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1、关于酒店离任的报告怎么写 关于酒店离任的报告怎么写 辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，是解除劳动合同关系的实用文体。酒店员工辞职报告该怎么写呢?下面是我精心采集整理的酒店离任报告怎么写，下面我就和大家共享，来欣赏一下吧。 酒店离任报告怎么写1 尊敬的某某： 作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿
2、姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，是我人生中的又一个“第一次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来讲，它是一种鼓励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次时机，也想借此在这里向您讲一声：“谢谢! 万水千山多变换，人生如同戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，可以能要走过很多的路才能到达一定高度，获得一些成就，得到众人的认可，成为主演。李总，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色能够得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在将来的人生旅途中一帆风顺，做主
3、演中的主演。 此致 敬礼! 酒店离任报告怎么写2 尊敬的领导： 您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教诲我前进，更是让我由衷的感谢。 我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有下面几点： 一、对本人的本职工作操作机械化，不创新求异。 二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵敏性和主动性。 三、本身调节力差，情绪化严重。 四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。 五、服务意识淡薄，没有真正的把客
4、人的需求放在第一位。 六、缺乏沟通和沟通，信息反应不及时，导致工作不协调。 七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。 在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准! 此致 敬礼 酒店离任报告怎么写3 尊敬的_： 您好! 在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了很多珍贵的经历和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的照顾与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深入的人生观。工作的这段时间，将是我最珍贵的一笔财富。 随着时间推移，越来越深感本身
5、专业知识的薄弱，所以想本人有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请! 在这里，十分感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感_总一直以来的照顾、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。 急迫盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图! 酒店离任报告怎么写4 尊敬的_领导： 您好! 我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以参加酒店，并且在短短的两年间获
6、得了很多的机遇和挑战。 很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有奉献本人的能力在工作中。由于我是小敏推荐来的，也许正是由于这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及本身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目的，也没有了动力;本身的原因，就是我的挑食以及本人的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了费事。希望您能够谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。 对于由此为酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼! 酒店离任报告
7、怎么写5 尊敬的领导： 你好! 在酒店工作一段时间的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话讲“学无止境，有很多方酒店面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于我很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来讲)。鉴于我的个性要在酒店自己提升及成长为人才或是我本身完善都是突破的难点。固然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完酒店辞职报告范文善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥本人的作用。但是我觉得本人一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店最近人员变动较大，因而交接工作可能员工辞职报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时
8、间也许比拟紧，假如施行上有过多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，在未酒店辞职报告怎么写，原因自不用讲明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!各位同仁工作顺利! 此致 敬礼! 酒店离任报告怎么写6 尊敬的领导： 您好!自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，您好!自进世博酒店以来，让我学到了很多知识，在此非常感去世博酒店对我的细心栽培。非常感去世博酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任，并且在短短的时间内获得了很多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作，
9、使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经历。对此我深怀感谢!由于个人的原因，我不得不向酒店提出申请，并希望能于12月15日正式离任。对于由此给酒店造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢! 酒店离任报告怎么写7 敬爱的主管、经理: 你好! 在酒店工作一段时间酒店的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话讲“学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来讲)。鉴于我的个性要在酒店自己提升及成长或是我本身完善都是突破的难点。固然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。
10、酒店员工辞职报告。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥本人的作用。但是我觉得本人一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店最近人员变动较大，因而交接工作可能需要一个时期。我希望能够尽快完成工作交接。这个时间也许比拟紧，假如施行上有过多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，原因自不用讲明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 本人因故不能在酒店继续工作，现提出一个月后离开酒店，敬请批准办理离店手续。 此致 敬礼! 辞职人：_ 关于酒店离任的报告怎么写