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1、2022兼职聘用合同范本兼职聘用合同范本1甲 方：（聘方）乙 方：（受聘方）（本职工作单位：职务：）甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条 乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘乙方为本事务所律师。第二条 乙方的聘任职务是律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。第三条 甲方的权利和义务甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：为乙方安排工作，分配任务；监督检查乙方工作情况；在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；确定或调整乙方的工资和福利待遇。甲方须履行的义务
2、：使乙方及时获取劳动报酬；使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇；为乙方履行职务提供一定的工作条件；依法维护乙方在履行职务时的合法权益；为乙方更新知识、进修深造提供便利和创造条件。第四条 乙方的权利和义务在本合同有效期内，乙方有以下权利：依法履行律师职务；获取劳动报酬；对事务所的管理工作提出建议和批评；依事务所规定的条件申请加入合伙律师；辞职（须提前三个月提出书面申请）。乙方须履行的义务：遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于事务所声誉的活动；不断提高自己的实际工作能力和业务素质。第五条 劳动报酬和福利待遇：
3、乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的劳动工资和福利待遇管理办法执行。第六条 合同的变更和解除在下列情况下，事务所有权单方解除合同：应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德；应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格；应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时。在下列情况下，合同自行解除：应聘律师应征入伍，出国定居或留学；应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月；无故不上班工作满一个月；经批准成为事务所合作律师；事务所自行撤销或破产。在下列情况下，合同可以变更：双方协商之；因国家政策法令发生变化时。第七条 合同解除后一个月内，
4、乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。第八条 合同期限本合同有效期为年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。第十条 本合同自双方签字之日起生效。甲 方（盖章）：乙 方（盖章）：主任签字：年月日年月日兼职聘用合同范本2甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条 合同期限1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期
5、满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条 工作岗位1、甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方兼职营销工程师岗位及职责。2、乙方负责甲方在武汉市市区内的市场营销、产品售前服务、项目实施等工作，并全力协助项目(单)的回款。3、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。第三条 工作条件、劳动保护1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，实行灵活的工作方式，不限制乙方每天工作时间，乙方只须及时上报进行兼职工作的情况，保证在一个月内至少有
6、十个工作日进行兼职工作。2、甲方为乙方提供开展工作所需要的产品光盘、推广资料。3、甲方可根据工作需要组织乙方进行必要的业务培训。第四条 工作报酬、奖励1、甲方根据乙方的工作业绩、回款情况，分月计提、结算乙方工作报酬。工作报酬计算办法：当月已回款的实际销售额50%2、甲方根据乙方的工作业绩、回款情况，分月进行奖励。奖励计算办法：当月已回款的实际销售额奖励系数奖励系数：在一个月内完成一个项目(单)或销售额达1800元以上，且收回全部款项，奖励系数为5%;在一个月内完成两个项目(单)或销售额达3600元以上，且收回1800元以上款项，奖励系数为7%;在一个月内完成两个项目(单)或销售额达3600元以
7、上，且收回全部款项，奖励系数为10%。3、乙方业绩特别突出或年度累计销售额达5万元的另行专项奖励。4、甲方应在按月结算后及时支付给乙方劳动报酬及奖励，最迟不得超过当月最后一个工作日。第五条 工作纪律、惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理。3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。第六条 聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。2、聘用合
8、同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1)在工作期内被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;(5)被依法追究刑事责任的。5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。(1)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(2)乙聘用合同订
9、立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(3)乙方不履行聘用合同的。6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。(1)在工作期内的;(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。7、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。第七条 其它事项1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方(盖章) 乙方(签字
10、)代表(签字) 代表(签字)签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日兼职聘用合同范本3甲方：_有限公司乙方：姓名：住址：身份证号码：1.甲方自年月日起录取乙方为兼员工工，并依人事管理规章及甲方所订之规则解决。2.甲、乙两方经共有协议并获到认可时，乙方须遵守上列第一项之限定。3.雇用期间：自年月日起至年月日止4.契约期满时，两方希望继续维持契约关系时，则须另行订立新契约。5.勤务时间：早上时分至下午时分止6.休息时间：自时分至时分止7.薪资：时薪、日薪8.奖金：采不定额(视工作绩效表现)发放。9.异动：若因业务上执行之必要时，可予以调整。10.年度有薪休假：服务年资满2年以上者为6日，每服
11、务满2年时，则增加一日，但以增加至二十日为限。甲方：_(签章)乙方：_(签章年月日兼职聘用合同范本4甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)姓名：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同。本合同中的乙方系指有工作单位，但未与原单位脱离劳动关系。一、本合同约定的劳动期限1、本合同有效期为 月，自 年 月 日至 年 月 日止。2、任何一方只需提前 天，以书面形式提出，即可终止本合同。3、本合同有效期满后，双方愿意继续保持兼职聘用关系，则再行签订兼职聘用合同。二、本合同约定的工作内容1、乙方同意在被聘用兼职期间，根据甲方工作需要， 工作。2、乙方
12、愿服从甲方的安排，按照被聘岗位的责任，乙方必须尽职尽责完成甲方规定的工作任务，并达到甲方所规定的要求。在本合同期限内因甲方需要，对乙方的工作内容作出变更的，乙方同意服从。三、本合同约定的劳动时间及劳动条件1、乙方在被聘用期间执行不坐班、不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。四、本合同约定的劳动纪律
13、1、乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，恪守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。2、乙方在签订合同时甲方已将相关制度告知乙方，并得到乙方的认可，乙方如果违反甲方的规章制度，违反劳动纪律，甲方可按公司奖惩制度给予处罚。五、本合同约定的兼职劳动报酬1、甲方按双方约定的工作任务及劳动报酬，每月付给乙方报酬人民币 元整。2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。3、甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬。4、甲方将在每月 日前以货币形式或转账形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。六、本合同约定的商业秘密保护1
14、、甲乙双方约定乙方在本合同期限内负有对甲方的商业秘密予以保护的义务。此项保密义务涵盖的范围包括所有能给甲方带来经济利益的属甲方所有的技术信息与经营信息。乙方履行商业秘密保护义务系指乙方不得将其知晓的前述技术信息与经营信息直接或间接地泄露给第三人或为自己利用于经营的目的。2、乙方凡有违反上述约定保守商业秘密条款者，一经发现，乙方必须承担由此而造成的直接和间接的经济损失，直至依法追究责任。七、违约责任1、甲、乙任何一方，由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的，须承担违约责任。除双方另有约定外，违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金，具体赔偿金额依据相关法律法规进行确定。2、在合同期限
15、内乙方无法完成工作任务、擅离公司造成违约的，应向甲方支付 元违约金。八、本合同约定劳动合同的变更、解除和终止1、甲乙双方协商一致可以就本合同进行变更，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方。2、甲乙双方约定在本合同期限内，发生法律法规规定的劳动合同解除或终止的情形时，甲方或乙方可以解除或终止本合同。3、甲方制定并公示的规章制度对乙方具有约束力，乙方若违反甲方规章制度，甲方可以根据制度相关条款解除本合同。4、乙方不按质、按量、按时完成甲方安排的工作任务，甲方可以解除劳动合同。5、乙方由于身体健康等不可抗力的原因，不能从事甲方所安排的工作，甲方可解除劳动合同。6、由于乙方的其他任何原因，
16、致使甲方安排的工作无法完成的，甲方可解除劳动合同。7、乙方明确表示或依行动表明，将不愿履行甲方交给的工作任务，甲方可以解除劳动合同。8、本劳动合同到期双方的劳动关系终止。双方应及时办理交接手续。九、其他1、因履行本合同发生的纠纷，甲乙双方根据互相谅解的原则协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。2、本合同自签订之日起生效，本合同中未尽事宜，按国家有关规定执行;必要时，经甲乙双方协商一致后方可对本合同进行修改或补充;对本合同的任何修改或补充，经双方签字、盖
17、章后方可生效，并具有与本合同同等的法律效力。3、本合同书一式二份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日兼职聘用合同范本5甲方：(以下简称甲方)法定代表人：地址：乙方：(以下简称甲方)身份证：住址：甲方聘用乙方为(工程)建筑施工地现场工长，为确保建筑工程目标的顺利实施，明确责任，双方签约如下：一、工作范围：乙方在甲方授权负责的工程项目施工管理，并有义务配合甲方竞争相应的工程项目，甲方可根据工程需要调配乙方的施工项目。二、工程期限：以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准，聘用工作期限为一年，当工期超过一年时，
18、本合同自动顺延至工程完工，超过聘用期限的薪酬按月平均工资乘以超过聘用期限的月数予以计算，或者双方对超过聘用期限的工资另签协议。三、工作要求：建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。四、工作形式：1、甲方授权乙方，以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据，由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。2、乙方的工资计算、发放：乙方实行年薪制，年薪为万元人民币，工资每月按元发放，其余工程完工后结清。五、甲乙双方的权利、责任和义务：1、甲方的权利、责任和义务：1)要向乙方传达贯彻工程施工地的政策、法律、法规，引导和规范施工队走上法制化、规范化轨道，保证
19、经营者合法权益，支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。2)参加乙方项目工程和施工生产的决策，深入施工现场检查工程进度和质量。3)督促检查乙方执行甲方各项规章制度情况。2、乙方的权利、责任和义务：1)为确保工程项目工期从到如期竣工各计划明细(进度计划、劳动力计划、用料计划、质量计划、安全目标)报公司及在办公室上墙;2)确保工程项目安全目标达到无隐患(随检随查，人身安全，电源设备，防火安全，高空作业)确保生产安全，人身安全事故控制值为零;3)确保对内与公司领导、对外与各有关单位沟通及时到位(“及时”是第一时间，“沟通到位”是重在解决问题);4)确保工程项目现场文明施工(不随地乱扔杂物、乱堆乱放
20、，做到工完场清)树立公司形象;5)工程施工中发生的增项增量及技术变更、签证，要及时收集、整理并向公司汇报。施工前，签证最迟时间不允许超过3天，超过3天视为工作不到位，在工程结束后要按其程度扣工资的10%;6)现场施工合理用料，减少用料损失率;7)因工长个人失误和人为虚假论证造成的损失，工长负连带责任。六、奖惩规定1、采用新技术、新工艺、新方法施工，有创新或具有示范效应，视具体情况或创造的经济效益，给予奖励;2对超额完成计划，增加公司经济收益的工长，给予奖励;3、由于自身管理等原因，被建设单位投诉一次，给予处罚;4、出现的突发事件，工长未能及时果断处理，造成项目重大损失或因管理不善或决策失误，严
21、重损害公司信誉度或造成企业巨大经济损失的，将给予处罚;七、违约责任。违约一方给另一方造成的经济损失，应由违约一方赔偿另一方。双方都有责任的，各自责任范围内的承担。乙方在施工过程中违约甲方可以扣取工资责令乙方整顿、停工直至解除合同。八、争议的解决1)甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。2)可直接向人民法院进行诉讼。本合同经双方签字后生效，合同未尽事宜双方可协商解决，也可签订补充协议，补充协议是本合同的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。九、其它事项。本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由甲方保存。乙方可留复印件以备查阅。甲方： 乙方：联系方
22、式： 联系方式：年 月 日兼职聘用合同范本6甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：_甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条 合同期限1.合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止， 合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。第二条 乙方的权利1.按约定取得_圆(大写)/次(初中)的授课报酬;按约定取得_圆(大写)/次(小学)的授课报酬;按约定取得_圆(大写)/次(高中)的授课报酬;2.要求甲方提供与授课对象相
23、关的背景资料及授课的相关业务资料。3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条 乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时120分钟的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。2.乙方有义务为甲方做好保密工作,不能和家长或学生谈论工资和学校管理等事情，不能有有损甲方声誉的言行，不能在合同期内未经甲方许可进行有偿代课，若以上违反一次需支付甲方违约金500元。3.乙方不能以种种借口在没有课时段内拒绝甲方排课(有相关证明除外)，拒绝一次支付违约金甲方200元.4.乙方需对所教学生两次课回访一次，保持良好沟通
24、。第四条 甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，一对一授课每四次对所学内容出一份考试卷。2.若乙方合同期未到私自终止合同缺课，甲方有权扣除1000元违约金，乙方迟到早退10分钟以内，甲方有权利一次扣除30元，若家长对乙方授课不满意投诉一次，甲方有权一次扣除50元，若乙方无故给学生停课一次，甲方有权一次扣除200元，若乙方 上课有玩弄手机，在上课时段内聊天，发短信，拖延课时行为，甲方有权一次扣除50 元，当月第二次违反扣除100元。3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。第五条 甲方的义务1. 按时支付授课报酬。2. 向乙方提供学
25、生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。第六条 本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：(1)发生不可抗力，即不能预见、不能
26、避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续;(2)乙方被证明不符合聘用条件的(如没有教授资历或能力);(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的;(4)通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的;(5)乙方被依法追究刑事责任的。6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前30天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担相应的的违约责任。第七条 其它事项
27、1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服， 可向人民法院提起诉讼。2.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜， 经双方协商后签订补充协议。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日兼职聘用合同范本7甲方：_（聘方）乙方：_（受聘方）本职工作单位：_职务：_甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条 乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。第二条 乙方的聘任职务是_（公司）兼职
28、会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务第三条 甲方的权利和义务（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1为乙方安排财务会计工作，分配任务；2监督检查乙方工作情况；3在乙方工作成绩突出或对_（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；（二）甲方须履行的义务：1使乙方及时获取劳动报酬；2使乙方合理享受_（公司）规定的待遇；3为乙方履行职务提供一定的工作条件；4依法维护乙方在履行职务时的合法权益；5为乙方参加_工会有关财会知识更新学习提供条件。第四条 乙方的权利和义务（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：1依法履行会计师职务；2获取劳动
29、报酬；3对_（公司）的管理工作提出建议和批评；4依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_（公司）的各项文体活动；5辞职（须提前三个月提出书面申请）。（二）乙方须履行的义务：1遵守_（公司）的各项规章制度，接受_（公司）的领导和监督，服从工作安排；2在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；3不得从事有损于_（公司）声誉的活动，严禁泄漏_（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任；4管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任；5不断提高自己的实际工作能力和业务素质；6自行承担人身
30、安全责任。第五条 劳动报酬和福利待遇（一）甲方每季度付给乙方基本报酬_元，在季度财务报表完成后，支付报酬。（二）因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。第六条 合同的变更和解除（一）在下列情况下，_（公司）有权单方解除合同：1应聘会计师违反_（公司）规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；2应聘会计师严重违反工作作纪律或违背职业道德；3应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格；4应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。（二）在下列情况下，合同自行解除：1应聘会计师因工作需要调离_（地区）；2应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务_个月；3一个月无故不做帐；4_（公司
31、）被撤销。（三）在下列情况下，合同可以变更：1双方协商之；2因国家政策法令发生变化时。第七条 合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务第八条 合同期限本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至_年_月_日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。第十条 本合同自双方签字之日起生效。甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_代表人（签章）：_地址：_ 地址：_电话：_ 电话：_年_月_日 _年_月_日兼职聘用合同范本8甲方(聘用单位)：乙方(受聘人)：xx甲乙
32、双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限1.合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。第二条乙方的权利1.按约定取得_圆(大写)/次(初中)的授课报酬;按约定取得_圆(大写)/次(小学)的授课报酬;按约定取得_圆(大写)/次(高中)的授课报酬;3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条乙
33、方的义务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时120分钟的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。2.乙方有义务为甲方做好xx,不能和家长或学生谈论工资和学校管理等事情，不能有有损甲方声誉的言行，不能在合同期内未经甲方许可进行有偿代课，若以上违反一次需支付甲方违约金500元。3.乙方不能以种种借口在没有课时段内拒绝甲方排课(有相关证明除外)，拒绝一次支付违约金甲方200元.4.乙方需对所教学生两次课回访一次，保持良好沟通。第四条甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，一对一授课每四次对所
34、学内容出一份考试卷。2.若乙方合同期未到私自终止合同缺课，甲方有权扣除1000元违约金，乙方迟到早退10分钟以内，甲方有权利一次扣除30元，若家长对乙方授课不满意投诉一次，甲方有权一次扣除50元，若乙方无故给学生停课一次，甲方有权一次扣除200元，若乙方上课有玩弄手机，在上课时段内聊天，发短信，拖延课时行为，甲方有权一次扣除50元，当月第二次违反扣除100元。3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。第五条甲方的义务1.按时支付授课报酬。2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的
35、教学软件。第六条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续;(2)乙方被证明不符合聘用条件的(如没有教授资历或能力);(3)乙
36、方故意不按时完成授课内容和授课计划的;(4)通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的;(5)乙方被依法追究刑事责任的。6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前30天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担相应的的违约责任。第七条其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2.本合同
37、条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。甲方代表：(签字)签约时间：乙方：(签字)签约时间：兼职聘用合同范本9甲方：XXX （以下简称：学会）乙方：XXX为加强XX摄影网的建设和管理，在公平、诚信的基础上，经甲乙双方共同协商，达成如下条款，共同遵守。第一条 甲方决定聘乙方为正式兼职网管。第二条 工资标准：人民币0000.00元/月。第三条 乙方在合同期（含试用期）内，主要从事以下工作：1、负责XX摄影学会所办XX摄影网（ 简称：网站，下同）XX简称：论坛，下同）的后台管理、维护工作；2、在节日来临前，负责按甲方要求调整网站和论坛界面图标、
38、色调、风格等，以适应需要。若学会有重大活动，需要对网站进行调整，甲方需提前20天通知乙方；3、乙方除在技术上负责管理网站、论坛外，也协助甲方对网站、论坛的信息进行查看，如发现不良信息，及时屏蔽，并立即通知甲方删除；4、乙方的主要工作任务是为网站、论坛正常运行提供技术保障。日常工作主要是维护、版面调整、数据备份等。对于网站、论坛所发生的技术工作以外的其他任何事件（如违法言论，侮辱、诽谤他人，侵犯他人著作权、肖像权等涉及政治、法律的事件）及其所引发的一切后果，乙方不承担任何责任；5、乙方随时按甲方要求完成网站版面内容的充实工作；6、为了网站和论坛的正常运行和发展，如果需要进行系统升级和重大改进，乙
39、方应及时向甲方提出建议、方案和预算，以供甲方决策。第四条 甲方的权利和义务在本合同有效期内，可行使以下权利：1.通过QQ留言或电话联系方式安排乙方职责范围内的工作并监督实施，发现问题也可用上述方式进行联系；2.监督检查乙方工作完成情况。甲方须履行的义务：1.每月的最后一天支付乙方劳动报酬；2.依法维护乙方在履行职务时的合法权益。第五条 乙方的权利和义务在本合同有效期内，乙方有以下权利：1.获取劳动报酬；2.对网站的管理工作提出建议和意见。第六条 乙方须履行的义务：1.严格遵守有关互联网方面的法律法规，服从甲方工作安排，当网站出现故障时，尽力在第一时间内维护好，确保网站正常运行；2.不断提高自己
40、的实际工作能力和业务素质。第七条 其他本合同有效期内的其他事项，按双方约定的执行。本合同有效期至20xx年4月30日止，合同期满时，若甲方根据乙方工作能力决定继续聘用乙方，则双方另行办理续签事宜。第八条 本合同一式二份，甲乙双方各持一份，二份具有同等效力。双方签字即生效。甲方（盖章）_法人代表签字：_乙方（签字）_兼职聘用合同范本10甲方(聘用单位)：_法定代表人：_乙方(受聘人)：_甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条 合同期限1.合同有效期：_自_年_月_日至_年_月_日止，甲方聘请乙方担任 课程兼职任课教师，合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条 甲方的权利1.要求乙方提供身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件;组织乙方参加受聘前的面试，面试通过后方可允许乙方上岗。2.要求乙方的正式受聘后的第一节课作为试讲课，甲方免付授课报酬。3.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，保证教学内容真实有效;于每次授课时要求乙方提供教案交予甲方。4.组织