨询师要成为教育共同体的协调员,成为家庭、学校、社区及其他社会机构的共同协调者,成为各种教育的中心人物,发挥主导协调作用。 作为一名教育咨询师,我们工

4、作范围定位是:一、创办一所公司运营式的“家长学校”,培训基础教育咨询师和为家长提供教育引导孩子,帮助家长测量、规划孩子的发展。二、成为一名学生职业生涯规划者,为中学生提供大学生涯前期规划,为大学生提供职业生涯规划。三、固体辅导工作者,到辖区内的各所学校,提供固体式指导,面向广大学生,学生家长,教师,充分利用好征服资源,为教育事业作贡献。四、从事企业培训顾问与高级培训师,运作教育咨询师在省区的培训项目,大力推广,教育咨询师在社会中的影响,使其健康快捷的发展,发挥其在社会、经济建设中的具体作用,推动社会主义事业的和谐发展。 学管师工作 任职要求: 1.大专以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优

5、先。 2.有较强的沟通及商务谈判能力,有团队精神,有亲和力,责任心强,熟练使用办公软件。 3.具备教育行业从业经验,对中小学生心理有一定了解者优先。 岗位职责: 1.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配。 2.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,及时输导和解决各类学习问题。 3.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作,做好与家长的沟通工作。 4.配合咨询部、教学部完成校区的教育教学任务。 【篇2:教育咨询师职责】 爱上学习教育机构 职位要求:岗位职责: 1、组织学习小组活动,组织学生制订自主学习计划,反馈自学记录情况,检查学生课程学习状况; 2、收发学员资料、通知

6、、信函,组织教学跟踪调查; 3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作; 4、管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表,受理并审批学生缓考申请等; 5、组织校级教学督导员开展教学检查; 6、受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理; 7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作; 8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。 任职资格: 1、本科及以上学历,教育等相关专业; 2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑; 3、熟练使用各类办公软件,熟悉数据库管理及网络应用; 4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5、热爱教育事业,对教育行业充满献身精神; 6

7、、具有良好的耐心,工作踏实,细致认真; 7、具有优良的职业操守,较强的敬业精神,有良好的合作意识。 职位要求:岗位要求: 1、热爱教育行业,有教育行业产品营销经验优先; 2、善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅; 3、有较强的沟通及商务谈判能力; 4、能够迎接富有挑战性的工作; 5、良好的服务意识,有自信心,并适应在压力下工作; 6、优秀的应届生或有志于在教育行业发展者,可以适当降低要求。 岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听或回访家长的电话,给家长提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可; 4、为顾客设计符合顾

8、客需求的课程; 5、完成并超额完成销售任务; 6、与客户(学员)建立良好的关系,确保其完成学习目标; 7、发展重要的企业客户。 职位要求:1、负责热线咨询电话的接听及家长约访、接待; 2、根据中心业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案; 3、跟踪中心辅导项目的实施情况,协调教学工作; 4、对签约客户进行后续不定期跟踪,引导老客户介绍新客户; 5、作好数据统计分析,为公司市场部提供参考; 6、协助主管及学科教师做好学生学习管理工作; 任职要求 1) 专科或以上学历,教育学或心理学优先,师范类优先,一年相关工作经验; 2)成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有很强的亲和力; 3

9、)性格开朗、头脑灵活,反应速度,应变能力强,抗压能力强, 4)有责任心,做事积极、严谨,执行力强、学习能力强; 5)有进取心,有良好的沟通技巧,表达能力强,有感染力; 6)有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间(包括周末); 7)有教育咨询行业和销售经验者优先。 职位要求:任职要求: 1大专或以上学历,教育、销售、管理等相关专业 2对学科较熟悉,能对学生学科问题进行基本的分析 3具备销售意识 4热爱教育,有良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力 5能承受工作压力,亲和力要强,具有团队协作能力。有积极、主动的个性,好胜心

10、强。口齿伶俐,反应敏锐,气质沉稳,忌浮躁。 岗位职责: 1耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询。 2引导家长带孩子上门并接待。 3对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可。 4制定孩子长期的辅导计划与方案。 5与家长签订辅导协议。 6监督和跟踪辅导和服务质量。 薪酬待遇: 1、根据广阔的职业发展空间; 2、完善的职业综合能力培训体系; 3、工资=基本工资+业绩提成为所签单金额的3%+食宿补助 【篇3:教育行业咨询师的岗位职责及工作流程】 教育行业新员工(咨询师)培训资料 一、了解和熟悉公司的运作模式,对公司的教育理念、教育方法、教育特色等熟记于心。 1.教育理念:用爱心激发学生

11、兴趣;用知识照亮学生心灵;用方法培养学生技能。 2.教学方法:注重因材施教;讲究教学互动;强化思维训练;提高学习能力。 3.教育特色:一个团队服务一个孩子 4.公司简介西安永成教育策划有限公司 核心价值观 5.使命追求:服务理念: 永成信念:企业愿景: 个性化的教育机构:注重学习方法、学习态度、学习习惯、思维方式等方面的培养和训练,根据学员个性的不同进行分班,实施分层针对性的教学, 小班教学,真正因材施教,补充学校的统一教育模式的弊端。 二、熟知一对一入学简单流程(服务流程) 来电与邀约 新学员素材登记 测试测评报告 授课方案建档签协议 三、负责公司热线咨询电话的接听,向家长介绍我公司的一对一

12、签约辅导班的特色,测评 优势,邀约家长前来做测评。 1、接听电话注意事项 电话铃响两次后,取下听筒。如果过了10秒钟,仍无人接电话,一般情况下人们就会感到急躁,铃声刚响就接起来会让对方感到惊慌。较理想的是,电话铃响完第二次时,取下听筒。 2、自报姓名的技巧 您好!这里是永成教育!很高兴为您服务! 3、轻轻挂断电话 一般应让对方先放电话。如果对方迟迟不放电话要待对方说完“再见!”后,等待23秒钟才轻轻挂断电话。无论通话多么完美得体,如果最后毛毛躁躁“咔嚓”一声挂断电话,则会功亏一篑,令对方很不愉快。因此,结束通话时,应慢慢地、轻轻地挂断电话。 4、电话咨询期间注意事项 ? 直接问路线的,先问清楚

13、对方的身份、目的,确定对方身份后再继续咨询; ? 咨询期间要记录家长姓氏或姓名,联系方式(固话和移动电话)孩子年级,所 上学校,学习情况,需辅导科目,辅导时间,地点。 道乘车路线,可以待咨询完后查询好路线再致电告知; ? 应该和家长预约好测评时间,及时提醒家长前来测评。 ? 我们的一对一教学是指:心理测评团队、教务管理团队、私人教师、学习管理 师团队、自习陪读老师面对一个学生。 ? 教师均系西安市名校的有资深教学经验的一线在职教师。 ? 上课地点、时间灵活,来公司或上门均可。 ? 上课费用问题采取弹性回答,尽量要求家长来公司面谈,收费需要根据测评结 果后制定的授课方案来确定。单价报价标准: 5

14、、测评优势 知识点的测试来源与管理 ? 测评问卷的权威性; 本机构所使用的问卷是、心理测试与评价研究所所长 授经过多年的潜心研究总结而出,其中包括影响个体学生学习的各种智力因素和非智力因素。 ? 测评内容的科学性; 问卷分别从智力因素和非智力因素两个方面对学生做出测评。其中涉及到学生的个性特征,感知模式、天赋等智力因素测评,也包括学生动机,学习兴趣,学习方法、学习的计划性和坚持性,应试能力及学习能力这些非智力因素,可以真实、科学的反映被测者影响学习的各种因素,从而制定出科学的解决方案。 ? 测评分析的专业性; 每位测评者所填写问卷我们都会有专家测评组进行科学分析,做出测评报告,真实反映受测者的

15、情况,并提出解决策略,而我们的测评团队是具有丰富的心理学,教育学理论知识和时间经验,并取得国家心理咨询师资格证的专家组成,他确保了我们测评分析报告的专业性。 ? 测评报告的实效性。 测评问卷分别从学生的学习心态,学习方法,日常听课,预习与复习,应试技巧等多方面反映了影响被测者学习状况的诸多因素。根据受测者的答卷情况,我们将为其量身定做一套真正能解决问题的个性化授课方案,也为选派合适的私人教师提供了依据,同时家长也可以根据孩子的反映情况适时调整家庭教育方式,从而事半功倍的达到参加辅导班的目的。我们依据测评问卷所做的测评报告,为每位学生量身定做适合学生的个 性化的辅导方案,并聘请适合学生的老师为学

16、生辅导课程。 四、电 话 邀 约 通过使用电话、传真、信件、e-mail等通信技术来实现有计划、有组织的、有策略、并且高效率的发展准客户,扩大顾客群、提高顾客满意度、维护顾客、增加附加值等市场行为的营销手段,并通过电话促成成交的方法称为电话行销。 1、电话邀约的目的|邀约学生及家长来公司测评 2、电话邀约注意事项 a、电话行销的核心理念: 1.2.3.4.5. 电话是我们桌上的一座宝藏电话是我们公司的公关、形象代言人 所有的电话都是有钱的电话 打电话是简单有效,做得到的创造业绩通道 广告的质量,取决于业务的电话接听沟通的质量,所有接听电话的价值与打电话的价值是10:1 6. 打电话是一种心理学

17、的游戏从赞美肯定客户开始,声音流利、柔美、有磁性,音速、音量适中,清晰、亲切、简洁、有异性之间的一种吸引等 音量:使用不同音量,可以使谈话如行云流水声音洪亮使人激动,产生信心,低声耳语使人产生亲近感。 音调:统一音调使人不谈其反、低音调使人感到可信、高音调使人吃惊、激动和喜悦。 魅力声音的五种法则: 语调热情、清晰明朗;吐字清晰、层次分明; 掌控节奏、擅用停顿;音量适中、发音准确; 措辞高雅、配合表情。 7. 打电话是一种意志力的体现,它是跟着感觉走的一种行为模式,相信你的直觉比相信任何人都重要 8.9. 相信你的下一个电话一定比上一个电话好 打电话是体力劳动,是一种体验式行销 10.想打好电

18、话首先要有强烈的自信心 11.电话行销是一种信心的传递,情绪的转移 12.打电话是一种细节的艺术、魔鬼出身于细节 13.打电话是创造人脉的最快工具 b、电话行销的三大准则: 1、积极 2、自信 3、坚持不懈c、电话行销前的准备: 1.心态平衡。 2.一支碳素笔。 3.笔记本,本子里记录:电话日期、家长姓名、联系方式、住址、学生情况、辅导科 目等。 4.电话回访的,准备不同颜色的笔,及时做好回访记录 。 d、电话行销的时间管理: 1.2.3.4.5.6.7.8.9. 列名单、列电话 集中时间打电话 同类电话同类时间打 重要电话约定时间打 珍惜与顾客沟通的每一分钟 约访的电话不要超过3分钟 沟通的

19、电话不要超过8分钟 新电话中讲最有生产力的话 分析并检讨每一通电话的效率 10.在电话中每一分钟都发自内心 11.顾客在电话中等待的最大极限17秒 12.在空隙时间计划安排好给客户发短信 13.上午10:00、下午15:00开始效果较好,在此之前可以做学习、总结、整理、计 划的工作 e、训练聆听电话的十个要点: 1.不要打断顾客的话 2.不要让自己的思绪偏离 3.真诚热情积极的回应者 4.沟通取决于对方的内涵 第2篇:教育咨询师岗位职责 教育咨询师岗位职责: 、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询;1 、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作;2 、对孩子进行全面地测

20、试和分析,使家长认可;3 、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议;4 、跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服务质量;5 、建立客户电子档案及负责客户维护;6 我认为教育咨询师的职业范围应包括一下内容: 教育咨询师可以对教育机构的发展提供咨询与策划;提供教育资源和教育信息,确保所选择1. 提供成人教育;提供出国留学咨询;符合学生实际水平;课程和各种培训真正满足学生个体需要, 培训发展方向的建成与策划;提供企业培训的教育效果评估;对教育机构参加国内外评估评 专业咨询,帮助;可以在各类教育机构中从事招生咨询,学生管理,和其他管理运营工作, 价 (这是教育咨询师在公共单位组

21、织中的定也可以在企业事单位中从事培训和人力资源管理工作。 位工作) 教育咨询师面对学生群体进行咨询指导的工作是:对一个群体的学生提供学习策略,方法的2. 针对孩子个人的心理和教育问题为家长提供客观的信息,公正的评估,有效的指导咨询与指导; 和帮助;对学生的问题进行诊断,了解学生,实施针对性教育;从事学生生活和心理上的辅导; 成为学生的学业发展发展。从而评价和激励学生成长,对学生的个性化发展提供职业生涯规划, 顾问,学习的助理师,管理协助者。 教育咨询师成为学生家庭的教育顾问,进行教育问题针对性判断,判断和克服学习障碍,纠3. 正行为问题,处理家庭教育危机,如孩子逆反、上网成瘾、早恋、酗酒、离家

22、出走等诸多问题, 提供并指导其职业发展建议;帮助家长选择,报考学校和专业,填报都需要通过教育咨询解决, 志愿,出国咨询;帮助家长测量、监控孩子,检查学生的学习质量和学生的生涯发展规划;教育 学校、社区及其他社会机构的共同协调者,成为成为家庭、咨询师要成为教育共同体的协调员, 各种教育的中心人物,发挥主导协调作用。 ,培训”家长学校“作为一名教育咨询师,我们工作范围定位是:一、创办一所公司运营式的 ,帮助家长测量、规划孩子的发展。二、成为一 基础教育咨询师和为家长提供教育引导孩子 固三、为大学生提供职业生涯规划。名学生职业生涯规划者,为中学生提供大学生涯前期规划, 体辅导工作者,到辖区内的各所学

23、校,提供固体式指导,面向广大学生,学生家长,教师,充分 从事企业培训顾问与高级培训师,运作教育咨询师在四、为教育事业作贡献。利用好征服资源, 发挥其在社会、使其健康快捷的发展,教育咨询师在社会中的影响,大力推广,省区的培训项目, 经济建设中的具体作用,推动社会主义事业的和谐发展。 学管师工作 任职要求: 大专以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先。1. 有较强的沟通及商务谈判能力,有团队精神,有亲和力,责任心强,熟练使用办公软件。2. 具备教育行业从业经验,对中小学生心理有一定了解者优先。3. 第3篇:教育咨询师岗位职责 教育咨询师岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长

24、提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可; 4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议; 5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服务质量; 6、建立客户电子档案及负责客户维护; 我认为教育咨询师的职业范围应包括一下内容: 1.教育咨询师可以对教育机构的发展提供咨询与策划;提供教育资源和教育信息,确保所选择课程和各种培训真正满足学生个体需要,符合学生实际水平;提供出国留学咨询;提供成人教育;培训发展方向的建成与策划;提供企业培训的教育效果评估;对教育机构参加国内外评估评价 专业咨询,帮助;可以在各

25、类教育机构中从事招生咨询,学生管理,和其他管理运营工作,也可以在企业事单位中从事培训和人力资源管理工作。(这是教育咨询师在公共单位组织中的定位工作) 2.教育咨询师面对学生群体进行咨询指导的工作是:对一个群体的学生提供学习策略,方法的咨询与指导;针对孩子个人的心理和教育问题为家长提供客观的信息,公正的评估,有效的指导和帮助;对学生的问题进行诊断,了解学生,实施针对性教育;从事学生生活和心理上的辅导;对学生的个性化发展提供职业生涯规划,从而评价和激励学生成长,发展。成为学生的学业发展顾问,学习的助理师,管理协助者。 3.教育咨询师成为学生家庭的教育顾问,进行教育问题针对性判断,判断和克服学习障碍

26、,纠正行为问题,处理家庭教育危机,如孩子逆反、上网成瘾、早恋、酗酒、离家出走等诸多问题,都需要通过教育咨询解决,提供并指导其职业发展建议;帮助家长选择,报考学校和专业,填报志愿,出国咨询;帮助家长测量、监控孩子,检查学生的学习质量和学生的生涯发展规划;教育咨询师要成为教育共同体的协调员,成为家庭、学校、社区及其他社会机构的共同协调者,成为各种教育的中心人物,发挥主导协调作用。 作为一名教育咨询师,我们工作范围定位是: 一、创办一所公司运营式的“家长学校”,培训基础教育咨询师和为家长提供教育引导孩子 ,帮助家长测量、规划孩子的发展。 二、成为一名学生职业生涯规划者,为中学生提供大学生涯前期规划,

27、为大学生提供职业生涯规划。 三、固体辅导工作者,到辖区内的各所学校,提供固体式指导,面向广大学生,学生家长,教师,充分利用好征服资源,为教育事业作贡献。 四、从事企业培训顾问与高级培训师,运作教育咨询师在省区的培训项目,大力推广,教育咨询师在社会中的影响,使其健康快捷的发展,发挥其在社会、经济建设中的具体作用,推动社会主义事业的和谐发展。 学管师工作 任职要求: 1.大专以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先。 2.有较强的沟通及商务谈判能力,有团队精神,有亲和力,责任心强,熟练使用办公软件。 3.具备教育行业从业经验,对中小学生心理有一定了解者优先。 岗位职责: 1.学籍登记,及时落实

28、学员的课时安排及教室分配。 2.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,及时输导和解决各类学习问题。 3.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作,做好与家长的沟通工作。 4.配合咨询部、教学部完成校区的教育教学任务。 第4篇:教育咨询师岗位职责 教育咨询师岗位职责【篇1:教育咨询师职责】 爱上学习教育机构 职位要求:岗位职责: 1、组织学习小组活动,组织学生制订自主学习计划,反馈自学记录情况,检查学生课程学习状况; 2、收发学员资料、通知、信函,组织教学跟踪调查; 3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作; 4、管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表,受理

29、并审批学生缓考申请等; 5、组织校级教学督导员开展教学检查; 6、受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理; 7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作; 8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。 任职资格: 1、本科及以上学历,教育等相关专业; 2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑; 3、熟练使用各类办公软件,熟悉数据库管理及网络应用; 4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5、热爱教育事业,对教育行业充满献身精神; 6、具有良好的耐心,工作踏实,细致认真; 7、具有优良的职业操守,较强的敬业精神,有良好的合作意识。 职位要求:岗位要求: 1、热爱教育行业

30、,有教育行业产品营销经验优先; 2、善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅; 3、有较强的沟通及商务谈判能力; 4、能够迎接富有挑战性的工作; 5、良好的服务意识,有自信心,并适应在压力下工作; 6、优秀的应届生或有志于在教育行业发展者,可以适当降低要求。 岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听或回访家长的电话,给家长提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可; 4、为顾客设计符合顾客需求的课程; 5、完成并超额完成销售任务; 6、与客户(学员)建立良好的关系,确保其完成学习目标; 7、发展重要的企业客户。 职位要求:

31、1、负责热线咨询电话的接听及家长约访、接待; 2、根据中心业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案; 3、跟踪中心辅导项目的实施情况,协调教学工作; 4、对签约客户进行后续不定期跟踪,引导老客户介绍新客户; 5、作好数据统计分析,为公司市场部提供参考; 6、协助主管及学科教师做好学生学习管理工作; 任职要求 1) 专科或以上学历,教育学或心理学优先,师范类优先,一年相关工作经验; 2)成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有很强的亲和力; 3)性格开朗、头脑灵活,反应速度,应变能力强,抗压能力强, 4)有责任心,做事积极、严谨,执行力强、学习能力强; 5)有进取心,有良好的沟通

32、技巧,表达能力强,有感染力; 6)有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间(包括周末); 7)有教育咨询行业和销售经验者优先。 职位要求:任职要求: 1大专或以上学历,教育、销售、管理等相关专业 2对学科较熟悉,能对学生学科问题进行基本的分析 3具备销售意识 4热爱教育,有良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力 5能承受工作压力,亲和力要强,具有团队协作能力。有积极、主动的个性,好胜心强。口齿伶俐,反应敏锐,气质沉稳,忌浮躁。 岗位职责: 1耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询。 2引导家长带孩子上门并

33、接待。 3对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可。 4制定孩子长期的辅导计划与方案。 5与家长签订辅导协议。 6监督和跟踪辅导和服务质量。 薪酬待遇: 1、根据广阔的职业发展空间; 2、完善的职业综合能力培训体系; 3、工资=基本工资+业绩提成为所签单金额的3%+食宿补助 【篇2:教育咨询师岗位职责】 教育咨询师岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可; 4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议; 5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服

34、务质量; 6、建立客户电子档案及负责客户维护; 我认为教育咨询师的职业范围应包括一下内容: 1.教育咨询师可以对教育机构的发展提供咨询与策划;提供教育资源和教育信息,确保所选择课程和各种培训真正满足学生个体需要,符合学生实际水平;提供出国留学咨询;提供成人教育;培训发展方向的建成与策划;提供企业培训的教育效果评估;对教育机构参加国内外评估评价 专业咨询,帮助;可以在各类教育机构中从事招生咨询,学生管理,和其他管理运营工作,也可以在企业事单位中从事培训和人力资源管理工作。(这是教育咨询师在公共单位组织中的定位工作) 2.教育咨询师面对学生群体进行咨询指导的工作是:对一个群体的学生提供学习策略,方

35、法的咨询与指导;针对孩子个人的心理和教育问题为家长提供客观的信息,公正的评估,有效的指导和帮助;对学生的问题进行诊断,了解学生,实施针对性教育;从事学生生活和心理上的辅导;对学生的个性化发展提供职业生涯规划,从而评价和激励学生成长,发展。成为学生的学业发展顾问,学习的助理师,管理协助者。 3.教育咨询师成为学生家庭的教育顾问,进行教育问题针对性判断,判断和克服学习障碍,纠正行为问题,处理家庭教育危机,如孩子逆反、上网成瘾、早恋、酗酒、离家出走等诸多问题,都需要通过教育咨询解决,提供并指导其职业发展建议;帮助家长选择,报考学校和专业,填报志愿,出国咨询;帮助家长测量、监控孩子,检查学生的学习质量

36、和学生的生涯发展规划;教育咨询师要成为教育共同体的协调员,成为家庭、学校、社区及其他社会机构的共同协调者,成为各种教育的中心人物,发挥主导协调作用。 作为一名教育咨询师,我们工作范围定位是:一、创办一所公司运营式的“家长学校”,培训基础教育咨询师和为家长提供教育引导孩子,帮助家长测量、规划孩子的发展。二、成为一名学生职业生涯规划者,为中学生提供大学生涯前期规划,为大学生提供职业生涯规划。三、固体辅导工作者,到辖区内的各所学校,提供固体式指导,面向广大学生,学生家长,教师,充分利用好征服资源,为教育事业作贡献。四、从事企业培训顾问与高级培训师,运作教育咨询师在省区的培训项目,大力推广,教育咨询师

37、在社会中的影响,使其健康快捷的发展,发挥其在社会、经济建设中的具体作用,推动社会主义事业的和谐发展。 学管师工作 任职要求: 1.大专以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先。 2.有较强的沟通及商务谈判能力,有团队精神,有亲和力,责任心强,熟练使用办公软件。 3.具备教育行业从业经验,对中小学生心理有一定了解者优先。 岗位职责: 1.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配。 2.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,及时输导和解决各类学习问题。 3.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作,做好与家长的沟通工作。 4.配合咨询部、教学部完成校区的教育教学任务。 【

38、篇3:教育行业咨询师的岗位职责及工作流程】 教育行业新员工(咨询师)培训资料 一、了解和熟悉公司的运作模式,对公司的教育理念、教育方法、教育特色等熟记于心。 1.教育理念:用爱心激发学生兴趣;用知识照亮学生心灵;用方法培养学生技能。 2.教学方法:注重因材施教;讲究教学互动;强化思维训练;提高学习能力。 3.教育特色:一个团队服务一个孩子 4.公司简介西安永成教育策划有限公司 核心价值观 5.使命追求:服务理念: 永成信念:企业愿景: 个性化的教育机构:注重学习方法、学习态度、学习习惯、思维方式等方面的培养和训练,根据学员个性的不同进行分班,实施分层针对性的教学, 小班教学,真正因材施教,补充

39、学校的统一教育模式的弊端。 二、熟知一对一入学简单流程(服务流程) 来电与邀约 新学员素材登记 测试测评报告 授课方案建档签协议 三、负责公司热线咨询电话的接听,向家长介绍我公司的一对一签约辅导班的特色,测评 优势,邀约家长前来做测评。 1、接听电话注意事项 电话铃响两次后,取下听筒。如果过了10秒钟,仍无人接电话,一般情况下人们就会感到急躁,铃声刚响就接起来会让对方感到惊慌。较理想的是,电话铃响完第二次时,取下听筒。 2、自报姓名的技巧 您好!这里是永成教育!很高兴为您服务! 3、轻轻挂断电话 一般应让对方先放电话。如果对方迟迟不放电话要待对方说完“再见!”后,等待23秒钟才轻轻挂断电话。无

40、论通话多么完美得体,如果最后毛毛躁躁“咔嚓”一声挂断电话,则会功亏一篑,令对方很不愉快。因此,结束通话时,应慢慢地、轻轻地挂断电话。 4、电话咨询期间注意事项 ? 直接问路线的,先问清楚对方的身份、目的,确定对方身份后再继续咨询; ? 咨询期间要记录家长姓氏或姓名,联系方式(固话和移动电话)孩子年级,所 上学校,学习情况,需辅导科目,辅导时间,地点。 ? 如果家长要来测评,问清楚对方的地址,所处方位,驾车还是乘车,如果不知 道乘车路线,可以待咨询完后查询好路线再致电告知; ? 应该和家长预约好测评时间,及时提醒家长前来测评。 ? 我们的一对一教学是指:心理测评团队、教务管理团队、私人教师、学习

41、管理 师团队、自习陪读老师面对一个学生。 ? 教师均系西安市名校的有资深教学经验的一线在职教师。 ? 上课地点、时间灵活,来公司或上门均可。 ? 上课费用问题采取弹性回答,尽量要求家长来公司面谈,收费需要根据测评结 果后制定的授课方案来确定。单价报价标准: 5、测评优势 知识点的测试来源与管理 ? 测评问卷的权威性; 本机构所使用的问卷是、心理测试与评价研究所所长 授经过多年的潜心研究总结而出,其中包括影响个体学生学习的各种智力因素和非智力因素。 ? 测评内容的科学性; 问卷分别从智力因素和非智力因素两个方面对学生做出测评。其中涉及到学生的个性特征,感知模式、天赋等智力因素测评,也包括学生动机

42、,学习兴趣,学习方法、学习的计划性和坚持性,应试能力及学习能力这些非智力因素,可以真实、科学的反映被测者影响学习的各种因素,从而制定出科学的解决方案。 ? 测评分析的专业性; 每位测评者所填写问卷我们都会有专家测评组进行科学分析,做出测评报告,真实反映受测者的情况,并提出解决策略,而我们的测评团队是具有丰富的心理学,教育学理论知识和时间经验,并取得国家心理咨询师资格证的专家组成,他确保了我们测评分析报告的专业性。 ? 测评报告的实效性。 测评问卷分别从学生的学习心态,学习方法,日常听课,预习与复习,应试技巧等多方面反映了影响被测者学习状况的诸多因素。根据受测者的答卷情况,我们将为其量身定做一套

43、真正能解决问题的个性化授课方案,也为选派合适的私人教师提供了依据,同时家长也可以根据孩子的反映情况适时调整家庭教育方式,从而事半功倍的达到参加辅导班的目的。我们依据测评问卷所做的测评报告,为每位学生量身定做适合学生的个 性化的辅导方案,并聘请适合学生的老师为学生辅导课程。 四、电 话 邀 约 通过使用电话、传真、信件、e-mail等通信技术来实现有计划、有组织的、有策略、并且高效率的发展准客户,扩大顾客群、提高顾客满意度、维护顾客、增加附加值等市场行为的营销手段,并通过电话促成成交的方法称为电话行销。 1、电话邀约的目的|邀约学生及家长来公司测评 2、电话邀约注意事项 a、电话行销的核心理念:

44、 1.2.3.4.5. 电话是我们桌上的一座宝藏电话是我们公司的公关、形象代言人 所有的电话都是有钱的电话 打电话是简单有效,做得到的创造业绩通道 广告的质量,取决于业务的电话接听沟通的质量,所有接听电话的价值与打电话的价值是10:1 6. 打电话是一种心理学的游戏从赞美肯定客户开始,声音流利、柔美、有磁性,音速、音量适中,清晰、亲切、简洁、有异性之间的一种吸引等 音量:使用不同音量,可以使谈话如行云流水声音洪亮使人激动,产生信心,低声耳语使人产生亲近感。 音调:统一音调使人不谈其反、低音调使人感到可信、高音调使人吃惊、激动和喜悦。 魅力声音的五种法则: 语调热情、清晰明朗;吐字清晰、层次分明; 掌控节奏、擅用停顿;音量适中、发音准确; 措辞高雅、配合表情。 7. 打电话是一种意志力的体现,它是跟着感觉走的一种行为模式,相信你的直觉比相信任何人都重要 8.9. 相信你的下一个电话一定比上一个电话好 打电话是体力劳动,是一种体验式行销

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